
店长营业员
岗位名称:蔬果主管;小刀手(切割师)。
岗位要求:蔬果主管:1. 3年以上相关管理经验。2. 责任心强烈。3. 负责蔬果部门商品的进货、验收等管理工作。小刀手(切割师):1. 技能要求:熟练工人,具备基本的切割技能。2. 刀工精湛。3. 效率要求高,工作速度快且准确。
薪资待遇:蔬果主管薪资4000-4500元;小刀手薪资5000元。
店长1-2人
蔬果主管
有超市工作经验者优先录用
薪资福利:待遇从优,工作时间为半天班、正常班
招工人数:1人
工作地址:东河区站北路集贸市场
店长营业员
岗位名称:蔬果主管;小刀手(切割师)。 岗位要求:蔬果主管:1. 3年以上相关管理经验。2. 责任心强烈。3. 负责蔬果部门商品的进货、验收等管理工作。小刀手(切割师):1. 技能要求:熟练工人,具备基本的切割技能。2. 刀工精湛。3. 效率要求高,工作速度快且准确。 薪资待遇:蔬果主管薪资4000-4500元;小刀手薪资5000元。
内蒙古包头夜班店长年龄18-55周岁,身体健康,可独立完成工作,接受夜班。上下午倒班,8:
3000-8000元/月
店长月结
夜班店长
年龄18-55周岁,身体健康,可独立完成工作,接受夜班。上下午倒班,8:30-15:30 16:00-23:00
薪资福利:3000-8000元/月,有高温补贴,节假日三倍薪资
招工人数:数名
工作地址:家附近门店可就近安排
店长1-2人
店长
认同公益助残理念,接纳并关爱心碍群体;有餐饮/茶饮/烘焙门店管理经验,具备基础运营、培训与沟通协调能力;持有烘焙、裱花等相关职业资格证书者优先。身体健康,无重大疾病,能独立承担岗位工作,可自主上下班;年龄18 - 50周岁;工作认真负责、有耐心与责任心,尊重他人、善于协作,愿意主动学习技能;认同助残就业价值,无歧视、有爱心,支持心碍伙伴成长。全面负责门店日常运营、人员管理、物料管控、出品与服务质量监督;统筹心碍学员实训指导、安全管理与流程规范;对接合作单位、落实公益实训计划,保障门店高效有序运转。
薪资福利:培训保障:学员岗免费培训、包教包会,专人带教、循序渐进;薪酬体系:底薪+绩效,多劳多得,根据岗位与表现调整;社保保障:;休息制度:合理排班、周休1天,人性化调休;成长支持:友善无歧视环境、定期技能提升、平等发展机会。
招工人数:1名
,
工作地址:包头市骄阳就业创业孵化基地(青山区草原道与敖根道交叉口东北角)
烧烤1-2人
东河烧烤外卖店
招聘烤工一名,
能吃苦耐劳,人品好!
短期勿扰。
工作稳定,薪资面谈,二把刀勿扰
工作时间下午四点到凌晨三点
导游
一.招聘!招聘!招聘包头市青山区医养大健康行业招聘上午半天班8:30—10:30周六日休息客户售后服务部10人管理岗位10人讲师10人大健康合伙人5名大健康讲解员10名底薪1500—3000—6000上不封顶年龄30岁—54岁银行工作人员,金融行业,退休人员,教培教师优先()电话/
江苏无锡店长男女均可,年龄20-45岁以内,本科学历,有同行业经验优先薪资福利:基本工资+
5000-8000元/月
店长月结
店长男女均可,年龄20-45岁以内,本科学历,有同行业经验优先薪资福利:基本工资+夜班补贴(10元/晚)+学历补贴+全勤奖;大专补贴:200元/月;本科补贴:500元/月;综合月薪:5000-8000元上班时间:9-12小时,具体根据门店安排;上岗前培训期:5天,白班100元/天,夜班120元/天(,无当日工资);晋升机制:店员→店长→督导→经理→区域经理(同步),(同步)工作地址:苏州、无锡、常州、南通、杭州、嘉兴、南京
店长1-2人
宝安钱大妈
招店长一名,待遇优厚,有奖金提成,包住不包吃,吃补助30一天
招营业员,待遇优厚,包住不包吃,吃补助30一天
要求:做事麻利,服从安排。熟悉条码打包,打称,收银,会叫卖!放鸽子勿扰。
:
平台
店长
理疗店主管
1.年龄25–55岁,有耐心、亲和力强;2.做事踏实、认真负责、服从管理;3.喜欢健康行业、愿意服务他;4.无经验可教,免费培训上岗。1.负责店内高电位免费理疗服务、顾客接待、秩序维护;2.协助店长做好日常运营、仪器操作、健康讲解;3.服务中老年群体,工作轻松、环境干净;4.无强制销售、无业绩压力
薪资福利:工作时间规律、不熬夜、稳定长期,薪资待遇:3000-5000
招工人数:1名
工作地址:开明小区,老开明街
四川广安招聘:高薪+稳定手机店长+社保薪资:4000-8000元门店店长岗位职责:1、门店
4000-8000元/月
店长月结
招聘:高薪+稳定手机店长+社保
薪资:4000-8000元
门店店长
岗位职责:
1、门店形象管理:负责门店设备和宣传物料完成无损,演示样机陈列及维护,店员形象维护,打造热情、为消费者服务的门店形象和氛围;
2、门店销售管理:通过掌握门店PSI信息,合理运用现有工具的同时大胆创新,持续帮助门店盈利;
任职要求:
1、两年及以上通讯零售行位经验,一年以上通讯营业厅门店店长经验;
2、具有较强的店务管理经验,有良好的组织能力和团队意识;
3、有较强的团队管理能力和沟通能力,能承受较大的工作压力;
4、有苹果、小米、三星、京东、苏宁等领域或门店实操管理经验1年以上(资深店长,门店运营专才)有限考虑。
包头昆都仑区榆林大保当工业园区用支模木工十几人,做水池高度6米,不达架子不拆模,顶板20元
建筑木工11-20人
榆林大保当工业园区用支模木工十几人,做水池高度6米,不达架子不拆模,顶板20元,墙柱30元,
建筑木工支车库木模
包头市九原区招木模、建筑木工,干地下室管支不管拆,两米多八的楼层,带一部分车库通价,不要回,族,云贵川优先
内蒙古包头用2个二次结构木工一个多月活,平时借支不超就行,人走账清,有想法的电话联系,
二次结构木工1-2个月1-2人
包头用2个二次结构木工一个多月活,平时借支不超就行,人走账清,有想法的电话联系,
内蒙古包头副店长管理岗工作地址:包头市文升轩商贸有限公司(蒙牛蒙小美)3500-10000
3500-10000元/月
店长月结
副店长管理岗
工作地址:包头市文升轩商贸有限公司(蒙牛蒙小美)
3500-10000元/月
五险
包头土默特右旗明天一早用个木工老师傅,二把刀勿扰,现结360,五天一结380大洋,工地不管
360-380元/天
建筑木工1-2人日结
明天一早用个木工老师傅,二把刀勿扰,现结360,五天一结380大洋,工地不管饭,活轻。有做的联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九原建筑木工班长招聘信息在线招聘信息,主要招聘包头建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。