本科以上学历善于沟通交流学习能力强耐心细心

1.通过线上，线下多元渠道和方式维护公司优质老客户，介绍公司发展最新资讯，介绍公司最新的大健康，大养老，大资管布局。2.优质老客户资源拓展，带客户参观公司高端养老社区，为客户量身定制养老规划。3.为客户提供优质医疗资源对接服务，提供包括但不限于健康风险规划，医疗资源对接，细胞冻存计划，参观上海细胞治疗集团等。4.五星级写字楼办公。收入模式:底薪+服务收入+提成+公司提供起步资源薪资范围:销售序列:15-30万/年管理序列:30万-50万/年个性化部分:个人/团队荣誉

负责为客户提供专业的保险咨询和服务，包括需求分析、保险方案设计、产品建议书的制定及讲解。开发新客户资源并维护老客户的业务关系，确保客户满意度和忠诚度。定期接受专业保险业务培训，不断提升个人专业知识和销售技能。协助客户办理理赔、续保等售后服务，确保客户利益得到妥善处理。与团队合作，共同完成销售目标和业绩指标

负责为客户提供专业的保险咨询和服务，包括需求分析、保险方案设计、产品建议书的制定及讲解。开发新客户资源并维护老客户的业务关系，确保客户满意度和忠诚度。定期接受专业保险业务培训，不断提升个人专业知识和销售技能。协助客户办理理赔、续保等售后服务，确保客户利益得到妥善处理。与团队合作，共同完成销售目标和业绩指标

为客户提供保险产品咨询，包括人寿保险、健康保险、财产保险等。根据客户的需求和财务状况，设计个性化的保险和理财计划。定期与客户沟通，了解他们的变化需求，并调整保险和理财计划。管理客户的保险合同，确保合同条款得到履行。为客户提供风险管理和财务规划的建议

工作职责：1、社群运营：将固定区域的客户通过添加企业微信搭建群组，进行一对一或者一对多服务；2、客户资源：由公司下发名单，经过前端工作人员筛选后的优质客户（忠诚老客户），无需自己拓客，无需进行陌拜、地推；3、业务范围：可开展多种平安旗下业务(寿险、车险、贷款、信用卡等新开，续收提醒，保全理赔服务等)，客户选择性多，成交率高。任职要求:1、大专及以上学历（学信网可查，且显示毕业），年龄25岁—45岁;2、有1年销售类、服务类工作经验；3、沟通表达能力强，服务意识强，不抗拒销售(服务过程中客户主动需求)。

本科以上学历保险销售善于沟通交流学习能力强

车险销售一、工作内容：公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话和网络的形式通知车主车险即将到期，将车险的优势介绍给客户,引导购买就有提成（纯办公室工作环境，无需跑业务,无需自己开发客户，无需轮班）二、任职资格：1、20到40周岁（条件优秀者可放宽），态度端正，品行良好；2、公司注重能力，条件符合中专或高中以上学历；3.普通话标准，具有一定的表达沟通能力，4.熟悉电脑基本操作技能，打字每分钟20字以上；5.拥有勇于挑战高薪的野心，服从管理。三、工作时间:上午8：40－12：00下午13：40－18：30，月休5天，国家规定节假日全休，每年5-15天的带薪年假。四、福利待遇：1.基本工资（2700-4700）+业绩提奖（3.4%-30%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。2.入职签订正式劳动合同，即缴纳社保（社保包含：养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）3.员工福利：公司每月组织团建活动，聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等等。4..每月定期的各种员工激励方案（实物，现金，培训等）5.提供完善的培训机制：新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。面试地址：上海市浦东新区

主要职责：1. 客户服务管理：监督并确保保险销售的管理流程具有实效性，维系与保险公司的良好合作关系，负责建议、改善续保流程等，以促进续保业绩的达成。2. 销售策略制定：根据市场政策的调整及时制定保险销售策略，负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作，协助财务部定期进行保费结算工作。3. 客户关系维护：负责收集市场信息和客户建议，向客户传递公司产品与服务信息，负责向客户提供与证券、信托、保险、银行业务相关的服务工作。4. 团队管理与培训：负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导，定期给予销售人员培训，提高员工综合素质。5. 市场推广：负责公司金融产品、保险产品采购计划的制定并监督组织实施，负责制定团队的销售目标并进行产品的市场推广。岗位要求：1. 教育背景：要求专科及以上学历，不限于金融经济保险专业。2. 工作经验：具有3年以上保险行业工作经验，具有保险业务培训经历者优先。3. 沟通能力：具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够合理处理客户投诉和服务事项。4. 市场洞察力：对保险业及保险中介行业的发展及情况有一定的了解，具有较强的商务谈判和公关能力。5. 抗压能力：能承受一定的工作压力，具备较强的行动力和逻辑思维能力。薪资方面，保险客服经理的薪资通常由基本工资加上业绩提成、奖金等组成，具体数额会根据公司规模、地区、个人经验和业绩有所不同。此外，优秀的保险客服经理还有机会获得公司的额外奖励和晋升机会。

公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话和网络的形式通知车主车险即将到期，将车险的优势介绍给客户,（纯办公室工作环境，无需跑业务,无需自己开发客户，无需轮班1、20到40周岁（条件优秀者可放宽），态度端正，品行良好；2、公司注重能力，条件符合中专或高中以上学历；3.普通话标准，具有一定的表达沟通能力，4.熟悉电脑基本操作技能，打字每分钟20字以上；5.拥有勇于挑战高薪的野心，服从管理。三、工作时间:上午8：40－12：00下午13：40－18：30，月休5天，国家规定节假日全休，每年5-15天的带薪年假。1.基本工资（2700-4700）+业绩提奖（3.4%-30%）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），收入上不封顶，多劳多得，平均工资6500以上，38%员工月薪过万。2.入职签订正式劳动合同，即缴纳社保（社保包含：养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）3.员工福利：公司每月组织团建活动，聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等等。4.每月定期的各种员工激励方案（实物，现金，培训等）5.提供完善的培训机制：新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。

上海嘉定找切配一名，工资6000-7000，扯球蛋里勿扰，电话

有没有去上海的干活400一天半个月一开，9，半小时,有去的联系

招聘：配餐薪资：4200-4500元/月任职要求：认真负责，吃苦耐劳，听从领导安排。岗位要求：需要会煮粥，煮面。上班时间：做六休一。

招聘：行政助理/前台 薪资：3500-5500元/月岗位职责：1、 负责日常行政处理；2、思路清晰，考虑问题细致，做事有条理；3、有良好的时间管理能力和统筹安排能力；4、有效完成上级交代的其他事项。任职要求：1、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、性格开朗；2、熟练运用OFFICE等办公软件3、工作态度积极，有良好的执行力。其他信息：1）一周工作五天周末双休，国定假日休息；联系方式：上海市闵行区梅陇镇龙吴路附近

招聘：小学校园保安员薪资：2800-3000元/月工作内容：1、校门立岗：学生进校和放学时间，佩戴保安器械，维护好秩序，严防外来人员进入校区。2、门卫接待：携带物品须凭有关部门签名的《物品出门单》才能放行，学生上课时间出校门须凭班主任签名的《出门单》才能放行。3、门卫工作：负责报刊、信件收发登记等工作。4、车辆管理：车辆进出须经学校领导批准，并登记好进出时间及车牌号。5、安全巡逻：每日三次以上安全巡逻，及时消除隐患，并认真做好记录。任职要求：1、无不良记录记录。2、五官端正、身体健康，工作认真且协作性强。3、具有团队精神和服务服从的职业精神。4、严格遵守司纪司规和服务单位的规章制度。5、坚决做到严格按保安操作流程执行。6、严格执行访客登记制度等。其他补充：本岗位必须通过政审后持证上岗。

有销售经验房产车险经验者优先

中国人寿新菁英人才招募计划我招募的不是普通员工，而是优才如果你是刚刚毕业的00后如果你是很想证明自己的90后或是不甘现状不想继续打工的80后或是想再创一番事业的70后或者是全职妈妈、全职爸爸如果你想通过自己的努力证明自己创造自己的事业工作要求：6天5小时工作制，拜访和服务公司的客户，开发新的客户。待遇：无责底薪：2500-3000，加提成再加新人津贴，管理津贴，入职公司购买意外险+医疗险，月均收入5000以上。请联系我人生原本无奇，全靠自己赋予招募正在进行中

位于珠江新城国企太平洋保险公司保险顾问：8000-12000/月薪主要负责公司高端客户售后活动服务，邀约客户参加公司高端客户服务体验管理培训生：12000-18000/月薪主要负责带领保险顾问专员进行高端客户服务活动的参与

平安网格的定义新模式～新平台～新未来新模式～网格就是集团把在公司购买过寿险保单（续存客户的原保险代理人已离职）且保单有效的客户按社区的形式分成一个一个的网格～高级专员提供优质的售后服务和第二次开发销售及转介绍。原模式为陌拜加区拓模式，无底薪，新模式为公司提供社区内400个左右精准客户给高级专员加无业绩津贴4300。新平台～线上线下相结合～线上坐席收集线索邀约客户，线下专员负责面访客户，全方位深耕式的服务+专业的销售能力，以服务带动销售提高转化率。新未来~高级专员是一支年轻（28-45岁）有朝气高素质（大专及以上学历）学习能力强，有保险经验或多年工作经验可以快速进入状态（同行2年以上经验或金融行业3年以上经验或10年销售经验）稳定且长期的队伍！●工作职责:1、集团优质客户社群的建联与售后服务;网格区域内客户关系维护与客户经营+促成存续客户销售开发及转介绍+开发新客户;2、平安集团全产品的权限，为客户家庭财富提供全方位规划;●福利待遇：工资构成:1、无业绩津贴4300+佣金（寿险提成20%-40%）+新人津贴（佣金400以上奖励800，按佣金等级划分，最高一个月奖励1万封顶，可持续领12个月）+绩优达成奖（1500以上提成6%，按业绩划分最高2万以上佣金达成奖25%）+各种丰富奖金，综合薪资7-25k，上不封顶，多劳多得！2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。●工作时间:早上:08:30-17:30，午休两个小时。绝不加班。周末双休。带薪年假、法定节假日带薪休假

中国人保（国企）诚聘车险续保经理6名老牌国企，实力雄厚(1949年成立）公司影响力数一数二，公司服务理念：做个有温度的人民保险！工作职责：1、公司现有资源，通过电话、企业微信等线上方式联系客户进行续保，为客户提供便捷、专业的车险服务。2、办公室办公，无须外出和面谈客户，均为现有客户基础上进行维护。3、续保后由个人负责跟进和维护，来年转化成自己客户定期维护续保。岗位要求:1、21-40周岁，男女不限，中专及以上学历。2、具有基本的沟通能力，积极主动、认真负责、有团队合作精神。3、有相关经验者，或金融相关专业、行业相关经验优先考虑。薪资福利1、试用期满合格即签订劳动合同，享五险；享国家法定节假日。2、薪资组成“底薪+职级津贴+提奖”月均4000以上3、享受免费公司资源培训，有专业的岗前培训应聘人员需带好应聘资料（个人简历、身份证复印件、学历证书复印件）。工作地点：河池市宜州区金宜大道23号（城西金喜大酒店旁）中国人民财产保险股份有限公司宜州支公司

招保健品销售老板退伍军人新公司其乐融融氛围好欢迎大家加入

目前此岗位多人应聘，不匹配请勿投递。我们需要你:外向热情，能和陌生人主动介绍，邀请试吃。加分项:具有零售类销售经验。工作时间:16:00-20:00工作内容:快递驿站、社区摆摊，线下销售水果邀请居民进群，目前:闵行5号线、15号线可安排

一、业务员岗位职责：1、完成上级下达的销售目标；2、按计划及要求拜访客户，并填报经销商拜访跟踪表与终端拜访表；3、按要求建立客户档案，并保持良好的．客情关系；4、收集市场动态与竞品信息，及时上报上级领导；5、进行市场调查，发现有市场潜力的地区和客户；

1.机械加工或机电一体化相关专业2.有二年以上的生产设备、机械相关销售经验3.了解机加工工艺，懂看图纸优先4.有阀、泵销售经验优先5.有追求、有目标、积极向上、善于沟通

岗位职责：1、主要进行公司客户维护和深化合作的日常工作。2、对客户进行电话及上门拜访，挖掘实际需求，提升销售业绩和企业线上采购率。3、确保客户回款及时，确保回款率。4、处理客户问题，及时反馈客户信息，定期向部门负责人进行汇报。5、善于处理各种复杂的人际关系。任职要求：1、大专或本科学历，25岁—40岁。2、工作认真负责、有条理性、有责任心，善于自我驱动型工作。3、乐观开朗、善于与人沟通交流、乐于学习新知识。4、能使复用相关办公软件，对电商系统或ERP系统有一定熟悉和了解，具有良好沟通表达能力。5、承压制能力强，吃苦耐劳，有工作激情，执行力强，勇于挑战，不畏挫折。6、有物业相关经验者优先

全屋定制销售，没有经验也可以，底薪加提成，拆单员一名

一、岗位要求：1、本科及以上学历，热爱金融，愿意长期在金融行业学习、发展；2、反应灵敏，较强的执行力，熟悉证券知识者可优先；3、熟悉键盘操作，熟练运用办公自动化软件；4、接受有一定证券知识的优秀应届毕业生。二、岗位职责：1、负责日常业务数据处理、上市公司信息披露处理、配合合规工作；2、协助对自有资金进行管理，对存量资产进行研究、盘活、收益增厚。三、薪资福利1、薪资结构=底薪+分红+奖金。2、上班时间：9-12，13:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定带薪休假。3、弹性工作，上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。有意者请在我们上班时间携带纸质版简历到本公司面试或者线上面试。

商业招商、客户接待介绍、租赁谈判、客户维护，客户开发、合同制作、包租拓展、步行街招商服务及日常巡视工作。装修介绍、店铺承包

工作内容：上海及上海周边社会餐饮、学校食堂、企业食堂市场开拓，主要负责餐饮食材销售、只要勤奋好学、不需要太多销售技巧比较简单。日常工作就是逛逛美食城、打打电话、上门给客户测试产品我们做的业务都是在做增量，客户一旦维护好，会持续来订单，业绩也会越来越好职位要求：要求积极上进、有良好的沟通能力、爱学习、适应短途出差，执行力强有想法有干劲！备注:需会开车c1驾照即可年龄不超过35岁晋升空间大干满一年经过业绩考核复合条件，第二年可直接入股，成为原始股东，一起并肩作战工作时间：8小时工作制，适应临时跟进客户适应期1个月双向选择，一个月后考核结束，正式上岗。

无责底薪3000+（1000-2000）+20%-75%提成+年终分红（5%-10%）入职即可享受商保（可报销80%）+五险一金[好的]