岗位职责： 1.负责指定区域住户楼栋的单页精准扫楼投放，逐户递送至门把手或指定位置 2. 严格遵守投放规范，杜绝乱扔、乱挂、遗漏等行为，确保物料完整送达 3.每日完成指定楼栋及户数任务量，并如实登记投放记录 4. 主动维护企业形象，礼貌对待住户，不与居民发生争执 5. 配合现场督导检查，及时反馈异常情况 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外及爬楼作业 2.工作认真负责，具备较强执行力和责任心 3. 无不良信用及违法犯罪记录 4.能熟练使用智能手机进行简单信息填报者优先 5. 学历不限，接受短期兼职及灵活用工人员

帮店里拍产品宣传视频

本公司因业务需要，现招聘木工、临时工共三名。工作地址位于苏州市吴江区芦墟镇汾越东路。

每天拍照施工内容

长期工，小时工

助理裁判|无经验带薪培训| 月均4K-8K上不封顶 工作时间：18:00-次日02:00（月休4天） 接受无经验|带薪系统培训|多劳多得|晋升透明 【岗位核心亮点】 •零门槛入职：无经验要求，专业赛事组带薪带教，1周即可上手独立上岗 •收入有保障：薪资结构透明，提成按月结算，多劳多得，月均4.5K-8K上不封顶 •氛围超轻松：团队人均00后，同龄人好相处，无办公室政治，领导没架子 •晋升不排队：清晰透明的晋升通道，凭能力晋升，不看资历不拼关系 【岗位职责】 1.协助主裁判完成牌局操作：负责洗牌、切牌、发牌，准确传递筹码与牌张，确保流程零错漏 2. 监督规则执行：全程关注台面动态，及时提醒玩家违规行为，发现争议第一时间上报主裁 3. 维护台面秩序：整理筹码、清理废牌，做好赛前准备与赛后收尾，保持牌桌整洁 4. 基础客户服务：耐心解答玩家规则疑问，维护现场良好的竞技氛围 5. 全员线上运营：鼓励并要求店员做自媒体账号，参与门店线上和线下运营，有额外销售提成 【任职要求】 1.年龄18-28岁，五官端正，无不良嗜好，无犯罪记录，无夸张造型，普通话清晰，思维敏捷 2.能适应夜间工作时段，作息规律，做事认真细心，有基本专注力 3. 有良好的服务意识和沟通能力，服从团队排班安排 4. 有无经验均可！热爱酒馆文化、有桌游馆/俱乐部经验者优先，会调酒经验额外加分

金猫咖啡招聘打杂人员，薪资日结180元。

工作职责 1、市场分析； ①结合产品特点及核心优势，定位目标客户群体，深入洞察客户需求，归纳行业特性与发展趋势，把握市场变化节奏与未来走向 ②管理客户信息库，保障数据完整、更新及时、内容准确 2、活动组织与落地； ①围绕客户运营与线索产出目标，策划并实施多元化的线上线下活动，如新品发布、产业交流会、标杆企业参访等 ②统筹市场活动中的线索采集、转化跟踪及潜在客户的全周期培育，协同销售部门推进线索向成交的高效转化 3、客户沟通； ①提炼客户关注的核心需求，针对不同客户群体制定精准的市场策略，持续优化宣传素材与活动形式，强化线索孵化效果 ②依托活动与市场工具，开展与B端客户的互动交流，挖掘潜在需求，构建稳定、长期的客户关系 4、资源整合； 拓展并维护行业协会、渠道伙伴等外部合作方关系，开展接洽、谈判与协作，推动合作落地，助力市场渗透与客户线索获取 任职资格 1、本科及以上学历，具备文案撰写经验者优先，市场营销、新闻学、中文、传播学、经济管理等相关专业背景优先； 2、具有To B领域中大型线上/线下市场活动执行经验者优先，有科技类企业市场岗位工作经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，观察敏锐，富有感染力与影响力，擅长客户需求的发掘与引导；有生态合作拓展经历者优先，拥有医疗、制造等行业资源者优先； 4、自我驱动力强，学习意愿高，追求个人成长，能在压力环境下保持积极进取的工作状态

宿迁市宿城区招消防水、电焊

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

沭阳县招工地小工，180元/日，供午餐，会用角磨机。做完结清。

淮安开发区汽配厂，工作简单，没有累活 ，白班210一天 男女都要，18-48周岁 女的轻松，基本都是检验岗位

耿圩明天需要小挖机带班人员，有意接手者请告知。

一、岗位职责： 1.协助策划并落地各种文化活动及讲座。 2..配合团队完成活动及执行。 3. 协助进行简单的文案撰写，整理活动照片与活动文档。 4. 协助统计活动报名人数、到场率及满意度问卷。 5. 日常协作：完成上级交办的其他活动相关辅助工作。 1. 学历与时间：在校大学生（本科/研究生均可）（能长期者优先）。 二、 能力要求： · 具备良好的沟通协调能力； · 有一定的文案撰写能力，能写清楚活动通知和宣传语； · 执行力强、细心负责，能处理活动中的琐碎事务（签到、物料、场地布置等）。 加分项：有校园社团、学生会活动组织经验，或参与过讲座/沙龙筹备； 态度：积极主动。

【岗位职责】 1. 负责公司账号日常维护工作。 2. 负责定期收集、整理新运营平台数据，提出改善建议，及时优化运营策略。 3. 负责策划并执行各类新媒体营销活动。 【岗位要求】 1. 熟练掌握各类办公软件，如PPT制作。 2. 熟悉微信公众号、微抖音等新媒体平台的运营规则与玩法。 3. 掌握基础的图片处理（如PS简单操作）及图文制作。 4. 会使用基础的视频剪辑软件功能（剪映，会声会影，AE，Premier等）。 5. 了解短视频拍摄手法为加分项（会就更好，不会可以学）。

招聘：活动助理薪资：4000-6000元/月1、专业不限，经验不限2、对活动策划/执行有兴趣3、做事靠谱、眼里有活，不用等吩咐，看到该做的就去做4、沟通顺畅，能对接场地、嘉宾、参与者5、会基础办公软件，能整理文档和表格6、能配合周末/晚间的活动时间7、有对退休人群沟通的经验优先8、加分项：会拍照、会剪短视频1、文案材料整理：协助活动主理人整理活动方案、流程表、嘉宾资料、宣传文案2、活动前期准备：对接场地、物料采购、嘉宾邀约确认、报名统计、现场布置3、活动现场执行：签到、引导、拍照记录、对突发情况汇报4、活动后期收尾：整理活动照片/视频、收集参与者反馈、物料归位

【岗位职责】 1. 负责剧场线上线下活动的策划与执行； 2. 配合社群运营，策划玩家互动活动并撰写文案； 3. 协调各部门资源，确保活动顺利落地； 4. 对接摄影及后期，跟进活动素材产出； 5. 完成活动复盘与数据整理。 【任职要求】 • 1年以上活动策划或社群运营经验； • 脑洞大、执行力强，能独立推动活动落地； • 沟通协调能力好，能跨部门协作； • 能接受周末、节假日工作，抗压能力强。 加分项： • 有沉浸式剧场、剧本杀、密室等行业经验； • 是剧本杀/沉浸式戏剧/RPG深度玩家； • 会基础设计或视频剪辑。 【福利待遇】 • 有竞争力的薪资 + 绩效奖金 • 免费体验所有主题剧场 • 年轻有趣的团队氛围，成长空间大

活动策划助理 1、良好的创新能力，敏锐的市场洞察能力； 2、熟悉Excel 和 Word及 PPT制作； 3、根据实际情况参与方案讲解，配合公司开展活动执行工作； 4、具有良好的团队合作精神，性格开朗。

找临时工2人土球绕保鲜膜装口袋绕胶带数量不多3小时左右就结束地址周圈150元一人

招裹保鲜膜10人，100一天，早8晚6，地址扎下，

招打包一名会包杂貌早八晚六150一天，新河加油站对面

三角洲撞车工作室招人啦！游戏代练 岗位：《三角洲行动》游戏专员 要求：会玩《三角洲行动》就行！年龄、学历全不限 薪资：3500+稳定收入 地址：洋河酒都商贸城J4区8幢 联系： 爱玩游戏的你，快来组队搞钱！

北园区7天临时工年龄25—38周岁包吃长白班8点--晚7点工资13.5元/小时，注意：联系电话

扎下分水招人，现在来，到6点，100块钱

三角洲行动手动打手，大量缺人，即刻可上岗 工作内容：战术带队、摸金撤离、任务协助，纯手动正常对局 我们提供：现成客源不用自己拓客，派单稳定，结算准时不压工资 要求：游戏理解到位，会架枪会走位，脾气好，不甩锅

招打包老手一名，早8晚6，150一天，庙头，新手勿扰

电竞岗位招聘启事 想在热爱的游戏领域发光发热吗？我们正在寻找志同道合的你！ 一、岗位职责 1. 为玩家提供专业的游戏陪玩、代练服务，满足玩家多样化需求。 2. 参与团队内部的游戏战术交流与分享，提升团队整体游戏水平。 3. 积极配合团队安排，完成各项游戏服务任务，维护良好的客户口碑。 二、任职要求 1. 熟练掌握《三角洲特种部队》拥有较高游戏理解和操作技巧。 2. 能够适应夜班工作节奏，保证夜班期间精神饱满、专注投入。 3. 具备强烈的团队意识，服从团队管理与工作调配，乐于沟通协作。 三、薪资福利 1. 富有竞争力的薪资体系，多劳多得，薪资上不封顶 ，用实力赢取丰厚报酬。 2. 每月固定4天休息时间，可根据自身情况灵活安排，平衡工作与生活。 3. 定期团队活动，融洽的工作氛围，结识更多游戏同好。

招打包1名150一天保鲜膜1名110一天，早8晚6地址新河街西边，批量货好包简单，电话

职责描述： 1. 整合可用资源，规划市场推广方案，开发学生群体，提升有效客户规模，达成数据采集目标； 2. 负责拓展幼儿园、小学、初中等合作渠道，维护良好关系，甄选优质招生代理合作伙伴； 3. 主动推进跨行业合作项目，发展招生协作资源，获取潜在客户，提升品牌影响力； 4. 独立设计并组织实施讲座、公开课等推广活动； 5. 协助完成校方宣传资料的整理与筹备工作； 6. 执行上级安排的其他相关任务。 岗位要求： 1. 了解学校文化及教育理念，掌握第四课堂课程特色与优势； 2. 具备1-3年市场营销经验，有本地教育培训机构从业背景者优先考虑； 3. 擅长外部市场对接、业务拓展与人际沟通，思维灵活，具备亲和力； 4. 具备良好的职业操守，富有创新意识及决策、规划与落地执行能力； 5. 工作态度端正，责任心强，勤勉务实，能承受工作压力； 6. 熟练操作办公软件，具备跨部门协作与沟通协调能力。

1、负责4s店市场调研与营销策划，制定整体市场营销方案，具备扎实的线上推广实操经验； 2、编制4s店年度市场营销计划及调研安排，按节点推进活动的策划、执行与落地； 3、通过精准有效的市场举措提升门店客户到访量； 4、牵头开展市场信息采集与整理工作； 5、对接厂家相关职能单位，传递市场动态并协同落实厂家营销策略与推广方案； 6、在区域范围内开展广告宣传与促销活动时，确保品牌形象的一致性与规范性。 任职要求：大专及以上学历，具有一年以上市场管理岗位经历，有汽车行业从业背景者优先考虑。