1、负责客户资料的归档与维护 2、整理并汇总客户相关信息 3、跟进日常售后工作流程 上午8:30-11:00，周末双休，法定节假日正常休息，时间灵活，工作自主性强，欢迎您的加入！

任职要求 1、21-45周岁，高中及以上学历 2、年满25周岁者优先考虑 3、具备销售经验者优先录用 工作内容： 1、具有良好的服务意识，关注客户体验 2、负责老客户的日常维护及保单续费提醒 3、根据公司标准为星级客户提供认证支持服务 工作时间： 上午8:30-11:00，周末及法定节假日正常休息 办公环境优越，晋升机制公开透明 工作时段灵活自主，成长空间广阔，诚邀您的加入！

岗位职责： 1.全面负责公司售后服务体系的搭建、运营与持续优化，提升客户整体服务体验； 2.策划并实施售后服务方案，保障服务流程高效运转，确保客户问题快速响应与闭环处理； 3.对售后团队进行日常管理与绩效评估，组织专业培训，提升团队服务技能与执行力； 4.汇总并深入分析客户意见与服务数据，推动产品品质升级及服务流程改进； 5.联动公司各职能部门，强化跨部门协作，保障售后服务与业务链条的无缝对接。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队领导力，能有效激发团队积极性并达成工作目标； 2.熟悉售后服务全周期流程，具备丰富的现场问题处置和客户投诉应对经验； 3.拥有较强的逻辑分析与判断能力，善于通过数据洞察问题并提出可行优化措施； 4.具备高度的服务导向意识，始终以客户需求为核心，推动服务模式创新与体验升级。

产品学习，处理客户提出的问题，解决客户需求

岗位职责: 1.为客户提供专业支持与服务，及时回应并解答客户疑问； 2.及时处理客户反馈事项，保障服务质量与客户体验； 3.准确记录客户需求与建议，并持续跟进落实情况； 4.配合团队推进日常事务及专项项目的顺利开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2.能够妥善应对客户投诉，高效解决各类问题； 3.拥有良好的团队协作态度，能与成员协同完成工作目标； 4.熟悉基础计算机操作，掌握常用办公软件的使用技能。

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持与服务，及时回应客户咨询； 2. 解决客户反馈的各类问题，保障客户体验与满意度； 3. 登记并持续跟进客户提出的需求及改进建议； 4. 配合团队推进日常事务及专项工作的顺利开展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够妥善应对客户投诉并高效解决实际问题； 3. 拥有团队协作精神，能与成员协同完成各项工作目标； 4. 熟悉基础计算机操作，掌握常用办公软件的使用。

处理客户投诉问题

工作时间早8:30-上午11:00，周末节假日休息，工作时间自由，底薪2000+绩效，待遇优厚！

岗位职责： 1. 统筹公司售后服务体系的运行与持续优化，提升客户满意水平； 2. 规划售后服务方案，保障服务流程高效运转及客户问题快速响应； 3. 管理售后团队日常运作，实施绩效评估与技能培训，增强团队专业素养； 4. 汇总并研判客户意见，助力产品品质升级与服务流程精进； 5. 联动各职能部门，确保售后服务与业务链条无缝对接。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调与团队领导能力，善于激发团队达成业绩目标； 2. 熟悉售后服务全流程，具备扎实的问题应对及客户投诉处置经验； 3. 具备良好的数据分析与决策判断能力，能依据数据推动有效改进； 4. 拥有强烈的服务导向意识，坚持以客户为核心，推进服务创新与体验优化。

1、客户档案整理2、客户信息归纳3、日常售后服务追踪早8：30-11：00，周末双休，节假日休息，时间弹性，工作自由，期待您的加入！

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岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.协同物流、仓储、质检等部门，优化售后流程效率 5.定期汇总分析售后数据，提出改进建议并协助完善服务标准 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础电脑操作能力，打字速度≥50字/分钟 5.学历不限，有电商/制造业售后经验者优先

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户反馈的问题，协调内部相关部门高效处理退换货、维修、补偿等事宜 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4.定期整理售后数据，分析常见问题类型及原因，形成简明报告供团队参考 5.遵守公司服务规范与保密要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2.责任心强，细致耐心，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础计算机操作能力，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

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高薪诚聘选对平台，迈向成功！ 【职位详情】 —正常入职员工月收入情况： 入职1-2个月，月薪6000-8000元； 入职2-4个月，月薪8000-12000元； 入职半年及以上，月薪可达15000-20000元以上。 欢迎零基础人员加入，实习生可提供实习盖章，岗位为坐班审核专员，无业绩考核，工作轻松无压！ 底薪无责！底薪无责！底薪无责！重要承诺重复三遍！ 【薪资待遇】 无责任底薪4000元（长期固定）+600元全勤奖+400元补贴+多项福利与奖金 提成比例7.5%起，最高可达50%，新人入职综合收入保底5000元以上 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道进行广告投放（非APP推广），客户主动咨询后，由我们收集信息并回访维护，无需自行开发客户，无需外出跑动。 【岗位职责】 1.负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程负责 2.做好客户资料管理，严格保护客户隐私 3.公司提供免费系统化培训，无经验者也可快速掌握工作流程 办公室客服岗位，固定坐班，不外出、不陌拜，告别风吹日晒与早晚奔波。 恒温办公环境，冬暖夏凉，工作简单易上手，无考核压力，轻松入职。 【晋升通道】 实习→正式员工→团队组长→团队主管→区域负责人→项目负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职要求】 1.年龄******* 2.性别不限，学历不限，零经验可带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司规章制度 4.办公环境舒适，配备独立工位及办公电脑 【工作时间】 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温空调办公区，每人专属办公桌椅

1、指导客户操作APP，协助解决使用过程中遇到的各类问题； 2、提供高效专业的客户服务，保障客户体验与满意度； 3、具备吃苦耐劳精神，拥有较强的责任意识和执行能力。

1.通过外呼和客户沟通，邀请客户开通商家号认证(有固定话术，有培训，简单易上手)，及后续的跳转服务 2.普通话标准 3.早8.30晚5.30，双休，法休，五险

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，无需自行开发，无需外出，主要负责信息登记与后续回访工作。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000 【岗位职责】： 1.负责审核客户在平台提交的上门服务申请，完成客户信息登记，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历，无经验者可带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：环境舒适，配备独立办公桌及电脑设备 【工作时间】: 9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人专属办公位。

电话沟通 面带微笑 善于互动交流

岗位职责: 1. 负责物流领域客户咨询的受理与问题回应 2. 组织调配内部资源，保障客户服务流程高效运行 3. 持续跟进客户互动，增强客户体验与满意度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力及以客户为中心的服务理念 2. 能快速响应客户诉求，具备较强的应变与问题处理能力 3. 工作态度积极，善于团队配合与协作推进

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高薪诚聘选对公司，成功一半！ 【职位详情】： --在我们公司正常一个员工每个月的工资标准： 入职1-2个月，工资6000-8000之间。 入职2-4个月，工资8000-12000之间。 入职半年以上，工资15000---20000以上。 接受小白，实习生可盖章坐班审核专员，无考核，无压力！底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!! 【薪资待遇】： 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+各种福利奖金 提成7.5%起提-最高50%，新人入职保底5000+++ 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等模块投放广告(不是APP那个哦~)，客户咨询后，收集客户数据，回访客户，不需要自己开发，不外出。 【岗位职责】： 1. 主要负责审核客户在平台上提交的上门登记信息，业务由主管全程跟进沟通。 2. 做好客户信息保密工作，妥善保管相关资料。 3. 公司提供免费专业培训，零基础新人也能快速掌握工作流程。 办公室客服岗！无需外出，拒绝陌拜，不必在酷暑中奔波，也无需顶风冒雪早出晚归！！全天在室内办公，无需外勤跑动，操作简单，无业绩考核负担 【晋升通道】： 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会，成长空间广阔！ 任职资格： 1. 年龄******* 2. 男女不限、学历不限、无经验可带薪培训（不收取任何费用） 3. 身体健康、积极进取，遵守公司规章制度 4. 办公环境：环境舒适，配备独立工位及办公电脑 工作时间：9:00---19:00，午休12:00---13:30，长白班，恒温办公区，冬暖夏凉，每人专属办公桌

【福利待遇】（高级写字楼办公，无需风吹日晒） 坐办公室不外出 薪酬福利： 综合底薪2800+绩效+年终奖，综合均薪5-7K；满半年涨工龄奖10% 2.5年即可涨薪到4200元底薪4200+绩效+激励 人均薪资过万，工作年限越长薪资涨幅越高 试用期与转正薪资相同 工作时间： 9:00-12:00午休1.5小时13:30-19:00，月休5天 工作内容： 通过系统外呼、短信及邮件方式，对逾期客户进行信用提醒，协助维护客户良好信用记录 岗位要求： 1、能力：表达清晰，普通话流利，具备良好的沟通表达能力； 2、意愿：有意愿长期从事客户服务与沟通类工作 员工福利： 年终奖金、优秀员工奖励 带薪年假、带薪病假、节日福利、团队奖励、团建活动、下午茶等 一应俱全！ 岗位晋升路径： 专员→组长→主管 地址：金融广场A座