汽车销售 不限年龄，男女均可 薪资福利:底薪3000+每台车提成2000+另加额外提成补贴，月收入8000～15000以上 招工人数:数名 月入一两万 工作地址:工作地址：行唐县平安驾校南报名大厅北邻展厅

新车二手车汽车销售 汽车销售

岗位职责: 1. 开拓客户资源，接待客户咨询，提供专业的汽车相关咨询服务； 2. 分析客户需求，推荐匹配的车型配置方案； 3. 参与商务洽谈，推动销售任务的顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务客户的态度； 2. 能准确把握客户意图，提供针对性解决方案； 3. 熟悉商务谈判流程，具备良好的谈判能力。

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1. 客户开发与接待：通过线上平台、线下活动等渠道寻找潜在客户，主动接待到店客户，热情解答其关于车型、配置、价格等基础疑问。 ​ 2. 需求分析与推荐：深入了解客户的购车用途（如家用、商务）、预算、偏好（如燃油/新能源、空间/动力），精准推荐匹配的车型，并提供试驾服务。 ​ 3. 销售洽谈与成交：向客户详细介绍购车政策（如优惠、贷款方案、保险），协商价格与交易细节，协助客户完成签约、付款、办理临牌等成交手续。 ​ 4. 售后跟进与关系维护：成交后协助客户办理上牌、过户等后续事宜，定期回访了解用车情况，处理简单的售后咨询，促进老客户转介绍。

新车二手车汽车销售

一、岗位内容： 1. 达成汽车销售业绩指标，开发并维护客户资源； 2. 提供专业的售前咨询与售后支持，推广公司新车型及营销活动； 3. 促进潜在客户成交，并持续跟进客户体验与满意度。 二、任职要求 1、品行端正，勤奋务实，具备良好的学习能力； 2、普通话流利，表达清晰，善于沟通交流； 3、具有较强的团队协作精神和客户服务意识； 4、工作主动性强，执行效率高； 三、福利待遇 1、入职即安排资深导师，实行一对一指导培养； 2、每月组织两次团队建设活动，每周提供下午茶，享受带薪培训，享有工龄奖及多项激励奖励（如业绩提成奖、推荐人才奖等）； 3、高额提成，收入上不封顶； 4、完善的社会保险保障； 备注： 1、销售顾问岗位属集团统一招聘，公司经营涵盖新能源汽车、新车、二手车等多个品牌； 2、因平台信息发布规则限制，本岗位无法每日刷新，只要未下架即长期有效，欢迎积极投递！

(月入一两万）二手车展厅诚招汽车销售数名不限年龄，男女均可，薪资待遇：底薪3000+每台车提成2000+另加额外提成补贴，月收入8000～15000以上位置导航西外环平安驾校报名处

岗位职责： 1.跟进平台分配的客户线索，组织面谈并促进订单成交； 2.开拓多渠道优质车源资源，助力销售业绩增长； 3.通过小红书、闲鱼等自媒体平台开展客户引流与拓展； 4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。 任职要求： 1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣； 2.具备良好的表达能力与客户服务意识； 3.问题解决能力强，能有效应对各类销售场景挑战； 4.具备团队协作精神，愿意与企业共同发展； 5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持 薪资待遇 底薪2000加高额提成新人月均78q老人普遍过万 早9到晚6.30月休四天，可调休 每月安排一天带薪团建 全国连锁体系，晋升空间广阔

岗位职责： 1.负责汽车的销售工作，完成月度及年度销售目标，提升市场占有率 2.接待到店客户，提供专业的产品介绍和试驾服务，根据客户需求推荐合适车型，促成交易达成 3.主动开拓新客户资源，维护老客户关系，提供上牌、保险、金融贷款等一站式购车服务咨询 4.协同售后部门做好客户交车及后续跟踪服务，提升客户满意度和品牌忠诚度 5.定期整理销售数据，反馈市场动态及竞品信息，协助制定营销策略 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.具备1-3年销售工作经验，有乘用车销售经验者更佳 3.形象良好，沟通表达能力强，具备较强的服务意识和抗压能力 4.熟悉汽车产品知识及销售流程，能独立完成客户接待与成交全过程 5.持有C1驾照，熟练驾驶，适应阶段性加班及节假日值班安排

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岗位职责: 1. 为客户提供汽车产品专业咨询，了解客户需求并推荐合适车型； 2. 负责客户接待、试驾安排及购车流程的跟进与促成； 3. 维护客户关系，提供持续服务支持，提升客户满意度； 4. 参与销售活动执行，完成客户线索转化目标； 5. 协同相关部门确保客户在购车及后续环节的服务体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 2. 有较强的目标导向和抗压能力，能主动完成销售任务； 3. 热爱汽车销售行业，愿意长期在该领域发展； 4. 持有有效驾驶证件，能够熟练驾驶； 5. 具备基本的办公软件操作能力，能处理日常事务。

【岗位职责】 1. 销售目标达成：按时按质完成既定销售指标。 2. 提升客户体验：主动热情接待到店客户，提供专业产品介绍，解答客户疑问，传递品牌价值与理念。 3. 市场拓展：积极参与市场推广活动，挖掘潜在客户资源，引导并激发客户需求。 4. 客户关系维护：持续跟进现有车主，提供高水准的售后服务与支持。 5. 专业能力提升：系统学习产品知识，掌握行业最新动态与优秀服务案例。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，对汽车销售工作有浓厚兴趣。 2. 1年以上汽车行业从业经历，具备新能源车销售经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 无责底薪5000元+提成

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归档及客户信息的整理维护； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成功销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系的持续维系。 任职要求： 1、具备较强主动性，工作积极投入，对汽车销售岗位有高度热情； 2、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 5、实习期无责任底薪4000元。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、带薪年假、员工旅游、定期体检

销售顾问： 岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户需求，推动产品成功销售； 5、负责售前跟进支持及售后客户关系的持续维护。 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售工作有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，情绪稳定、抗压性强； 3、具有优秀的团队合作意识和客户服务导向思维；

岗位职责： 1、负责整车销售服务及进店客户的咨询解答工作 2、负责整理各类车型的销售资料及客户档案信息 3、负责开拓产品市场渠道，完成各项销售任务指标，挖掘客户需求并促成销售转化 4、负责售前业务跟进以及售后客户关系的维护与管理 任职要求： 1、具备较强的主动性，工作积极认真，对汽车销售工作有浓厚兴趣 2、具有良好的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质良好 3、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识

晋升空间：商务经理-高级商务经理-总监-运营部-分公司总经理 职位详情 诚邀各行业销售精英加入，执行力强、渴望在石家庄拼搏出一番事业的追梦者，曾经历创业起伏、心怀斗志、不甘平庸的优秀人才欢迎咨询。选择决定方向，方向大于努力，我们能为您提供什么？ 一、行业机遇：聚焦脑抗衰与大健康领域（服务对象覆盖儿童至中老年群体） PS：想赚钱先要清楚，谁的钱更容易赚？举个例子： 多数行业提成在3%-10%之间，低提成往往成交快，高提成则周期长。而我们提供超高提成且成交轻松， 原因在于：我们先帮助客户实现盈利，客户赚钱后再与我们分成，全程客户零投入、零风险、零门槛。 二、行业发展前景：全国独角兽企业，杨幂代言品牌，瞪羚企业，已启动上市筹备，用两年半时间将5000人团队打造为美业头部集团化公司。 三、薪酬待遇： 石家庄地区销售类公司最高提成比例，达40%-60%， 案例参考：2024年已有成员实现突破性成果—— 1、99年生，入职8个月，提帕拉梅拉，当前年薪300万（可验证）。 2、96年生，入职两年半，提尊界S800。 3、02年生，入职一年内完成三大目标：广州购房、提车保时捷卡宴、自主举办婚礼，真正实现白手起家（可验证）。 自2022年5月项目启动以来，全国商务部在职人员超5000人，其中表现突出者如：何勇先生、李洋先生、刘伟先生等，月收入稳定突破百万；另有数位同事月入80万以上、50万以上、30万以上（均可查证）。 PS：看到此处您或许会质疑？是否真实？在此说明两点： 1、现实残酷，社会存在层级分化，企业亦如此；遵循二八法则，上述成果均来自前20%的顶尖销冠，其余80%员工月薪普遍维持在3万元左右。因此本岗位定向招募具备实力、野心，并曾在原单位长期保持销售冠军的候选人。 2、团队以95后为主，思维开放活跃，充满能量，摒弃传统模式下的固化观念，拒绝空谈画饼与复杂人情关系。 若面试信息与实际情况不符： 第一，您有权在入职首日选择离开。 第二，公司不可能组织数千人长期“演戏”，人都有判断力，认知、眼界、思维方式各不相同，无需争辩。沉默成本最昂贵，我能做的是将自己一年多来走过的弯路、成功经验、销冠开发逻辑及管理方法，毫无保留地分享给每一位新伙伴，携手共进，共同圆梦。 期待拥有强烈梦想与野心的您加入，有意者欢迎随时联系沟通！

正编新开城，晋升快，可转管理。 岗位详情: 1、负责线下推广app，拉新并维护复购； 2、摆点，散推，扫楼扫店，地面推广形式不限: 薪资待遇: 10-20K+(团队平均收入1.5W) 福利待遇:六险一金，住房补贴，日冲单奖，月冲单奖，年底13薪:晋升通道:美团系统化定期培训，一季度次储备管理提报，开城筹建:美团在职半年，大平台可全国内部转岗:互联网生鲜赛道，全国性业务，无论是想赚钱，还是谋求职业发展，都能提供舞台 工作内容：负责线下推广小象超市app，拉新并维护复购 推广形式：摆点，散推，扫楼扫店，地面推广形式不限

本岗位不收取任何费用 岗位职责： 针对使用京东商城APP但尚未开通京东金条的优质用户，通过电话外呼方式开展一对一回访，为客户提供金条借款服务 工作时间： 早9:00-晚19:00，中午休息1小时 月休5天，排班制 任职要求： 1、中专及以上学历； 2、具备电话销售、保险推广、证券、期货经纪、房产中介或其他相关销售经验者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言沟通能力及汉字录入水平； 4、品行良好、性格乐观，责任心强，能承受工作压力，态度积极，具备较强的临场应变能力； 5、个人无不良征信记录，无违法犯罪记录； 6、综合能力特别优秀者，条件可适当放宽。 薪酬范围： 综合薪资3000-8000元，法定节假日享受三倍工资待遇。享有年假、工龄工资、节日礼品、生日会、团建活动等多项福利。 其他福利： 免费入职体检；每月举办员工生日会；每季度安排部门聚餐；组织户外拓展；提供旅游补贴；设置三亚旅游奖励等，相关费用由公司承担。 发展与晋升： 突破传统，摒弃论资排辈，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营团长（班长）、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——数据专员、质检专员、调度专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 面试地点： 地址：新华区和平西路29号第一干休所综合楼4楼 乘车路线：可乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 面试时间： 上午9点-12点；下午2点-5点 职位福利： 绩效奖金、加班补助 职位亮点： 高薪过万

协助有购买意向的客户完成下单流程，推动客户达成交易 五险一金，无需加班，客户资源精准稳定 每3-6个月享有一次晋升机会 底薪3800元+提成＝综合月收入8000元至无上限

底薪8000/上六休一/有社保 新人3-7天出单，非常好出单! 一，任职要求： 1，对销售工作充满热情，有积极进取的工作态度。 2，接受小白，接受无经验，保证新人3天出单!3，有销售相关工作经验优先录用! 4，具备团队合作精神，能与团队成员协助作战，共同完成目标! 二，工作职责： 1，熟悉公司产品与方案，向客户进行全面的介绍。 2，公司免费提供客户资源，积极开发客户资源，通过电话/线上沟通的方式与客户建立联系。 3，非常好出单，3-7天出单! 三，薪资福利： (综合薪资3w-10w) 1，底薪8000+奖金+提成40%-60%+返单40%-60% 2，高提成40%-60%(行业最高提成) 3，早九晚六/不加班!不加班!!不加班!!! 4，上六休一，法定节假日正常休息! 5，接受无经验小白，提供全方面培训! 6，新人最快3-7天出单，一单提成1w-3.5w(新人首月提成高达10w) 四。预约面试： 1，预约面试提前一个小时以上电话联系或微信联系! 2，有求职意向，可以直接微信或电话预约面试时间!相信这份好的工作可以改变您和您的家庭! 公司位置：桥西区华润万象城A座14楼15A08室 混着干的年薪30万，努力干年薪50万，拼命干的年薪500万以上! 员工福利: 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 保底工资 五险一金

底薪无责任，资源丰富，五险一金，拒绝加班 对接有意向客户，推动成交及后续维护工作。客户优质，资源充沛

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信； 3. 具备相关销售经验者优先录用。 （工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中/中专） 二、薪酬福利： 1. 无责任底薪：6000-9000 元/月； 2. 提供食宿支持，差旅期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 入职满2年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合平均年薪达20万元； 注：具备专业基础及实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年薪。 三、岗位职责：（需长期出差驻点） 岗位说明： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国地区（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或跨省灵活安排），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，具体包括： ① 销售支持：会销+门店销售+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：根据公司安排在全国各省份调配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社保保障、外派驻地工作

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

高薪诚聘销售顾问： 1、男女不限。 2、有责任心，能承受压力； 3、有销售经验优先，有挣钱欲望； 4、会开车的优先。 5、主要给企业做法律咨询法律服务+有专门法务团队负责交付+我们只负责销售法律套餐，所以不用担心没做过法律这一块。只要做过销售就行。 福利待遇： 1、底薪+高提成，综合薪资8000—2万+，上不封顶。 2、大小周休息+法定节假日正常休息。 3、发展前景好，公司氛围好。 4、有意向可以直接投简历。

我们的工作： 1. 负责指定区域内冷冻食品的市场推广与销售，确保完成既定销售目标。 2. 开发潜在客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户合作满意度。 3. 搜集一线市场信息与用户反馈，为产品优化及新品研发提供有效建议。 4. 策划并落实各类促销活动，增强品牌曝光度与市场份额。 5. 及时响应商家需求，协助提升其运营效率，改善用户体验； 6. 严格遵守公司各项制度，积极维护企业品牌形象。 7. 关注竞品市场动向，协助制定相应竞争应对方案。 我们希望你具备： 1. 年龄******不限性别，有目标有追求，具备吃苦耐劳精神，态度不卑不亢，热爱销售岗位，敢于突破自我，愿意积累人脉、经验与行业资源。 2. 学习能力突出，适应性强，能迅速融入互联网化业务节奏； 3. 有销售从业经历者优先考虑。 我们提供： 1. 月薪3000-10000元，包住宿，支持调休安排。 2. 享有30天带薪试用期，入职满1年表现优异者保底薪资1万以上，满2年优秀员工有机会参与股权分红。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力，可独立推进销售任务； 2. 能快速掌握食品领域知识，熟悉市场走向与消费习惯； 3. 拥有敏锐的市场感知能力及客户开拓实力； 4. 抗压能力强，具备强烈的自我激励意识； 5. 富有团队协作意识，能与同事携手共进、协同作战。