
电气设计主管工程师
1-2万元/月
电气设计工程师5-10年本科设计电力设计高压
岗位职责:
1. 负责电气一次系统核心设计工作,涵盖主接线方案制定、电气设备选型(如变压器、开关设备、电缆等)、配电设施布局及接地系统设计等内容;持续推进设计方案优化,实现工程成本控制与系统运行效率提升。
2. 主导电气一次专业各阶段设计评审(含初步设计、施工图设计等),提出专业技术意见并跟踪整改措施落实;牵头攻克项目实施过程中的电气一次技术难题,提供现场技术支撑,及时解决各类专业技术问题。
3. 参与编制电气一次设计相关技术标准、设计流程及作业指导文件;主导推动电气一次专业领域的技术创新、QC活动等相关工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业背景,具备大学英语四级及以上水平,持有高级电气工程师职称或注册电气工程师等资质者优先考虑;
2. 具备5年以上新能源领域(光伏、风电、储能方向优先)电气一次设计经验,其中至少2年担任主任工程师或类似技术管理岗位,具有独立主导大型新能源项目电气一次设计及技术统筹的实际经历;
3. 熟悉新能源项目电气一次设计全流程,熟练掌握主接线设计、设备选型、配电装置布置、接地系统设计等关键技术,能够独立完成大型项目的电气一次全系统设计任务。
预制舱结构设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年大专高压低压开关柜
1. 承担预制舱电气一、二次系统设计任务,完成订单BOM编制及电气图纸绘制工作;
2. 负责设计过程中对内对外的沟通协调,保障项目执行各环节顺利推进及后续技术服务支持;
3. 参与预制舱电气二次部分的结构选型优化、标准化建设以及成本控制相关工作;
4. 编制技术规范文件与设备订货技术要求;
5. 提供售前与售后阶段的技术支持服务;
6. 熟知本行业相关技术标准与规范,具备扎实的设计功底和实际操作能力,可独立承担所分配的设计任务,熟练掌握CAD及三维绘图软件操作;
7. 须具备5年以上高低压开关柜或箱式变电站二次系统设计经验,熟悉电气一二次布线、电气控制设计、元器件选型、监控与通信系统设计等内容;
8. 具备海外项目实施经验者优先考虑。
电气研发工程师
1.5-3万元/月
电气设计工程师5-10年本科
职责描述:
1. 承担柔直MMC换流阀、SVG、级联储能等产品的电气与电磁仿真、电场分析、电气元器件选型、现场调试及自主测试工作;
2. 主导换流阀与SVG的电气系统设计,完成产品电气方案制定及相关测试验证、性能优化等技术工作;
3. 负责一次设备检测/试验平台或工装的开发,涵盖需求规格书编写、技术方案设计、关键器件选型、系统集成、调试实施及最终交付。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化、高压绝缘、控制工程等相关专业背景,具备本岗位相关的职称或职业资格证书;
2. 拥有5年以上电力电子类产品研发工作经验;
3. 具备在光伏、风电、变频器、UPS、开关电源、SCG等领域从事电气设计的实际项目经验;
4. 熟练使用OFFICE办公软件,掌握CAD类开发工具,熟悉Eplan电气设计软件操作。
输电线路设计
5000-9000元/月
电气设计工程师1-3年大专电缆线路设计
1. 全流程设计:承担从项目可行性分析、初步方案设计至施工图深化的各阶段设计工作,覆盖新建及线路迁改类工程。
2. 实地勘察:参与现场踏勘、路径选择、定位测量及相关数据采集,必要时操作经纬仪、全站仪、GPS等测量仪器。
3. 技术文件编制:负责撰写设计说明、技术规范书、工程概算及各类设计图纸的绘制与整理。
4. 协同沟通:对内联动电气、结构、技经等专业协同设计;对外对接业主单位、施工单位与监理方,开展技术交底、图纸审核及现场技术支持。
岗位要求
1. 专业与学历:电力系统及其自动化、电气工程、土木工程(结构方向)等相关专业,具备大专或以上学历。
2. 经验与能力:具有1-3年相关工作经验,可独立承担35kV-220kV输电线路设计任务,持注册电气工程师或注册结构工程师证书者优先考虑。
3. 专业技能:熟练掌握AutoCAD、道亨等设计工具;熟知国家电网及电力行业相关设计规程与技术标准。
4. 综合素质:能适应常态化出差与野外作业环境,具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识
高低压设备成套设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专CAD
工作内容:
负责高低压成套设备的设计任务,涵盖外观、结构及电气接口设计等方面,熟练运用CAD/CAE软件完成设计制图,具备扎实的材料技术知识与工程实践能力。
主要职责:
-依据客户要求或公司现有产品开展高低压成套设备的设计工作;
-制定设计方案,并组织实施方案的验证与优化流程;
-绘制完整的设计图纸,包含外观、结构和电气接口等部分;
-根据图纸参与高低压成套设备的装配与调试过程;
-对设计成果进行审查,确保符合相关标准与质量要求;
-参与项目设计评审会议,并根据意见落实设计改进措施。
职位要求:
-学历要求:大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业优先;
-工作经验:具备3年以上相关工作经验,性别不限;
-熟练操作CAD/CAE类设计软件,掌握必要的电气工程理论基础;
-熟悉高低压成套设备的设计规范与技术标准,具有实际工程应用能力;
-具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识和强烈的责任心。
高低压设备成套设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专CAD
工作内容:
负责高低压成套设备的设计任务,涵盖外观、结构及电气接口等方面的设计,熟练运用CAD/CAE软件完成设计制图,具备扎实的材料技术认知与工程实践能力。
主要职责:
- 依据客户要求或公司现有产品开展高低压成套设备的设计工作;
- 制定设计方案,并组织实施方案的验证与优化流程;
- 完成设计图纸绘制,包括外观、结构和电气连接等部分;
- 根据图纸参与高低压成套设备的装配与调试作业;
- 对设计成果进行审查,确保符合相关标准和技术规范;
- 参与项目设计评审会议,并根据意见落实设计修改与完善。
职位要求:
- 学历要求:大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业优先;
- 工作经历:三年以上相关经验,性别不限;
- 熟练操作CAD/CAE类设计软件,掌握基本的电气工程理论;
- 熟悉高低压成套设备的设计规程及相关技术标准,具有实际工程应用能力;
- 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作认真负责。
非标电气设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师电气设计师5-10年大专
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2.非标自控项目方案制定、设备选型及现场实施
3.编写技术文档,包括控制逻辑图、操作手册及故障处理指南
4. 与机械、电气、工艺团队协同,保障自动化系统稳定高效运行
任职要求:
1.熟悉主流PLC(如西门子、台达)编程与调试
2. 掌握工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
3. 具备电气原理图识读与基础电气设计能力
4. 有制造业自动化项目经验者优先
5.学习能力强,责任心强,具备良好的跨部门沟通协作能力
变电二次设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师1-3年大专电力设计输变电工程电网工程机电工程
1、可独立承担220kV及以下电压等级新建变电站全套二次系统设计
2、具备220kV及以下变电站大修与技术改造项目二次部分独立设计能力
3、具有不少于5座完整变电站二次设计经验,参与大修技改、综合自动化改造项目不少于10项
4、学历要求大专及以上,专业不限
建筑电气设计、消防设电气设计
6000-10000元/月
电气设计师3-5年大专
1:掌握专业软件操作(天正、PS、等)
2:独立完成施工图设计
3:工作认真负责
4:做事严谨紧
5:双休,法定节假日正常休假
6:不定期团建,节日福利、
7:有一年以上工作经验
8:五险一金公司
变电二次系统设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科二次设计变电站变电变电站设计电气二次设计变电二次
岗位职责:
1、搜集项目所需基础资料,实地踏勘现场,参与内外部协调与技术沟通,协助完成项目后期方案优化,出席协调会议并参与技术方案论证;
2、承担设计阶段的联络与技术支持工作;
3、独立完成110kV及以上电压等级电气二次专业的可研、初步设计、施工图设计及其校核、审查任务;
4、参与设计交底,协同施工现场服务、竣工验收及后续设计回访等相关工作。
岗位要求:
1、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历,具备中级技术职称者优先考虑;
2、从事电气二次设计工作满3年,能独立承担110kV及以上变电站项目,以及110kV及以下变电站本专业技术工作,具有大型设计院从业经历者优先;
3、熟练操作本专业相关设计软件及工具;
4、工作态度严谨,性格沉稳细致,品行端正,责任心强,具备良好的团队协作意识与沟通能力;
5、熟悉电力工程设计规范和技术标准,掌握国内电力行业相关设计新技术与发展趋势。
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小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
盒马配送一天350管吃管住
1-1.5万元/月
送水工20人以上日结全职兼职假期工
盒马超市配送》
兼职日结300元管吃住
工作内容:配送员外卖骑手
工作要求:男女不限,年龄满18-53岁,会骑电动车
薪资待遇:提供住宿+提供车辆+提供装备,
美团直招无任何押金手续费等,学生工可以开实习或就业证明,西安市所有站点就近分配。
配送员全职:新人奖励+底薪3200元+每单6-9元(保证单量)+单量奖励+各种福利补贴,平均薪资8000-10000/月上不封顶
兼职:不限时间不限地点,随时随地可以做,干一天结一天工资,日结200-300+/天,当天结算,日结工资,无任何拖欠
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计工程师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
招聘技术工8k-12k包吃住五险一金
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
长白班8:00-20:00,时薪在32-38
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
仿真工程师3-5年本科力学仿真
岗位职责:
1. 负责产品结构的力学仿真工作,涵盖静力学、动力学及疲劳性能分析等内容
2. 搭建并优化产品的有限元模型,开展仿真计算及结果评估
3. 针对产品开发中出现的力学问题提出解决方案,并给出结构改进建议
4. 撰写仿真分析技术报告,协同设计团队提升产品性能表现
5. 参与测试方案的设计与实施,确保仿真数据与实测结果的一致性
岗位要求:
1. 本科及以上学历,力学、机械工程、航空航天等相关专业背景
2. 熟练掌握ANSYS、ABAQUS等主流有限元分析工具
3. 具有3年以上产品力学仿真相关工作经验
4. 熟悉产品开发流程,能将仿真分析成果有效融入实际设计环节
5. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,适应一定强度的工作节奏
西安高陵区工艺技术人员任职要求1. 大专及以上学历,材料科学与工程、机械制造及其自动化、汽
5000-10000元/月
工艺工程师大专
工艺技术人员
任职要求
1. 大专及以上学历,材料科学与工程、机械制造及其自动化、汽车工程等相关专业。
2. 2年以上汽车内饰工艺相关工作经验,熟悉内饰件(发泡、缝纫、包覆、装配等)生产工艺及设备。
3. 具备较强的工艺问题分析与解决能力,能独立完成工艺方案设计与优化。
4. 熟悉汽车内饰相关行业标准与质量要求,了解IATF16949质量管理体系优先。
5. 熟练使用CAD、UG等绘图软件及Office办公软件,具备基础的数据统计与分析能力。
6. 工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力。
自动化控制工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专
岗位职责:
1,负责PLC系统的选型、设计、编程及调试工作;
2,完成低压电气一次、二次系统的设计、元器件选型、图纸绘制及材料清单编制;
3,为销售工程师提供技术支持,协助制定系统解决方案并参与报价;
4,主导公司电气自动化工程项目的落地与执行。
任职要求:
1,具备3~5年电气自动化领域工作经验,有独立承担项目设计、实施与调试的经历;
2,熟练掌握西门子、AB或ABB系列PLC、触摸屏、变频器、低压电器产品及WinCC等相关技术;
3,能阅读英文技术资料,可接受出差安排;
4,年龄范围为25至35周岁;
5,专业背景为电气自动化、机电一体化或相关方向;
职位福利:五险一金
中级电气设计工程师
1.1-1.8万元/月
电气工程师3-5年本科DSP开发PCB设计电路设计万用表示波器ProE
一、任职要求:
1、本科及以上学历,具备3至5年电气设计相关工作经验,有真空断路器、储能系统或微电网项目背景者优先考虑;
2、熟练操作CAXA、EPLAN、proe等设计工具,掌握Plecs/Matlab仿真软件的使用;
3、熟悉高压驱动电路结构(如LLC、三相逆变)及储能系统配置(如光伏容配比、PCS选型);
4、具备基本的电路调试技能,能够运用示波器、万用表等常规测试仪器进行电路性能检测;
5、具有良好的沟通协作能力与团队意识,工作态度积极,责任心强,具备较强的分析问题和自主学习能力。
二、岗位职责:
1、承担永磁真空断路器与高压驱动电路的原理图设计、关键元器件选型(如IGBT、断路器、接触器)、PCB Layout设计及BOM编制,完成电气系统一次回路与二次回路图纸绘制;
2、协助开展智慧电网、微电网及储能系统的工程化设计,参与电气模块在系统架构中的方案制定,包括能源管理单元、监控单元等核心模块的设计支持;
3、负责所承担电路与系统的调试与测试任务,记录并分析测试数据,依据测试反馈优化设计方案,解决研发与调试过程中的常见技术问题;
4、协同项目组推进工程落地,提供现场电气技术支持,包含安装指导、设备联调等工作,保障项目按节点顺利实施;
5、编制相关技术文件,如设计说明、调试报告、操作指南等,整理归档技术资料,确保文档的完整性与规范性;
6、关注行业技术发展与标准变化,及时将新技术、新规范融入实际设计中,提升设计水平与合规性,配合机械、软件等部门完成系统集成,参与技术方案评审工作。
三、福利待遇:
1、入职即缴纳六险一金,享有各类节日福利及生日礼品;
2、提供免费早、午餐,发放交通补贴;
3、拥有完善的职业发展通道和晋升空间。
机械设计工程师
9000-13000元/月
机械工程师3-5年本科AutoCAD仪器仪表经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
工作职责:
1、制定项目实施计划,把控技术进展与状态;
2、承担技术方案的设计工作,并输出各阶段所需的技术文档;
3、按既定时间节点推进任务执行,统筹协调项目进度,确保各项工作有效落地;
4、主导项目研发过程中的各类调试与试验工作;
5、与客户开展技术交流,推动技术问题的沟通与解决;
6、组织并参与项目相关的各类技术会议。
岗位要求:
1、具备三年以上机械产品设计与制造经验,有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先考虑;
2、本科及以上学历,专业为机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关方向;
3、熟练掌握CAD制图,能熟练运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发工作,具备FEA分析能力,熟悉ANSYS、ABAQUS等结构仿真分析工具者优先;
4、熟悉机械产品的设计开发流程,了解零部件加工工艺及装配要求。
制造工艺技术
1.3-1.8万元/月
工艺工程师PE5-10年本科
1. 全面主导新产品导入(NPI)全流程,从项目启动到量产交付,统筹推进工艺设计、可制造性分析、外包转移等核心环节,保障产品高效转入批量生产。
2. 负责试产阶段的整体规划与执行,协调试产物料、工装治具、作业指导书、过程控制方案等资源的准备与验证,推动试产问题整改与闭环管理。
3. 组织开展试产总结及质量评审会议,联合项目管理、硬件/固件、测试、ODM及生产团队,确保量产前所有问题彻底解决。
4. 制定并管控新项目的制造成本目标,涵盖工时、一次良率等关键指标,持续推进制程优化与生产效率提升,实现成本管控要求。
5. 负责新产品转量产前的技术资料整理、问题复盘分析,并与量产质量团队完成工作交接,保障生产平稳衔接。
6. 主导量产阶段工程变更(ECR/ECN)的技术评估、试产验证与跟踪落实,确保变更过程可控、产品质量稳定。
任职资格:
1. 本科及以上学历,理工科相关专业,具备3年以上新产品导入或NPI项目管理工作经验。
2. 熟悉新产品开发与导入流程,掌握扎实的产品制程与工艺技术知识。
3. 具备良好的风险预判与管控能力、跨部门沟通协作能力及团队组织能力。
4. 思维条理清晰,具有较强的问题分析、解决及复盘归纳能力。
自动控制工程师
8000-13000元/月
自动化工程师经验不限大专
急聘岗位:(接受驻外安排、有志于自动化领域发展的人员优先录用)
1、精通至少两种PLC的编程与调试工作,具备独立实施不少于2个自动化项目的经验;熟悉台达、三菱、西门子smart200者优先。
2、熟练操作常用上位机组态软件,如组态王、力控等。
3、掌握自动化行业常见的数据采集通信协议,包括TCP/IP、PROFIBUS-DP、MODBUS等。
4、熟练运用AutoCAD绘制自控系统原理图,具有电气自控设计背景,了解元器件国家标准画法及符号规范。
5、具备良好沟通能力,性格亲和,团队意识强,能适应高强度工作,责任心强。
6、服从工作调配,能够按时完成上级交办的各项临时性任务。
7、需长期驻扎吴起办事处(提供住宿)。
机械助理工程师
8000-12000元/月
机械工程师经验不限大专
1.配合开展技术方案制定与机械设计任务,输出完整的机械图纸及相关技术资料;
2.依据合同规定,承担工程文件的编制、修改、整理维护及归档工作;
3.负责项目现场的安装指导与调试支持,确保工程顺利实施;
4.完成上级领导安排的其他临时工作任务。
能源行业仪表自动化设备及高低压设备维修工程师
1-1.1万元/月
仪表工程师学历不限
岗位职责:
1.负责工业自动化仪表及控制系统(DCS/PLC/SIS)或高低压设备设备故障处理维修
任职要求:
1. 学历要求:中专/技校及以上学历,自动化、测控技术、电气工程或相关专业优先
2.经验要求:1-3年化工、能源、制药或制造业现场仪控运维经验,持低压电工证及特种作业操作证(仪表类)者优先
3. 熟悉压力、温度、流量、液位等常规仪表原理与常见品牌(如E+H、罗斯蒙特、横河)
4.具备基础DCS组态认知及CAD识图能力,能独立完成简单回路排查与信号测试
5.责任心强,具备良好安全意识、团队协作能力及夜班适应性
机械设计工程师
(一)机械设计人员
1.岗位定位
负责机械产品的设计、优化与技术方案输出,保障设计成果符合业务需求与技术标准。
2.核心招聘要求
具备以下任一经验背景:
(1)45岁以下,全日制本科及以上学历,211/985优先;
(2)机械设计制造及其自动化,机械自动化、机电工程等专业;
(3)有同行业(与技术中心业务相关的机械领域)设计经验,熟悉行业内机械产品结构、设计规范与技术要点;
(4)机械领域经验丰富(不限具体行业),深入掌握机械设计原理、材料特性、加工工艺等知识,能独立完成设计任务。
3.任职能力标准
(1)熟练使用机械设计相关软件(如AutoCAD、SolidWorks等),能高效完成设计图纸绘制与技术文档编写;
(2)具备创新设计思维,能根据需求优化现有设计方案,解决设计过程中的技术难题;
(3)有较强的细节把控能力,确保设计成果的准确性、可行性与安全性。
栏目概述
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