职位描述 【企业亮点】 公司规模--2005年成立，全国45家分公司； 业务资源--与各大银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等皆为重要合作伙伴，屡获嘉奖； 非销售---不需要开发客户，在这个平台，没有复杂的人际关系，最大的优势是，拼努力凭业绩获取高薪及晋升。 【主要职责】 1、受蚂蚁金服委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助处理逾期账款，维护客户的个人信用； 2、以电话的形式通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息； 3、通过电话提醒逾期客户按期还款，为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务； 4、登记、更新客户最新资料，多劳多得，薪资上不封顶。。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、电脑操作熟练，会使用基本的办公软件。 3、信用管理、金融学、法律学及相关专业优先考虑； 4、具有将强的沟通协调能力，擅长谈判者优先考虑； 5、具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识； 6、目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力； 7、有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录； 8、有电话销售、客户服务、信用卡等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天(如涉及周六加班可以选择相应得加班费) 1、带薪培训（行业有竞争底薪+奖金+提成），无需开发客户，无须销售，试用期无责保底，转正后业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-50000； 2、经录用正式签订劳动合同，缴纳五险一金，住房失业有保障； 3、享受国家法定节假日，带薪年假，婚假，产假，陪产假等假期 4、享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品； 5、定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内游国外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会、活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等； 6、入职即享受免费带薪培训，更有帮带导师一对一辅导，让你快速入门；在职更有主管帮扶+行业分享+在职培训提升，持续助力您的职业发展。 【职业发展】 1、业务方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调） 2、管理方向：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大！） 入职半年有机会晋升组长，一年内10%晋升为主管级别，1%晋升经理！ 3、轮岗转岗方向：质检、培训师、数据岗、人事行政岗。 【作息时间】 08：30-12：0014:00-18:00（每天工作7.5小时）月休5-7天

急招！急招！急招！ 因业务扩展及团队持续建设，现面向社会大量招聘优秀人才。我们坚信：没有完美的个人，只有卓越的团队。平台发展稳定，工作氛围融洽，上级亲和力强，这样的环境你还在犹豫什么？ 无需担心经验不足或零基础入行，公司提供系统化培训与一对一导师带教机制，稳步发展月入5-7K，积极进取突破1万+，全力冲刺可达1.5万以上，收入上不封顶，只要你敢拼，公司就敢支持！ 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，能力突出者可适当放宽学历条件。 2.个性积极乐观，具备良好沟通表达能力，富有团队协作意识。 3.具备相关行业工作经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、高底薪+阶梯提成+多重奖金（无责任底薪2700-4300元，另享提成、补贴、工龄工资等） 2、缴纳五险（为你提供坚实保障） 3、现金类福利（含工龄奖励、节日津贴、绩效奖金） 4、丰富团队活动（生日庆祝、户外拓展、多样化正能量团建） 5、带薪休假制度（涵盖婚假、病假、年假、产假、丧假） 6、岗前培训体系（零经验无需担忧，完善培养机制+专人指导，助你快速上手） 工作时间： 冬季：9:00-12:00，午休1.5小时，13:30-17:30 夏季：9:00-12:00，午休2小时，14:00-18:00 每日工作7小时

朝九晚六，午休两小时，不加班，准时发薪不拖欠 1.整理、筛选资料 2.线上处理客户咨询问题 3.协助总监日常工作

岗位为纯客服性质，非销售类，无需加班，不涉及销售任务，不主动联系客户，工作氛围友好，欢迎符合条件者投递应聘！ 岗位职责： 1.负责解答客户关于消费电子产品的相关咨询，处理用户在使用过程中遇到的各类问题，协助完成信息查询及业务办理等支持性工作，无任何销售考核要求。接受零经验人员，提供带教培训，准时下班。 工作时间： 实行标准8小时工作制，每周五天工作，双休制度，无强制加班，下班准时，每月享8天休息时间。 薪酬福利： 入职即办理五险一金； 薪资由底薪、补贴与绩效构成，月综合收入税后实发4500-7000元； 具备清晰的晋升通道，定期组织团队建设活动； 公司按周期推出业务部门激励计划，涵盖现金奖励、实物奖品、团建活动等多种形式，提供多元化发展机会。 欢迎咨询与报名！ 【工作地点：成华区-龙潭工业园，周边生活成本较低，对于一份文职类岗位而言，薪资性价比高】 欢迎随时沟通，消息必回！

岗位职责： 1.为客户提供专业的工单处理与支持服务，确保工单流程的顺畅进行: 2.解答客户咨询，提供详细的工单操作指南和解决方案; 3.监控工单处理过程，确保服务质量满足公司标准: 4.与团队成员紧密合作，优化工单处理流程，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够有效处理客户需求: 2.对工单处理流程有清晰的理解，能够熟练操作相关软件: 3.有责任心，能够在压力下保持高效的工作状态; 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作任务。 上班时间: 早九晚六双休

1、有无经验均可 2、无业绩考核 3、入职后签劳动合同，购买五险 4、法定节假日休息 福利待遇： 薪资：无责底薪7000+提成+奖金+社保，朝九晚六，节假日正常放假休息 均薪1w 工作内容： 1、根据系统平台提供的有效意向客户，审核客户向系统提供的资料； 2、为客户答疑解忧，提供售前、售中及售后服务支持、确保客户满意度； 3、记录客户反馈与问题，及时转交给相关部门处理并跟进解决进度； 4、不用外出，室内办公； 任职要求：1、20-35岁，接受无经验小白，优秀者可放宽要求； 2、具备良好的沟通能力，能够耐心解答客户疑问； 3、有责任心，能够独立解决问题，同时也能团队协作；

岗位职责： 1、接听公司广告带来的报名电话，了解客户需求与购买意向，邀请客户到院体验产品； 2、负责工作手机微信朋友圈的日常维护，通过微信等渠道回复客户咨询，引导客户到院； 3、在线处理商务通咨询，及时解答客户疑问，运用专业知识和营销技巧推动客户到院； 4、将客户信息准确录入预约系统，记录客户主诉及沟通重点，同步发送预约短信及来院路线； 5、提供稳定客户资源，无需自主开发，所邀约客户到院意向明确。 岗位要求： 1、年龄18~40岁，性格开朗，语言表达清晰，普通话流利，思维敏捷，具备良好的沟通与人际交往能力，富有亲和力； 2、对销售工作具备较高积极性和热情； 3、有在线客服、电话销售、网络咨询或医疗行业相关经验者优先考虑； 4、普通话标准，具备较强的沟通组织能力，待人亲切自然。

岗位职责： 1.根据公司项目经理及业务部门负责人的安排，落实驻场服务相关工作； 2.主动配合项目甲方负责人推进各项驻场服务任务的执行与实施； 3.积极维护与业主方、项目甲方的良好合作关系，做好信息传递、协调沟通、记录整理、情况反馈以及任务交接与跟进落实； 4.自主学习相关专业知识，严格遵守安全规范和管理制度，并在实践中持续优化工作建议； 5.落实上级领导交办的其他工作事项。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备项目实施、网络基础、软件运维或驻场服务经历者优先考虑； 2.思维清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 3.学习能力强且富有主动性，团队协作意识良好； 4.具备一定文字撰写能力，可熟练操作常用办公软件及相关工具； 5.能够适应加班工作安排。

【工作内容】 通过系统外呼联系客户签约，帮助酒店或民宿 上架高德、百度地图、抖音、同程、飞猪等多平台及 TMC企业差旅系统，提升入住率。（客户资源由公 司提供) 上班时间：9：05---18:05，中午11:50---13：20午休 注意：不需要向客户收取任何费用！！！无需开发客 户和运营，作业难度低 【薪资福利】：无责3000+200全勤（3次补卡机 会）+1500绩效＋半年内公司毛利提成5%+新签奖励 20/家（现金红包奖励作为激励，不在工资条体现） 福利待遇：(社保+生日+团建+过节礼品+带薪年假+年度旅游假福利） 【任职要求】 1.学历不限，男女不限，年龄20-35之间 2.要求：非在校生，基础电脑操作熟练，有电销经验

【日结120元！无责保障+多劳多得】急招基础业务岗，轻松上手！ 薪资福利： •日结120元保底（完成基础指标即发），额外叠加绩效奖金+设备提成（2-3元/台），多劳多得不封顶！ 工作内容： 拨打目标客户电话（有效通话≥30秒）、添加对应客户微信（需备注清晰），跟进简单设备业务对接，流程简单无压力！ 任职要求： 不限学历、不限经验，沟通顺畅，能按要求完成每日基础任务，有责任心即可！ 工作时间：[10:00-18:00，午休1.5小时，周末双休] 工作地点：[四川省成都市锦江区HFC汇信财富中心33楼3307] 亮点：日结不拖欠，指标好完成，提成上不封顶，适合想稳定增收的朋友！ 报名方式：私信“应聘+姓名+电话”，快速安排面试，当天上岗当天赚！ 注：有效电话、微信认定有明确标准，入职即培训，保障公平公正～

四川九寨沟附近招车队

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有会接笼子的没？急需一人，联系电话:田老板

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招聘——格力空调售后文员 ，年龄25-35之间，能接受旺季加班（有加班费） 薪资：试用期3000有免费午餐，转正之后3000+绩效提成 月休四天五险 旺季按单提成淡季有保底提成200元一般在3200-3500之间 工作时间：冬早8点半到晚五点 夏早八点到晚五点半 试用期1-3个月 根据个人能力转正 联系电话：

真的真的真的不是销售岗，不打电销电话，没有任何销售性质，没有任何电话通时通量要求！！！！！！！！！！仅做在线打字接待，对接客户售后需求，处理售后问题，处理投诉意见。公司有售后热线-工单系统，也给同事配备工作手机用于企业微信登录线上回复消息。 不会涉及到私人手机使用或者不停给客户打电话之类的！有没有人信啊我喊破喉咙了咆哮了。 成都市场把求职者整怕了我也被整怕了，中国人不骗中国人。不是金融贷款信用卡保险类的业务！！！我们是做电商网店服务、法律服务、知识产权、企业转让、品牌营销、传媒mcn等业务，是给客户（B端企业）提供的对应专业服务和咨询服务，有自家官网和APP，真实可查，岗位为集团直招，非外包外派，企业内部客服岗位。 有服务行业职场工作或者客服经历者优先录用。我们会提供培训带教，上手快，工作内容简单，团队氛围融洽，轻松愉快。 普通正常职场坐班。不要求上交手机！！不要求上交手机！！不要求上交手机！！！划重点，不是全封闭军事化管理的，不是不是不是不是NONONO。 售后客服工作时间 9:00-18:00（在公司），无晚班，不倒班，特别规律特别正常的白班！ 月休6天，大小周，周末休息。 【岗位职责】 1、根据投诉工单，与对应客户沟通，及时处理好客户的投诉和售后反馈； 2、填写投诉或者售后问题的记录，如实传达情况，协调相关部门处理，跟进处理结果； 3、售后情况处理完毕后，进行服务满意度回访并做好登记反馈，优化售后事件处理方案； 4、维护公司品牌与服务口碑，维护好客户舆情，做好本职工作。 【薪资福利】 试用期=3700+奖金=3000无责底薪+700绩效奖金（S0职级）+问题处理奖金（看实际情况，可能100-500范围不等）； 转正=4400+奖金=3000无责底薪+1200绩效奖金（S1职级）+100全勤+100餐补+问题处理奖金（看实际情况，可能100-500范围不等）； 绩效考核，不要求什么业绩，而是日常工作态度软性方面的情况。只要您是认真工作，积极向上的，踏实做事，与团队保持交流，共同进步的状态，工作结果都是很好达标的，绩效也都能拿到！转正之后季度或者半年一次调薪调职级，根据平均绩效分数来确定是上升还是不变。比如从S1升到S2、3……S6、S7等职级，涨薪通过绩效奖金或岗位工资上调实现，对应综合总薪资就上升。 要是消极怠工，上班摸鱼，频繁迟到、早退、请霸王假或者违反公司员工制度，绩效分数就低了，，晋升可能也不太容易。 购买五险一金。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有一定的客服、销售、服务行业的工作经验者优先；20-30岁左右，男女不限 2、具有较强的客户服务意识，逻辑思维能力强； 3、具有良好的客户沟通能力、人际交往能力和工作总结意识； 4、能应对工作中的突发事件，能灵活处理工作问题；工作稳定性好；也可以接受学习能力强渴望稳定发展的应届在校生。

售后客服，不需要打电话，只需要打字沟通

综合薪资：4000~7000，上不封顶 岗位详情：不加班、不外出、所有资源公司提供 工作内容：负责公司客户的维护和回访工作，不用接待、不用谈单、只负责协助经理的工作 接受小白，入职老员工一对一带。工作轻松自由、简单好上手 上班时间：9：30~18：00，固定周六单休 薪资：无责4000+提成 注：每月薪资当月月底发放！！ 公司环境好，交通便利，有空调。 详细地址：盘龙区北京路欣都龙城5栋3701

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，处理退换货、维修等服务需求，确保客户问题得到快速解决 2.准确记录客户反馈信息，分类归档并同步至相关部门，推动问题闭环处理 3.主动跟进售后服务进度，定期回访客户，提升客户满意度与品牌信任度 4.协助整理常见售后问题解决方案，参与优化服务流程，提高团队响应效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并妥善处理客户诉求 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与文档整理 3.有责任心，工作细致，具备较强的应变能力和抗压能力 4.有售后客服相关经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求

技能要求 1、28岁以下，本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽； 2、应具备至少1到3年客服岗位相关工作经验； 3、普通话水平测试等级证； 4、独立完成办公软件和系统操作，独立进行文字处理、计算统计等工作； 5、具备专业的沟通技巧，响应客户投诉，解决客户问题，提供优质的服务体验； 6、身体健康，能承受工作压力；服从公司调配，适应不定时工作变更；敬业守规，承担责任； 7、具备订单相关知识（加分项）； 8、具备快消品相关知识（加分项）。外包工作内容 1、咨询服务： 1.1负责接收经销商咨询，并为经销商提供快速响应、优质服务。 1.2按照咨询问题转单标准，准确高效执行转单，确保问题跟进效率。 1.3参与业务知识、服务技能培训和测验，不断提升自身技能，确保经销商咨询体验。 2、订单执行： 2.1负责监控有效订单状态，核实异常信息并自主提出解决方案或转单协同解决。 2.2业务高峰支援协助经销商下单或订单作废冲销事项。 3、标准执行： 3.1负责执行订单场景化服务标准。 3.2负责执行大客户的个性化服务标准。 4、评价管理： 4.1负责订单跟踪、异常处理、签收与评价。 4.2负责执行评价反馈的改善措施。 4.3负责执行经销商满意度回访。

工作时间：9：00——19：00午休一小时月休5天 入职安排带薪培训有老人带还有系统化的晋升体制 薪资：保护底薪3500＋提成 岗位要求：18-40岁学历大专经验不限前期有人带接受小白 平台大机会多多只要你肯干月入过万不是问题坐在办公室吹空调轻轻松松把钱赚 公司日常福利：5A级办公区域奶茶甜品小零食生日节日各种福利，年终奖

对抖音商家和消费者之间的责任进行判定 不是销售！不是催收！抖音官方人员！绝对正规！ 标准8小时工作制，月休7天 无责+提成+补贴，综合4000-6500，多劳多得 公司购买五险一金，提供免费班车，人文关怀到位，节假日福利礼品 岗位急招，入职带薪培训（80元/天）

无推销可小白有周末 工作内容：我们在东郊记忆旁的成华科技大厦办公哦，不是景区售票员，介意的勿扰 处理后台工作，内容简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金周末休息节假日带薪休假 薪资待遇：新人均薪6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

福利待遇： 1.无责保底3500/4500,高提成50%，综合收入8000+ 2.8小时工作制（时间段不限），月休四天，住房补贴 工作内容： 1.线上回复公司付费用户咨询，没有销售性质，不需要卖产品 任职要求： 1.会智能手机操作 2.有情商，独立解决问题的能力 3.年龄不限、无学历要求，接受小白（入职有专人带） 4.执行力强、有赚钱欲望

岗位职责： 1、配合管理门店客户群体，及时传递相关资料； 2、为客户提供售前、售中及售后全流程服务支持； 3、指导并监督服务流程与标准化作业的执行情况； 4、收集整理客户反馈意见，挖掘运营优化机会，持续改进服务流程，提升客户体验； 5、协助完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备较强的客户服务意识； 2、普通话流利，理解能力良好，语言表达清晰，能有效应对各类复杂客户问题； 3、具有一年以上客服岗位工作经验，了解客户投诉处理机制及消费者权益保护相关法规知识。

1.服从安排

（耽误你的不是运气和时机，而是你数不清的犹豫。 公司直聘！！！ 非中介岗位！！！ 领导亲切不压榨，团队氛围融洽！ 薪资按月准时发放，欢迎零经验求职者/应届生投递～ 国庆、春节等法定节假日均享带薪休假！全新办公场地环境舒适！岗位需求量大！！晋升通道畅通！！） 一、薪酬福利： 1、新人无责任底薪5000元，综合收入6000-12000元，月均约7000元，入职享带薪培训！ 2、工作时间早九晚七，按时下班不加班。 3、入职满一年可额外享有带薪年假（10-15天），工龄津贴，年度奖金 4、婚假+产假+陪产假+年休假+产检假+哺乳假； 二、岗位内容： 坐在工位操作电脑，冬暖夏凉，办公条件良好，一人一机，工作轻松无负担， 三、其他福利： 1、每月举办生日会，定期组织部门聚餐，节日礼品，开门红包，餐费补贴，各类带薪假期齐全；公司氛围积极向上，工作氛围轻松愉悦！！！ 2、配备冰箱、员工餐厅、微波炉，支持自带餐食到公司加热用餐 四、岗位要求： 态度端正，踏实肯干，具备学习意愿 天气忽冷忽热，你还在户外风吹雨淋吗！！！ 我不希望你还漂泊不定，这里有一份工作想推荐给你看看～ 诚邀有梦想的伙伴加入我们，携手同行，共筑未来！！！！！！

负责查询，办理 工作简单 社保 3800-6000

岗位职责： 1、负责门诊顾客线上、电话咨询预约顾客 2、良好的沟通、逻辑思维能力，善于总结学习 3、有营销相关经验的优先考虑 4、本岗位可免费培训上岗 5、有意者可微信或直接上门详细沟通 6、另本岗位需要上晚班，请须知