在雨花区或者建邺区公司合作的菜鸟驿站向取件的住户赠送公司的礼品，同时邀请住户入群并注册公司的小程序（买蔬菜水果肉禽蛋的小程序）。

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月线下课程、每场吸引8000名学员参与的企业 【福利待遇】 1、提供高于行业平均水平30％的薪酬体系，2年以上员工年收入可达30w-60w； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属激励金、年终奖金、绩效分红、期权授予及入股机会，表现突出者可晋升为公司新股东，享有分红权益； 3、办公环境优越，团队氛围积极活跃，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动、专业培训以及国内外旅游奖励； 5、总部坐落于太湖旅游度假区附近，拥有占地20亩的现代化综合办公楼，配套5亩地的员工文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的核心理念，助力员工三年购车、五年置业。 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售经历者优先录用； 2、热爱教育领域，对销售岗位充满热情； 3、具备强烈的目标意识、进取心和集体荣誉感，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、意志坚韧、具备服务精神。 【新人帮扶】 1、入职即享为期7天的免费岗前技能培训； 2、配备资深员工作为导师，实施一对一指导带教； 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、股权分红、父母养老津贴、每年两次五天国内外旅游福利、五险一金 【岗位职责】： 1. 跟进已购书客户的名单，了解其学习进展与成效； 2. 汇总并协助处理客户在使用过程中的各类售后问题； 3. 维护老客户关系，提升客户粘性与满意度； 4. 完成部门交办的其他相关工作任务 【岗位要求】： 1. 有一年以上工作经验（沟通能力优异者可放宽至无经验）； 2. 具备出色的协调沟通能力，富有团队协作意识； 3. 针对客户提出的需求与售后反馈，能迅速响应并有效沟通，确保服务质量； 4. 能够高效、妥善解决客户售后疑问； 5. 学习能力突出，可在短期内掌握产品知识与业务流程； 6. 工作态度主动积极，服从安排，责任心强

职位描述： 1、负责公司产品的市场调研、推广及业务销售工作，撰写产品与服务的市场定位分析报告； 2、了解各部门运作流程，掌握相关突发事件的应对处理机制； 3、开展团队管理，制定销售目标并积极参与执行，把控团队整体发展方向； 4、具备良好沟通能力，能承受工作压力，有志于在企业管理层发展的储备人才，通过系统培训与实践锻炼，逐步成长为中层或高层管理者。 任职要求： 1、具备丰富学生组织工作经历及实际操作经验者优先； 2、愿意从基础岗位做起，持续学习成长，勇于突破自我； 3、拥有较强沟通技巧，具备团队协作意识，可与不同背景人员高效合作； 4、思维活跃，态度积极向上； 5、具备清晰的职业发展目标，至少拥有短期发展规划和方向。 薪资福利待遇： 无经验要求，提供免费培训+住宿+保险+旅游福利。欢迎应届毕业生加入！ 试用期底薪4500+，转正后6000+绩效奖金+年终奖+全勤奖，综合收入8000-12000以上。 上班时间：8:30-18:00，每周日固定休息，法定节假日正常休假，年假约两周。 公司提供住宿+国内外旅游机会+免费培训+公平透明晋升通道。 年龄要求19-28岁，热爱岗位，责任心强，无不良嗜好，性格开朗，积极进取。

1.薪资待遇底薪+佣金提成+开单奖励+后续管理奖金+分红（一单1k，轻松月入过万） 2.工作要求 1、年龄16周岁以上，不限经验，不限性别； 2、性格开朗，积极向上，具备良好沟通能力，愿意表达； 3、敢于突破自我，有强烈的赚钱目标和进取心； 3.工作时间：早10:00-18:30，月休五天，可灵活调休，节假日正常休息 时间安排自由，上下班打卡，工作模式弹性 4.工作内容 1、将公司提供的新房、二手房及租赁房源信息，发布至58同城、闲鱼、安居客、抖音、微信朋友圈等线上渠道，进行推广宣传。 2、接待客户并安排实地看房，讲解房源优势，推动租赁或买卖成交。工作流程简单，无需基础，专人手把手带教。晋升通道畅通，表现优异者可组建团队，带领成员达成业绩，享受团队提成及管理激励；只要踏实肯干，月入过万并不难。 房源覆盖广，地段优越，房屋品质高，租金实惠，成单率高~ 5.超多福利 团队氛围融洽，成员年轻有活力，定期组织聚餐与团建活动。追求工作自由、渴望高收入的你，别再犹豫！我们提供广阔发展平台，只要你敢拼，月薪过万触手可及~

[岗位职责] 1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的管理或租赁部门，以及设计公司，挖掘潜在销售机会； 2、持续积累客户资源，根据客户需求推荐合适产品，并开展商务洽谈，推动项目落地； 3、全程跟进业务进展，包括回款、产品交付及相关后续服务； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作模式。 [任职要求] 1、具备2年以上销售工作经验，有地面推广经历者优先考虑； 2、踏实肯干，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格积极主动，富有进取精神，具备良好的沟通协调能力。 [岗位须知] 工作时间：08:30-12:00,13:30-18:00 工作模式：单双休，每日需参加现场早会，因应客户及任务需求，可能存在加班情况 五险：按规定缴纳深圳五险一金

上六休一，休息时间可自行安排 上班地点：南京4S店内（就近分配） 上班时间：9:00-17:30，不加班 工作职责： 1、作为4S店驻点质保经理，主责推广汽车延保服务，向客户普及延保相关知识，发挥专业桥梁作用； 2、维护4S店销售与售后团队的关系，建立顺畅沟通机制，提升客户推荐转化率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续健康发展； 4、负责收集整理门店相关运营数据； 5、主动关注汽车市场趋势及延保行业动态，持续提升专业认知； 任职资格： 1、******，高中及以上学历（需提供毕业证书）； 2、具备1年以上销售工作经验，不限具体销售类型； 3、服务意识良好，具备较强的沟通能力与客户关系维系能力； 4、热爱销售工作，追求高收入，学习能力强，抗压性好，有团队协作精神； 5、表达流畅，性格开朗大方 薪资福利： 薪资：无责任底薪（3.5k-4k）+阶梯提成5%-12%+额外奖励，综合月收入15-40k 福利：法定福利、五险一金、月度奖金、带薪年假、培训成长机会、生日惊喜、节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富团建活动…… 发展路径：管理方向、业务支持方向、内勤管理方向 管理方向：销售顾问→销售经理→销售总监→分总→区域总 业务支持方向：销售顾问→业务推动岗 内勤管理方向：销售顾问→市场专员→市场经理 薪酬水平高于汽车服务行业平均水平

好账本作为企小鹿重点投资的优质项目，依托企小鹿强大的资源支持与成熟的运营体系，在财务服务领域拥有广阔的发展前景和独特的竞争优势。现因项目业务拓展需求，诚邀有志之士加入，与我们共同成长，共享发展红利！​ 岗位职责​ 1.依托公司（含企小鹿及好账本项目）提供的优质资源，主动联系目标客户，通过添加微信等方式建立有效连接，搭建并持续扩充客户储备库，同时积极推进客户的及时开发转化。​ 2.精准对接客户业务需求，专业完成报价工作，并与客户保持高效沟通，及时跟进业务细节，确保客户需求得到充分理解与满足，推动业务顺利落地。​ 三、任职要求​ 1.具备销售相关经验者优先；熟悉并会使用抖音、小红书等社交平台，能借助平台进行客户拓展或品牌宣传者将予以重点考虑。​ 2.可接受无相关经验的职场小白，只要你拥有出色的沟通能力，表达清晰流畅，且普通话标准，我们愿意为你提供系统的培训与成长机会。​ 3.拥有大专及以上学历，具备良好的学习能力与职业素养。​ 4.有财务行业或相关同行工作经验者优先，此类候选人将纳入储备经理培养计划，为未来职业发展提供更广阔的晋升通道。​ 四、我们能提供的​ 1.优厚薪酬福利：极具竞争力的底薪+高额业绩提成+绩效奖金，完善的社保公积金缴纳，还有节日福利、定期团建、年度体检等暖心关怀。​ 2.强大资源支持：背靠企小鹿成熟的资源体系与好账本项目的发展优势，为工作开展提供充足的资源保障，助力你快速打开工作局面。​ 3.清晰晋升路径：完善的职业发展体系，无论是专业的业务路线，还是储备经理的管理路线，都有明确的晋升通道，让你的能力与价值得到充分体现。​ 4.系统培训体系：针对不同阶段的员工提供全方位的培训，包括入职培训、业务技能培训、管理能力培训等，帮助你不断提升专业素养与综合能力。 可就近安排面试： 总部：苏州吴中木渎丹枫路388号企优托二楼 吴江：苏州吴江江兴西路719号 高新：苏州竹园路209号留学生创业园2号楼805室 园区:东环路新苏大厦8楼805室 昆山:开发区前进东路599号中航城花园（西1门）82-6室 常熟:高新技术产业开发区黄山路99号8号楼4层412室 南通：南通市崇川区通盛大道188号能达科技创新中心B座607室 宿迁：湖滨新区保险小镇B7号楼整栋

【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；目前员工规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户超14万家，用户数量突破千万。 【业务模式】主营品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业端提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可享丰富便捷的食品饮品福利，合作经营类客户还可获得销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客压力小，成长周期短。 【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】底薪2700+绩效1500+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深津贴/星级津贴，综合收入10-20K，底薪加绩效保底6K起，当前在职销售月均收入超10K；新员工入职额外享1200元新人激励，入职满三个月再享3000元留任奖励，激励多样，成长期充分；团队内资深及星级销售月收稳定在15K-25K；每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，工作满一年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展客户，推广智能零售柜 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责泰州区域，外勤制灵活打卡，按就近原则分配 2、每日工作时段为上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业级客户推广经历者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职即安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责： 1. 学习掌握产品相关知识，熟悉公司企业文化与运作模式 2. 配合上级完成日常工作，协助跟进并维护合作关系 任职要求： 1. 性格积极乐观，具备较强的责任感和进取心 2. 具备良好的沟通能力与语言表达能力 岗位福利： 1. 提供带薪一对一培训指导 2. 定期组织团队建设活动，帮助放松压力 3. 每年享有3次基础旅游+2次额外旅游机会，热门目的地打卡，畅游全球 4. 可开具实习证明，支持三方协议盖章 5. 免费提供住宿，地理位置靠近公司 上班时间： 早上8:30—12:00，下午13:00—18:30 薪资结构： 前期4500+奖金+提成，综合收入6000—8000

任职要求： 1）、中专及以上学历 2）、年龄20-50岁，身体素质好，吃苦耐劳，服从管理； 3）、有水电安装类、建材销售类工作经验优先。 薪资待遇： 1）免费培训，计件工资，单日奖励、多劳多得。 2）月薪8000元-10000+元，上不封顶。操作简单，培训上岗，老师傅一对一带易学好上手。顶岗后独立做，公司派单（单子集中按小区分）、单量足。 3）长白班，早八点到公司领取表计、材料等，到所分小区更换，中途时间不做要求，晚上交接表计、工单等； 工作内容：临期燃气表/超期表更换、安防产品（自闭阀、报警器、灶具等销售安装）管道老化锈蚀更换等。 工作地点：高邮、建湖 面试地址：高邮市中山路382-1号 工作地址 扬州高邮市中国邮政(中山路邮政支局)高邮市中山路382-1号

招工： 跟车装卸货，主要运输纸板。 要求： 年龄30-45，认识字会写字，吃苦耐劳。 待遇： 多劳多得，按提成，总运费的20%约6000-8000元，在车上管吃，下车不管吃，不管住。 工作稳定，常年有活，工作地点昆山。 联系方式：有意者电话

苏州1060桩机招聘主机手一名有证优先

苏州市常熟市招泥工小工多名 能吃苦耐劳 做事情勤快 工资260+ 正月初八开工

苏州市吴江区招聘熟练掌握水包砂施工工艺的师傅，要求熟悉水包砂施工工艺，起码熟练操作其中一个工艺，批刮砂浆，喷……

本人长期工，平车，中道工序，要求7500/8000 熟练小烫，6500/7500 要求包吃住， 需要的给我联系 联系电话，

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

漯河区域经销商拓展及猪场开发与维护

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

这是销售岗！销售岗！销售岗！赢在果断，成在坚持！ [我们的薪资] 1.底薪5000+业绩提成上不封顶+额外奖金3000-30000元+年度分红， 2.晋升迅速，不看学历背景，只看实际成果，有业绩就能当主管， 3.每月团队建设与旅游全由公司承担，还有丰富团建活动及节日惊喜礼品， 4.享受国家规定带薪节假日+五险一金按时缴纳！ [我们的福利] 1.上午8:30上班，下午6:30下班，绝不强制加班！ 2.工作氛围轻松融洽，同事均为00后，沟通无障碍，相处超愉快！

注：就近分配，面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，签三方，盖章，出实习报告，提供住宿，退伍优先，总部直招！！ 重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 提供冰箱，空调，厨房等家电齐全，拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，有亲和力，判断力强，遵守职业规范 ③相比过往经历，更重视工作积极性与学习态度，积极进取 ④服务意识突出，敢于突破自我，追求成长不满足于现状 面试通过立即入职并安排住宿，无责底薪试用期，薪资待遇不打折 每月至少组织一次团建聚餐，人均消费300-500元

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售目标达成； 3、拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集整理行业动态与市场资讯。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题解决能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力出色； 3、对销售工作有高度热情，并能专注投入； 薪资详情： 10000-20000元/月 五险一金 按销售额提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-08-16 【核心优势】 1、市场刚需：面向年收入10万以上人群，退税服务需求清晰，单客价值高、持续消费能力强； 2、零成本起步：无需前期投入，提供系统培训及专业财税工具支持； 3、高比例分成：每单收益分配50%-70%（具体面议），月入可达5万以上； 4、模式自由：时间自主安排，利用现有资源拓展客户（无需坐班） 【您需负责】 推广个人所得税退税服务（目标人群：企业高管、创业者、自由职业者等）； 通过人脉网络、社群或行业圈子精准对接高收入群体； 协助客户沟通退税方案，后续由专业团队执行落地。 【我们希望您具备】 在当地拥有中高端人脉资源（企业主/金融/互联网领域优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源突出者可适当放宽条件）； 认同长期发展，拒绝短期套利行为。 【收益说明】 ·按每笔订单获取分润，结算公开透明（可查看后台数据）； 推荐合作人额外奖励（非层级结构，合法合规）； 表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队收益分红。 合规声明 项目规则提示： 1. 本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、资金盘等非法模式； 2. 不收取任何入职费用，所有收益来源于服务分润； 3. 所有合作均须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

工作内容： •通过安居客、抖音等线上平台发布房源信息 •线上接待咨询客户，添加联系方式后，邀约实地看房 •一对一带教，全程指导，零经验也能快速上手 任职要求： 1.年龄23-45岁 2.会基本电脑打字 3.没经验:安排师傅带教+完善的培训 福利待遇： 1.工作时间9.30-19.30（午休2小时），周二休，节假日会适当放假 2.上班自由，不用到处跑，没单子时候待门店 3.底薪4000+高提成(提成不扣除平台费和分边费) 综合薪资：6000-14000元/月 4.多家门店可就近安排（吴中、木渎、狮山、太湖等等） 5.带薪休假+五险+节日礼+现金奖励

声明：我们并非电销类公司，无强制通话时长与频次的KPI考核，属于行业老牌企业，团队架构稳定成熟，欢迎有赚钱意愿的新人加入，能力强的员工将享有充足资源支持。 1. 无需自行开拓客户，公司每日提供精准抖音渠道客户资源，平均3个客户成交1单～4个客户成交1单（当前行业领先转化率），通过电话及微信沟通完成签约出单。 2. 公司统一组织岗前培训，新人入职后由主管全程带教协助成单，流程简洁易上手，回款周期短。 3. 承担已成交客户的后续回款跟进及日常维护工作。 4. 配合上级主管推进并达成公司设定的月度、季度及年度业绩目标。 5. 工作氛围轻松开放，团队成员以95后、00后为主，充满活力与正能量，高收入岗位虚位以待，等你来突破。 6. 提成比例最高达回款金额的20%，薪酬结构为无责底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖+生日福利等，月均收入20000+，销售冠军月均收入60000-80000。 7. 晋升机制透明公正，完全依据个人表现，晋升路径为：业务员—业务主管—业务经理—业务总监。 （注：公司现大量储备管理型人才，具备保险、分期付款等相关销售经验者优先考虑） 同时提供广阔发展空间，所有晋升均基于个人业绩表现，诚邀敢于挑战、追求卓越的你加入团队

当天安排住宿 当天解决入住问题 宿舍配备冰箱、空调、厨房等设施，家电齐全，可直接拎包入住 提供单人宿舍及2-3人间选择，宿舍距离公司步行仅需5-10分钟，空调、无线网络、洗衣机等一应俱全，生活便利，轻松入住 【任职要求】 ①大专或本科以上学历，具备良好的沟通与表达能力 ②善于交流，富有亲和力，具备较强的判断力与职业素养 ③具备积极进取的心态，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作认真踏实，品行端正 每月开展优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家用电器及万元奖金等多项奖励 晋升机制：每3个月组织一次晋升评审，过程公开、公平、公正，杜绝“空降”，成长空间广阔

苏州新途网络的精英销售团队向你发送组队申请啦！融洽的公司氛围，90，00后，年轻有朝气，没那么多勾心斗角，工作环境舒适，靠近地铁站，交通便利。 【福利待遇看这里】 1、阶梯底薪，初级销售底薪4000，高级销售底薪5000，精英销售底薪6000，高提成10%+绩效奖金500+业绩排名奖金500-1000+新人奖1000，让你充分发挥自己的水平！！ 2、弹性空间，团队成员年轻，法定节假日正常休息，重大节日礼品福利； 【季度晋升机会】 1、横向晋升（业务层面）：职级上升，底薪随之上升； 2、纵向晋升（管理层面）：销售代表—销售主管—销售经理—销售总监—分公司CEO（或者公司股东） 你需要做的是： 1、通过电话+面谈拜访的形式，开拓苏州地区企业短视频广告推广业务（后续运营服务有运营团队接手负责）； 2、充分了解客户需求，与客户保持良好的的长期合作关系； 3、精准把握公司产品的优势和业务流程，配合团队工作安排，高效达成业绩指标； 4、重点是，客户不需要自己去盲目去开发，基本都是公司提供的意向客户，成交率高，无电话量要求 同时，我们对你的希望是： 1、大专及以上学历（你有足够自信也可以不看学历）； 2、沟通流畅，表达清晰，有目标； 3、愿意努力愿意学，想赚钱，想发展，想晋升； 4、至于没有经验嘛，放心放心，带薪培训，老员工也会教的！ 躺平朋友请绕路（付出和回报是对等的），短频快业务类型，有工作强度，收入不低。 真诚高效不画饼，不吹不骗讲信誉。有兴趣我们就开聊，彼此不卷不耗，没兴趣的身边有朋友合适也可以帮忙推荐一下（若成功入职，奶茶咖啡隔空奉上)；欢迎真诚且志同道合的朋友们主动来撩

薪酬福利： 1、底薪5-8K+外勤报销 2、提成（按销售额1-5%，具体可面议） 3、社保+公积金 4、法定节假日+带薪产假 全勤奖励、节日礼品、生日会、年度旅游、健康体检，旅游 任职条件： 1、学历要求：本科及以上 2、年龄范围：25-30岁 3、工作经验：具备1-3年面销经验（表现优异者可放宽无经验，公司提供培养） 4、技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，持有C1驾驶证，普通话标准流利 岗位内容： 1、拓展新客户资源，维护现有客户关系，打造长期稳定的客户网络； 2、设定销售目标，执行可行的销售策略，推动业绩持续提升； 3、为客户提供全流程服务，确保回款及时高效完成。

工作职责: 1、负责管理区域内渠道引荐客户的营销服务，统筹项目跟进、交易协调及后续维护等相关工作； 2、独立或协同合作方开展资料整理、审核、实地调查及信息交叉核验，做好区域客户与项目的风控识别与管理工作； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时排查并处置潜在不良资产，防范经营风险； 4、推动区域行业资源的挖掘与拓展，配合店长推进新行业、新产品及新合作渠道的落地实施； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专或本科学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷机构从业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际互动，能有效建立并维护客户关系； 4、学习能力强，责任心强，能承受一定工作压力，具备自主推动工作的意识与动力； 5、踏实肯干，积极进取，富有团队协作精神和高度的工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象得体，亲和力佳，普通话表达清晰流畅。