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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省苏州
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【厂区签合同,无任何套路】
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【旺季开工新人奖6000!】
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(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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招聘岗位:
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年龄18-42周岁以下
2仓库招班组长1名,
要求:大专学历以上,会电脑
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要求:38岁以下有工作经验优先
4巡检1名,
要求:40岁以下有工作经验优先,如没工作经验大专以上学历(全日制)也可以
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要求:,18至40岁,有质检经验,质检基本量具会用,电脑报表会做,能接受长期外派出差,出差有补贴,月薪过万
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综合工资8000左右(15号发薪)
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常年恒温车间15°左右,夏天不热.冬天不冷.只需穿普通工作服(专人清洗工作服)
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
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1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
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【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
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3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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日约360-390
9000-10000元/月
普工五险一金包住
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不扣住宿费不用体检
不穿无尘衣不过安检招聘要求:20-40 岁,个别超龄提前确认,
要求识字,认识字母,裸露处无明显纹身
身高1.55以上(体重超过150不要去)
上班不能穿短裤、裙子、拖鞋等!
企业主做小光纤,光缆等产品,基本都是坐着上班,工作简单
食宿待遇:免费工作餐,住宿免费,水电平分。员工干1天都有工资;
提供毕业证证明,要求学历 高中及大专以上学历
要能接受交社保、
吉祥馄饨黄浦平安店员(短晚班和午间洗碗工:周边
4000-6000元/月
服务员1-2人月结兼职饭补
本店正在寻找短晚班 工作日15:00-21:00【后期可能从11:00开始】,周末8:30-20:00,做六休一)
洗碗工 工作日12:00到13:00或14:00
职位描述:
吉祥馄饨店员(短晚班和午间钟点工)
【黄浦平安店 短晚班和午间钟点工 热招中 !!!】
(注:不包住,吃店里6折)
…………
工作地点:
【平安滨江金融中心店(黄浦):地铁13号线世博会博物馆站出口就是】
………………
店铺工作内容(包括但不限于):
出餐服务;外卖处理;库存盘点,补货收货;准备工作;清洁卫生……
【简单说:客人来了,点餐,煮馄饨,出餐:还有外卖;货卖掉后补货,以及收纳整理,清洁卫生等】
………………
岗位要求:
身体健康,(需本市健康证)诚实可靠、品行端正,责任心强,吃苦耐劳。有餐饮经验的优先
………………
薪资待遇:
短晚班 3900~4300元/月【后期延长,5500-6000】
洗碗工 25元/小时
胖东来食品配送月入12000当天入住宿舍无需押金,做六休一 中途可预支
1.2-1.4万元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人周结假期工全职
主要是做生鲜食品百货配送方圆三公里配送到指定
位置。不是司机,是电动车配送短途三公里
有无经验均可,有师傅一对一教学
薪资8600-14800
日薪350-450一天真实有效
提供住宿,空调,热水器,洗衣机,卫生间俱全
,
要求吃苦耐劳,无犯罪案底
当天可以安排住宿,可以预支工资
要求无犯罪案底,踏实肯干
公司关爱每一个员工。
也希望沪漂兄弟姐妹有一个更好的方向稳定的收入加入我们这个大家庭
上海黄浦区招装修木工,石膏板吊顶,铝扣板吊顶,矿棉板吊顶
300-380元/天
铝扣板吊顶石膏板吊顶装修木工矿棉板吊顶1-2个月1-2人完工结算
上海市黄浦招装修木工,石膏板吊顶,铝扣板吊顶,矿棉板吊顶
电焊1-2人
上海市黄浦区西藏中路268号附近需要两个电焊工,今晚上夜班十点上班,450一个工,几天的活附近的联系,做转换层
车床工
5000-7000元/月
车床工餐补社保加班补贴五险保险1-2人月结全职机械仪器有机械常识能看懂图纸
公司成立于2006年,主要生产液压油缸,现招聘车床工两名
长轴卧车工【周结】管吃住
8000-9000元/月
车工6-10人周结
主营物料自动化设备(输送、配料、搅拌、包装等)。
卧车工主要加工:
• 设备传动轴、搅拌轴、螺旋轴、辊轴、芯轴
• 长丝杆、长导柱、长套类零件
岗位要求(通常)
• 会看图纸、懂公差、会用量具
• 熟练操作卧式车床,会磨车刀
• 有长轴/细长轴加工经验优先
• 质量意识强、安全规范
白班八小时招数控车工 CNC
5000-7000元/月
车工社保1-2人月结全职技术好机械仪器能看懂图纸
车工工资:5500-7500(根据技术定)
工作时间:早上八点到下午五点
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福利,享受节假日福利,年终奖,生日津贴等
临时工普工
上海市黄浦区仁济医院154号,招工,50岁以上,58岁一下,工资5500加奖金200加科室300,平均工资6000千左右,做六休一8小时工作。联系电话
来三个看机器的,310一天,包吃住,不限经验学历
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险包住3-5人日结
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【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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【一】薪资待遇:
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1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
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4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容
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1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
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2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
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买手设计主管(内衣/家居服/保暖)
2-3.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装配饰产品开发经验保暖时尚达人内衣品牌买手全职
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1、薪资架构:固定薪资+绩效+项目奖+季度奖+年终奖
2、上班时间:双休&7.5小时/天(09:30-18:30,午休1.5小时)
3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等;
4、各种津贴:交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等;
5、福利配置:每日早餐、下午茶(周二&周四)、部门月度团聚(聚餐、电影、周边游等);
6、晋升通道:专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。
岗位职责:
1、依据产品研发战略与市场趋势,规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出建议,完成新品设计概念的发布;
2、结合年度开发中心任务安排及产品上市节奏,制定开发方案,明确系列划分、款式设定、结构设计、数量规划及风格定位;
3、持续跟踪国内外内衣与时尚领域的最新动态,涵盖色彩、图案、面料、造型等方面,收集设计灵感,进行归纳分析并有效转化应用;
4、围绕品牌调性开展产品设计与开发,确保风格统一,完成每季内衣、家居服及其他细分品类的设计提案,并输出图稿;
5、制定并落实内衣设计年度预算,科学管控产品开发投入,优化成本结构。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具备三年以上文胸、家居服类产品设计开发经验,有五年以上大型或中型服装企业同岗位经历者优先;
3、精通服装尤其是内衣类面辅料特性及生产工艺流程,具备创新设计理念,能准确把握产品整体风格,擅长解析国际国内高端内衣品牌的流行趋势元素;
4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识,熟练操作服装设计相关软件工具;
5、具备优秀的沟通协调能力,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识;工作积极主动,富有激情,能适应高强度工作节奏,抗压能力强,思维具有创造性。
产品研发主管/经理
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专周末双休T恤/卫衣内衣/泳衣袜类五险一金年终奖现场办公裤装买手保暖衣内衣服装内裤女装家居服
岗位职责:
1、爆款打造:独立主导从市场趋势分析到产品量产的完整流程,对打造爆款成果直接负责。
2、供应链管理:整合已有供应链资源,高效推进产品落地,主导成本、交付周期及品质的协商与把控。
3、产品迭代:结合销售表现与用户反馈,持续优化产品设计与功能,提升产品市场竞争力与生命周期。
任职要求:
1、3年以上相关行业经验(内衣/内裤/家居服/保暖品类之一即可),需提供过往成功案例或作品集证明能力。
2、具备可直接对接的成熟供应链资源(涵盖成衣及面料生产工厂)。
3、熟悉产品成本构成,具备出色谈判能力,保障产品盈利空间。
4、了解抖音、天猫等电商平台运营节奏,能接受高频次出差安排。
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7000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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不查案底可以
招聘要求:
年龄18-43岁,男女不限,择优录取
手脱皮不行,有美甲不行
员工-元/天
薪资待遇:
压粉部门发22元/小时,额外补贴300元/月
包装部门发21元/小时,
工作餐免费,,水电均摊,,加班多,每天标准13个小时,要能接收加班的,强度高,
月综合工资6000到7000元
可以安排临时宿舍
面试时间:12点15分面试
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来几个看机器的320一天包吃住长白班无需经验
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保暖及家居服采购经理(双休+五险一金)
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金现场办公买手保暖周末双休服装家居服内衣/泳衣
岗位职责:
1、结合产品研发战略与市场趋势,规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出专业建议,完成新品设计概念的输出与发布;
2、依据年度研发计划及产品上市节奏,制定具体开发方案,明确开发系列、款式构成、结构设计、数量安排及风格定位;
3、持续跟踪国内外家居服及时尚领域最新动态,涵盖色彩、图案、面料与款型等要素,系统收集设计灵感并进行归纳分析,推动成果落地应用;
4、围绕品牌调性开展产品设计,确保风格一致性,独立完成季度家居服及其他细分品类的设计提案,包括图稿绘制与设计表达;
5、编制并落实家居服、保暖类、瑜伽系列产品年度预算,严格把控开发投入,优化成本结构。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2、具备五年以上家居服、户外或瑜伽服饰设计经验,有大中型服装企业同岗工作经历者优先;
3、精通服装尤其是家居服、户外、瑜伽类产品的面辅料特性与生产工艺,富有创意能力,能准确把握产品整体风格,并具备对国内外主流品牌流行趋势的研判能力;
4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识,熟练操作服装设计相关软件工具;
5、具备良好的沟通协作能力,条理清晰,责任心强,具备团队意识;工作积极主动,敬业度高,能适应高强度工作节奏,抗压性强,思维创新。
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