【坤鲁建工】招聘 栋号长 9~11K 技术员 6~7K 景观园林负责人1人 9~12K 以上岗位年龄均不得超过40岁 园林养护1人 5~8K，不得超过50岁 年龄不符合者请勿联系！ 项目所在地在枣庄薛城区，有意者可以联系。 请在周一到周六的8：30～17:30之间联系，谢谢合作！

岗位职责： 1、具有机械加工厂生产实操经验，掌握氩弧焊技术者优先考虑； 2、能根据项目周期合理制定生产排程，并组织实施、指导协调、过程监督与进度管控； 3、及时识别生产环节中的异常情况并快速上报，严格落实公司质量管理体系要求，推动制造效率优化； 4、统筹人员调配与任务安排，保障生产进度与产品质量双达标； 5、拟定年度人工效能改进计划，实施生产绩效管理，构建制造团队考核机制，持续提升产线运作效率。 任职资格： 1、年龄不超过45岁，身体健康，能适应车间现场作业环境； 2、工作踏实认真，具备较强的抗压能力，胜任生产管理岗位职责； 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识，可高效推进跨部门协作配合。

枣庄滕州招高铁桥墩墩柱承台班组，

工作内容 1.负责生产线的日常运营与管理工作； 2.组织并调配生产人员的工作任务与岗位安排； 3.监控生产流程，保障产品品质及作业效率。 4.另招聘普工5人，实行计件薪资，月收入2000-5000元，周日及法定节假日休息，工作时间早8:00至晚4:30，方便接送孩子。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力； 2.有团队管理经验，能有效带动团队积极性； 3.工作认真负责，执行力强。

推进电解工艺技术方案的优化实施，协调处理电解生产环节中的技术难点与质量缺陷。 对电解岗位人员进行操作技能指导，强化作业规范管理，提升生产效率与产品品质。 需具备机械、机电、冶金等相关工科专业背景。

招聘班长，领班，负责完成公司的生产任务！

菏泽市巨野县招建筑木工、涵洞、桥梁、二次结构木工

干过进出口食品加工的！！！有出口食品加工经验的！！！ 岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运营及管理工作 2. 确保生产过程严格执行公司标准与规范 3. 跟进生产进度，保障产品品质与作业效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能高效协调车间各项事务 2. 有团队协作意识，可与成员协同完成工作任务 3. 愿意持续学习，主动提升并优化工作流程 薪资福利： 早8晚5，一个月试用期，薪资面议（根据能力定薪资，最少4K）

岗位职责: 1.负责车间内产品的生产及组装作业； 2.承担产品检验与质量管控相关工作； 3.及时汇报生产过程中出现的各类异常情况。 任职要求： 1.身体健康，能胜任长时间站立作业； 2.工作认真踏实，具有吃苦耐劳的精神； 3.具备良好的团队协作意识。

有专业打磨墙面的吗。

白菜地明天七点到七点用一工人管饭有干的打电话

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

2月3日在市中区，安装一个铝塑板门头装发光字，熟练工优先，二把刀勿扰。

招安装工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系章老师

现场施工和总包单位的对接

熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

招聘啦，招聘啦安全员（1人）岗位职责：负责现场施工及安全相关资料；任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗工作地址：雷波福利待遇：8000-10000栋号长：2名岗位职责：负责现场施工及管理任职要求：男女不限，25-45岁，能吃苦耐劳，持证上岗工作地：雷波福利待遇：8000-9500联系人：王女士

本公司诚聘生产经理，栋号长各两名，安全员两名！要求有工作经验，大局观，安全员需持证上岗，有现场经验！另招信号工6名，持证上岗，工作地点天津！待遇面议！联系电话之前一起干活的同事发的。大家对号入座，希望帮到有需要的人

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岗位职责： 1.负责电子订单的全流程跟进与管理，保障各环节顺畅执行 2.具备良好的数据分析能力，能快速响应并处理订单异常情况，执行力强，能适应一定工作压力 3.熟练操作电脑办公软件，非销售性质岗位，无需电话沟通，无外出任务 4.入职后享有3-5天免费岗前培训，内容简洁易懂，上手速度快 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，情绪稳定，抗压性强 2.能够高效完成电子订单处理工作，具备较强的应变与问题解决能力 工作时间： 早上九点半至下午四点半，周末双休，法定节假日按规定休息

任职要求： 统招本科及以上学历，食品工程、质量管理等相关专业，年龄45岁以内，5年以上知名食品、药品、保健品制造企业高级管理经验，掌握精益生产、质量与安全体系、MES系统相关知识，具备优秀的系统化思维及团队管理能力。 岗位职责： 1. 体系建设：牵头搭建并优化涵盖生产、品控、仓储、采购的流程与制度体系（如精益生产、HACCP、ISO22000等），保障体系高效运转。 2. 资源协调：作为生产体系的关键枢纽，统筹推进技术、研发、生产、仓储、采购、财务等跨部门协作，确保信息与物资流转顺畅。 3. 计划与交付：审核生产排程，监督执行进度，保障按时交付。 4. 效率提升：持续推进精益化管理，改进工艺流程，减少浪费，提升人均效能。 5. 数据管理：准确完成生产相关数据的统计、分析与维护工作。 6. 团队建设：负责下属部门主管的选拔、考评、激励与发展，打造生产系统的后备人才队伍。

懂加工，加工工艺。做工装。安排生产

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统招本科及以上学历，食品工程、供应链管理等相关专业，年龄45岁以内， 5年以上知名食品、药品、保健品制造企业高级别管理经验，熟悉工艺、精益生产、质量与安全体系、MES系统。 具备出色的系统性思维和团队领导力，过往有搭建或重塑团队的成功经验。 1.体系建设：主导建立和完善覆盖生产、品控、仓储、采购的流程与制度体系（如精益生产、FSSC22000等），并确保有效运行。 2.资源协调：作为生产系统的核心接口，高效协调与技术、研发、营销、财务等部门的横向联系，打通“部门墙”，确保信息流与物流畅通。 3.计划与交付：审批生产计划，督导生产进度。 4.效率提升：持续推动精益生产，流程优化。 5.成本控制：优化工艺、降低损耗、提高人效。 6.数据管理：精准的完成生产数据的管理。 7.团队建设：负责下属部门负责人的甄选、考核、激励与培养，构建生产系统的人才梯队。

车间生产与制造，专注于木门加工

一、岗位概要 负责监督代加工环节的质量管控，推动加工厂建立并持续优化质量管理体系，保障产品质量稳定达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作，确保工厂运营高效有序。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中的操作规范性进行监督，确保流程符合标准要求。 2、数据维护 负责加工厂采购、生产、仓储、物流等模块在SAP系统中的数据录入与日常维护，保证信息准确及时。 3、人力资源 组织实施加多宝驻厂人员的日常考勤管理，汇总绩效考核结果，并完成相关审批流程的提报工作。 4、费用申请 统筹原辅材料、加工费、劳务费、仓储费、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等费用的对账、预付或支付申请，确保流程合规、资料齐全。 5、物流管理 审核物流回单，开展承运商日常管理与绩效评估，落实运输服务质量监控。 任职资格： 1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先 2、工作经验： 1) 具备2年以上相关领域工作经验。 2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等体系要求；精通饮料半成品及包材的检验标准，了解检测设备的维护与校准，具备制程质量问题应对能力。 3、知识技能： 1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程，掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要点； 2) 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作，熟悉SAP系统应用； 3) 具备仓储管理、质量管理基础知识，了解采购与物流运作流程； 4) 学习能力强，具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力： 1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。 2）工作细致，作风严谨。 3）品行端正，自律廉洁，坚持原则。 4）积极主动，条理清晰。 5）执行力强，能严格按计划和规范推进工作任务。

施工员 施工技术测量图纸算量

1.负责执行生产设备的日常维修与保养工作，保障生产线的高效稳定运行； 2.能够快速诊断机械故障并实施有效修复，最大限度减少停机时间，确保生产连续性； 3.主要工作包括：设备安全隐患排查、基础机械维修及相关机修任务，同时参与日常5S现场管理； 4.熟悉机械原理，动手能力强，具备良好的逻辑思维与问题分析能力，乐于学习新技术，善于推动设备问题改善与优化； 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队合作意识和抗压能力，持登高证、焊工证、钳工证者优先。

岗位职责: 1. 负责木门与定制家具生产工厂的日常运作及管理工作 2. 保障生产流程高效运行，严格把控产品品质 3. 促进团队协作，持续优化生产效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时交付 3. 富有团队意识，可快速适应环境并融入集体

济宁市任城区招外墙/滑板、桥梁