项目部诚聘一名具有工程师以上职称工作人员。（一）学 历：大专以上；（二）专 业：地质、水文、工程、通风、安全，采矿等相关专业；（三）职 称：中级以上职称；（四）年 龄：不超52岁；（五）岗位要求：身体健康，能从事煤矿井下带班；（六）待 遇：面议；

岗位职责： 1、项目规划与管理：制定项目整体实施方案，明确目标、范围、周期及预算；分解工作任务，编制详细执行计划与进度安排；设定关键节点和交付成果。 2、团队组建与管理：搭建项目执行团队，合理分配工作，明确成员职责与角色；推动团队高效沟通与协作，协调解决内部矛盾，提升整体运作效率。 3、资源协调与执行：统筹项目所需内外部资源，保障实施过程顺畅；监督施工、开发或落地环节，确保质量与进度达到既定要求。 4、风险管理：识别潜在风险因素，制定预防与应对措施；持续跟踪项目进展与风险动态，适时调整策略以适应变化。 5、质量与交付：建立质量控制标准与保障机制，对成果进行检查与评估；组织验收工作，确保最终交付满足客户预期。 6、沟通与汇报：保持与客户、供应商及相关方的密切联系，定期反馈项目状态，及时处理问题与建议。 7、成本与预算管理：编制项目资金计划，监控实际支出，管理技术变更与费用协商，确保项目在预算内完成。 8、项目总结与改进：归纳项目实施经验与不足，提出优化建议，促进项目管理体系的不断完善。 9、开展项目可行性分析与需求调研，拟定项目启动文件及初步实施蓝图。 10、掌握相关行业规范、测试标准及认证流程，确保项目实施符合技术规定。 11、负责突发事件处置、合同履行、现场协调及售后支持等事务。 12、具备出色的沟通能力、责任意识、团队协作精神和应变能力，能适应高强度工作环境。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、工作经验：具备7年以上项目施工现场管理经历； 3、资格：持有一级注册建造师证书； 4、执行力强，沟通能力良好，熟练识读CAD图纸，能够指导现场作业，掌握广联达算量，熟悉项目资料管理体系，具备独立的现场统筹思路与决策能力。熟知各类规范，擅长成本管控、安全与质量管理，能掌控整体进度，对项目各专业领域均有了解，富有工作热情，学习与适应能力强，具备带队能力； 5、工作地点：项目所在地；

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与全过程管理，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位等多方关系，及时解决现场问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及交付结算等全流程闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，经验要求：不限（优先5-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的统筹协调能力、抗压能力及团队管理意识

【岗位职责】 1. 负责风电项目全周期的计划制定与执行管理； 2. 协调设计、施工、运维等多方团队推进项目建设进度； 3. 监督项目安全、质量、成本及合规性，确保目标达成； 4. 组织项目评审与验收，推动问题闭环处理； 【岗位要求】 1. 具备工程项目管理经验，熟悉风电行业运作模式； 2. 具备较强的组织协调与跨部门沟通能力； 3. 能适应项目现场工作环境，承受阶段性高强度工作压力； 4. 熟练掌握项目管理工具，具备风险预判与应对能力； 加分项有以下行业经验：风电·其他新能源

一、基础信息 1. 岗位名称：暖通项目经理 2. 薪资待遇：3500-8000元/月 3. 工作时间：早9晚6，单休制 4. 工作地点：公司办公室（恒石国际），各小区项目（咸阳、高陵） 二、任职要求 1. 硬性条件 （1）学历专业：专科及以上学历，暖通、热动、机电工程相关专业优先。 （2）经验：具备3-5年供暖或热力类项目管理经历，曾独立主导锅炉房、管网工程等项目实施。 2. 核心能力 （1）技术实操：掌握供暖系统运行原理（如一次网与二次网调节），擅长故障排查及CAD施工图审阅。 （2）管理能力：具备团队带动能力，能高效协调政府机构、外包队伍等多方资源，应对极端天气等紧急状况引发的用户投诉。 （3）成本与合规：了解项目预算编制与能耗数据分析，熟知地方供热法规（如室内最低温度规定）。 三、工作内容 1. 项目全周期管理 （1）施工执行：牵头制定供暖工程（含锅炉房、管网系统）施工方案，把控进度节点与资源配置，保障项目按时保质完成交付。 （2）技术统筹：审核暖通设计图纸，解决现场技术难题（如水力不平衡、设备匹配问题），持续优化施工工艺流程。 （3）验收移交：组织阶段性工程验收，推进竣工资料归档及供热系统向物业单位移交工作。 2. 技术运维与应急 （1）设备保障：监管锅炉、换热站等关键设施的安全稳定运行，推动节能升级（如加装温控阀、提升能效水平）。 （2）故障抢修：领导突发事故（如管道破裂、设备故障）的全天候应急处置，确保供热服务不中断。 3. 团队与成本控制 （1）团队管理：负责施工与维修人员的日常培训、绩效考核，并监督外包单位作业质量（如年度锅炉检测、管道清洗）。 （2）成本管控：编制项目资金计划，跟踪燃料采购和维修费用支出，落实节能降耗目标。 4. 风险合规与外联 （1）安全合规：贯彻执行《特种设备安全监察条例》《供热管理条例》，确保运行符合环保排放标准。 （2）外部协调：对接政府热力主管部门、物业公司及业主群体，处理缴费催收、居民诉求及政策解释工作。

岗位职责: 1. 全面负责装饰装修项目的整体规划与实施管理，保障项目按期交付并达到质量标准。 2. 组织协调项目团队及外部协作单位，优化资源配置，提升执行效率。 3. 精准把控项目资金使用，确保各项支出控制在预算范围之内。 4. 落实施工现场安全管理，监督作业流程符合安全生产规定。 5. 保持与客户的常态化沟通，定期反馈工程进度，并依据客户意见合理调整实施方案。 任职要求： 1. 熟悉招投标流程，能够独立编制投标文件并完成全流程操作。 2. 持有驾驶证且实际驾驶经验满2年以上。 3. 具备扎实的项目管理能力以及良好的团队协作意识。 4. 可独立应对和化解项目执行过程中出现的各类问题。 5. 拥有出色的沟通技巧和组织协调能力，能高效对接客户与内部成员。 6. 熟练运用项目相关的办公软件及管理工具，提升工作效能。 7. 工作责任心强，积极主动，适应高强度工作环境。

招聘顶班司机，明天在西安东大上车，前往渭南，需完成两趟倒运工作。

招聘打40孔的人员。

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【急招】工厂搬运工小件装卸15-20斤，现在就能上工 【薪资】保底9000一月，每周可预知工资1000 【吃住】免费包吃包住，宿舍干净，不用体检，有夫妻房 【要求】58岁以内，身体健康，能吃苦就行，新手可带 【工期】长期稳定活，可干到年底，短期也可以 【福利】当天安排住宿，不用等 【地址】在芜湖市！！！在芜湖市！！!

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现场负责人，技术现场管理施工，有能力者联系年龄30-45

有5到8年工作经验，董装修工作施工流程对每个工种的施工工艺非常精通，对工作认真负责有上进心

项目经理：（二建带B证） 光伏工地：人证合一，需要在施工现场，月工资15000-16000：日常项目部开会沟通

能拿下整个项目的联系有市政二建或者技术过硬的可招项目经理

岗位职责： 1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度，确保项目合规运行。 2、依据项目特性及公司标准，搭建项目管理团队，统筹调配人力、材料、机械等各类资源。 3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。 4、编制项目管理实施细则与工作流程，保障项目管理工作高效有序推进。 5、定期组织召开项目例会，开展阶段性总结，制定并跟踪实施各项计划，发现问题及时调整纠偏。 6、按时向公司汇报工程进展情况，并落实公司下达的各项指令，协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。 7、负责总包方的预结算及回款事宜，以及分包方的结算与付款相关工作。 8、项目竣工后组织开展总结复盘，完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄35-45岁，能力突出者可适当放宽；具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。 2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成，具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。 3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源，尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。 4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段，具备成熟的保障措施实践经验。 5、具有抢工项目经历，曾与国背景总包单位合作，有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。 补充信息： 薪酬：15000—30000（综合薪资） 福利：五险一金，3-6个月转正期，年度体检，绩效奖金，节假日福利。 面试流程：初试由工程部经理进行，复试由副总经理主持，终面由总经理参与面试。

1、全面负责项目的规划、组织及施工过程中的指导与监督工作； 2、熟练掌握施工图纸及现场情况，结合实际进行分析，组织并参与图纸会审，优化方案以控制项目成本； 3、主持审核各项目施工组织设计、材料采购计划及资金使用计划，并监督落实执行情况； 4、统筹协调各项目在质量、安全、文明施工、进度及验收等环节的全过程管理； 5、组织相关人员整理竣工资料、编制结算文件，督促按时完成项目结算，确保项目资金及时回笼及公司收益实现； 6、须持有陕西省二级建造师证或一级建造师证

招聘：客服管家岗薪资：3800-6000公司：保利陕西物业服务有限公司招聘人数：1人、学历：学历不限公司福利：职位描述：职位要求：工作地址：西安市雁塔区保利悦汇中心一期25F

1、大专及以上学历;毕业于建筑等相关工程专业; 2、具备建筑工程行业5年及以上工作经验; 3、具备较强的表达能力、沟通能力、协调能力、抗压能力以及管理思维; 4、具有良好的职业道德及吃苦耐劳的精神; 5.技术负责人要求一级二级房建、市政、机电建造师带两项作为项目经理完成以下（房建、市政、电力、机电安装、装修、消防、地基、钢结构项目业绩）

岗位职责： 1、全面负责项目实施管理，确保年度采掘及生产任务按公司标准顺利完成； 2、制定采矿生产计划，编制年度、月度生产安排及设备、耗材需求计划，按时统计并提交生产相关报表； 3、规划矿山开拓系统布局，优化开拓方案，改进运输体系以适应生产发展需要； 4、组织实施项目部绩效考核与管理工作，推动工作效率和劳动生产率持续提升； 5、管理车间设备运行，保障设备稳定运转，达成既定生产目标； 6、统筹设备运维、安全管理、人员调度与团队培养工作； 7、严格执行地方政府发布的安全、环保政策、法规及相关标准；常态化开展安全巡查，及时排除隐患，预防各类安全事故的发生； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、机械制造及其自动化、机电类相关专业，具备中级机械制造或机电工程师职称； 2、具有5年以上矿业企业同岗位工作经验，具备砂石骨料行业背景者优先； 具备一定破碎筛分加工生产管理经历，累计10年以上生产设备管理经验；有砂石骨料或金属矿山行业破碎筛分车间设备管理经验者优先； 3、掌握美卓、山特、黎明重工、埃里斯克、创力、世邦、华宝等品牌单缸与多缸圆锥破、反击破、锤破、鄂破、磨机、制砂机、输送设备、振动筛等破碎设备的工作原理与结构组成，具备一定的维修保养能力； 4、熟悉破碎筛分工艺流程，能够完成设备选型配置，具备设备安装经验；拥有设备售后服务经历或生产线设备管理经验者优先； 5、了解机械原理，熟悉耐磨材料应用，能进行机械图纸绘制； 6、具备出色的组织协调、沟通交流、应急处置及管理能力； 7、熟悉矿山机械设备，具备优秀设备选型能力者优先考虑； 薪酬福利：基本薪资+绩效+超产奖+年终奖金+包吃包住（综合年薪20-30万/年），表现优异者薪酬可突破上限。

工作职责 ： （1）严格执行国家及上级部门颁布的方针政策，落实公司各项管理制度，全面负责施工组织与工程质量，深入分析工程承包合同条款，制定项目整体管理方案，切实履行合同约定，并主导工程款回收事宜。 （2）牵头或参与编制施工组织设计与质量计划，组织制定总体进度安排、各专项施工技术方案以及质量、安全等方面的保障措施，并推动实施落地。 （3）负责项目内部各分部分项工程或专业工程的内外部分包管理工作，对分包工程的工期进度、施工质量、安全生产、成本控制及文明施工等方面进行监督、协调与全过程管理。 （4）依据公司年度、季度、月度施工生产目标，组织编制项目层面的年、季、月、旬施工计划，同步制定劳动力、材料（含周转工具）、构配件、机械设备及资金使用等配套需求计划。 （5）科学统筹施工现场人、财、物等资源要素的配置与运行，妥善处理与建设方、设计方、监理方、地方政府职能部门及各分包单位之间的协作关系，及时解决施工过程中的各类问题，确保项目管理目标顺利达成。 （6）配合各级职能管理部门、上级单位及地方主管部门对项目的监督检查与审计工作，定期向企业法定代表人（或授权代表）汇报项目进展与执行情况。 （7）建立健全项目成本核算机制，强化成本与预算管控，重视成本数据动态反馈，发现问题立即采取应对措施。按月开展成本分析会议，或根据分部工程完成节点适时组织专项成本评估，确保项目团队全面掌握经营状况、计划收支执行情况，实现各项支出的有序管控。 （8）定期向工程部经理汇报工作进展，传递关键信息，落实质量、安全、成本控制要求，做好工程款项催收与管理工作。 岗位要求： （1）具备大专及以上学历，工程类或经济类相关专业背景，拥有6年以上工程项目经理工作经验； （2）持有职称执业资格证书； （3）具备优秀的组织协调与沟通能力，服务意识强。

【岗位职责】 1. 进行项目前期现场勘察、周边电源点勘察，据此出具项目施工纲要计划书； 2. 负责与设计院对接，根据最终图纸，准确提取设备、劳务工程量； 3. 牵头办理项目的所有外部手续，如供电方案答复单、规划许可、道路开挖许可、占道手续的办理、电缆入沟、供电局报审（图纸审查、停电计划）等； 4. 与劳务队、各协作单位、建设单位、监理单位协调，及时处理出现的问题； 5. 项目整体流程的把控，对项目的进度、安全、质量、回...

工作内容： 1、负责项目企业文化宣导、行政制度培训落实、劳动纪律检查、考勤数据汇总、薪酬核算及半年度绩效评估等综合性事务管理。 2、协助完成公司各类资质证书的申报、年度审核、续期及资质提升等相关工作； 3、负责项目部办公区域、食堂、员工宿舍、仓库、行政事务及车辆使用的日常监督与管理； 4、负责项目部固定资产的登记、盘点与维护管理工作。 岗位要求： 1、能够接受长期外派或出差安排。 2、具备3年以上工程施工领域相关工作经历； 3、责任心强，具备良好的抗压能力。 4、持有C1驾驶证。 5、具备基本英语沟通能力者优先录用。 职位福利：五险、通讯补贴、高温津贴、节日慰问、提供住宿 工作地点：根据项目安排

一、岗位名称：家装项目经理 二、岗位职责： 1.工地交付的组织 2.工地各项目施工规范的落实 3.工人结款的发起填写 4.客户款项的催收 5.工地施工项目售后责任的承担 三、招聘要求： 1.年龄40岁以下 2.有稳定的工人 3.干过旧房局改翻新项目 4.工地不需要垫资

岗位职责 1．负责集团公司矿区采矿、测量等方面的技术支持与指导工作； 2．统筹管理矿山开采、挖装及运输等各环节的作业流程； 3．编制采矿作业相关的安全生产管理制度及标准操作规程； 4．组织制定采矿、测量等工作的设计与施工方案； 5．负责采矿过程中钻孔设备、挖掘机及运输车辆的协调管理工作； 6．负责各项目部每月矿山现状图的审核确认； 7．负责审核并下达各矿山的采剥作业计划 任职要求： 1．具备采矿相关专业大专及以上学历，具有露天矿山项目管理经验； 2．熟悉矿山开采的工艺流程及相关技术标准； 3．具备与政府监管单位对接检查的沟通协调能力； 4．熟练操作CAD、CASS、3D等制图软件，能进行土方量测算，掌握简易矿山道路设计； 5．具备较强的分析判断力、沟通协调能力和执行能力； 6．会使用RTK设备（如不会可入职后学习）； 7．需持有中级采矿专业技术职称 入职即办理社保，项目部统一提供食宿条件

1.**资质要求**：须持有国家一级建造师证书（市政公用工程专业），本科及以上学历。 2.**经验要求**：年龄45岁以下，具备8年以上市政工程（如道路、桥梁、管网等）项目全面管理经验，能独立把控项目的安全、质量、进度和成本。 3.**能力要求**：具备卓越的领导决策、沟通协调及团队管理能力，能高效解决现场复杂问题，确保项目完美履约。

会机电安装施工管理，会消防施工管理，要是现场一线的，不要坐办公室的，会用鹏业、算王等算量软件，计算安装的工程量，会做平时提材料计划

火力发电、光伏电厂基建施工管理岗位职责： 1、按照公司制度开展项目部的人事、资金、材料、机械等方面的统筹管理工作。 2、落实项目策划书中的各项目标，全面管控项目的成本、安全、进度及文明施工等环节。 3、建立项目部管理体系，结合项目实际特点明确人员定岗、住宿安排与职责划分；负责项目管理团队的日常管理。 4、协助公司开展招投标相关工作，参与工程合同的谈判及签署过程； 5、主持项目经理部的日常运作，推动生产经理、总工及其他管理人员协同配合，组织并监督项目施工全过程的实施、控制与协调。 6、统筹项目启动前人力、设备、材料的准备工作及后勤保障事务。 7、主导施工期间的安全管理和风险防控工作。 岗位要求： 1. 专科及以上学历； 2. 具有3年以上火电或光伏项目施工管理经验，掌握施工现场管理的专业知识； 3. 具备良好的判断决策能力、沟通协调能力以及计划执行能力； 4. 责任心强，工作细致认真，积极主动，具备良好的团队协作意识； 5. 能长期驻外，工作地点随项目变动而调整； 6. 具备一定的英语交流能力。 职位福利：包住、通讯补助、高温补贴、节日福利、五险一金