任职资格: 1. 机械自动化、机电一体化等设计类相关理工科专业，大专及以上学历； 2. 2年以上非标自动化设备或机械设计工作经验，具备物流输送系统项目经历者优先； 3. 熟练掌握各类设计软件进行制图操作； 4. 熟悉机械加工工艺及制造流程，具备产品结构强度、可靠性、安全性、可制造性等方面的分析能力，对安装与调试有实际经验； 5. 具备良好的理解沟通能力，富有团队协作精神及高度的工作责任心； 工作职责: 1. 按照设计主管分配的项目任务，按时完成相应图纸的设计工作； 2. 根据项目需求制定控制方案，独立完成核心单机设备设计及相关技术文档编制； 3. 熟悉机械部件设计流程，负责机械零部件的开发与设计； 4. 具备扎实的机械技术基础，能够建立并维护行业常用配件的标准图库； 5. 配合技术开发主管完成其他相关技术任务。 本岗位实行单双休轮休制，介意者请勿投递！

色选机维修，保养，学习调试，学习期间3000~3500元，技术学好月工资5000~10000元。

1、根据客户需求开展设备的开发、设计、优化及升级工作； 2、负责项目过程中加工图纸与装配图的编制与跟进； 3、负责零部件加工过程的跟踪与协调； 4、承担所辖设备相关工装、夹具的设计任务； 5、配合电气设计人员协同完成整机系统的集成设计； 6、负责技术方案制定，绘制部件装配图、零件图，并编制物料BOM清单； 工作范围：机械设备研发及生产工艺资料制作。 专业要求：机械类或硅酸盐类专业背景，熟练掌握CAD及Office软件，具备SOLIDWORKS或其它至少一种三维设计软件的应用能力。

岗位职责： - 承担公司机械类产品研发与设计任务。 - 对现有产品结构实施优化与改进。 - 处理生产过程中出现的相关技术难题。 岗位要求： - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业。 - 掌握机械设计基本原理，具备独立完成产品设计能力。 - 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、协助工程师完成产品图纸的绘制，审核设计方案，分解总装图，并负责图纸的归档管理及分发工作； 2、全程跟进产品生产流程，协同处理制造、工艺、物料等相关问题，确保研发与生产环节有效对接； 3、承担产品BOM的编制与系统录入任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，机械设计或相关专业； 2、具备1年以上机械设计相关工作经验者优先，应届生亦可培养； 3、熟练操作CAD及三维设计软件； 4、工作态度认真，作风严谨，具备良好的创新能力、团队协作意识及执行力。

1、具备五年以上废气或废水处理设备设计相关工作经验； 2、熟悉多种行业废气治理技术，尤其在VOCs治理方面有深入经验，熟练掌握催化燃烧、焚烧等工艺，能够独立完成技术方案编制与成本报价； 3、掌握生活污水及各类工业污水处理工艺流程，具备较强的方案设计与报价能力； 4、熟练运用制图软件完成废气、废水项目各阶段图纸设计，包括工艺流程图、施工图及竣工图； 5、薪资面议。

岗位职责 一、核心目标 1、负责厂内现有生产设备的效能提升、可靠性改进及新定制化设备的研发，以自动化手段解决生产痛点； 2、技术改造（技改）与优化 3、深入生产现场，诊断现有设备（液压、搬运设备、专机等）的瓶颈与故障频发点； 4、主导老旧设备的自动化升级、控制系统换代（如继电器改PLC）、机械结构优化，提升OEE（设备综合效率）； 5、针对生产过程中的人工依赖度高、良率不稳、效率低下的工位，设计并实施自动化替代方案。 二、非标设备研发与设计 1、根据新工艺/新产品的导入需求，独立完成非标自动化设备的方案构思与可行性评估； 2、负责机械结构的详细设计（3D/2D），包括气动回路、传动系统、定位机构等； 3、协同电气工程师完成电气原理图、PLC/HMI编程及传感器选型调试。 三、项目落地与生命周期管理 1、负责设备从设计 → 选型 → 加工跟进 → 组装调试 → 验收移交的全流程管理； 2、编制设备BOM、维护手册及操作规程，对生产及维修人员进行技术培训； 3、跟踪设备售后表现，持续进行设计迭代和成本优化。 任职要求 1、机械设计、机电一体化等相关专业，大专及以上学历； 2、精通SolidWorks，熟练使用AutoCAD进行二维工程图绘制； 3、具备非标机构设计经验，熟悉常用标准件选型及材料特性； 4、能适应项目攻关期的加班安排。

负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作

300一天，三四天活， 体力活，需要使用电镐，风镐

熟练操作办公软件，精通 SOLIDWORKS 与 CAD 软件应用，熟悉配电柜、配电箱的结构设计，具备同行业相关工作经验

【薪资待遇】 30/时，每天按照12小时计薪 每个月10000左右 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支2000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 招聘：搬运工（15斤）货物 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 在芜湖市！！！在芜湖市！！！

招聘安徽烧烤中工，岗位为炭烤鸽子王。

秦皇岛招柔性光伏只安装板子，包住不包吃。还报单边路费

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 ) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

需要一个带班师傅联系电话：

看球磨机和下料机在选场干过的优先价格面议

岗位职责： 1.负责工厂内慢走丝设备的日常操作、运行监控与基础维护，确保生产流程稳定高效 2.按照工艺要求完成设备启停、参数调整、工件装卸及简单故障识别与报修 3.配合技术人员进行设备调试、换模、保养及5S现场管理，保持作业区域整洁安全 4.如实填写设备运行记录、点检表及交接班日志，及时反馈异常情况 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训与应急演练 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂设备标识与操作提示 2.无经验要求，欢迎踏实肯学、责任心强的新人，公司提供岗前带教与技能培养 3.身体健康，能适应车间环境（含噪音、油污、站立作业等），服从生产调度安排 4. 具备团队协作意识和基础沟通能力，无不良职业记录 5.持有相关特种作业操作证（如叉车证、焊工证等）者优先考虑

5 月 6 号需要打杂工一名，18-40岁，工资220元

机械安装，会用手磨机手电钻即可

对模具熟悉，沟通能力强，会审模具图，最好从事过模具制造行业

【岗位要求】 1. 有储能柜制作经验。 2. 熟练使用制图软件。 3. 具备结构工程或相关领域的专业背景和实践经验。 4. 熟悉储能柜或类似设备的结构设计规范与标准。 5. 掌握常用结构设计软件，具备独立设计能力。 6. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。 【岗位职责】 1. 负责储能柜的结构设计与优化。 2. 配合电气、热管理等专业完成系统集成设计。 3. 解决产品在生产及应用中的结构相关问题。

急招钳工 10000-12000 包吃 熟手优先 职位详情：月薪 10000-12000 元，包一日三餐，工资按月准时发放，活稳定常年有单。一、工作内容：1. 负责机械设备的装配、调试、维护与故障排除工作 2. 按图纸和技术要求完成零部件的划线、钻孔、攻丝、铰孔及精密修配 3. 参与产线设备改造与优化，提出合理化改进建议 4. 严格执行安全操作规程，做好日常点检与5S现场管理 5. 配合生产计划，保质保量完成钳工类加工与维修任务；二、任职要求： 1. 熟练掌握钳工基本技能，能独立完成划线、锯削、锉削、钻孔、攻丝等操作 2. 具备机械识图能力，了解公差配合、形位公差等基础知识 3. 工作认真负责，动手能力强，具备良好的质量意识和安全意识 4. 吃苦耐劳，适应工厂环境，服从生产安排 5. 有相关工作经验者优先，学历不限；三、岗位福利 月薪 6000-7000，薪资稳定不拖欠，厂区食堂包吃，省下伙食费，入职购买社保，员工保障齐全，免费发放全套劳保用品，管理宽松人性化，团队氛围好

【岗位职责】 1. 负责新产品转量产移交过程中相关文件审核、接收工作。 2. 负责编制《操作指导书》、《标准作业指导书》等现场指导文件，并对作业人员培训。 3. 负责生产现场的工艺指导、生产现场工艺纪律检查。 4. 参加快速响应，负责解决生产现场出现的技术问题，必要时更新PFMEA等相关文件。 5. 负责对生产过程中不合格品回用进行技术评审，必要时下发返工作业文件。 6. 配合生产进行改制评审，必要时下发改制工艺。 7. 协助质量部解决量产品内外部质量问题并完成相应的改善。 8. 协助质量部完成客户审核和公司内外部审核并完成相应的改善。 9. 负责量产品生产线的工艺维护，并持续进行工艺优化，提升产品质量或产能，降低生产成本。 10. 完成上级交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械类相关专业。 2. 3年以上工程师管理工作经验，熟悉机加工工艺流程，有机加工操作经验优先。 3. 熟悉运用AUTO-CAD、Solidworks等制图软件，熟练运用现场改善的工具及方法、沟通协调能力、管理能力。

1、统招本科及以上学历，机械制造及其自动化、产品设计等相关专业； 2、需具备大学英语四级或以上水平； 3、熟练掌握CAD及各类三维设计软件操作； 4、能够接受在宁国工作，并有长期发展意愿；

【安徽宣城宁国万安新能源】。年龄要求：18-55岁，18-48岁，男女不限。焊工薪资370元/天。打卡30天补贴150元（卡点无补贴）。【镇江新能源汽车】免路费。年龄要求：18-42岁，工。薪资政策：员工24元/小时。差价0.5元/小时，长期支付。免路费或打卡7天（卡点无补贴）。【滁州NB新能源】年龄要求：18-45岁，工为主。薪资政策：员工270元/天。满月车补150元。【郑州上汽新能源】年龄要求：18-40岁，工。薪资政策：员工231元/天。差价1元/小时，长期支付。【合肥长丰新能源】年龄要求：17-54岁，男女不限。薪资政策：白班250元/天，夜班267元/天。打卡10天车补150元（卡点无补贴）。【烟台新能源汽配】年龄要求：20-45岁，工。薪资政策：氩弧焊40元/小时。免路费或满月车补200元。【泰州纬立巨腾】免路费。年龄要求：18-50岁，18-48岁，男女不限。模式一：8月27元/小时，9月25元/小时，10月至工期结束24元/小时。打卡80小时补贴100元（卡点无补贴）。模式二：员工22元/小时。差价1元/小时。报名人员名单已登记。介绍一个人做满月或满足打卡天数、时数奖励100元/人，人数越多奖励越多。

招数控6150车床师傅.会编程操作按图纸加工工件

苏州昱腾人力资源202/18《安徽宣城郎溪金属制品有限公司》18-55岁+俩半倒+有人带培训+常规体检单就行+住宿豪华2人间员工小时工19元/小时长期支付免费包吃包住[胜利]厂吃厂住.住宿豪华2人间，热水器，空调。需常规体检，自己带体检单也行，年龄要求18--55岁车间环境好的很.活好干，有老工人带着，具体工作岗位：穿挂。打磨。控制行吊。打包.半个月倒班一次。豪华住宿。吃住全免费。当天安排住宿，小厂，没那么多繁琐事。备注1：每个月25号发上个月工资..高血压人群不要来面试时间：周一到周日全天地址：安徽省宣城市郎溪县郎溪经济开发区商务联系闵行

安徽钢结构预制厂（重钢）找二保焊工50人，多层多道超声波探伤，可计件（按吨算），评论工资七八百左右，也可日工资400/450每月月底发上个月工资，第一个月可以预支生活费，管吃住，干活踏实一心挣钱的来，事多油子勿扰微信同步 另招打磨工10人，九小时260管吃住，装配工成手10名，300/400管吃住。非中介自己直招

一、岗位职责 1.熟悉钢制钣金结构件的焊接，能够编制焊接工艺指导书、工艺规程； 2.负责样件试制开发过程监控，工艺评定以及相关文件的编制工作； 3.焊接质量体系建立与完善； 4.能够发现并解决现场焊接问题，负责焊接质量的分析改善； 5.负责对现场焊工进行培训； 二、岗位要求 1.25岁-45岁； 2.大专及以上学历，材料、机械等相关专业； 3.三年以上焊接工作经验； 4.持有IWE焊接工程师证； 5.具备一定的抗压能力； 注意：该岗位须能接受出差，主要为位于安徽宣城郎溪县的子公司提供支持。

3~5年工作经验，大专以上学历