上班时间：8:30-18:30 单休，节假日调休 薪资面议 岗位职责： 1.负责五粮特曲及火爆小酒市场开拓与销售，只要肯学习能吃苦； 2.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 3.收集市场信息，分析竞品动态并反馈 任职要求：具有良好的沟通能力，抗压能力强。

面试时间：9:00-12:00，14:00-18:30 上班地点: 全西安100多家门店就近分配（各门店薪资略有差异，可具体沟通） 职位亮点: 消息查看即回复 【薪酬福利】： 1. 薪资：无责任底薪4000元，提成区间25%—75%； 2. 薪资：无责底薪+高比例提成25%—75%； 3. 基本保障：配备商业保险； 4. 其他福利：享带薪年假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴（优秀员工可携家人出席）、海外旅游等。 【岗位要求】： 1．学历不限，专业不限（条件优异者可适当放宽） 2．具备较强的学习能力，拥有管理潜质，心理素质良好，富有团队协作意识 3．性格积极乐观，作风踏实，认真负责，有目标有抱负 4. 对营销管理方向有兴趣，期望向管理岗位长期发展 【岗位职责】： 1. 维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2. 接待客户并提供专业咨询，给予客户优质的房产置业建议； 3. 分析客户实际需求，匹配推荐合适房源； 4. 主导商务洽谈、合同签订及房屋交易过户等相关服务流程； 5. 开展房源开拓与日常维护，持续积累资源，并与业主建立长期稳定联系。 【发展晋升】： 1. 经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理； 2. 经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁； 3. 经纪人-分公司/事业部。 【上班时间】： 朝九晚七，午间休息2小时，支持灵活调休，时间安排自主

抖音幸福里岗位职责： 1、负责向房产中介机构推广抖音幸福里相关服务端口， 2、开展新客户沟通与合作洽谈，达成个人业绩指标； 3、维护现有客户关系，提升老客户续费意愿并推动新增业务开通； 具备58同城、安居客、房地产中介或SaaS类软件销售工作经验者优先录用。

1、通过电商渠道精准引流客户，熟练掌握服务流程，及时解答客户咨询并协助完成下单； 2、负责线上沟通对接，持续维护客户关系，提升客户回访率，助力成交转化； [任职要求]： 1、具备销售经验者优先，提供系统化岗前培训 2、积极进取，拥有较强的抗压能力 3、工作认真踏实，具备良好的服务意识与团队协作精神 [岗位福利]： 薪资结构：无责任底薪3500元 + 高额提成 + 丰厚奖金 生日福利，弹性办公无需外出，团队聚餐活动丰富！

产品销售

【企业介绍】 公司整合农垦体系近千家农场与5000余家食品生产单位，以“农垦系列品牌超市”为载体，构建从源头产地到消费终端的高效通路。聚焦大健康与有机食品赛道，顺应消费升级与国民健康意识提升的趋势持续发力。现有员工200余人，直营连锁门店11家，网点覆盖西安市区各主要区域，实现全域布局。 【岗位职责】 1. 产品推广与销售： 负责公司产品的市场拓展与销售落地，主动识别客户潜在需求，清晰传递产品核心优势，确保完成个人销售指标。 2. 客户关系管理： 积极开发新客户资源，同时对存量客户实施有效维护与持续挖掘，建立持久互信的合作关系，提高客户粘性与重复购买率。 3. 营销活动支持： 配合部门主管推进各类市场推广、促销方案的前期准备、现场执行及后续跟踪，保障活动落地成效。 【岗位要求】 1. 年龄不超过35岁，具备大专及以上学历，形象端正，综合能力突出者可适度放宽条件。 2. 经验不限，有销售或客户服务从业经历者优先考虑； 3. 具备良好的语言表达、沟通协调及人际互动能力，能准确把握客户需求，具备新客开发与老客维系的潜力。 4. 热爱销售工作，目标感强，具备强烈的学习动力和进取心。 5. 认同团队协作价值，能够积极参与团队协作，共同推动任务达成。 【岗位亮点】 1. 行业前景广阔：专注有机食品与大健康领域零售，提供可持续发展的职业路径。 2. 提供住宿支持：公司可为有需要的员工安排门店周边宿舍，降低生活开支压力。 3. 年轻化团队：每家门店配置10-20人的年轻队伍，内部沟通高效，协作氛围融洽。 4. 收入保障优厚：[无责任底薪4500元]作为基础保障，叠加高比例提成机制，首单即计提，收入与业绩直接挂钩，上不封顶，月综合收入可达8-13k。 5. 成长体系完善：提供系统化带薪培训，入职即安排资深员工带教，企业发展迅速，晋升通道透明且多元。 6. 员工关怀到位：享有超长带薪年假，定期开展团建活动，节假日福利与生日礼遇齐全。 注：本岗位为公司总部直招，面试及入职全程不收取任何费用！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 3. 具备较强的学习能力与服务意识，能快速适应业务变化 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚信务实，责任心强，认同团队协作价值观

2002年成立于北京，全国设有56家直营分公司，集团拥有近20年家装设计与施工经验，具备设计与施工双乙级资质，专注于集设计、施工、建材、家居服务于一体的专业化品牌企业 工作内容 1 根据公司分配的客户资源，深入了解客户需求，提供专业的咨询服务 2 通过微信、互联网、抖音、电话等渠道与客户沟通，及时解答疑问 3 协同经理与设计师对接，协助完成客户签约流程 4 持续维护客户关系，提升客户满意度 任职要求 1 不限性别，不限学历，年龄需满18周岁以上 2 性格外向，富有亲和力，具备良好的沟通表达能力 3 有责任心，对销售岗位保持积极热情 福利待遇 1 高提成（7%）+奖金，月均收入5千至1万以上 2 工作时间：早九晚七，弹性安排，午休两小时，法定福利一应俱全 培养计划 配备专项培训体系，系统学习装修专业知识，资深员工一对一带教，助你快速适应岗位，表现优异者可优先晋升管理岗位 有意者欢迎联系安排面试

岗位内容: 1. 制定企业战略方向与业务发展规划，并协同管理层推动落地执行。 2. 开拓新客户资源，维护既有客户关系，持续提升客户满意度与合作深度。 3. 统筹公司日常运营管理，涵盖财务、人力资源、市场推广等相关职能模块。 任职要求: 1. 具备5年以上管理岗位工作经验，拥有成功创业经历者优先考虑。 2. 逻辑思维清晰，沟通协调能力强，能迅速适应多样化的工作环境。 3. 擅长团队引领，具备优秀的项目统筹与高效执行能力。 4. 大专及以上学历，掌握相关专业领域知识并了解行业发展趋势。

店长 店长：高中/中专及以上，2年以上门店管理经验，25-40岁，能排班，懂运营、团队、营销、库存、成本管理，责任心强、服务意识好。 薪资福利:工资面议 招工人数:2人 工作地址:丹凤县龙驹商城

商洛市洛南县招工地小工/杂工

明天来个司机

商洛商州招木模，建筑木工两个人 住工地

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

职位描述: 1、开展美团本地生活服务领域商家的实地拜访与新客户开拓； 2、持续跟进并维护客户关系，确保销售任务的达成； 3、掌握美团团购相关产品知识，为商户提供精准匹配的产品解决方案； 4、深入挖掘客户需求，提供专业化的咨询服务支持； 5、按照公司制定的标准完成各项销售指标。 任职要求: 1、性格积极乐观，具备较强的进取意识和学习能力； 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 3、为人诚信可靠，工作踏实认真，抗压能力强，富有责任心； 4、具备美团/抖音/支付宝本地生活业务销售背景者优先； 5、拥有互联网营销实践经验者优先考虑；

岗位职责： 1. 负责公司医药电商平台及其营销模式的宣传与推广； 2. 负责客户资料的整理与档案维护工作； 3. 负责医药市场相关信息的采集，以及市场推广后的回访跟进； 4. 负责客户售后支持及相关服务工作； 5. 完成上级主管交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历； 2. 专业：具备医药终端销售经验者优先考虑； 3. 经验：具备良好的沟通协调、谈判能力及较强的抗压素质；

营销专员（1名） 任职要求：大专及以上，有文旅/景区/酒店营销经验，会渠道拓展、活动策划、短视频拍摄制作和新媒体运营经验。 薪资据岗位而定，薪资结构：基本+绩效+学历+加班+全勤奖+工龄（每满一年加80）包食宿，每月发放劳保用品，试用期三个月，经验丰富工作能力强薪资可面议。。 工作地点：陕西牛背梁索道有限公司 联系：徐先生 （同微信） 名额有限，有意速联！

打电话推广，上班时间早10晚5中间一个小时吃饭时间

一，储备负责人 1.一年以上销售团队管理经验，对电销、微营销、面销有独特之处，善于人际关系培养，性格开朗，抗压能力强，喜欢挑战高薪，具有强烈的竞争意识 2:薪资4000-10000+，转正8000起，不限学历只看经历，每天8小时，家庭和工作可以兼顾的工作时间，节假日正常休息 4.能接受出差 早8:30-晚6：00+五险+单双休+法定假日+年终奖 二、电话销售 【招聘要求】 1.有销售经验，能接受打电话，沟通力好，想挣钱的优先 2.具备一定抗压能力，工作有激情，不怕没经验，只要肯学习 工作内容轻松，主要负责打电话，挖掘意向客户进行邀约 工资4000-10000（上不封顶） 周末单双休 法定节假日正常休假 地址:商洛市同城置业写字楼709 联系人:

【岗位职责】 1.负责公司医药互联网平台在品类、内容及服务层面的推广工作； 2.推动市场运营目标实现，涵盖客户开发、活跃提升与流失防控； 3.开展药店、诊所、卫生室等终端客户的客情建设及日常拜访维护； 4.维护并完善平台客户的档案信息，确保数据完整准确； 5.收集市场品类资源信息，及时反馈市场动态与趋势； 6.协同客户运营部门共同推进市场客户关系的持续维护； 【任职要求】 1.年龄22-40岁，表达清晰，普通话标准流畅； 2.具备出色的应变能力与良好的沟通技巧； 3.有较强的学习意识和抗压能力； 4.具备独立开拓市场的能力，能在挑战中保持积极心态； 5.可接受短期出差安排； 6.拥有医药终端销售背景或互联网平台推广经验者优先录用； 【晋升机制】 BD经理→区域经理→省区经理→大区总监→全国市场部总监； 【薪资情况】 1.基本工资+绩效工资+提成+出差补贴+不定期奖金，收入上不封顶； 2.行业内具有显著优势的提成政策； 【福利待遇】 1.提供行业内具备高度竞争力的薪酬水平； 2.完善的员工福利体系——带薪休假+节日礼遇+团队活动+生日关怀； 3.充足的发展支持——带薪培训+团队协作交流+入职即享技能进阶与定期晋升培养； 4.广阔的晋升通道——企业处于高速成长阶段，管理层岗位均从内部选拔晋升。

杏林之路贴敷项目诚聘地总、县总、终端经理，具备销售背景及团队管理经验者优先考虑！ 一、负责辖区内客户的拓展与关系维护； 二、负责公司学术推广及相关支持工作。 任职要求： 1、性格积极，踏实肯干，责任心强； 2、经验不限，有相关经历者更佳； 3、具备强烈收入意愿，缺乏自我突破动力者勿扰； 4、寻求一份可持续发展的长期事业者欢迎加入； 5、不设学历门槛； 6、认同中医理念者优先（项目聚焦中医技术推广）； 7、必须具备学习意识，持续成长需以主动学习为基础。 项目优势： 1、覆盖客户类型广泛：涵盖大型公立及私立医院、卫生院、社区卫生服务中心、中医馆、中医诊所、西医诊所、养生馆、理疗馆、小儿推拿馆、美容院等； 2、纳入国家卫健委“十四五”规划重点课题项目，具备权威认可； 3、全国市场占有率超60%，行业领先； 4、符合国家政策导向，属于重点扶持领域，发展前景广阔。

工作内容： 1. 面向企业负责人，深入了解其在财税方面的实际需求（如开票记账、乱账整理、税务异常解决等）； 2. 凭借出色的沟通技巧，精准匹配财税服务方案与企业核心问题，推动合作达成。 福利待遇： ● 时间：8小时工作制，周末双休，法定节假日带薪休假； ● 福利：社保，电话与交通补贴，生日及节日礼品，带薪年假，年终分红等； ● 晋升：营销顾问→团队主管→销售经理，晋升后同步提升岗位绩效； ● 培训：入职即享带薪培训+资深员工一对一辅导+公司提供客户资源支持。 我们希望你是： ● 形象气质佳，举止得体； ● 沟通表达能力强，善于与客户建立长期信任关系； ● 渴望高收入，执行力强，不甘于平凡； 电话：王女士 ***********

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1、根据公司要求下达并执行各项任务（目标分解、社销跟进、新品推广、陈列工具投放、促销活动落实等） 2、管理经销商团队，对经销商人员进行指导与培训，推动其改进与能力提升； 3、核查各类市场工作执行情况，进行数据统计，完成相关报表的制作与上报； 4、跟踪市场竞争变化，制定促销计划并组织实施； 5、负责商洛市各门店的促销活动及我司产品销售推进工作