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建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、在公司总经理授权范围内,全面主持项目管理工作,涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面; 2、统筹协调公司与各相关单位(包括业主、监理、发包方及协作单位)的业务对接,保障项目顺利推进; 3、依据整体规划,组织编制项目实施计划及施工方案; 4、及时处理项目执行过程中出现的各类问题,确保工程按合同要求如期完成; 5、主导分包单位的前期考察、评估、谈判及合同签署工作,并对其施工过程进行监督与协调,保障项目有序实施; 6、负责工程项目签证办理、变更事项的沟通协调与管理工作; 7、参与工程竣工验收,整理并提交结算资料及相关总结分析报告; 8、跟踪工程进度款支付情况,推动资金及时回笼; 9、强化团队管理与人才建设,提升团队凝聚力,激励员工发展,营造积极和谐的工作氛围; 10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况; 11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械装备或工程类相关专业; 2、具备扎实的工程项目管理经验与统筹规划能力,曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理; 3、拥有出色的对外协调能力,具备较强的系统思维、组织协调、沟通表达、谈判及决策水平; 4、熟练识读图纸,具备良好的成本控制意识与能力; 5、具备优秀的团队领导力,能够独立搭建并管理项目团队; 6、品行端正,积极正向,具有良好的职业素养; 7、持有二级或以上建造师执业资格证书。
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专电力工程
招聘:电力工程项目经理 岗位职责:协助项目负责人完成施工现场管理任务,深入参与工程项目全流程运作与统筹学习,全面提升一线工程实践与管理能力。 任职要求: 1、思维敏捷、领悟能力强,理解迅速,能够快速适应并善于归纳总结; 2、可适应施工现场环境,能承受户外长时间作业及工期紧张等高强度工作,服从安排,执行力佳; 3、诚实守信、品行良好,处事沉稳,具有较强的责任意识; 4、工作认真细致、耐心踏实,稳定性强,有意愿在电力工程领域长期发展; 5、具备电工基础知识者优先录用。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电气工程
电力施工项目经理作为电力工程项目现场的总负责人,全面主导项目从施工实施到送电验收的全流程管理工作。主要职责是保障工程在安全、质量、进度与成本四项核心控制目标下顺利竣工并交付使用。
项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专防护工程施工现场项目验收统筹协调甲方、设计方
岗位职责: 1.全面负责装饰装修、土建项目的整体规划、进度控制与实施管理,确保项目按时保质交付 2. 统筹调配人力、材料、设备等资源,优化施工组织,保障现场高效协同 3.严格监督施工质量、安全文明及进度执行,及时响应并解决现场突发问题 4. 主导客户及设计、监理、分包等合作方沟通协调,推动各阶段验收与结算 5.规范管理项目全过程文档资料,确保合同、签证、验收等文件完整、准确、可追溯 任职要求: 1.具备装饰装修类、土建类项目全流程管理经验,熟悉行业规范及施工工艺 2. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立主导中大型项目落地 3.同时持有二级及以上建造师证书(建筑工程或装饰装修工程专业)、中级职称(建筑工程专业)者优先 4.具备优秀的沟通表达与客户关系维护能力 5.责任心强,具备较强的风险预判与问题闭环处理能力 6.能适应全国出差
项目经理5-10年大专
净化无尘车间项目经理招聘 岗位职责 1、现场全盘管理:负责净化车间、无菌车间、实验室洁净工程的现场施工统筹、进度管控、人员调度,全程跟进项目落地,保障项目按时、按质、按标准完工。 2、施工质量管控:熟悉万级、十万级洁净车间施工标准,监督水电、彩钢板、风管、地坪、净化设备安装等工序施工质量,把控隐蔽工程、验收细节,对接洁净检测、竣工验收工作。 3、现场安全与成本管理:落实施工现场安全规范,规避施工安全隐患;合理管控施工材料、人工成本,杜绝浪费,做好现场材料验收、台账记录。 4、对接沟通工作:负责对接甲方、施工班组、供应商及第三方检测单位,及时同步施工进度、处理现场施工问题、协调各方需求,保障项目顺利推进。 5、资料与售后跟进:配合完成项目施工资料、验收资料整理归档,跟进项目完工售后对接工作。 任职要求 1、行业经验硬性要求:专职做过净化无尘车间、实验室装修工程项目管理,熟悉洁净行业施工工艺、验收规范,了解医疗器械、通用洁净车间施工标准,有独立落地完整项目的经验。 2、持证优先:持有二级建造师证书(建筑/机电专业优先),拥有净化行业相关资质证件、洁净工程从业证书者优先录用。 3、能力要求:能独立统筹施工现场管理,熟悉净化工程全套施工流程,具备现场问题应急处理能力、良好的沟通协调能力和团队管理能力。 4、其他要求:能适应工地驻场、出差,工作认真负责、执行力强,无重大施工事故记录,有南昌本地净化工程项目经验者优先。 薪资福利 1、薪资:面议(根据从业经验、持证情况定薪,行业高薪),项目完工有项目奖金; 2、福利:带薪休假、节日福利、工地补贴、绩效奖金,长期稳定项目,发展空间充足; 3、团队:小型精干团队,氛围简单,无复杂层级,专注项目落地,个人价值可充分发挥。 工作地点 南昌及周边项目工地(可接受短期出差驻场) 应聘方式 有意者可直接投递简历,备注「净化项目经理」,面试可快速安排,合适即可入职。
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理进度管理材料管理
岗位职责: 负责工装项目如多功能报告厅、会议室、展厅、功能展示区、办公区、多媒体教室、实训室等场景的全面管理,涵盖项目计划编制、进度把控、质量监管、执行推进及团队协作。 任职要求: 1. 专业能力: ◦ 大专及以上学历,建筑工程、项目管理等相关专业优先 ◦ 5年以上项目管理经验,掌握项目管理流程及相关规范 ◦ 具备较强的项目计划编制、进度跟踪与成本控制能力 ◦ 熟悉工装施工技术、常用材料及质量验收标准 ◦ 具备优秀的沟通协调能力及团队组织能力 2. 项目经验: ◦ 拥有成功实施的工装项目案例(如厂区、办公空间、商场、教育、医疗等领域客户) ◦ 可独立主导项目从启动至竣工验收的全过程管理 ◦ 能有效对接客户、设计方、施工队伍及供应商并推动协同作业 ◦ 了解工装项目相关的法规要求及行业技术标准 3. 职业素养: ◦ 具备良好的表达能力与团队合作意识 ◦ 能适应高强度工作节奏,确保项目按时交付 ◦ 责任心强,工作积极主动,具有职业操守 ◦ 严格遵守保密原则,维护客户信息安全
行政经理/主管经验不限大专固定资产管理企业文化内勤管理
工作职责 1. 统筹管理支公司日常行政工作,包括文件的收发与流转、会议全过程支持、办公用品的及时供应以及固定资产的实时跟踪与管理。 2. 搭建与业务部门的定期沟通渠道,积极对接需求,提供针对性行政服务,有效支撑前线业务高效开展。 3. 严格执行保险行业相关监管规定,做好合规类文档的分类存档及周期性检查,保障行政工作符合公司风险管控要求。 4. 持续改进行政服务流程,推动标准化作业程序(SOP)实施,提高团队执行效率与服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件,具备独立撰写公文、整理数据及制定流程优化方案的能力。 3. 具备良好的风险防范意识与服务导向,能迅速应对临时任务并整合资源完成问题处理。 补充说明 1. 工作时间:朝九晚五,周末双休
储备干部
3000-6000元/月
行政经理经验不限大专管理体系建设优化流程制度制定/优化
1、大专及大专以上学历,交通运输与行政管理等专业优先,年龄40岁以下 2、学习能力、适应力强,精通办公软件,逻辑清晰善于分析提出问题,熟悉Open Claw等新型AI应用工具者优先 3、性格开朗,沟通能力强,能够跨部门沟通协作,有管理销售潜质
建筑项目经理/项目负责人10年以上中专/中技硬装项目质量管理进度管理装修管理软装项目住宅地产
工作职责 全面负责装饰装修项目的工程管理统筹工作,编制项目施工方案、进度安排及质量控制标准,保障项目按时交付。 主导施工现场的安全监管、质量把控与成本控制,定期开展巡查,及时处理施工中的技术问题与突发状况。 负责工程团队的日常运作管理、绩效评估及专业培训,持续提升团队施工效率与技术水平。 对接设计、材料、客户服务等相关部门,推动跨部门协同作业,确保项目需求高效落实。 审核施工技术方案与预算文件,优化施工组织流程,合理控制成本支出,提高项目盈利水平。 任职要求 大专及以上学历,建筑工程、装饰装修类相关专业背景,持有建造师等职业资格证书者优先考虑。 5年以上装饰装修领域工程管理经验,具备3个以上大型住宅或商业空间项目全流程管理实操经历。 熟练掌握装饰施工工艺、材料性能及验收规范,了解国家相关施工标准与安全生产法规。 具备较强的团队领导力与跨部门沟通协作能力,能够有效组织资源推进项目目标达成。
综合行政主管
9000-10000元/月
行政经理/主管经验不限大专行政管理体系内勤管理后勤管理
岗位内容: 1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实,如会务安排、流程跟进、文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动,提供高效的行政管理服务保障。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递,确保沟通顺畅、协作高效。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力与执行能力,能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和团队协作意识,善于跨部门协同合作。 3. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档处理及信息发布能力。 4. 学习能力强,适应快节奏工作环境,责任心强,服务意识突出。
保姆
3000-4000元/月
保姆1-2人
帮老人洗澡(女)按次收费也可以按月收费也行
吉安 吉州区
8月11日 13:10拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
新能源常州厂目前缺几个看机器的普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
吉安吉安县招泥瓦工
250-330元/天
泥瓦工1-2人
吉安市吉安县招泥瓦工
吉安 吉安县
8月11日 13:03拨打电话
吉安吉州区招工地力工、运渣,清理垃圾,挑垃圾或者吊垃圾
200-300元/天
运渣力工1-2人
吉安市吉州区招工地力工、运渣,清理垃圾,挑垃圾或者吊垃圾
吉安 吉州区
8月11日 13:02拨打电话
吉安吉州区招腻子/大白/墙漆。围墙喷真石漆,
10-20元/方
真石漆腻子工大白工5-14天1-2人完工结算包工专业师傅
吉安市吉州区招腻子/大白/墙漆。围墙喷真石漆,
吉安 吉州区
8月11日 12:56拨打电话
项目经理5-10年大专一级建造师
【岗位职责】 - 负责工程项目全过程管理,包括土建、水电、钢结构及工装项目等; - 协调管控施工进度、质量、安全、成本,确保项目按计划推进; - 参与工业建筑与商业建筑项目的现场管理与技术把控。 【职位要求】 - 5-10年工程管理经验,熟悉土建工程、水电工程、钢结构工程; - 具备工装、工业建筑及商业建筑项目管理经验; - 能适应项目现场工作,具备优秀的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力; - 有较强的责任心和良好的职业道德素养,具备较强的抗压能力和问题解决能力。 【工作时间】 无固定时间,具体面议。 【薪资福利】 - 综合薪资:10000-15000元/月; - 福利待遇:按实际绩效发放。
有碾压式大坝工程管理经验优先
1.5-2万元/月
项目经理
有碾压式大坝工程管理经验优先
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1、全面负责煤化工、多晶硅、电厂设备运保项目现场管理,对项目安全、质量、进度、成本、履约、回款负总责。 2、负责项目前期策划,编制运保方案、检修计划、应急预案,组织人员、机具进场,完成甲方入场报审。 3、统筹装置日常保运、故障抢修、计划检修、大修工作,协调甲方生产调度,保障装置稳定运行;熟悉气化炉、还原炉、锅炉汽机、压缩机、泵机等核心设备维保管理。 4、落实现场安全管理,管控动火、受限空间等高风险作业,组织隐患排查,处置安全事件,落实安环要求。 5、负责现场机、电、仪班组及分包队伍管理,人员排班、资质管理、安全教育与绩效考核,实现 24 小时设备保运值守。 6、管控备件耗材、工机具,做好成本管控,办理现场签证变更,整理结算资料,推动项目回款。 7、对接甲方设备、生产、安环部门,处理现场各类问题;完善检修记录、台账、报告等资料归档。 8、完成公司下达的经营、安全考核指标及其他工作。
项目经理
成都郫都区半导体项目施工经理工期:26.09.21-28.08.31,5天8小时要求:10年以上洁净/半导体厂房施工管理经验,懂洁净厂房、机台配套施工标准,熟悉报批报建流程;有外资芯片封装项目经验优先。冷库升级改造维修-现场经理-5人井号南京26年9月中-12月底。井号长沙26年9月底-12月底。井号成都青白江26年9月底-12月底。井号杭州26年10月中-27年1月中。井号武汉26年10月中-27年1月底硬性条件:38-49岁具备新建冷库完整项目管理经验,做过冷库维修、升级改造项目优先。岗位职责:负责冷库维修、升级改造项目全流程管理。独立管项目,懂制冷系统、暖通机电,优先,沟通协调能力强。面试通过尽快到岗,6*10,青岛LNG结构工程师英语能交流,要求有船体结构经验8月底开始,预计4个月,6*8工作制,福建漳州撬块驻厂,井号要求英语好,需要线上面试。:(V同)
成都 郫都区
8月11日 10:38拨打电话
装修项目经理
7000-11000元/月
项目经理学历不限
我司为立邦中国东莞地区官方授权服务商,主营业务为墙面刷新,防水改造,厨卫局改和家装整装 岗位职责: 1.全面负责墙面刷新、防水改造、厨卫局改及家装整装项目的现场施工管理、进度把控与质量验收 2.统筹协调油漆涂刷、家具翻新、水电改造、卫生间翻新等多工种协同作业,确保工艺标准与交付效果 3. 严格执行施工安全规范与文明施工要求,监督材料合理使用及现场安全管理 4. 主动对接客户、设计师及销售团队,及时响应并闭环解决施工过程中的技术与服务问题 5.带队培养一线施工人员,提升团队专业技能、服务意识与协作效率 任职要求: 1.具备3-5年家装施工管理实操经验,熟悉立邦产品体系或墙面刷新业务者优先 2.熟悉国家建筑装饰装修、住宅室内防水及水电安装相关规范与验收标准 3. 具备良好沟通协调能力与责任心,能独立带队完成中小型改造项目 4.持有施工员证、安全员证等职业资格证书者优先 5.学历不限,踏实肯干,认同“以客户体验为中心”的服务型施工理念
中控员电工保安保洁物业经理
招聘小区物业诚聘:诚聘物业项目经理人1名,有五年左右工作经验,男女不限,包住月薪5000左右,具体面议。1.保洁员(若干名):试用期2000元(2个月),转正2200元,8小时/天,月休4天。60岁以下,吃苦耐劳。2.保安员(若干名):试用期2300元(2个月),转正2600元,12小时轮班。(有保安证及有工作经验优先)形象岗身高170以上,退伍军人/有经验者优先,试用期二个月3000元,转正后3500元(12小时工作制),4.消防监控员(若干名),试用期2个月3200元,转正3500元5.持证电工若干名,试用期2个月/3500元,转正3800元。工作地点安福县城工联系方式:黄经理
吉安 安福县
7月14日 22:18拨打电话
物业经理月结
招聘项目经理。要求3年以上物业全盘管理经验,独立操盘住宅小区项目。全面负责分管各小区经营、团队管理、品质考核、成本管控、客户关系维护。对接开发商、社区、城管等政府单位,处理重大投诉及突发事件。制定项目管理制度、工作计划,完成公司下达经营指标。具备优秀统筹、谈判、团队管理能力,持物业经理证优先录用。需要值班,月休4天。薪资6000-10000元/月。福利待遇:部分岗位。工作地址:永丰县和景壹号苑物业服务中心2楼。
吉安
8月10日 18:41拨打电话
楼面主管
5000-9000元/月
行政经理1-3年学历不限3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与办公安全 任职要求: 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验,熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识,抗压能力强 3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5.学历不限,有大型企业或同行业行政管理经验者优先
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专接待事务采购事务内勤管理
工作职责: 1、负责日常差旅相关事务的预订与费用结算,包括机票、车票、住宿等业务; 2、对接行政后勤各项事务,如水电、物业、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮用水供应及印刷服务等,并完成相关费用的申报流程; 3、统筹公司资产的配置与日常管理,涵盖办公设备、办公耗材及生活类物资的采购、清点、登记与维护; 4、组织会议安排,并协助开展员工活动的筹备与执行; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限; 2. 具备两年以上行政或后勤岗位工作经验; 3. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作; 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力; 5. 为人正直、工作认真细致、作风严谨、办事高效。
行政专员/助理经验不限学历不限全白班
工作轻松,办公室内办公,享受零食自由!入职首月即缴纳五险一金,每月10日准时发放薪资!年终享有第十三薪,搭配超长带薪年假!超长带薪年假!超长带薪年假~ [薪资待遇] 底薪+绩效奖金+补贴,综合收入8000-13000+,资深员工平均月薪20000-35000 [工作时间] 培训期:早九晚六点半 正式上岗:每月休息8天 [工作内容] 在5A级写字楼内纯坐班,无需外出 在职人员以90后、00后为主,团队颜值高,氛围融洽和谐! [岗位福利] 1、入职即办理五险一金 2、年终发放第十三薪,按前12个月平均工资标准多发一个月薪酬 3、签订正式劳动合同,享受公司编制内团建及旅游活动,保障充足休息时间! ~欢迎优秀人才加入~
物业经理
[烟花][烟花][烟花]【吉安市锦华物业服务有限公司】招聘:1、项目负责人:全面负责物业项目日常运营,确保服务质量达标;处理业主投诉及突发事件,维护良好客户关系;控制项目成本,完成年度预算目标。2、客服管家:年龄45岁以下,男女不限,善于沟通,性格开朗,服从管理,有物业行业或客服类相关工作经验者优先录用;[太阳]招聘热线:(微信同号)
吉安 吉安县
8月4日 11:22拨打电话
管家月结
招聘物业管家。要求形象端正,人品优良,初中及以上学历,善于沟通,具备优质服务意识,熟练基础电脑办公操作,工作踏实负责,抗压能力强,懂得团队配合。有客服、销售、服务业从业经验者优先录取。工作时间8:00-12:00、14:30-18:00,月休4天。薪资为底薪2600元加绩效和业务提成,。工作地址位于永丰县和景壹号苑物业服务中心2楼。
吉安 永丰县
8月10日 18:41拨打电话
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,新人享受住宿安排、餐补待遇; 2.享有超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会,带薪培训,月度激励奖、季度奖金、年终奖金;定期组织国内国外旅游,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动一应俱全; 3.体制内晋升机制公开透明,发展通道完善,每季度开放晋升窗口,一年共4次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,支持内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 发音标准,普通话顺畅,具备良好的语言表达能力; 2. 性格外向开朗,擅长与各类人群沟通互动,拥有较强的交流技巧; 3. 具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,做事坚持到底,有销售从业经历者优先考虑; 4. 接受实习生(实习期需满3个月以上),可出具实习证明及签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常休假(含国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1、单位性质为,全程办公室作业,白班制,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源进行电话对接,完成业务办理(车险属于车辆必备保障,有车用户每年均有投保需求); 2、客户资源由公司统一提供,无需自主开发客户,工作内容清晰简单,办公环境整洁舒适; 3、入职后提供系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握工作流程并独立上岗。
后勤管理员(后勤打杂)
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
主要负责日常办公资料整理,考勤登记,薪资,6000-7000
前台1-3年高中有责任心、热情、善沟通、有经验优服务业前台有服务业经验酒店包吃包住节假日福利有空调月休四天熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验
招聘前台接待员。要求具有高中以上文化程度,形象气质佳,语言表达能力强,有良好沟通协调能力,有相关工作经验者优先。实行轮班制。薪资为3000-3500元/月。工作地址位于永丰县永吉大道人民路6号(北辉公园旁)。
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成高社发[2019]12号
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