岗位职责： 1.对各类线下市场推广活动了解，有独立撰写整体活动策划方案能力及经验，包括（闭门研讨会、分享沙龙、行业论坛、客户答谢会、社交酒会等）方案撰写执行等工作。 2.与会员沟通，了解会员对活动的需求，根据会员需求，结合公司资源，提供活动策划方案。 3.项目运行过程中的整体把控与细节监督，现场组织与实施，监控活动进程。 职位要求： 1.三年以上市场营销、活动工作经验，熟悉线下活动的各个环节； 2.英语水平佳；沟通、提案、策略、执行能力强； 3.对于公司业务，会员需求理解透彻； 4.有同时把握多项工作任务的能力，并能按时完成工作，懂得时间节点管理和成本控制，做事认真仔细； 5.熟练操作PPT、EXCEL、WORD等办公软件，有团队合作精神； 6.健康的心理素质、持续有序的在职学习能力与诚信正直的职业道德素质。

岗位职责: 1. 负责活动全流程的策划与落地实施，确保各环节按既定规范有序推进。 2. 统筹整合多方资源，保障活动执行过程顺畅无阻。 3. 负责活动现场的组织与管控，确保整体执行质量达标。 4. 对活动成效进行复盘分析，并完成相应的总结文档撰写。 任职要求： 1. 广告学、市场营销、会展等相关专业，熟练掌握办公软件操作。 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 3. 有活动方案编写及实际执行经验者优先考虑。

岗位内容： 1. 负责企业内部员工活动的策划与落地执行。 2. 制作面向客户的活动展示方案PPT。 3. 统筹活动进度安排与费用预算，确保项目按时推进且成本可控。 4. 对接各方资源（如供应商、物资采购），保障活动顺利实施。 5. 活动结束后进行效果跟踪与评估，提出优化建议并落实改进措施。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户导向服务意识。 2. 熟练操作PowerPoint、Keynote等演示软件，可独立完成PPT设计与制作。 3. 抗压能力强，具备快速应对和解决突发问题的能力。 4. 适应性强，思维灵活，乐于接受新方法并持续优化工作流程。 5. 图文设计类相关专业背景者优先考虑。

品牌活动策划经理【工资面议】 主要职责： 1.负责方太年度产品体验活动的策划，包括但不限于高端用户沙龙、设计师渠道专属活动、新品发布会、行业峰会等。 2.基于品牌战略与产品上市节奏，独立撰写具有创意和落地性的活动方案、执行手册及创意流程设计，并辅助活动落地。 3.持续追踪活动行业趋势，探索新的活动形式与技术（如沉浸式体验、圈层交互等），为产品体验注入创新活力，持续优化活动策略与执行标准。 4.定期进行活动效果评估与复盘，提出优化改善建议，提升活动质量与效果。 任职要求： 1.3年以上品牌活动策划/市场营销相关工作经验。具备出色的创意、文案功底和逻辑思维，能独立输出完整、详尽的活动方案。具备出色的PPT设计和视觉呈现能力。 2.具备家电行业背景，并拥有服务过国内知名头部家电品牌（如方太、博世、海尔、卡萨帝等）的成功案例。对美学有高标准要求，能确保所有活动视觉、流程和细节符合高端品牌调性。 3.具备丰富的高端沙龙、设计师渠道活动、大型会议及产品发布会的全案策划与落地执行经验。能同时管理多个复杂项目，具备极强的跨部门沟通协调能力和抗压能力。 加分项： 1.拥有优质的活动供应商资源，具备优秀的预算管理和现场管控能力。 2.对厨房空间、家居设计或生活方式领域有浓厚兴趣和独到见解。

【岗位职责】 一、渠道活动策划 1.负责线下推广、达人直播及主流电商平台（天猫/京东/抖音等）的营销方案策划与落地执行，制定具备可衡量指标的活动计划； 2.依据品牌风格与产品核心优势，策划富有创意的主题活动及互动形式（如节庆促销、新品发布、跨界合作等）。 二、资源整合与执行 1.统筹协调内外部资源（包括达人/KOL、平台资源、线下场地等），确保活动高效推进与实施； 2.敏锐捕捉社会热点事件，结合品牌定位与业务需求迅速策划借势传播内容。 三、数据分析与优化 1.监测活动关键数据（销售额、转化率、曝光量等），完成复盘总结并提出可行性优化建议； 2.持续关注行业发展趋势与竞品动作，推动活动模式迭代升级。 四、部门协作 配合团队完成其他项目相关策划与执行工作，落实上级安排的临时任务。 【任职要求】 1.本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业者优先； 2.拥有3年以上快消品或家清日化领域活动策划经验，熟悉线上线下整合营销玩法； 3.具备扎实的文字表达能力、逻辑思维与创新意识，能独立撰写项目可行性方案，并有成功主导大型活动案例； 4.创意思维突出，擅长输出吸引眼球的策划内容并有效覆盖目标用户群体； 5.熟练掌握Excel与PPT，具备基础数据分析能力； 6.沟通协调能力强，能够建立并维护良好的平台合作关系。 【福利待遇】 1.健全的保障机制：做五休二、五险一金、节日福利、生日福利等； 2.氛围轻松活跃：定期组织团建活动、每日提供下午茶、咖啡全天供应； 3.优质的办公环境：公司自有办公楼，配备健身房及员工活动室。

1.负责活动策划与执行，包括客户沟通、活动流 程设计及现场协调； 2.拓展销售资源，完成销售目标，维护客户关 茶 3.协助团队完成各类市场推广活动的组织与实 万地 4.接受在上海工作安排，适应长期外地工作需求 任职要求 1.性别不限，男女都可; 2.具备销售相关经验，有活动策划或执行经验者 优先; 4.能接受在上海长期工作安排。 5.陕西本地人

【岗位职责】 一、渠道活动策划 1. 策划并落地执行线下活动、达人直播及电商平台（天猫/京东/抖音等）营销项目，制定具备可衡量指标的活动方案； 2. 依据品牌风格与产品核心优势，构思创意主题与互动形式（如节庆促销、新品发布、跨界合作等）。 二、资源整合与落地 1. 统筹协调内外部资源（达人/KOL、平台资源、线下场地等），确保活动高效推进与实施； 2. 敏锐捕捉热点事件，结合品牌定位与业务需求快速策划借势传播内容。 三、数据分析与优化 1. 监测活动关键数据（销售额、转化率、曝光量等），输出复盘总结并提出优化建议； 2. 持续跟踪行业趋势与竞品动作，升级迭代活动策略与玩法。 四、部门协作 配合支持部门其他项目的策划与落地执行，完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上快消品或家清日化领域活动策划经验，熟悉线上线下运营模式； 3. 具备扎实的文字表达能力、逻辑思维与创意思维，能独立撰写项目可行性方案，并有成功主导大型活动案例； 4. 创意策划能力强，擅长输出吸引眼球的方案并有效触达目标用户群体； 5. 熟练操作Excel/PPT，具备基础数据分析能力； 6. 具备良好沟通协调能力，能够维护与各平台的长期合作关系。 【福利待遇】 1. 健全的保障机制：做五休二、五险一金、节日福利、生日福利等； 2. 氛围轻松活跃：定期组织团建、每日提供下午茶、咖啡全天供应； 3. 优质的办公环境：公司自有办公楼，配备健身房及员工活动室。

岗位职责： 1.独立完成线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、配合项目组完成预算编制与执行落地 2. 结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播效果佳的活动内容与流程 3.活动后进行数据复盘与效果评估，输出总结报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：3年以上 2. 最低学历：本科及以上 3.熟悉主流活动形式及执行要点，具备较强的创意能力与执行力 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与短期高强度工作节奏 5.具备基础文案撰写与PPT呈现能力，熟练使用办公软件

钢结构厂招聘起重指挥员工，要求年龄在55岁以下。薪资为260元/天，提供工作餐。工作地址位于练祁路。有意者可报名。

岗位职责： 1. 负责桥架、支架的现场测量、定位及安装作业，确保符合设计图纸与施工规范 2. 进行桥架系统接地处理、跨接安装及整体稳固性检查 3. 配合电气、暖通等专业工种完成管线综合排布与协同施工 4. 对安装质量进行自检并配合验收，及时整改问题点 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1. 具备桥架/支架安装相关实操经验，熟悉常用安装工具及工艺流程 2. 能看懂简单施工图，具备基本识图与放线能力 3. 身体健康，能适应登高及现场环境作业，责任心强、服从管理 4. 持有登高证、电工证或焊工证者优先 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者更佳

上海市徐汇区有机构招聘一名上门养老护理员，3900的保底，第一月工资7000以上，稳定以后综合工资1万左右，[庆祝]入职就交社保，55岁以内，只要护理员。保底 88单，88单以上45元每小时，第一个月应该能排到180单。在田林、徐家汇、枫林、湖南、天平、斜土街道上班。[烟花]证书补贴：每个月初级300，中级400，高级500，我们是一年发一次

上海市闵行区招随车吊司机、吊车司机

上海市浦东新区招石材安装、工地小工/杂工。有电镐的师傅联系我，没有电镐的不要联系。浪费时间跟表情

【岗位职责】 1. 负责餐饮PR活动的策划与执行，提升品牌形象 2. 与媒体建立良好关系，有效传播餐饮信息 3. 协助处理顾客反馈，确保服务质量 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够迅速适应变化，有效应对餐饮行业挑战 3. 具有较强的学习能力，不断优化工作流程

如果你热爱摇滚乐，或对演出类项目很有兴趣可以来面聊！！ 热衷于演出艺术行业、热爱独立音乐、必须熟知市面上流通的各种乐队以及艺人！！ 不需要会乐器！！ 接受实习岗并热衷于学习、参与日常活动落地、演出执行、音乐节执行！！ 会平面设计/摄影 的优先考虑！！ 是实习生，薪资是标的那样，不是每天都需要上班，可以提供住宿，面议最好！！ 后期可以转正！！明年需要考经纪人证！！ 工作项目：场地日常演出项目，其他城市门店演出项目，大型音乐节生活节项目等…

【岗位职责】 1. 根据既定活动方案，制定详细的执行任务清单，并推动各项准备工作按时完成。 2. 负责活动场地布置、设备调试、流程把控、人员调度、气氛营造与突发状况处等。 3. 协助企划经理开展活动执行落地全面工作。 【任职条件】 1.极致执行力与责任心：以结果为导向，盯死细节，能同时高效推进多项任务。 2.现场应变与抗压能力：思维清晰，能冷静、快速地处理活动现场各类突发状况。 3.沟通协调与谈判能力：善于与内外部不同角色沟通，有效传达指令并解决问题。 4.风险意识：注重资源合理利用，对安全隐患有预判能力。 【福利待遇】 5.具有竞争力的薪酬体系+年度调薪机会。 6.完善福利：社会保险、员工团建等。 7.职业发展：系统培训、横向轮岗机会、管理层晋升通道。 8.资源支持：行业交流学习机会。

维护连锁店的收银系统，策划活动促销

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、需求挖掘与转化跟进，提升品牌认知与用户增长 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期输出分析报告，为营销策略优化提供数据支持 4. 协同线上渠道开展联动推广，实现线上线下流量互通与闭环转化 5. 维护合作商户关系，拓展地推资源网络，保障推广覆盖广度与执行质量 任职要求： 1. 性格开朗，具备优秀的沟通表达能力与亲和力，抗压能力强 2. 有商业头脑，对市场敏感，能快速理解产品价值并有效传递 3. 具备地推或快消/互联网行业推广经验者优先 4. 学历不限，踏实肯干，结果导向，接受灵活工作安排 5. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成日报与数据提报

岗位职责： 1.根据企业需求完成日常工作任务 2.配合团队完成指定的兼职项目 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

3月7-15号期间需要展会协助兼职数名 引导 整理物料等（可选择其中几天上班）

招聘：中班阿姨周一至周五14：30~21：00周日早7：00~16：00薪资：3800地址：张江张衡路928号电话：

岗位职责： 1、客户订单的下单、整理、派单、对账； 2、供应商对接，采购所需材料； 3、完成公司交代的其它工作。 任职资格： 1、沟通能力及应变能力强，年龄在25-35岁； 2、1年以上相关工作经验； 3、熟练运用OFFICE等办公软件； 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 公司提供员工午餐补贴。 月xiu4天，早8:30-晚18:00。

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3. 对接内外部部门，协调资源、传递信息，保障跨部门协作顺畅 4. 管理办公用品及基础行政事务，维护良好办公环境 5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理与文档排版能力 4. 具备服务意识与职业素养，形象得体，言行稳重 5. 有相关助理或行政类工作经验者优先

您的工作】 管培生是为公司储备管理人才的岗位=储备干部， 1、前期将在岗接受完整的市场、人事、行政的综合管理技能的基层学习， 市场部——主要负责产品的推广及运营， 行政部——负责配合经理、主管处理数据及统筹协调工作， 人事部——负责新员工的入职培训及考勤、招聘等。 各个部门轮岗学习，轮岗后，根据自己的兴趣和优势选择部门定岗。培养管理层人才。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 4、每一阶段都会有各方面的考核，通过考核，就能往下一阶段发展 （3个月左右晋升一次，成员﹣主管﹣高级主管﹣副经理﹣经理） 【我们需要】 1、年龄18-26岁的 2、皮实，不玻璃心，图财图职，什么都不图就别来当卧底了; 3、真诚积极，价值观正，钱要挣，开心也要有，搞七搞八处不来。 4、好学开朗，不会就学，别说什么没经验没资源，信息透明开放时代，要什么资源和经验。 5、学历不是你的硬指标(我们只看能力态度，只认付出) 【你将获得】 1、有挑战的薪资：试用期底薪5-8k（无责4000左右），具体的入职3天左右定薪+提成+额外奖金+阶段性岗位认证与晋升+团队管理奖金，上不封顶(平均综合到手7-16K）； 2、福利：免费住宿+团队活动+生日福利+节假日福利+内部岗位晋升等； 3、晋升体系：公司提倡内部提升，绝不外聘任何管理层 4.公司注重人文，每年对优秀共事伙伴（有想法、有欲望、有态度）提供三至四次出国或国内旅游培训机会（三亚、杭州、重庆、长沙、西安、成都、张家界、青岛）哪里火，我们去哪里 6.奋斗的时间：8：00-18：30， 休息时间：固定周日休息，法定节假日都有 【公司优势】 1、业务范围优势：我们与中国联通建立长期合作，针对顺应时代趋势的5G项目进行用户开发、运营和维护服务。 2、团队优势：公司年轻化，团队氛围好， 3、员工福利：公司免费为员工提供住宿（环境优雅，交通便利，空调、热水器、冰箱、洗衣机等设备一应齐全）； 4、体系优势：公司一直秉承着帮助人、帮到人、成就人的核心企业文化理念，帮员工创造一个全方位体系平台； 5、服务优势：有专业的企业教练，在工作中，可以系统帮您分析您的迷茫、您的纠结或者您职业规划的不清晰之处，保证您每步走得更稳、更快；面试的时候还可以针对您工作的需求帮您分析，对您更适合做什么工作提出一些小建议，面试不是简单的判断行或者不行，也要看能否有收获。

前台，客服，简单负责游客指引。

工作地点位于嘉美婚礼，需在11:00集合后发车。

职位描述: 1.协助公司各类活动方案的制定及执行工作,包括赛事策划、公关策划、营销传播类项目、展览活动、秀场策划等； 2.负责策划和执行线上或线下的品牌活动(包括但不限于品牌发布会、主题派对、秀等活动),能够独立完成策划方案的编写并参与实施； 3.了解市场动态,把握消费者需求变化趋势,提出有效的解决方案,对行业热点事件保持敏感度,发掘潜在客户群体； 4.负责策划公司的各类宣传活动,提高公司在目标受众中的认知度和美誉度； 5.配合各部门进行市场调研分析,为公司提供相应的数据支持,提升活动效果； 6.负责协调活动物料的设计制作、统筹管理和跟进落实,保证活动的顺利进行； 7.完成领导交办的其它事宜。 职位要求: 1.本科及以上学历,有赛事策划经验优先； 2.具有敏锐的洞察力和市场判断力,优秀的文案功底,能独立撰写活动推广材料； 3.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神,较强的抗压性和执行力； 4.熟练操作office软件,尤其是ppt/keynote的制作； 5.热爱体育健身,喜欢户外运动,有时尚感者优先； 6.良好的职业素养和团队精神,为人正直诚实可靠,能承受工作压力。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

活动企划（企业文体活动方向 专员/主管） 岗位介绍 本岗位为乙方企业服务核心岗位，主打企业员工Well-being福祉活动全流程服务，根据个人能力可聘任为活动策划专员/活动企划主管。主要服务各类企业客户，为企业定制、统筹、落地员工健康、心理、文体、团建等各类福祉主题活动，助力企业员工福利体系搭建与企业文化建设，现因业务拓展需要，诚意储备核心人才。 岗位职责 • 客户对接与需求深挖：负责对接企业客户，精准挖掘客户员工福祉活动需求，沟通活动方案、落地细节、预算及调整事项，具备良好的服务意识与沟通亲和力，维护客户合作关系。 • 活动企划与方案撰写：独立负责企业Well-being活动整体企划工作，涵盖员工健康沙龙、心理疏导、文体赛事、趣味团建、节日福利活动等；熟练使用PPT完成活动策划方案、报价方案、执行方案的撰写、美化与输出。 • 活动统筹与落地执行：全程跟进活动落地流程，统筹活动物料、场地、人员、流程安排，把控活动进度、质量及现场执行，解决活动落地中的各类突发问题，保障活动顺利完成。对无法亲自到场的项目，需完整输出物料清单、布场指引及收尾流程，确保现场对接人清晰执行，避免物资遗漏。 • 复盘归档与优化迭代：负责活动结束后的资料整理、数据统计、复盘总结，输出活动结案报告，沉淀活动案例，持续优化企划思路与执行流程。 • 辅助业务创新与素材运营：结合行业趋势与客户需求，迭代更新福祉活动产品；配合团队完成活动素材整理、内容优化，可借助AI工具提升策划、排版、文案创作效率。 • 主管额外职责（能力达标者）：统筹项目整体进度，带队完成多项目并行作业，指导专员策划执行工作，对接重点客户，参与项目报价、商务沟通及团队业务复盘。对部门出品质量承担最终责任，严格审核设计方案、拍摄素材、剪辑成片及活动物料的准确性、审美统一性及专业度。 任职要求 • 能力硬性要求：具备优秀的沟通表达能力与人际亲和力，擅长对接企业客户，抗压能力强；熟练使用Office办公套件，精通PPT方案撰写与美化，能独立完成整套策划方案输出；熟练运用各类AI辅助工具开展工作，提升工作效率。 • 经验能力适配：有无乙方活动策划、企业服务经验均可，根据个人综合能力匹配专员/主管岗位；主管岗位需具备独立操盘企业定制化活动项目的经验，有团队协作或管理经验优先。 • 优先加分项：具备新媒体运营、文案创作、内容策划相关从业经验或学习背景；热爱文艺、体育、心理健康、团建互动类活动，有相关爱好、特长或落地经验者优先。良好的英文读写能力可成为加分项。 • 综合素质要求：思维灵活、脑洞开阔，执行力、统筹力、细节把控能力强，有良好的服务意识和团队协作精神，对企业员工福祉赛道有兴趣，愿意长期深耕。 我们的优势 • 赛道优质：聚焦企业员工Well-being福祉热门赛道，市场需求稳定，业务成长性高，发展前景广阔。 • 岗位灵活：双岗位档位适配不同能力人才，能力突出者可直接聘任主管，晋升通道清晰，凭实力定岗定薪。 • 工作氛围：团队年轻化、氛围轻松包容，拒绝内耗，鼓励创意创新，尊重个人想法与特长。 • 能力提升：可接触各行业企业客户，快速积累高端企业活动策划、商务对接、项目统筹经验，全方位提升综合能力。 薪资福利 薪资面议（根据岗位等级、个人能力与经验定级），带薪年假、节日福利、定期团建、绩效奖金、岗位培训、晋升加薪机会、灵活办公福利。 应聘方式 欢迎热爱活动策划、看好企业福祉赛道的小伙伴投递简历，附带个人过往策划方案、活动案例、新媒体作品等材料优先筛选！