招聘 客房客房打扫卫生一名 要求吃苦耐劳，卫生干净 服从管理 前台收银一名 20岁--35岁，形象气质佳，懂得基本接待礼仪，善于沟通，有良好的团队协作能力及责任心，有工作经验的优先 薪资待遇:面谈 工作地址：额济纳旗文畅酒店 欢迎咨询

额济纳旗旅游景区诚聘以下岗位人员❶水电工2名:6000❷拖拉机观光车驾驶员10名：3800有拖拉机驾照的优先，年龄不限。❸接待餐厨师:6500～7000❹员工餐厨师:6000❺切配:5000男女不限❻服务员：5000快餐店❼保洁80名：男女不限，60岁以下，工资3800❽保安20名：工资3800，年龄58岁以内❾观光车司机5名：3800，58岁以内，有驾照者优先，，需初中或以上毕业证，或者当地学校或教育局开具学历证明。公司出资免费培训考观光车驾驶证。培训期间一切由公司承担。井号⃣以上岗位包吃包住，免费购买保险，免费发放工作服。干到结束报销全额路费。现在抓紧时间报名，报衣服尺码，定做工作服。第一批上去的人不需要带行李。5A级旅游景点，边旅游边挣钱！：手机同号

传菜，收桌，打扫卫生等等

负责接待客人，办理入住登记

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用扫码点餐设备岗位职责： 1.负责顾客迎送、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持就餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具、纸巾及基础物料 3. 主动观察顾客需求，提供热情、礼貌、细致的服务，提升用餐体验 4. 妥善处理顾客咨询与一般性反馈，及时上报异常情况或升级问题 5.协助完成营业前准备、日常盘点、物料归整及店长交办的其他事务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无违法犯罪记录 2.具备良好沟通能力、服务意识与团队协作精神，亲和力强、责任心足 3.能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排，吃苦耐劳，稳定性好 4.有餐饮行业从业经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练操作扫码点餐设备及收银系统

烧烤店招聘服务员一名工资3800+200月休三天联系电话

招聘-东城区烧烤店招聘后厨帮厨一名，服务员若干名名，工资面议！电话：

招聘：阿拉善左旗长期工！长期工！服务员数名工资3800+200月休三天以上人员一经录用，包食宿，每月10号准时发工资！联系电话：

岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 1、年龄16周岁--30周岁. 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。 3.最少可工作到九月一号 工作时间：下午一点到晚上十点

接待路过游客。做事用心

阿拉善盟额济纳旗招工地小工/杂工、砌砖/石

阿拉善市额济纳旗招彩钢板安装

阿拉善盟额济纳旗招搅拌站管理员、操作工

内蒙古额济纳旗萤石选厂招聘铲车工。 薪资 7500 元/月，两班倒，工资按月发放。 工作内容：厂区物料转运、上料、场地清理，做好铲车日常检查保养。 要求：熟练开 50 铲车，有选厂或者矿山干活经验，安全意识强，服从现场调度，能适应厂区夜班。 厂区包吃住，长期稳定。

内蒙古额济纳旗萤石选厂招聘锅炉工。 薪资 7500 元/月，工资按月发放，两班倒。 工作内容：负责锅炉运行操作、巡检、维护保养，做好运行记录，保障供暖、生产供气，落实安全生产。 要求：持有锅炉操作证，有锅炉实操经验，安全意识强，服从现场管理，能适应夜班。 厂区包吃住，岗位长期稳定。 有意向师傅直接联系。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

【工作内容】 1.统筹门店日常运营与人员管理，关注员工情绪状态，协调内部关系，积极营造融洽与协作高效的团队氛围。 2. 全面负责人事、行政类事务，跟进各项工作进度，保障日常事务有序推进。 3. 监督管控门店各项财务工作，核对收支情况，把控财务流程与资金规范使用。 4. 及时向全体员工传达公司各项规章制度、通知要求，并监督落地执行。 5. 与区域销售总监相互配合，良好开展工作，灵活处置门店各类突发、临时事务，保障门店正常运转。 【任职要求】 ，拥有 2-3 年及以上门店管理相关工作经验，熟悉门店运营模式，行业不限制。 2.具备优秀的沟通表达、协调统筹能力，处事灵活，有较强的抗压能力与执行力。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、CRM系统及基础财务分析工具 4.服务意识强，注重细节，具备较强的成本管控与数据分析意识 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作； 2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况； 3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决； 4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案； 5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准； 6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考； 7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠； 8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见； 9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导； 10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见； 11、 完成总经理临时交办的各项工作。

包吃包住

酒店收银

额济纳旗旅游景区诚聘以下岗位人员❶水电工2名:6000❷拖拉机观光车驾驶员10名：3800有拖拉机驾照的优先，年龄不限。❸接待餐厨师:6500～7000❹员工餐厨师:6000❺切配:5000男女不限❻服务员：5000快餐店❼保洁80名：男女不限，60岁以下，工资3800❽保安20名：工资3800，年龄58岁以内❾观光车司机5名：3800，58岁以内，有驾照者优先，，需初中或以上毕业证，或者当地学校或教育局开具学历证明。公司出资免费培训考观光车驾驶证。培训期间一切由公司承担。井号⃣以上岗位包吃包住，免费购买保险，免费发放工作服。干到结束。现在抓紧时间报名，报衣服尺码，定做工作服。第一批上去的人不需要带行李。5A级旅游景点，边旅游边挣钱！：手机同号

塞外城府火锅店招聘：服务员一名，配菜大姐一名，要求干活利索，人勤快，工资面议，联系电话

火锅店招聘服务员10名(男女不限，年龄35岁左右)，刨肉分割师傅2名，有技术，工资面议) 服务员保底工资5000元全勤奖500元餐劵500元营业提成每月带薪休息2天节日福利待遇 招聘电话

服务员，年龄不限

沟通能力强，形象好

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

打扫卫生 上菜 擦桌子

吃苦耐劳，有眼色，干活利索，会手机点菜，年龄45以下。