岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天等渠道为客户提供专业的问题解答与解决方案 2.处理客户退换货、维修、投诉等售后需求，跟进问题处理进度，确保客户满意度 3.记录并分类客户反馈问题，定期汇总上报，协助优化产品与服务流程 4.维护客户关系，主动回访重点客户，提升客户体验与品牌忠诚度

岗位职责： 根据培训标准及流程，通过热线的方式解答客户疑问，为金融客户提供专业性的咨询解答，并跟进解决客户问题，处理客户投诉并跟进处理进度，确保办结。 大专学历（学信网可查）； 1、年龄：20-35岁； 2、统招大专及以上学历（学信网可查）(可放宽至非统招）； 3、会基本电脑操作，无严重口音； 4、有电话客服、保险等服务类金融行业经验优先；不要催收； 备注：金融客服经验，客诉不看行业，沟通能力好有金融基础知识，这三类通过率80%； 不具备这些条件的软性要求会很高 1、第一个月保底3500 2、 3、后续每年评级一次； 4、日接听电话量70-80； 5、每年一次评级后绩效增浮200+； 入职满一年享受5天及以上带薪年假做的比较好的前20%，会另外发奖金1000左右（不计入工资

工作职责 1. 通过电话方式与银行逾期客户联系，明确传达还款相关要求，协助客户规划切实可行的还款方案。 2. 完整准确记录沟通内容，动态更新客户还款进展，保障信息数据的真实与完整。 3. 严格执行金融领域催收合规规范，维护企业及合作银行的良好声誉。 任职要求 1. 中专及以上学历，具备清晰的语言表达与良好的沟通技巧。 2. 有电话客服、销售或催收工作经验者优先考虑，了解金融行业催收操作流程者更优。 3. 具备较强的抗压性与情绪调节能力，能在高强度工作中保持服务专业性。 4. 能熟练操作常用办公软件，具备基本的数据录入与整理技能。 补充说明 1. 薪资范围：无责4k起（具体面议）

岗位职责： 公司提供已投保客户的资源名单，通过公司电脑系统外呼新老客户，在线协助客户完成车险续保相关业务。 车险属于国家强制性保险，客户接受度高，沟通顺畅，业务成交率可达80%。 公司欢迎零基础、无经验人员加入，入职前提供带薪培训，配备专业导师全程指导，内容涵盖车险基础知识、客户沟通话术、系统操作流程等，确保每位员工掌握技能，顺利上岗。 任职资格： （1）年龄18-40周岁，具备保险销售经验者优先考虑 （2）具备良好的沟通能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件 （3）公司重视实际能力，学历满足中专或高中及以上即可；大专及以上学历或有销售背景者可优先录用 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:00-18:30，月休五天，每月第一周双休，其余三周单休，国家法定节假日正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），另享5-15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）底薪+提成（3.4%-30%）+职级津贴（400-6400元），员工平均月收入6000-12000元，多劳多得，上不封顶，业绩增长带动底薪与提成同步提升 （2）入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职能岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000-20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），享有系统化培训与清晰的职业发展路径 （3）外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司任职 备注：从事车险行业的同行人员可申请远程居家办公，再次入职本公司者予以优先录用

招聘：中国联通客服 工作职责：跟进客户推荐套餐 工作时间：中午10点-晚上7点，单双休

工作内容 1: 线上打字通客户，开发和维护即可 2: 不跑业务，不用打电话 3:涉及工作的账号和设备公司提供，不涉及私人账号 工作要求 1.三观端正，有上进心的 2.熟悉简单的电脑操作 3.热爱学习的 4.18-27之间的想要长期稳定发展的 5.想晋升做管理 一，福利待遇 1,定期组织团建聚餐，员工旅游，节日礼品，生日会，员工聚餐，节日晚会，旅游活动，春节利是等多项 福利，拿高工资的情况下还能免费吃喝玩乐， 2，享受专业带薪培训，新人培训，专业知识培训,管理培训， 3，工作优秀者能获得外出学习，外出分享的机会，节假日带薪休假 二、工资待遇 打打酱油:3000-5000 跺跺小脚:5000-8000 张牙舞爪:8000-20000 多劳多得，上不封顶!! 三、发展晋升 基层员工→创业团队组长→创业团队主管→创业者→事业合伙人， 公司人际关系简单，一切晋升只看工作结果，目前公司所有高层都是从基层开始晋升，从基层员工到创业 者平均只需要2年时间 四、工作时间 9:00-12:00 14:00-19:00 五，任职要求 1,年龄18到27,想赚钱,会用电脑操作者， 2,有一定的团队协作能力，有较强的责任心， 3,未接触过电商行业的，可以通过培训上岗 心动不如行动，美好的生活工作在向你招手!还在犹豫什么呢!!!出发之前永远是梦想，上路之后永远 是挑战!!!! 联系人:HR婉秋 欢迎各位小伙伴加入我们哦

早九点晚五点半，月休四天，薪资面谈，上不封顶

不限年龄 不限时间 不限地点 不限学历

岗位内容： 1. 负责跟进公司客户逾期账款的回收工作，确保回款指标达成。 2. 通过电话、短信等渠道与客户联系，掌握客户实际状况并给予合理的沟通指导。 3. 完整登记客户资料及催收过程，定期反馈工作进展与结果。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与文字沟通能力，积极主动且富有耐心。 2. 重视客户关系维护，具备规范、严谨、条理的工作意识。 3. 拥有团队合作精神和乐观进取的职业态度，能适应高强度工作节奏带来的压力。

招聘打字工单客服10人 一、工作内容： 1.如琪出行平台，非电话客服，不打电话，有打字基础，只登记客户反应的问题在系统工单里即可（，遗失物品等等），不需要处理（会有部门去处理），不销售，不销售，不销售 2.工作简单易学上手快，傻瓜式教学.带薪培训 3.招主管，质检需有经验，服务行业优先，年龄35以下 二、薪资：底薪+提成+奖金+车补 4000+, 入职后购买社保。 三、提供系统、专业的岗前带薪培训，享受能力提升培训等

开发区有260米踢脚线要安装，有时间的打电话联系

招工启示   因公司工作需要。招聘油田维护低压电工一名。站内大班一名。油水井巡护工。有经验的优先。      一、初中文化程度，年龄50周岁以下，热爱油田事业，身体健康，品行端正，无吸毒史，无违法犯罪记录和不良前科，无传染病史符合要求者报名应聘，合格后双方签订劳动合同，岗前免费培训，合格后方可上岗，公司为劳动者购买社会保险。       二、必须带本人身份证原件，户口所在地派出所无犯罪证明或者户籍证明，县级医院体检表，体检内容为职业健康专项体检（皮肤划痕，神经系统，肺功能，纯音听力，脑CT，心脏彩超）加常规体检。本人身份证，一寸免冠照片7张，办理工商银行卡一张。      三、上岗后发放劳保用品，有意者电话联系。工资面议！        四，工作地点陕西省定边县境内，       联系电话： 想去外地，可以参考

景区直招全部月休4天包吃住1、绿化养护工薪资4200元/月，月休4天年龄45-60岁，男女均可负责景区花草修剪、除草、浇水、苗木养护，工作轻松2、旅游司机薪资6000-7500元/月，月休4天持C1驾照，无重大事故记录，跑旅游线路，出车额外有补贴，包吃住3、景区保洁薪资3300元/月，月休4天年龄45-60岁，男女不限清扫步道、卫生间、观景区域，活简单不累4、景区食堂做饭师傅薪资6000-8000元/月，月休4天年龄45-60岁，男女均1可做大锅员工餐、游客家常菜，厨具设备齐全联系电话：

防火门祝砂浆谁干了，包的干也行了。

136间二楼阳光房改插座灯线修补腻子，刷一遍乳胶漆，油漆刷明装线槽 地址：金鸡滩高速路口500米

接听客户投诉处理售后工单。

咱是直播间卖集成吊顶扣板，进店咨询，售后服务，没有多少售后，平时也就打打单子，开开票

售后岗位主要负责公司老客户问题处理 信息变更等工作 周末双休 法定节假日正常放假

本地招聘｜家电400售后客服（全职/兼职均可） 纯接听岗位 零销售压力、无业绩任务，室内坐班，不用外出跑业务 工作内容 负责接听家电400售后热线，处理安装、保修、咨询、投诉登记等工作 岗位要求 普通话流利，会基础电脑操作即可；有无经验均可，专人一对一培训，包教包会，优秀者学历可放宽 工作时间 8:00-24:00轮班制，每日工作8小时，班次可灵活协调；月休4-5天，晚班额外补贴 薪资待遇 综合月薪3000-6000元，多劳多得 入职前三个月保底薪资，叠加绩效、排名奖励，上不封顶，节日福利齐全 工作地址：栾城区新开街吉隆祥熟食店4楼 报名热线： 近期持续开班培训，岗位名额有限，有意者抓紧联系面试！

1.不需要设备，一部手机即可 2.简单方便，时间自由，上手快 3.有无经验均可 4.只需要有颗负责任的心，努力赚钱 5.年龄满18即可 6.居家办公，线上即可 7.可兼职，时间自由

地址榆林: 招聘: 电话客服 薪资：3800+500全勤+提成，上不封顶 作息：朝九晚五，到点下班，不管吃住 假期：周末双休 法定节假日全休 要求: 年龄: 18-38岁 地址:榆林开发区榆商大厦 电话:

1. 大专及以上学历，年龄35岁以下，物业管理或相关专业背景。 2. 具备一年以上物业管理工作经历，掌握物业管理相关法规与条例。 3. 工作态度积极热情，具备较强的责任心和优质的服务意识。 4. 能够妥善应对客户咨询与投诉，具备良好的沟通协调及团队协作能力，熟练操作常用办公软件。

无责底薪 早九晚六 底薪：无责底薪3000+邀约1000+上客提成+业绩+奖金 综合8000+上不封顶 上班时间：9:00-12:00 13:30-18:00 月休四天 法休（少休一天补150） 发薪日：20号 工作内容：提供精准数据 负责邀约客户到店 能力突出者可一个月晋升组长 综合薪资8000以上 可以接受无经验小白 有专人培训 联系电话：

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，定期总结工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，工作流程成熟，操作难度较低； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自行开发客户，无轮班安排。 工作时间： 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30左右； 享受国家法定节假日全休待遇，每月第一周双休，后续三周每周日休息； 每年享有5至15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700元+提成+公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入4000-6000+； 转正后：基本工资（5000-8000+）+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），薪酬上不封顶，多劳多得， 平均月薪超8000元，38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）。 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等。 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（实物奖励、现金激励、培训机会等）。 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持， 助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力。 6. 返乡政策：入职满三个月且职级达到中级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司任职。 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等职能岗位； 工作满6个月以上可申请竞聘团队经理、市场经理等管理岗位， 拥有舒适的办公环境+持续的专业成长+清晰的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累行业资源与人脉网络，拓宽社会圈层； 2. 成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，获得与努力和创新相匹配的回报，体验职业成就； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可； 3. 普通话表达清晰，具备良好的沟通交流能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理规定； 6. 性格乐观开朗，思维敏捷，具备较强的进取意识和事业心。

电话销售，学历不限，具备相关经验者优先考虑，

电话客服精英召集令！ 敢开口，会沟通，月薪过万不是梦！ 不用跑外勤，室内吹空调，提成上不封顶，新手有专人带！ 只要你肯努力，工资绝对让你满意！ ‍岗位性质：正式员工，签订劳动合同 ‍岗位要求： (1)18-40周岁，大专及以上学历; (2)普通话标准、善于与人沟通; 优秀可放宽 工作地点： 榆林市榆阳区开发区莱德大厦 工资待遇：3个月内3000-4000元；3个月-6个月4000-6000元；6个月-1年6500元，1年以上1万以上； 福利待遇：入职后缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤及住房公积金) 公司福利：法定节假日，节日福利，过节费降温取暖费，团建等

【岗位职责】 1、通过电话与车主进行沟通，协助办理车险续保或转保相关事宜； 2、公司提供车险即将到期客户名单，无需自主拓客，利用电话及网络渠道通知客户续费，讲解车险优势并引导完成投保，成交后享受相应提成； 3、全程在办公室内完成工作，无外出跑业务要求，不安排轮班制。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备中专或高中及以上学历； 3、普通话表达清晰，具有良好的基础沟通能力； 4、不限工作经验，欢迎零基础人员及实习生加入。 【工作时间】 1、上午8:40-12:00，下午13:40-18:30，午间休息约两小时； 2、每月至少休息5天，第一周实行双休，其余每周日安排休息； 3、无强制性加班，国家法定节假日按规定正常休假； 4、每年享有5至15天带薪年休假。 【薪资福利】 1、综合底薪（2700-7900元）+车险销售提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励奖励； 2、新员工入职3-5个月平均月收入可达7000-8000元，满一年后平均月收入超1万元； 3、整体平均月薪高于6000元，其中40%员工月收入突破万元； 4、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 5、享节日补贴、生日福利、定期团建、带薪年假等员工关怀待遇。 【工作环境】 办公场所为室内固定工位，公司配套设有健身房、超市、桌球室、跑步机、篮球场、户外健身器材区及哺乳室。 【娱乐活动】 每周组织团队建设活动，每月安排集体出游，周末体育项目多样，员工生日赠送礼品，并提供免费班车接送上下班。 【晋升空间】 1、职级晋升路径为初级客户经理至中级、高级客户经理，最高级别可享6400元/月职级津贴； 2、支持横向发展进入管理序列，管理晋升通道包括潜团、后备区域经理、团队经理、区域经理、市场经理至培训经理等岗位。

地址榆林: 招聘: 电话客服 薪资：3800+500全勤+提成，上不封顶 作息：朝九晚五，到点下班，不管吃住 假期：周末双休 法定节假日全休 年龄: 18-38岁 地址:榆林开发区榆商大厦 电话:

需要电脑办公，熟练掌握各项办公软件，负责开单跟单售后，接打电话！

任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达 2. 学历不限，年龄18-40岁，电话客服 3.遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排 4.周末双休，节假日全休，