岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询 2.规范记录服务过程及关键信息 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 底薪2800+200全勤+提成+额外奖励（综合薪资5-8k不封顶） 综合薪资5-6k 早9晚6 月休4-6天

岗位职责： 1. 负责提供专业售后支持，及时响应客户咨询，妥善处理各类售后事宜； 2. 持续跟进客户反馈情况，推动问题高效解决，提升客户体验与满意度； 3. 整理并分析售后服务相关数据，为产品优化及服务流程改进提供有效参考； 4. 保持良好客户互动，增强客户粘性，助力客户重复购买。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并准确回应客户需求； 2. 熟练操作常用办公软件，具备较强的文档整理与处理能力； 3. 工作认真负责，能在一定压力下保持稳定积极的工作状态； 4. 有售后服务或客户服务工作经验者优先，同时也欢迎应届毕业生投递。

1.对接客户接单，开单

岗位职责： 1.负责平台消息回复，上下架链接。及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效响应与闭环 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理及基础报表汇总工作 5.维护良好的客户关系，妥善处理客户投诉与突发情况。 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通与文字表达能力 2.熟练使用常用办公软件，能快速适应系统操作 3.具备较强的责任心和应变能力，可在快节奏环境中稳定工作 4.有客服相关经验者优先，稳定性强

职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每月休息5-8天，包含双休，法定节假日按规定休假。 2、享受国家规定的各类假期，包括春节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦及三八妇女节等，均按标准安排休息；同时享有带薪年假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：综合底薪＋绩效奖金+月度奖励+年终奖金，月综合收入约6000-12000元，入职即办理五险。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、生日会、中秋礼品、端午礼包、情人节关怀、圣诞节活动、三八节特别福利等。 3、员工活动：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，发放奖金并组织集体旅游活动。

岗位职责： 1.负责淘宝、天猫、拼多多、京东、抖音、快手等平台店铺的售前咨询与售后支持工作。 2.通过与客户沟通，及时解答疑问，推动订单成交。 3.处理售后相关事宜，跟进订单状态，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能妥善处理客户问题。 2.工作认真负责，熟练使用电脑及常用办公软件。 3.适应能力强，具备良好的团队协作态度。 薪资福利： 1.账号提成，收入与业绩挂钩。 2.操作熟练后，月收入普遍在3000-5000元。

【中江招聘精英(调解客服专员)】 无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+绩效奖金 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求：中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资：5000-1.2W+ 联系电话：张女士

坐办公室，不加班，到点就走，主要解决用户咨询问题 轻松无压力，无销售，不打电话，文职坐班 ，通过即可入职 不用对接用户，是对接商家的热线岗位，商家很好沟通，很好接触，不困难，困难你来找我 使用电脑，普通话沟通，接受小白无经验，带薪培训，包教包会 有兴趣私聊我面试通过率超高的，提供住宿，社保，公寓住宿

绝不销售，不邀约，不加班，无考核，上手快～ 找工作的小伙伴看过来！ 没有套路，流程简单，发薪准时不拖欠！ 接受零基础，提供一对一指导，爱玩的弟弟妹妹也欢迎！ 无需经验也能轻松拿到4K+！ 工作内容： 纯文职客服岗位，非销售性质，无需承受压力 会基础打字，能接听电话即可，操作简单易上手！ 【薪资待遇】 新人首月收入不低于3000元 老员工月薪4K-8K，收入稳定无压力，缴纳社保，提供公寓住宿 欢迎随时咨询，有问必回～～ 工作时长9小时

公司直招，现招收50名新成员。 本岗位不涉及销售，不办贷款，不外出，办公室独立工位，只需要电话沟通客户处理逾期欠款就行。电话量不会很多，新人入职有人带教培训，接受小白，应届毕业生，实习生，可盖章。 要求： 1、年龄：18-37岁！！！ 1、技能：会说普通话，会基本的电脑操作。 2、其他：个人征信记录良好，遵纪守法，无不良犯罪记录。 福利待遇： 1.保底4000+区间提成2.5-8%+奖金，平均工资8000+，上不封顶 2、签订正式劳工合同，有无经验均可入职，新人有人带 3、早9晚6 工作氛围不压抑，很nice 4、正式员工享受病假、婚假、产假、社保等各项福利； 5、贴心福利：公司内有冰箱、微波炉及茶水间； 6、丰富多彩员工活动：团建聚餐，优秀员工表彰活动、员工生日party、重大节日礼品等等

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岗位职责： 1、为客户提供保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务（客户名单公司提供，无需自己拓客） 2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。 任职资格： 1、25-50周岁，高中以上学历，男女不限； 2、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业； 3、有良好的沟通及团队协作能力； 薪资福利待遇： 1. 无责底薪：每月2300-4000元，可享9个月且支持跳档！零业绩压力，只需完成基础出勤与日常工作，就能轻松稳拿薪资， 2. 绩效激励：无责底薪+责任底薪+高佣金+奖金+专项方案，收入轻松过万， 3. 福利保障：为员工提供专业的医疗、意外人身险等补充保险； 4. 养老保险：为员工另外建立的补充养老保险； 5. 带薪薪休假：年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假

岗位职责 1. 精准把握合作客户做账需求，协助会计规范客户企业财务管理、财务核算，做好财务监督与风险把控工作； 2. 负责老客户日常维护，定期分析客户财务状况，结合客户企业经营情况提供专业财税建议； 3. 负责与客户高效沟通，推进客户续费工作，主动挖掘客户需求，开展财税增值业务开发。 岗位要求 1. 具备会计行业相关从业经验，或销售、售后、催收、投诉处理相关业务经验均可；无经验但学习能力强、工作态度积极上进者也可； 2. 具备良好的沟通表达能力，主动沟通意识强，愿意与客户对接交流、解决问题； 3. 目标感清晰，赚钱欲望强烈，渴望通过自身努力获得高薪回报； 4. 工作认真负责，执行力强，具备良好的客户服务意识。 薪资福利 1. 薪资构成：无责底薪3000元+500元绩效+客户续费提成+增值业务提成+月度奖金（500-3000元）； 2. 综合薪资：综合月薪4000-10000元，上不封顶，优秀员工月薪可达8000-15000元； 3. 工作时间：每日7.5小时工作制，周末双休，每月最后一周单休，法定节假日按国家规定正常休假； 4. 员工福利：缴纳五险，定期团建、节日专属礼品，福利丰厚； 5. 成长保障：完善入职培训，全程一对一带教，快速上手岗位工作，零经验也能轻松入门。 工作地点：韶关市浈江区新粤通大厦13楼（整层）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1. 负责餐饮门店日常维修订单的接单、派单及进度跟踪，确保服务及时响应 2. 维护现有客户关系，定期回访了解售后满意度，提升客户粘性 3. 协助开发新餐饮客户，参与市场推广与需求调研，拓展维修服务覆盖范围 4. 配合技术团队完成简单故障初判与现场协调，保障维修服务顺畅交付 5. 整理客户服务档案及维修记录，确保信息准确、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮、物业、售后客服或维修协调相关经验者优先 3. 熟悉杭州本地餐饮业态，能适应门店间灵活调度 4. 责任心强，细致耐心，具备基础办公软件操作能力 5. 能接受短期外勤及适度体力工作

岗位要求 1、24-50岁，高中以上学历; 2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇 1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。 2、底薪6K-18K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。 3、工作时间:9:00-17:00。午休时间:12:00-14:00。周末双休。无加班。 4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。 5、不低于半个月的超长带薪年假。 6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。 7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。 8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

岗位职责 1. 负责客服团队日常管理，统筹排班、考勤及现场工作督导，保障服务有序开展 2. 监督客服服务质量，规范话术与流程，及时处理客户投诉、疑难问题，提升满意度 3. 统计客服工作数据，分析问题并优化服务流程，制定改进方案 4. 组织团队培训、例会，提升客服专业能力与工作效率 5. 对接上级下达任务，落实执行并反馈工作进度与结果 任职要求 1. 年龄18-30岁，中专及以上学历，有1年以上客服团队管理/领班经验优先 2. 熟悉客服工作流程，具备良好的沟通协调、问题处理与抗压能力 3. 熟练使用办公软件，工作认真负责，执行力强，有团队管理意识 4. 亲和力强，耐心细致，能快速处理突发客诉与现场问题 薪资福利 - 综合薪资：3500-4000元，根据工作表现，后期项目主合同签订后可上调。 - 福利：五险/社保、带薪培训、节日福利、带薪年假、晋升空间 - 月休6天 工作地点 -四川省阿坝州金川县华电金川水电开发有限公司 联系方式 联系人：王先生 联系电话：

招聘岗位：客服专员 工作地点：十陵街道现代新居D区 年龄要求：20-40岁 工作时间：周一至周五工作日，朝九晚五 休息时间：中午11点30-1点，下午3点-3点30，周末双休，国家法定节假日正常休假 不加班！不加班！不加班！ 不是保险！不是贷款！ 分公司招聘中，缺人！缺人！缺人！ 岗位职责:要求普通话标准，通过电话与客户进行有效沟通，给客户提供有效信息，解决问题。 入职后提供统一培训。 薪资待遇：无责底薪3000+200满勤+绩效+达成奖励+推广奖励+优秀员工奖 新资范围：综合薪资3200-10000元以上 岗位福利:公司不定时举行聚餐活动、下午茶、户外活动、工作氛围轻松。

通过公司提供的资源对客户进行邀约

【岗位内容】： 通过电话沟通提醒客户处理逾期账务事宜，协助完成相关业务流程，工作内容不涉及销售任务。 【任职要求】： 1：年龄******，条件优异者可放宽至38岁 2：具备中专或高中及以上学历 3：语言表达清晰，具备良好的沟通能力及一定的抗压能力 4：个人征信记录良好，当前无逾期情况 【岗位相关】： 1：无责任底薪（2236-3268）+17.2%提成+银行奖励，公司平均月收入6500-7500元，业绩优秀者月薪可达15000-20000元。（渴望挑战高收入的伙伴们抓紧加入吧~） 2：缴纳五险一金，首年公积金按1970基数缴纳，次年根据上年度平均薪资调整缴存比例，薪资越高，公积金缴纳额度同步提升 3：工作时间朝九晚六，每月安排休息5-7天，法定节假日正常休假，加班享有相应加班报酬 4：定期组织团建活动、外出旅游、员工生日会、年终奖金，零食福利不定期发放及其他员工关怀待遇 【还在犹豫是否换工作吗？还在思考未来方向吗？与其在家观望，不如尝试与我们交流一下，或许这份工作正是你理想的选择。心动就行动，快来联系HR了解更多详情吧~】

工作内容：对个贷资料进行系统录入，录入后对资料进行扫描整理 任职要求：有文字及数字录入基础，文字录入速度在60字/分钟，数字录入速度在200字/分钟，学习能力强，追求文职类工作及看重工作稳定性者优先（接受实习生） 工作时间：9.00-18:00，5天8小时工作时间。周末双休，节假日休息 工作地址：金牛区人民北路街道花牌坊街1号西大国际 工资待遇：综合薪资3000-5000

招聘要求： 1. 年龄20-30岁，大专及以上学历，具备基础电脑操作能力，不限性别，形象良好 2. 负责加盟店日常运营数据的跟进，监控各门店业务指标，及时回应门店日常咨询 3. 汇总整理加盟店各类运营问题，提交至运营中心，并根据需要实地支持门店负责人 4. 具备一定的数据分析能力，有线上运营管理经验者优先考虑 5. 有效落实对加盟店各项任务执行情况的监督与反馈 6. 工作时间10:00~19:00 或 12:00~21:00，时段灵活，属文职类岗位

工作内容： 1、负责邀约公司分配精准客户，无需开发新客户。 2、更新客户资料，维护客户关系，努力培养长期客户。 任职要求： 1、学历不限，18—35岁 2、沟通表达能力良好，服从工作安排 3、良好的职业道德，性格开朗、热情 薪资福利待遇： 入职新人待遇：底薪5000+现金奖+提成（5000-20000），综合15-30k 上班时间：朝九点半晚六，周天周一休息 职位福利：现金奖1000-5000，天天下午茶，每月团建旅游

主要是做定制支架的工作内容是，回复客户消息(消息很少)产品打包发货。工作时间9:00-18:00周末单休，最好是有电商相关经验，可以接受无经验的，平时工作只有一个人工作，完成工作时间可以自由安排，工作时间可以商量。工作地点是新都大丰。

本岗位为接听客服（接听、不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询服务。 职位描述：负责接听中国移动用户来电，受理中国移动用户的业务咨询、办理、退订、投诉、建议及意见和其他信息反馈等（接听，不含销售性质）。 任职资格： 1；对中国移动通信的企业价值观具有认同感。 2；熟悉电脑办公软件Excel、Word的操作。 3；中专及以上学历，普通话标准。 4；具有良好的沟通及表达能力。 5；具有良好的团队意识及执行力。 6；年龄18-35岁，男女不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。依据星级评定标准普通员工收入为3500-13000元/月，签订正式劳动合同，购买保险，每年7天带薪年假。另有团队活动、外派培训、出国旅游等更多激励。

一、岗位职责： 1、【此岗位非电话销售，不打电话！！】 2、维护已签单客户，了解客户需求，做好售后指导和服务工作，解答客户各类财税问题（税务筹划、风险提示、利润管控等）； 2、续签代理记账合约（故有续费提成），开发其他增值业务； 3、指导或培训客户相关财税操作流程；； 4、定期拜访新老客户，上传申报信息、账本和票据收取。 二、任职资格： 1. 18-35岁，有亲和力和服务意识、善于沟通、交流，或者有挣钱欲望。 2.抗压能力强、团队协作力，服从上级安排。 3. 专科以上学历，财务会计相关专业优先。其他优秀者皆可放宽。 三、工作时间：周一至周五9:00-18:00 ，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日休息或者更长时间带薪休假~ 四、福利待遇： 每月浮动底薪（3000-6000）+10-30%高提成+丰厚奖金（高达888）+全勤奖+带薪休假+五险一金+超多带薪休假（年假、婚假、丧假、产假、每年不低于2次7天长假）+月度免费培训+一群有趣的小伙伴同事，每月综合薪酬5000-7000 四、晋升空间： 客服管家——客服主管—客服经理—分公司总经理（发展潜力大，晋升快）