【岗位职责】 1. 负责弱电安防项目的整体规划、实施和管理，确保项目按时、按质、按量完成。 2. 与客户沟通，了解需求，制定项目方案和预算，并进行有效的项目成本控制。 3. 组建和管理项目团队，协调各部门之间的合作，解决项目中的技术和管理问题。 4. 负责项目的进度跟踪、质量监督和验收工作，保证项目符合相关标准和规范。 5. 管理项目文档，包括项目合同、需求文档、设计文档、测试报告等。 6. 负责项目的售后维护和客户满意度提升工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、电子、自动化、计算机等相关专业优先。 2. 具有3年以上弱电安防项目管理经验，熟悉安防行业相关标准和规范。 3. 具备良好的项目管理能力，能够熟练运用项目管理工具和方法。 4. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通。 5. 熟悉监控系统、门禁系统、报警系统等弱电安防系统的设计、安装和调试。 6. 持有相关证书（如项目经理证书、建造师证书等）者优先。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪资待遇和丰厚的绩效奖金，让您的付出得到充分回报。 2. 公司为员工购买社保，提供全面的社会保障。 3. 员工享有带薪年假、病假、婚假等法定福利。 4. 丰富多彩的团队活动，如员工旅游、团建拓展、生日会、年会等，增进员工之间的感情。 5. 提供舒适的办公环境和良好的工作氛围，让您每天都能保持愉悦的心情工作。 6. 提供丰富的培训和晋升机会，助力您的个人职业发展，广阔的晋升空间等您来挑战。 7. 岗位福利有：全勤奖、工龄工资、生日福利、节日福利、年终奖、绩效奖等

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2.主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5.无在建工程限制，可配合注册及继续教育要求

1、全面统筹所负责项目内外部事务，具备出色的沟通协调能力与全局视野，富有团队精神，工作条理清晰，执行力强； 2、统筹管理工程项目在质量、进度、安全文明施工、资料、成本及班组等方面的全流程工作，责任心强，勇于担当； 3、具备良好的成本管控意识，主导项目成本控制工作，管理并审核各项费用支出；负责项目回款、结算及支付等相关事宜； 4、具备优秀的内外部沟通协调与应急处理能力，有效对接甲方、监理、施工班组、材料供应商等各方，保障项目顺利推进，及时解决现场各类突发问题； 5、需具备10年以上公共建筑装饰装修施工管理经验，有多个千万级及以上大型酒店装饰项目的同岗管理经历； 6、学历要求大专（统招）及以上，须持有一级建造师（含建安B证）或高级工程师职称，具有一线装饰公司工作经验者优先； 职位亮点：发展中的成长型企业，团队年轻有活力，领导开明，设有项目奖金

【驻地四川省内均可，能接受川渝地区出差，不定点办公】 岗位职责： 1、负责区域内户用光伏渠道经销商的技术培训、现场安装支持及报装工单审核等相关管理事务； 2、落实公司管理制度与设计规范，督导代理商完善施工节点图集和施工作业指导文件； 3、推进公司质量管控目标的实施，开展对辖区代理商的技术巡查、监督指导、强化培训及电站质量优化提升； 4、统筹所辖区域售后服务支持、非标订单处理、竞品信息收集等日常及临时工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电一体化、电气自动化、电力电子等相关专业优先； 2、具有项目管理或现场管理实际经验； 3、熟悉分布式光伏发电系统基础知识，掌握地方并网接入政策及相关技术标准； 4、性格积极外向，具备良好的沟通表达与组织协调能力； 5、熟练使用Office、CAD、PVsyst、SketchUp、天正等常用软件。

一、基本职责 (1) 热爱本职工作，始终以公司利益为重。 (2) 遵守国家法律法规，坚守职业操守。 (3) 熟悉施工图纸，掌握工程结构做法、隐蔽工程及设计变更等内容，熟练运用工程量计算规则、预算定额套用、合同费用构成及材料市场价信息，负责项目信息化预结算数据的录入工作。 (4) 积极参加继续教育，持续提升专业能力。 (5) 在工作中严格保守技术与经济相关信息的秘密性。 二、项目管理职责 (1) 参与投标文件及经济标报价的编制，搜集整理各类工程造价资料，为投标决策提供支持。 (2) 负责分析中标文件与合同条款，开展项目盈亏预测，向项目全体管理人员进行交底，并重新编制施工图预算，为成本管控提供依据。 (3) 参与工程分包及劳务合同的编制与评审，负责现场收方、工程量核算及分包合同金额的审核。 (4) 参与材料询价及采购相关工作。 (5) 根据工程进度，按时向公司、监理及甲方报送当月完成产值及下月计划产值。 (6) 在成本会计协助下，动态更新每月项目成本情况，组织月度及阶段性成本分析会议，及时提交准确的成本分析报告，并提出切实可行的改进措施。 三、项目二次经营职责 (1) 对施工期间各类施工与技术方案进行经济性比选，为项目决策提供数据支撑。 (2) 协同技术部门办理现场签证、技术方案签认及设计变更手续，并对相关资料进行归集、分析，确认最终造价。 (3) 编制竣工结算文件，负责与甲方或第三方机构进行工程量核对与结算审核，及时向项目经理部反馈进展，为二次经营积累依据。 (4) 完成结算后开展经济技术指标分析，为后续投标报价、成本控制及费用测算提供有价值的参考经验。 注：本项目位于四川省达州市达川区，现急需招聘一名驻场预算员

工作职责 1、项目前期项目进度、资金、资源、采购实施策划； 2、项目执行过程中，对现场安全、质量、进度、技术等方面进行整体把控和管理； 3、项目全过程结算的管理和控制； 4、现场与业主、监理的沟通及协调工作，维持相关方的关系； 5、领导安排的其他工作，如投标等。 任职要求 1、大专及以上学历，机电与智能化等相关专业； 2、有4年以上相关工作经验，工作敬业、细心，适应能力强，有团队精神，善于沟通； 3、有洁净厂房项目经理业绩； 4、能熟练的使用英语交流沟通； 5、能够不定期国外出差。 专业要求 电气工程及自动化、建筑电气专业等 薪资要求 1、基本工资+补贴（餐补、通信、计算机、差旅、高温补贴等）+项目提成， 2、五险一金，节假日福利； 3、国家法定假日。 4、节日福利。

工作地点： 成都 / 大成都 / 四川范围内（重点要求：油气、燃气行业熟手 需适应四川范围内高频出差） 岗位职责： 1、负责各类型油气、燃气项目施工图纸审核，严格把控施工过程符合行业规范及设计要求； 2、 独立编制设计变更文件、工程联络单、工程量签证等核心技术资料，确保资料规范准确； 3、牵头项目施工全流程管理，独立带领团队推进施工进度、把控工程质量与安全； 4、负责与甲方、地方相关部门、监理单位的日常对接与沟通协调，妥善解决项目推进中的各类问题； 5、运用RTK或全站仪完成项目现场简单测量、定桩、放线等基础工作； 6、统筹项目资源调配，跟进项目节点进度，确保项目按期交付。 任职资格： 1、3-5年以上燃气、油气工程相关工作经验，熟悉燃气工程的各项管理，能接受随时出差，有较强的综合能力，工作认真负责，吃苦耐劳，持驾照C照者优先； 2、 熟悉各类型油气、燃气图纸及施工规范，持有一级/二级建造师证书者优先； 3、具备独立编制设计变更文件、工程联络单及工程量签证资料的能力； 4、责任心强，拥有独立带领团队开展项目施工的管理经验与统筹能力； 5、沟通协调能力突出，擅长处理多方合作对接事宜； 6、可适应成都附近高频出差，能接受项目现场驻场工作； 7、掌握RTK简单测量、定桩、放线操作，或熟练使用全站仪者均可。 薪资：底薪按级别5000-8100元/月，不含提成+分红。提成多劳多得。平均综合薪资为8000-20000/月，无上限。

【岗位职责】 1. 输变电项目管理经验丰富； 2. 参与现场管理，组织现场工作开展，负责各方协调工作，保证工程符合安全、质量要求且在规定的工期内完成； 3. 追踪工作进度，更新工程部的现场进度并及时将其制成各类报表并汇总； 4. 负责工程资料准备、跟踪、完善、归档工作； 5. 代表项目负责各项指标任务、工作任务的完成； 6. 负责工期、质量、安全、文明施工、物资设备及成本的管理与控制，监管班组管理不善等造成工费成本增大的行为。

学历不限 2.确保工程项目符合行业标准及规范 3.与团队协作，确保项目按时交付 任职要求： 1.具备出色的项目管理能力 2.能够熟练运用相关工程软件和工具 3.具有良好的团队合作精神 4.需要具备机电专业建造师和工程师

薪资待遇： 1.收入范围: 保底月收入5500元 正常干6000-10000元/月 努力干10000-14000元/月 冲刺干14000-18000元/月 2.绩效奖金核心驱动: 与项目利润、回款效率、管理金额、成本控制挂钩，当月兑现 其他福利:社保+商业意外险+各种福利+年终超额利润分红 岗位职责： 1.利润负责制:全面负责绿化养护项目经营，对净利润负责 2.回款责任制:跟进客户回款，处理对账、开票、请款流程 3.服务规模管理:调配工人及现场管理，扩大服务数量及范围 4.成本严控:审核各项支出，控制成本在预算线内 任职要求： 1.3年以上绿化养护/物业环境管理经验; 2.基本电脑操作(微信汇报、Exce1统计); 3.较强沟通能力(对接客户、管理工人、处理投诉);可承受较大的工作压力 退伍军人、可使用AI技术优先

有没有闲着的指挥？。

内江，隆昌，重庆，招光伏安装班组，

内江电工带证的来。。

招聘切配人员一名，薪资6500元。工作内容简单顺手。每月休息两天。

隆昌餐馆招墩子学徒各一名

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

一、岗位职责 1.全面负责项目开工至竣工全流程管理，统筹管控项目进度、质量、安全、成本、合同履约、及现场管理， 2. 现场施工管理：常驻项目现场，统筹施工现场人员、机械、材料调配，把控施工工艺、作业流程。根据项目总工期制定详细施工计划、节点计划，跟进每日、每周施工进度，及时调整施工方案、协调资源缺口；严格管控项目施工成本、材料损耗、人工成本，做好成本核算与管控，控制项目预算偏差。 3. 安全质量管理：严格遵守建筑施工安全规范及甘孜州本地工程建设标准，搭建现场安全管理制度，落实安全教育、日常巡检、隐患排查工作；全程把控工程施工质量，跟进隐蔽工程验收、分部分项验收、竣工验收，确保工程质量达标、资料齐全合规。 4. 资料与报建管理：负责项目全过程资料收集、整理、报审、归档，包含施工资料、验收资料、竣工资料等；对接住建、发改、乡镇政府等主管部门，完成项目报规、报建、报审、验收、结算等各项手续，保障项目合规推进。 5.沟通协调工作：负责建设单位、监理单位、施工班组、供应商及地方村民的日常沟通对接，高效处理施工纠纷、场地协调、工期变更等问题，维护良好的项目合作关系，保障施工有序开展。 6.跟进项目进度款、竣工结算款回款工作，整理回款所需资料，保障项目资金正常流转。

对接甲方沟通，做项目方案报价，现场管理

央十年以上相关经验

工作内容薪资待遇电话详谈

隆昌玖盛人力资源服务有限公司招聘工程维修员4名。要求年龄40-55岁，初中及以上学历，需持有高压电工特种作业操作证。月薪2800-3000元。

招聘工程维修员，工作地点在资中县江语丽府物业。

招聘工程员两名，年龄要求18至55岁，需具备高中学历，持有电工证等相关证件，熟练者优先。薪资为每月2800至3000元，包含社会保险和节日福利。工作地点位于威远县严陵镇远达·江屿墅和贵州黔东南。

四川顺雅居物业管理有限公司招聘设施设备维护员5名。要求55岁以下，中专以上学历，需持有电工上岗证。月薪3000-3700。

招聘物业工程主管1名。要求年龄45岁及以下，学历初中及以上。薪资福利为6000-7000元，包含五险一金、餐补、年假、双休和夜班津贴。工作地址位于内江市东兴区汉安大道西段89号。

招聘门岗兼维修人员1名。要求年龄60岁以下，会基本文书书写，具备维修工作经验，持有消防中控证书，有责任心，服从管理。薪资福利：试用期4000元，转正后4500元，月休四天，带薪年假，年终奖，工龄工资，员工福利，包吃包住。工作地址：两河公园。

四川省金诚物业服务有限公司招聘收费员1名，月薪2200，享有节日福利。

招聘物业工程维修员，，年龄35至55岁，学历不限，招聘2人。综合薪资为3000至4000元每月，并缴纳社保。工作地址位于资中县重龙镇（江语丽府物业）。

招聘工程维修员4名，要求40至55周岁，初中及以上学历。有电气相关专业背景者优先，需具备设备运维及配电运维作业经验，同时具备工具设备操作经验。薪资待遇为2800至3000元。工作地址位于隆昌玖盛人力资源服务有限公司。

铂仕公馆招聘物业管家，提供六险一金。薪资为4700-6000元。岗位职责包括：负责区域内各类客户诉求的受理、跟进和回访；负责公共设施、清洁、绿化、安全的巡视工作，对服务品质进行有效监控；不定期对客户进行拜访，询问客户对物业服务工作的建议与意见，最大限度满足客户居家生活的需求；了解业主关于社区活动的需求，配合项目组织开展社区文化活动；负责物业服务宣传工作，让物业服务显性化，营造和谐文明的社区氛围；负责物业服务费的收取及催收工作；负责客户资料、部门资产及其他资料的管理，并适时建立和完善相关客户信息。任职资格要求：年龄25-40岁（有经验可放宽至44岁），全日制大专及以上学历，可视部分无纹身；能熟练运用办公软件，有一定的文字功底，具备一定财务知识及风险防范意识；有较强的亲和力、沟通及组织协调能力，具备处理突发事件的能力；具有主动服务意识，抗压能力及执行力强，有责任心；具有物业同岗位工作经验者优先，暂时不需要应届毕业生；高度认可客户的核心价值观，并热爱服务行业；同路人同行需高度认可廉正文化，过往无廉正负面事件，廉洁自律，乐于接受他人监督；三年内两次更换工作者不予考虑。