本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。

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岗位职责：直接打电话，APP不回 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理，确保资料完整、合规、及时归档 2. 核算与发放工资、社保、公积金及个税申报，定期核对数据准确性，配合审计与劳动监察检查 3. 协助制定与优化劳务管理制度、考勤规则及绩效考核流程，推动劳资管理标准化、规范化 4. 处理员工咨询与劳动关系协调事务，及时响应并妥善化解劳资争议苗头，维护和谐用工环境 5. 定期汇总分析人力成本、用工结构及异常流动数据，为管理层提供基础人力运营支持报告 任职要求： 1. 学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年劳务/劳资/人事相关实操经验，熟悉《劳动合同法》及地方性用工政策 3. 熟练使用Excel进行数据统计与报表制作，具备基本OA或HR系统操作能力 4. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5. 持有人力资源管理师（四级）或企业人力资源管理师证书者优先

招聘：施工现场一线 劳务员 薪资：10-15万元/年 职位详情： 岗位职责： 1.长驻施工现场，按图纸及规范组织现场施工，把控工序衔接与施工进度； 2.落实三检制，严控施工质量，整改不合格项； 3.排查安全隐患，纠正违章作业，保障施工安全； 4.协调人料机资源，处理施工现场各类施工问题； 5.做好施工日志，整理报验资料，完成过程记录。 任职条件： 1.政治身份要求：无要求； 2.学历学位要求：大学专科或以上学历； 3.专业要求：工学、管理学等工程相关专业； 4.工作经验及资格证书要求:5年以上施工单位相关工作经验；具有二级或以上建造师资格（专业：公路、市政、建筑）；具有中级工程师优先；具有“八大员”证； 5.其他要求: ①具有国家机动车（C类及以上）有效驾驶证优先； ②有较强的工作责任心。

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海南省核电项目招聘长期（5-8年） 岗位：钢筋工36-38，木工36-40，小工23-30 管住宿 正常工作9小时，加班另算

昌江黎族自治县招钢筋工、电焊，建筑木工 核电项目-长期活 √长期招聘 岗位：钢筋工、木工、电焊工、小工（100人） 薪资：点工，钢筋工36-38/小时；木工/焊工38-40/小时，小工26-30/小时；管住宿 其他情况： 1、月发工资，次月发放上月工资 2、每天正常打卡9小时，加班按小时另算，每天可干11—13小时 其他情况： 室内作业，环境适宜 核电项目建设一般5-8年，长期稳定 电话：

海南昌江核电 因公司发展需要长期招聘以下岗位人员: 1.架子工:400一天，持证上岗 2.钢筋工:310-330，，要求技术娴熟，3混泥土工:300-320元 4.普工:260一天，220一天 6.普工:240一天，220一天 7.年龄要求: 普工:主要工作就是在室内外打扫卫生。 二 山东辛安核电 木工320—350元，钢筋工300-330元 三 宁德核电站钢筋工，木工 要求:身体健康，无犯罪记录，无黑名单，能吃苦耐劳，服从管理， 福利待遇:免费员工宿舍，吃饭自己负责，有大食堂，春节期间在岗人员工资之外还有有留守费。 联系人孙先生 联系方式: 核电长期招聘各种工种，长期稳定，工资按时发放，住宿方便，环境优美，上下班车接车送，包住宿，室内都有空调，有单独的洗衣机，淋浴间，过年留守有留守费，欢迎大家来入职！

海南昌江招聘钢筋绑扎的工人，有的电话联系。

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海南核电招建筑木工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑、泥瓦工，男工55岁之内，女工50岁之内，无前科

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海南昌江核电 因公司发展需要长期招聘以下岗位人员: 1.架子工:400一天，持证上岗 2.钢筋工:男310-330，女:260—290，要求技术娴熟，3混泥土工:300-320元 4.普工:男260一天，女:220一天，岛外户口 6.普工:男240一天，女:220一天，岛内户口 7.年龄要求: 男:23一54，女:23-49 普工:主要工作就是在室内外打扫卫生。 二 山东辛安核电 木工320—350元，钢筋工300-330元 三 宁德核电站钢筋工，木工 要求:身体健康，无犯罪记录，无黑名单，能吃苦耐劳，服从管理， 福利待遇:免费员工宿舍，吃饭自己负责，有大食堂，春节期间在岗人员工资之外还有有留守费。 核电长期招聘各种工种，住宿方便，环境优美，上下班车接车送，包住宿，室内都有空调，有单独的洗衣机，淋浴间，现在来有留守费。 欢迎大家来入职！

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