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1、掌握植绒工艺流程，具备2年以上相关工作经验 2、具备一定的植绒技术能力，能根据产品要求独立完成制作，胜任岗位职责

职责：负责手工焊接班组的安全管控、质量监督、生产交付、成本控制及团队人员管理 要求：长白班工作制，每月休息4天，需持有焊工证，能够识读CAD图纸，掌握Excel基础操作

男女不限，35岁-55周岁，具有缝纫经验2-3年，薪资5500-8000

1、负责班组产前准备工作及各工序排位的规划与审核； 2、依据生产计划跟踪本组缝制进度，及时处理生产异常，确保计划顺利达成； 3、提前掌握服装产品的工艺要求和技术关键点，定期对流水线作业人员进行操作指导与技术辅导； 4、负责本组订单的物料领取、配件准备及相关领料事务； 5、科学安排生产流程，灵活调配作业人员，保障流水线均衡运转，有效控制生产节奏； 6、协助车间优化生产流程与工艺方法，提升整体生产效率；严格执行制单指令，保证缝制品质达标； 7、统筹本组员工培训、生产技术指导、纪律管理、任务分配、质量监控及安全生产等各项管理工作； 8、每日核实小组计件产量及员工工时数据，准确提交至车间统计人员。

南昌春勤精密技术招聘岗位: 储备班组长 1.工资待遇：入职综合底薪3500元+加班费，提供工作餐补贴，安排住宿（6人间） 2.通过3-6个月考核评估后有机会上调薪资 3.大专学历，性别不限

1、年龄不超过50岁，具备大专或以上学历； 2、拥有5年以上炭黑生产主操岗位经验，熟练掌握炭黑生产设备及工艺流程； 3、身体状况良好，能承受较大工作强度，具备较强责任心，可接受倒班安排。

薪资待遇:8-12k 岗位职责 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、制定部门内各项生产指标，并监督目标达成情况 3、统筹部门内部各工序人员的协作与调配 4、监督设备的使用规范及日常维护保养工作 5、参与产品质量异常问题的分析与解决过程 6、主导生产人员的选拔、考核，并组织各环节技能与职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级反馈生产相关数据及运行情况 任职要求: 1、中专/高中及以上学历 2、需具备3年以上生产管理实操经验 3、具备钻研意识与敬业精神，反应迅速，善于数据分析，沟通顺畅 4、责任心强，具备良好的抗压能力 5、综合能力要求：在生产排程、调度协调、现场管控、成本控制、安全管理和团队建设方面具有扎实的实践积累与成功案例

行业经验： 1、一年级以上主管同岗位经验，业绩前50% 2、有非瘟防控、精准剔除成功经验优先。 任职要求： 20—40岁高中及以上学历 岗位福利： 三节福利，每月团建，大批次化考核综合薪资8000—12000

任职要求： 1、具备三年以上塑胶料房相关工作经验，熟悉塑胶配色流程，有较强的现场管理能力； 2、具备良好的组织、协调与沟通能力，对数据敏感，逻辑清晰； 3、执行力强，能够在压力下高效完成工作任务。 工作职责： 1、全面负责料房日常运作，包括碎料、混料、调色、抽粒及加料等环节； 2、根据注塑部门的品质与生产目标，组织实施班组各项作业计划； 3、及时发现并反馈或处理原材料、设备运行、工艺参数及产品质量等方面的异常情况； 4、监督并检查岗位人员的工作质量与作业效率； 5、完成上级领导交办的临时性工作任务。

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薪资待遇:9~13k岗位职责 1、落实生产计划，编制并推进生产作业安排 2、设定本部门各项生产目标，并监督团队完成指标 3、统筹本部门各工序间人员调配与协作 4、监督设备的使用情况，组织日常维护与保养工作 5、参与产品质量异常的分析与改进措施实施 6、主导生产人员的选聘、考核，并分阶段开展各岗位技能及职业素养培训 7、监督班组长拟定每日具体工作任务，并推动执行落地 8、定期向上级反馈生产进度及相关运营数据 任职要求: 1、高中及以上学历 2、需具备3年以上生产管理实操经验 3、具备钻研意识和敬业精神，反应灵活，数据意识强，沟通顺畅 4、责任心强，具备良好的抗压能力 5、综合能力要求：熟悉生产计划编排、生产协调、现场管控、成本管理、安全规范及团队建设，具备扎实的实践案例积累

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