工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 综合薪资5000+（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）新三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 8.30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得

工作职责： 1、通过邮件、电话或其它沟通渠道，及时响应并处理海外客户在使用金融数据产品过程中遇到的各类问题，提供专业且有效的解决方案； 2、监控金融数据产品数据表的生产流程，确保数据链路稳定，防止对客户使用的数据产品造成影响； 3、对接后台产品及开发团队，协助定位复杂问题，推动问题全程跟进与闭环解决； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上实际工作经验，金融、数据、统计等相关专业优先； 2、熟悉数据库操作，能够熟练使用SQL语言进行数据查询与分析； 3、了解金融机构（如银行、证券、保险、资管）常见业务运作流程，持有证券从业资格证或基金从业资格证者优先考虑； 4、具备良好的服务意识，沟通表达能力强，性格积极乐观； 5、英语读写能力突出者优先。

******硬性要求：电商平台的售后客服经验****** 工作时间： 9：00-18：00，单休 岗位职责： 1、负责拼多多店铺售后服务，深入理解客户需求并进行有效跟进处理，助力提升售后评分； 2、处理店铺后台的退换货及退款事宜，关注客户投诉情况，及时上报并提供相应凭证； 3、与售前客服密切协作，承接其转接的售后订单问题，协同完成团队目标，提升客户满意水平； 4、以积极稳定的心态快速响应客户诉求，提供专业售后支持并妥善处理投诉事项； 5、针对各类售后问题，整理归纳并形成标准化应对方案； 6、对接快递企业，提供交易相关截图资料； 7、完成店铺或上级安排的其他售后相关任务； 任职要求： 1、具备拼多多平台工作经验者优先，熟练使用office办公软件，有其他电商领域经验也可考虑； 2、具备较强的归纳总结能力，沟通顺畅，善于分析并解决实际问题； 3、工作积极主动，富有责任心，具有良好的团队协作精神和自我管理能力； 4、拥有良好的沟通技巧与突发情况应对能力； 5、工作经验不限，入职后提供系统岗前培训； 薪资待遇： 1.午餐补贴、生日关怀、年节礼品、公司及部门活动经费； 2.快速而畅通的晋升通道，实现人才与企业共同成长； 3.薪资5k-7k（含绩效）； 4.业绩突出者，可享受公司提供的国内外城市免费带薪旅游机会；

岗位职责： 1.负责淘宝/抖音/京东/拼多多店铺的日常售后支持，包括退换货流程办理、客户投诉应对、破损补发安排及产品使用方案的咨询指导等； 2.跟进订单发货进度，处理物流异常情况，记录并汇总客户的退换货需求； 3.及时响应并解决客户在店铺留下的评价及其他售后疑问，持续维护与客户的良好互动关系； 4.完成售后数据的整理与分析，定期反馈售后环节中的突出问题，并提出可行的优化建议； 5.承担售后过程中的沟通协调与说明工作，站在客户角度平衡店铺与用户之间的利益，联动相关部门高效协作，对突发特殊情况灵活处置； 任职资格: 1.大专及以上学历，具备客服从业经历者优先考虑； 2.具备积极的工作心态，做事严谨踏实，富有责任心与进取精神； 3.拥有良好的服务意识和沟通能力，应变能力强、协调能力佳，能独立应对紧急状况； 4.熟练操作电脑，可熟练运用各类办公软件；

一、[岗位描述] 全业务座席：负责接听运营商客服热线来电，工作内容为纯接听服务，不涉及任何销售任务 二、[薪资待遇] 基本工资叠加绩效提成；综合收入4000-8000元；表现优异者月薪可达1万元以上 三、[福利待遇] 1、保险类：依法缴纳本地五险一金； 2、福利类：发放年节福利（春节、中秋节）；提供季节性慰问福利；享受生日关怀福利； 3、补贴类：法定节假日安排工作享有三倍加班工资； 4、休假类：按规定享受带薪年假； 四、[岗位要求] 1、普通话标准，具备良好的沟通与表达能力，熟练操作计算机基础功能； 3、性别不限； 4、实行八小时工作制，每月安排休息5至8天

对接老客户，进行售后服务，基础服务和附加值服务

我司主要与5A景区、博物馆博物院合作开展文创珠宝首饰销售，主营产品为水晶、玉石类文创工艺饰品； 岗位职责： 1、通过企业微信及时响应客户咨询，准确解答客户疑问； 2、根据客户需求与门店协调完成产品对接相关事宜； （如：登记顾客信息，并跟进退换货、物流配送等处理流程） 3、问题处理完成后实施二次回访，或在线与门店保持沟通，持续维护客户关系，提高客户满意度； 4、按时完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2-3年相同岗位工作经验； 2、具有较强的责任意识、沟通能力与应变能力，能够有条理地处理客户投诉，具备团队协作精神； 3、熟练操作Office办公软件，熟悉新媒体及网络社交平台操作； 4、有同类岗位工作经历者优先考虑。 上班时间：9:00-17:30，单休，缴纳五险。

客户维护与服务：负责联系客户领取礼品、通知公司福利、维护客户关系，进行客户回访和保单服务。 问题解答与处理：解答客户疑问，处理客户反馈，协助理赔和保全服务。 团队协作与管理：协助销售团队，收集客户信息，参与团队管理，提升服务质量和客户满意度。

工作内容： 1.客户档案信息整理，核对，扫描归档 2.解答客户咨询，处理客户反馈问题，并做好相 应记录 3.协助处理保单整理以及理赔资料上传 4.对公司星级客户的福利告知 5.协助客户领钱办理手续等 不是售前营销，不用电销陌拜!不需要向亲朋好 友推销 工作时间： 8:30-16:00（双休法定节假日休息1 午休2小时公司有食堂岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年龄22-45岁，性别不限； 3、具备良好的沟通和语言表达能力； 4、会简单的电脑操作和办公软件使用。

薪资待遇:6-12k不封顶 周末双休，法定假休息 上班时间8:30-17:30 岗位职责: 1.邀请客户参加公司平台活动，进行客户关系维护; 2.通过公司提供的客户资源，进行有效沟通，提升客 户满意度; 3.了解客户需求，提供专业的产品介绍和服务; 4.定期参与团队会议，分享市场反馈和客户建议; 5.协助团队完成销售目标和业绩。 任职要求: 1.年龄要求为25-45岁，高中学历以上; 2.无不良记录; 3.具备良好的沟通能力和服务意识; 4.能够熟练使用公司提供的沟通工具和平台; 5.有责任心，能够承受工作压力。

  南京市，栖霞区，龙潭街道找信号工替班2天，有闲着的联系我。

过年不回家 的看过来 一起来赚留任奖金 一起来赚3⃣倍工资 2⃣月工资可高达1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣➕ 报名

叉车工 长白班 劳务工:基本工资＋加成果奖＋平时加班 1.5 倍工资＋周六周日加班 2 倍工资，＋节假日加班 3 倍工资，可缴纳五险一金，综合工资6500～7500左右，打卡20天1000元，再打卡15天1000元，合计打卡35天2000元 加成果奖 18～45周岁

装卸工 长白班 计件制，综合工资8000以上，打卡20天1000元，再打卡15天1000元，合计打卡35天2000元 加成果奖 30-50周岁以内

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招聘主播。播半身裙配毛衣。要求两年以上直播经验，年龄28~40岁。身高1米6以上。体重110斤以上， 招聘两名，打单，打包，处理售后一名， 薪资侍遇，面议 招聘，打包快递叠衣服1名 男女都可以，熟练工，有工作经验 工资：面议 地址，元和村 电话：（）要求手脚麻利 打酱油的勿扰

招聘售后客服老师，要求简单会使用办公软件及手机修图。时间自由，无需天天坐班，薪资3000-5000元，有美容健康行业经验者优先。欢迎面谈！

家电售后信息员，需有经验。

负责处理用户的售后问题，并告知结果! 大专及以上学历，男女不限，有相关经验者优先 综合薪资4k－7K

接受出差 工资待遇：5000-13000 由于不同岗位，不同薪资，需要面谈，表现好可以做管理，工作比较自由，待遇人优，偶尔出差，提成不封顶，想挑战崭新的白己可以咨询!可兼职或全职。 市场跟单4名，勤快，细心，有责任心，售后维护2名，要细心，有耐心。 年龄25岁以上，人品第一，能力第二有经验者优先。没经验者可以手把手教。 上班时间：上午9点30到下午6点，周末休

我们期待收到一位“真诚”的求职者简历，过往经历并非衡量标准，简历造假只会浪费彼此的宝贵时间！ 岗位职责：此岗位具备销售属性 1、负责抖音、微信、淘宝/天猫店铺的售前、售中、售后客服工作，与客户沟通交流，解答疑问，引导下单并促进成交； 2、掌握产品相关信息，实时关注库存动态，及时反馈客户咨询中出现的各类问题； 3、配合主管完成相关工作安排； 4、完成领导交办的其他临时事务。 综合薪资：8000元-20000元 任职资格： 1、需具备1年以上销售或客服相关工作经验； 2、打字速度快，具备良好的沟通能力及问题解决能力； 3、思路清楚，反应灵敏，具有较强的销售服务意识，工作细致耐心、责任感强； 4、年龄20-30岁，学历不限，欢迎应届毕业生应聘。 福利待遇： 1、团队定期培训、节日福利等一应俱全； 2、新员工享有系统入职培训，表现优异者有机会晋升管理岗位。

企业内部直招！企业内部直招！企业内部直招！ 小白可投，不限经验，签三方协议支持盖章！！！ [薪资待遇] 薪资构成：保障工资6300+提成+餐补+交通补贴。 早9晚7，不需添加客户微信，下班后无工作打扰， 生活与工作彻底分离！主管带头准时下班！！还有谁！！！ [工作内容] 1、依托公司提供的高质量资源推动订单成交，稳定出单，完全不用担心压力大掉头发！！ 2、定期参与公司安排的会议与培训，持续学习，提升专业能力！！ [福利待遇] 1、奖金多样，电子产品、下午茶、团队旅游一应俱全！ 2、享有带薪年假，让朋友看了都羡慕～～ 3、提供快速晋升通道，表现优异者优先提拔 4、无需添加客户微信，下班后不处理工作事务， 真正实现工作生活两不误，约会时间自由安排～～ [任职要求] 1、年龄20-38周岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件！ 2、性格开朗，沟通顺畅，思维灵活； 3、接受零经验入职，提供带薪岗前培训 我们期待充满梦想的你加入！！！

岗位职责： 1、全面负责华为项目运营管理工作，涵盖团队人员管理及业务流程管控等内容； 2、主导所辖模块的交付执行，包括现场调度统筹、服务水平监控、服务质量提升及人员稳定性管理等； 3、对客户满意度及相关运营指标达成承担主要责任； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备消费电子、运营商或银行呼叫中心领域两年以上管理岗位工作经验； 2、熟练掌握MSOffice办公软件，擅长各类数据分析与报告撰写；具备大型客服团队管理经验及高效执行力。 ps：应聘客服主管岗位者须具备100人以上团队管理实操经历

纯线上打字售后客服，无销售性质！！！五险一金，薪资+补贴，综合月薪6-8K 岗位职责： 1.负责C端客户日常售后服务与维护工作； 2.通过在线渠道响应用户关于产品使用及问题处理的咨询，及时高效解决用户疑问； 3.对接相关业务部门，准确传递产品反馈和用户需求，妥善处理投诉并做好情绪安抚； 4.收集整理用户意见与建议，归纳常见问题，持续优化公司知识库内容，推动服务改进； 5.实行倒班制度，需接受早班或晚班的工作安排。 任职要求： 1.具备打印机或其他电子产品售后技术支持经验者优先考虑； 2.有倒班工作经历者优先录用； 3.具备良好的文字表达与沟通能力，逻辑清晰，善于理解用户需求； 4.学习能力强，服务意识佳，能适应一定强度的工作节奏

无需外出！！！ 不涉及销售工作 标准工时制，办公室固定岗位全职上班 入职即购买五险，享有国家规定节假日 工作内容简单易上手，有手就能做！提供带薪培训，欢迎零经验新人加入 无需外出作业！！！非销售岗！！！无需自行开拓客户！！！

无需外出！无需地推！空调房内行政班！！！ 一、薪资待遇 1、底薪5000元+高提成（6%-46%）+到访奖励200元/组+回款奖金（含带薪年假+绩效奖金+年终奖+生日会+下午茶）； 2、工作时间：八小时制，中午休息1.5小时，单双休，法定节假日带薪休假。 二、岗位职责 1、工作内容轻松简单，室内办公为主，主要通过公司提供的客户资源，借助电话、微信等方式与客户保持有效沟通； 2、无经验可享受带薪培训，由经验丰富的管理团队全程指导，系统化培训助您快速掌握业务流程，通常一周内即可成功签单！ 三、任职要求 1、年龄20-30岁之间，性别不限，有丰富经验者条件可适当放宽； 2、普通话流利，性格外向，具备良好的语言表达能力； 3、踏实肯干，积极进取，能适应一定的工作节奏，具备较强的抗压能力及团队协作精神。

岗位介绍 客服专员（风控方向）或其他 岗位亮点 高竞争力薪资：平均月薪6k-15k+六险二金（公积金24%） 世界500强正式编制：平安集团核心业务，完善福利与晋升体系 定向培养：贷后管理人才梯队计划，专业岗/管理岗双通道 岗位职责 1.风险管控：落实公司风控规范，通过电话沟通降低逾期风险，保障客户信用记录； 2.贷后管理：归集业务材料，协助开展贷后核查，标记高风险账户并提交黑名单信息； 3.能力提升：参加风控专项培训，不断提升风险应对与处理能力； 4.协同支持：配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 金融/法律/管理类相关专业优先； 沟通表达流畅，能适应高频电话作业节奏； 有信贷/催收/客服从业经历者优先考虑，无经验者亦可，入职后提供系统化培训 薪酬福利 基础保障 【薪资结构】底薪+绩效，收入与业绩直接挂钩； 【六险一金】入职即办理，公积金按南京最高标准24%缴纳； 【企业年金】工作满1年后可申请，增强养老保障。 增值福利 •节日补贴+高温津贴+生日礼金+月度团队活动； •年度优秀员工享旅游奖励、带薪年休假； •平安集团内部保险/理财项目员工专属优惠 职业发展 •晋升路径：初级专员→高级风控顾问→团队管理岗； •纳入公司「贷后管理人才梯队计划」，配备专业成长资源

岗位职责：处理工单，投诉，线上线下电话沟通

base许昌！！！！！可详细沟通，组长，主管，培训师，质检，欢迎咨询！！！！ 岗位职责: 1.负责BPO呼叫中心客户服务通话的质量审核与管理工作 2.处理客户意见及投诉，快速响应并妥善解决，提高客户满意水平 3.协同团队协作，达成部门既定绩效指标，控制人员流动率 4.具备客服质检相关工作经验 5.完成专员抽样检查，确保KPI目标实现（含准确率、CPD、人员留存等） 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高效对接客户及团队成员 2.能在规定时限内完成任务，注重工作细节与执行质量 3.具备团队协作意识，积极配合团队推进工作 福利待遇: 缴纳五险，提供住宿，带薪培训 每3个月开展公司管理岗竞聘，每6个月组织一次晋升考核 节假日发放福利品，涵盖端午、中秋、圣诞等节日

不是催收！不是保险！无需外出！轻松工作快乐赚钱！ 无经验要求，新手有人带，包教包会，操作简单易上手，日常办公坐班 薪资待遇：底薪5000+提成+邀约奖励+奖金 综合收入1万以上 工作内容： -邀约客户前来公司办理相关业务手续 -具备良好沟通能力即可，新人配备带教，享受带薪培训 -标准八小时工作制，每周双休，固定周末休息，法定节假日正常休假，另享三天带薪假期