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酒店经理1-2人
酒店管理硕研及以上,硕士及以上,酒店管理薪资福利:待遇参照学校薪酬制度执行,缴纳公积金和社会保险(五险一金)。可按规定进行职务晋升及职称评定招工人数:1专任工作地址:淮安市涟水县炎黄大道东1号
淮安
9月13日 08:42拨打电话
前厅服务员
3000-4000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
上班环境很好 比较轻松 有兴趣的可以来哦
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上周结兼职假期工全职
店内直招不收任何费用,不是中介!! 请咨询本人电话,投递求职简历,或者留言优先录用来就有宿舍安排,被褥区全,环境好,公司内聘任职资格 1.年龄18-28,形象端正,活泼开朗,五官端正 上班时间:6-8小时,学历不限为人亲和就好;服从管理 2、不会做无经验有人教你,有人带你,带薪培训。当天面试当天入职,
收银员
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求: 1.年龄20-30岁,形象好,身高160以上,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.吃苦耐劳,适应轮班制工作安排 4.需要有餐饮行业或收银工作经验者 5.学历不限,具备基本读写算能力
饭店服务员,
4000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
服务行业,热情周到,
会所服务员
5000-7000元/月
服务员
岗位职责: 1.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品 2. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 3.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 4.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先 5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人日结兼职假期工全职
招聘服务员, 工作内容负责卫生打扫,酒水传送,介绍酒水价格,结账这些工作, 人员要求普通话清晰标准,年龄满16周岁以上,干活踏实勤劳
服务员
3000-4000元/月
服务员
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,及时反馈异常情况 5.配合团队完成日常营业准备、收尾及临时交办任务 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,能接受轮班制 3.具备基础服务意识与应变能力,无经验者可带薪培训 4.身体健康,无传染性疾病,能提供健康证明 5.学历不限,年龄18-45周岁,男女不限
服务员
4000-5000元/月
服务员免费培训
岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助完成餐前准备、餐具摆放及营业后收尾工作 5. 配合店长完成日常运营支持及其他临时交办任务 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 5. 学历不限,具备基本读写能力和手机操作能力
服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
接待,上茶上水,客人走后清台打扫卫生。
省淮安市涟水县招聘LNG燃气车电工,薪资为1万至15000元。
1-1.5万元/月
电工月结
省淮安市涟水县招聘LNG燃气车电工,薪资为1万至15000元。
淮安 淮安区
9月15日 23:29拨打电话
小工力工舞台搭建1-2人
淮安市清江浦区招工地力工、工地小工/杂工、舞台搭建淮安万象城 现在急搭工 卸货 搬搭 体力活 8小时260加班35 微信
淮安 清江浦区
9月15日 23:19拨打电话
安全员安全负责人日结兼职
淮安市涟水县招安全员/安全负责人 ️注意:要求有高处安装维护拆除证+有限空间监护作业证。 工资可议,抽空一两天就行。
江苏淮安急聘上午半天勤杂工,7-12点左右,1800一个月联系电话
1800元/月
杂工月结
急聘上午半天勤杂工,7-12点左右,1800一个月联系电话
淮安
9月15日 23:12拨打电话
江苏淮安市区急要一名浇头师傅一名,会简单家常菜。工资面议。捣糨糊忽扰。联系电话。白天别打电
上什1-2人月结
市区急要一名浇头师傅一名,会简单家常菜。工资面议。捣糨糊忽扰。联系电话。白天别打电话。
淮安
9月15日 22:53拨打电话
酒店经理
1-3万元/月
酒店经理1-2人月结全职负责
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.有责任心和抗压能力,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类相关证书者优先
沈阳浑南区白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店经理
白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名,,气质佳,有效益奖
酒店前厅主管
4000-7000元/月
酒店经理月结全职
熟悉酒店行业,性格开朗,沟通能力强
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
服务员
2000-3000元/月
服务员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,初中及以上文化程度即可
服务员洗碗工
生态新城吾悦首府马五面馆理菜洗碗(年龄40-60)工资40006.30-1.30下午5.00-9.00月休两天服务员(年龄20-40)工资42006.30-1.305.00-9.30月休两天半天班服务员工资28006.30-1.30联系电话
淮安
9月15日 09:23拨打电话
服务员
市区上海路招服务员月薪4000、满勤200绩效。生意稳定、从不拖欠要求年龄45以下有过3年以上服务员经验熟练点餐收银系统。联系电话:
淮安
9月15日 08:48拨打电话
客房服务员月结兼职全职品行端正,身体健康,有从业经验者优先
宾馆服务员 ,无不良嗜好;品行端正。熟练完成客房清洁、整理;服从部门工作安排 薪资福利:综合薪资:3800 - 4600底薪+超房提成;做六休一(调休制),工作时间每天9小时(含吃饭) 工作地址:淮安市清江浦区大学城柏年培训服务中心
服务员餐饮收银蒸菜师傅打荷
新城招聘服务员2名(长期工)工资4500!月休2天!蒸箱煲仔大叔或者阿姨熟练工最好!工资面谈收银员一名综合工资4500,打荷大姐一名!工资3800!短期工勿扰!电话
淮安
9月8日 07:10拨打电话
服务员收银员
夜班11点到6点半。收银员4000一个月。服务员2点到11点。15块钱一个小时。晚班11点~6点。15块钱一个小时。这个班适合的?联系我,
淮安
9月11日 12:45拨打电话
服务员3-5人月结
北京烤鸭(承德公馆)招服务员3名(30岁一50岁之间工资3300元至3500元左右(10小时)+奖金月休二天钟点工一名13元/小时有卤菜经验者优先。面试:淮阴区凤凰城农贸市场对面京淮坊北京烤鸭联系电话
淮安
9月8日 11:48拨打电话
江苏淮安工农路蒙古烤羊腿招聘服务员两名五十岁以下工资4000上班时间下午五点到凌晨三点电话
4000元/月
服务员1-2人月结
工农路蒙古烤羊腿招聘服务员两名五十岁以下工资4000上班时间下午五点到凌晨三点电话
淮安
9月14日 18:25拨打电话
服务员保洁开荒保洁餐饮收银
招聘|融创负一楼餐饮[庆祝][庆祝]1.旋转小火锅:收银员、出餐服务员,年龄45周岁左右,薪资3800,月休6个半天2.收餐保洁员,年龄55周岁左右保洁薪资:3300元/月月休6个半天;电话:
淮安
9月6日 09:24拨打电话
客房保洁
汉庭淮安融创广场酒店招聘客房保洁一名1.负责酒店客房的卫生清洁,按要求打扫干净。2.负责检查客房、补充用品、为客人提供服务、检查客人遗留及客房内贵重物品。3.及时响应并处理客人提出的有关清洁卫生方面的需求,提供优质的服务体验。4.负责每日更换床单被套,清点布草数。5.工作时间,晚班四人轮岗;缴纳社保。6.月休四天节假日三倍工资、高温补贴、生日补贴等7.入职之后到手3200以上,计件制,计件数越多工资越高。8.联系方式:(哦)
淮安 淮安区
9月11日 20:00拨打电话
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