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项目经理人证合一
6000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限必须有建造师证件可以在工地配合管理
招聘工地项目经理,要求具有一级或二级建造师证书(人证合一),,25-45岁。 岗位具体要求: 1适应长期出差(一个项目大概3-6个月,大一点的项目大概6-12个月),要求适应工地生活。工地在全国各地都有可能,目前南方工地居多,比如浙江、南京。 2.工作要求及薪资待遇:了解建筑资料,会看图纸,能领导项目班组施工,了解钢结构施工者。工资每月8000-10000元,生活补助1000元。 如无管理工作经验,要求会使用word、Excel、等办公软件,可在工地配合项目负责人,听从项目管理人员安排,做一些力所能及的事情。工资每月5000-6000元。生活补助1000元。
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
6000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、指导各部门的合作,保证项目进展的衔接协调; 2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控,确保工程质量、进度和安全; 3、制定相关标准和流程,优化项目管理体系,不断提升工程项目管理水平; 4、针对项目中出现的问题和风险,及时解决并向领导层报告情况; 5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具; 6、具备全局思维和创新意识,能够快速适应新的工作环境和任务; 7、具有建造师证(市政工程专业)优先。
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
劳务员/劳资员其他施工管理人员
:1名副总+4名中层管理人员+10名助理岗。六险一金,,工作地点:大同,哈尔滨,沈阳,菏泽,邯郸,唐山。要求:大专以上学历,35岁以上。
大同
6月29日 14:20拨打电话
现场项目经理
5000-7000元/月
项目经理1-3年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及交付结算等全过程管理工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限 2. 有建筑项目经理或同等岗位经验,经验要求:不限 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B证) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理3-5年大专
煤化工检维修/施工管理员 招聘 岗位简介 本岗位主要负责煤化工项目现场施工管理、装置日常检维修、技改、年度大修现场全盘管理工作,统筹现场安全、质量、进度、人员及协调工作,熟悉气化、净化、合成、烯烃、甲醇等煤化工装置施工及检修流程,保障项目施工、装置检修安全平稳推进。 工作内容 1. 负责煤化工装置土建、钢结构、设备、工艺管道、防腐保温、电仪等新建施工、技改、日常维修、停车大修现场管理。 2. 编制施工及检修进度计划、专项施工方案、检修方案、安全技术交底,解决现场技术难题、工艺问题。 3. 全程管控施工、检修质量,把控焊接、试压、气密、设备找正、无损检测、隐蔽工程验收,杜绝质量隐患与返工。 4. 负责现场高危作业管控:动火、受限空间、高处、吊装、盲板抽堵、临时用电等票证监督、旁站管理、隐患排查。 5. 统筹现场人员、机械、材料调配,管控施工检修进度、成本、签证变更,协调业主、监理、分包、厂家各方工作。 6. 负责施工检修资料、验收记录、闭环整改、完工验收、中交移交及检修复盘工作。 7. 管理现场施工班组及外包队伍,规范文明施工、标准化作业。 任职要求 1. 中专及以上学历,机电、化工、设备、土建相关专业。 2. 3年及以上煤化工/化工项目施工管理、装置检维修、大修技改经验,熟悉煤化工装置工艺流程。 3. 懂化工施工规范、检修标准、高危作业安全管理,能独立带现场、管安全质量进度。 4. 具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力,能适应项目驻场。 5. 持有建造师、安全员、质检员、特种作业证书者优先,有大型煤化工厂区大修经验优先。
投标项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科政府招投标技术服务招投标技术服务招投标项目投标
1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 具备扎实的招投标实操经验,熟知招投标相关法律法规及政策要求,能够开展政策解读与宣导; 3. 具备较强的法律合规意识和投标过程中的风险识别预判能力; 4. 掌握基本公文撰写技巧,具备良好的表达与沟通协调能力; 5. 有招标代理机构从业经历者优先录用。
项目经理
5000-7000元/月
项目经理
环保或机械制造与自动化相关专业本科毕业,有二级建造师优先录用
临汾隰县招电焊
100-300元/天
电焊1-2人
临汾市隰县招电焊
临汾 隰县
8月5日 08:25拨打电话
临汾隰县招广告安装、装修木工
300-400元/天
装修木工广告安装1-2人
临汾市隰县招广告安装、装修木工
临汾 隰县
8月4日 19:18拨打电话
保洁开荒保洁月结
山西临汾隰县正在招聘保洁人员。学历不限,不要求工作经验,优先考虑有相关工作经验的候选人。月薪2000至5000元。招聘若干人。
临汾 隰县
8月3日 10:03拨打电话
服务员1-2人月结
山西临汾隰县招聘服务员一名,学历不限,不限制工作经验,月薪为人民币两千至三千五百元不等,有相关工作经验者优先录用。
临汾 隰县
8月3日 10:01拨打电话
临汾隰县招装修木工、广告安装
300-400元/天
装修木工广告安装1-2人
临汾市隰县招装修木工、广告安装
临汾 隰县
8月2日 19:24拨打电话
户用光伏施工
8000-9000元/月
施工主管1-2人
管施工队
施工主管月结
【岗位】:建筑施工现场管理【薪资】:8千~1.5万/月【地点】:黄岩,椒江【企业】:赞颂建设点击链接投递简历:联系人:潘灵彬/
台州 黄岩区
8月5日 02:03拨打电话
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
负责生态项目管理
修缮施工队长
4000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职土木装饰装修有相关经验优先建造师证优先安全员证优先
职位名称:修缮施工队长 - 薪资范围:底薪4000元,工资根据绩效提成决定 - 工作地点:鞍山市 - 工作经验:3年以上修缮工程或防水补漏类项目管理经验 - 学历要求:中专/中技及以上,建筑、土木、装饰相关专业优先 - 证书要求:持有建造师证、安全员证或相关执业资格者优先 岗位职责 1. 现场统筹管理:承接修缮项目,根据施工情况安排相应工种进场,工人资源需丰富,负责项目部署、任务派发,确保团队高效出工;深入一线监督施工质量、进度与安全规范执行。 2. 技术指导与问题解决:对施工人员进行工艺指导,解决现场技术难题(如渗漏、空鼓、结构修复等),保障交付质量。 3. 资源协调与成本控制:统筹材料调配,避免停工待料;参与成本核算,控制损耗,协助办理签证与结算。 4. 安全与质量管理:落实安全交底与隐患排查,组织分项验收与隐蔽工程检查,推动标准化施工流程。 5. 跨部门协作:对接业主方,协调交叉作业,处理突发状况,确保修缮项目按期交付。 任职要求 1. 熟悉修缮工程施工规范、材料特性及验收标准,具备较强的现场技术指导能力。 2. 有老旧建筑改造、防水补漏、装饰装修等项目经验者优先。 3. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。 4. 工作责任心强,能适应工地环境,抗压能力强,有“扎在现场”的务实作风。
沥青摊铺施工现场负责人
施工主管长期1-2人月结全职
建筑公司,主要负责沥青摊铺工作。盯现场,抓质量,抓进度,管理人员,安排工作。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科二级建造师施工员证商业建筑医疗建筑办公建筑装饰装修工程电力工程土建工程
注:具备全面掌控四大板块预算能力者,沟通中需重点强调。 1. 具有以企业为家的担当意识与执行力,能科学提出建设性意见; 2. 统筹协调能力突出,可全程把控工程项目的各项环节; 3. 时间管理能力强,注重效率,当日事当日毕,坚决执行公司决策; 4. 擅于处理各类矛盾与突发问题,有效应对施工中的技术难点,确保工作推进有解; 5. 严守规章制度,施工过程中坚持程序合规,兼顾原则性与应变能力; 6. 拥有工程类相关学历背景及从业经历,尤其重视现场一线实践经验; 7. 管理作风果断,实践经验丰富,曾带领团队,具备对工长及作业人员的有效管控力; 8. 熟悉工程管理及相关软件操作,可独立承担项目预算编制者须特别说明; 9. 对工程安全与质量具有高度责任感和使命感。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
我们期待您: 1、能担当:对业主许下的每一句话,都能带领团队在施工现场兑现。无论是电缆敷设、设备安装,还是送电调试,您的身影在现场,团队就有了主心骨。 2、懂管控:始终心中有成本、进度、安全三本账,材料合理使用不浪费,分包费用不超支,设计变更及时签认。您负责的项目,效益要经得起检验。 3、敢决策:面对突发情况——地下管线冲突、设备无法到位、业主临时调整方案,您能在多方关注下,迅速做出风险可控的最佳判断。 4、有毅力:项目周期长达数月,远离家庭是常态,既能凝聚现场团队齐心协力,也能与业主顺畅沟通推进合作。 5、重安全:安全不止于标语,而是您口头的“先交底再作业”、眼前的“锁挂牌规范”、内心的“隐患零容忍”。 6、有资历:具备3年以上电力工程项目管理经验,独立主导过至少2个500万以上规模项目。有风电、储能类项目经历者优先考虑。 7、达门槛:大专及以上学历,专业为电气工程、机电一体化、工程管理等相关方向。 8、有优势:持有建造师证书者优先;参与过储能、光伏项目者更受青睐。 您将获得: 1、具有竞争力的项目奖金 + 利润分红 + 多项专项激励,配套完善的五险一金保障体系。 2、明确的双晋升路径:技术与管理并行发展,从项目经理到工程部负责人、工程中心总监直至副总经理,成长通道已为您打通。 3、不仅看重您的贡献,更注重您的成长——提供外部专业培训、项目经理专项训练营、标杆项目复盘交流等赋能机制,持续提升您的职业价值。 一切就绪,静候您的加入!
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电气工程土建工程机电工程电力工程施工单位
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工的日常组织与实施,落实业主及监理单位对工程技术管理的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件,并监督执行与实施。 3、全面负责项目技术管理工作,严格执行上级及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准;组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工技术方案,施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预审,参与由业主组织的设计交底与图纸会审;确保施工图纸及变更内容的有效执行,施工期间发现问题及时向监理单位提交书面反馈意见。 5、牵头编制设备材料采购计划、大型施工机具配置方案及技术人员培训安排,并推动各项计划落地实施。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制,开展项目内部技术交底;负责对所承担的施工方案进行技术经济比选与评估。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术以及环保相关法律法规和标准要求的系统性培训。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查,必要时进行抽查;针对发现的质量或安全隐患,提出可行的技术对策与预防措施。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理施工全过程资料,项目投运后统筹完成竣工资料的归档与移交工作。 10、配合项目经理完成其他施工管理相关事务。 11、负责新技术、新工艺的调研、试验、推广应用及总结提炼工作。 任职要求: 1、基本要求:形象良好,身体健康,能够适应长期外派工作环境。 2、教育背景:大专及以上学历,工程类相关专业,熟练使用办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证书,具备安全员B/C证者优先。 3、工作经验:具备10年以上项目管理从业经历,其中至少3年从事35KV及以上光伏电站、风电场、变电站、升压站或输电线路新建项目的同岗位技术管理工作。 4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具有扎实的项目技术管理实战经验;熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术标准与规范。 5、个人素质:具备良好的职业操守,工作认真细致,责任心强;具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力,具备成本控制意识、安全防范意识、团队协作精神,廉洁自律;能妥善应对突发情况,思维全面。 6、岗位关键能力指标:具备丰富的项目技术管理实践经验;职业素养良好,作风严谨,责任感强;具备一定的外部协调与管理能力、培训能力、沟通协调能力、计划执行能力,具备成本意识、安全意识、团队意识,自律性强;具备较强的应急处置能力,考虑问题周全。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
幕墙工程项目经理
8000-10000元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险 4.主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升 任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理5-10年大专
本科及以上,二级建造师或一级建造师+B,机电专业(主攻给排水、公用管道、管道焊接技术),现场管理5年以上工作经验,浙江籍。工期9个月,表现好可公司转正。8小时工作制,单休、社保。月11K~13K。包住不包吃。
土建项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上) 2. 有3年以上施工现场管理经验,独立担任过完整房建或公建项目负责人者优先 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目主管
4000-6000元/月
项目经理1-3年中专/中技
有高低压电工证优先
工程经理1-3年本科煤矿矿建销售化工
招聘矿建工程经理和矿建概念设计经理共1名。矿建工程经理要求:岗位职责: 1.独立开发矿山建设项目(矿山井巷工程、尾矿库工程等),开发矿建销售渠道。 2.负责矿建工程资源的开发,包括计划编制、技术指导、成本控制及安全管理等; 3.协调跟进公司及负责矿建工程项目的后续服务并解决相关问题; 4.主导或参与矿建概念设计,绘制草图、效果图,确定功能分区与布局,协同多专业完善方案,编写说明并提交评审; 5.交底施工要点,现场巡查把控质量、进度,依实际签发变更单,协助处理技术问题、审核变更申请。 任职要求: 1.运作过矿建承包、总包,经验优先。 2.具有矿建采矿、地质检测、工程管理等工程相关专业本科以上学历; 3.3年以上独立负责矿建工程实际项目矿建管理经验,熟悉矿建专业领域工作及相关处理经验;
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容: 1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作,确保检测任务按时完成并提交检测报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合素质良好,工作认真负责,品行端正,吃苦耐劳,身体健康。 3、表现突出者,薪资待遇可另行协商。
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