招聘值班经理两名、服务员五名。月休两天。薪资为3000-5000元。主要工作内容包括点餐、收拾桌椅碗筷，工作简单。

临沂招服务员

帮厨2名 服务员4名 厨师2名

本店现招聘餐饮晚间兼职人员上班时间：下午6点至9:30点薪酬：15元/小时，当日结算薪资，不拖欠工作轻松简单，主要负责门店日常基础服务、卫生维护，有无餐饮经验均可，耐心细致即可希望你踏实靠谱，手脚麻利，能长期稳定出勤感兴趣的朋友可以来电

店长。店主。店员。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

服务员 1、主要负责; 传送酒水果盘小吃，打扫卫生，迎宾等。 2、工作时间:18:00-02:00 3、岗位要求: 有服务意识，年满16-25周岁，认真踏实。 4、薪资待遇; 可兼职(工资周结)全职(工资月结) 周结，日薪1-2百按包厢算薪资。 月结底薪4000加500全勤，月综合工资5000，带薪休息两天，有晋升空间。 以上岗位，一经入职，包住餐补，前期有老员工带，有无经验均可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务流程顺畅 5.遵守餐厅服务规范与食品安全要求，维护良好品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，责任心强

商城炒鸡王银雀山路店 招聘数名服务人员 月休3天工资3500加提成 包吃住联系电话

男女不限年龄18-22岁，形象气质佳，有良好的沟通能力。有主管能动性，主要工作打扫卫生，摆球，收银等

招聘指挥手、巡视工、港口操作工。 工作时间：上12小时休24小时。 薪资待遇：工资5000元至6000元，有一定工作经验者约8000元。入职当月缴纳六险一金，住宿免费，水电免费，报销车票。 要求：年龄30至50岁，无实习期，无经验要求，无需相关从业经验，公司提供系统性、全免费职前培训。

临沂市费县招门窗安装/塞缝、玻璃安装，四扇地弹簧门，400一天

临沂市费县招消防水中工2人

1.协助技术负责人完成现场技术交底、工序检查、隐蔽工程验收等工作。 2.参与施工资料编制、整理及归档，熟悉现场施工流程; 3.配合完成图纸核对、现场测量放样、实测实量、技术问题处理; 4.服从项目管理，完成领导安排的其他技术相关工作。 任职要求 1.年龄25至40周岁，建筑类相关专业，大专及以上学历; 2.二年以上施工现场工作经验，熟练使用各类测量仪器; 3.熟练掌握0ffice、CAD操作，能独立完成施工资料编制; 4.工作认真踏实，勤学上进，有长期在建筑行业发展的规划; 5.具备良好的学习能力与培养潜力，持建造师证书者优先; 6.能接受全国范围内驻外工作。

经验丰富的B2驾照货车司机，熟练掌握导航和货运结算软件操作，服从工作安排且无不良嗜好，工作地点位于山东临沂，薪资优厚且发放准时。

招聘：部门主管薪资：3000-6000元岗位职责:1.负责洗浴酒店日常运营管理，统筹协调各部门工作，确保服务流程顺畅高效。2.监督员工服务标准与操作规范，定期组织培训与考核，提升团队整体服务水平。3.处理客户投诉与突发事件，维护客户关系，提升客户满意度与酒店口碑。4.制定并执行部门工作计划与预算，控制运营成本，优化资源配置。5.配合公司完成各项经营指标，定期汇报运营数据与改进建议。任职要求:1.具备洗浴酒店或相关服务行业管理经验，责任心强，沟通能力佳。2.熟悉服务行业运营流程，能适应轮班工作制。工作时间：排班

宾馆经理（领班）员工，年龄25--48岁，身高1.62米以上，大专以上文凭，会电脑，面容姣好，身材匀称，有管理能力，有工作经验者优先。

全季酒店黄村区政府店招聘值班经理一名，月综合工资6000-7000元，包吃住，缴纳五险，联系电话赵

【招聘】桔子&全季门店位置：北京大兴黄村西大街招聘岗位值班经理2名:5500-6500客房服务员1名:4000-6000联系电话：

招聘：酒店店长（薪资面议）薪资：6.0K-7.0K职位详情：岗位职责1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、后勤、安保、成本、服务品质等全板块工作，完成酒店营收、利润、RevPAR等经营指标。2.制定酒店年度、月度经营计划、营销方案，对接OTA、协议客户、团建渠道，拓展客源，做好价格管控与收益管理。3.搭建和管理酒店团队，负责人员招聘、培训、绩效考核、员工激励，打造稳定服务团队。4.把控服务标准，处理客诉、重大突发事件，维护酒店口碑，持续提升宾客满意度。5.管控物资采购、能耗、人力成本，做好财务台账审核，落实资产、设施设备维保管理。6.落实消防、治安、卫生、食品安全等合规管理，遵守文旅、公安相关监管要求。7.定期复盘经营数据，向上级汇报经营情况，落实公司各项管理制度。任职要求1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；3年及以上4钻起酒店店长/店总管理经验，有连锁酒店、5钻酒店运营经验优先。2.熟悉酒店全流程运营、OTA平台运营、收益管理、成本管控，精通前厅、客房标准流程。3.具备较强经营思维，能独立制定营销方案，有不错的客源拓展能力。4.优秀的团队管理、沟通协调、应急处置能力，擅长客诉处理。5.熟悉酒店消防、特种行业、卫生防疫等法律法规，合规意识强。6.抗压能力强，有较强责任心与服务意识。7.无不良从业记录，过往门店经营业绩良好。

客房服务员服从管理，干净卫生薪资福利:底薪加提成，有工龄奖，过节费，在店吃饭，综合薪资2500-3200左右上班时间早八晚五，每月两天休班工作地址:银花路滨水雅园北门东沿街36-3号

打扫卫生 收拾桌子 上菜

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好就餐体验 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 身体健康，持有有效健康证

酒吧服务员日结工资 时间晚上20:00点至凌晨一点

服务员两名，有经验者优先

岗位职责： 1.热情接待顾客，协助完成点餐、上菜、结账等全流程服务 2.负责餐桌清洁、餐具摆放、营业区域卫生维护，确保用餐环境整洁有序 3.配合厨房及吧台工作，及时传递顾客需求，保障服务响应效率 4.服从两班倒排班安排（早班/晚班），按时到岗，坚守服务岗位 5. 主动关注顾客体验，及时反馈问题并协助处理突发情况 任职要求： 1.吃苦耐劳、责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康，能适应餐饮行业快节奏工作环境 3.无学历限制，有相关服务经验者优先 4.月休4天，提供工作餐及住宿，食宿全包 5.招两名50岁以内 大姐 工作时间凌晨四点-14点工资 3800-4500

我们这是个酒吧哈刚开的酒吧你就是服务员大厅服务员和前台前台服务员

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心，服从团队管理 3. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

None薪资：面议 岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。