执业资格：具有一级建造师资格证书，专业方向为机电或房屋建筑类，具备解决各类专业技术难题的能力。 职称要求：取得中级及以上工程师职称，在技术攻关、施工方案编制等方面具有扎实的专业能力。 工作经验：有企业总部工作经历，熟悉总部管理模式并能有效推动项目执行，曾担任工程部门管理职务并具备团队管理经验者优先； 特别提示：仅限非纯项目岗位背景人员投递，项目一线管理人员请勿联系！ 年龄性别： 1、全面负责在建项目的质量控制、进度把控、安全管理、文明施工落实，以及工程款项回收和农民工工资发放情况，及时处理项目相关投诉； 2、对接建设单位、监理单位及政府主管部门的往来文件与函件处理； 3、参与制定工程施工组织设计方案； 4、对特种设备安装工程实施监督管理； 5、负责施工图纸审核、现场实地踏勘及公司日常巡查工作； 7、施工期间，监督项目负责人履职情况，涵盖现场质量、安全、进度等方面的管控； 8、协调业主方、施工单位、监理方及其他专业单位之间的协作关系； 9、组织人员开展竣工资料审查，主持单位工程及单项工程初步验收，并参与最终竣工验收，提出工程结算审核意见，完成结算单办理； 10、对公司劳动保护与安全生产相关的技术工作负直接责任，严格落实上级有关劳动保护、安全生产的政策法规、指示要求及相关管理制度。

熟练掌握CAD绘图，工作态度严谨认真

【岗位职责】 1. 配合硬装设计师对项目进行分析定位，负责制定专业的整体软装饰设计方案，将方案与室内空间做精准的结合； 2. 整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择，及细节尺寸面料等选择； 3. 协助采购挑选各项软装产品（家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画、雕塑等）； 4. 负责编制并执行软装设计成本目标，保证软装成本控制在目标范围内； 5. 负责软装项目的现场陈列摆场工作的协调、问题解决及进度控制，把握效果、质量和进度。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，室内设计和环艺等相关专业； 2. 一年及以上同行工作经验； 3. 能够熟练CAD、PS等相关软件； 4. 热爱装饰行业，能够吃苦耐劳，服从领导安排； 5. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成设计任务。

公司长期招一二级建造师，初中高级工程师

【岗位职责】 1. 根据客户需求进行楼梯方案设计，完成平面布局、结构草图及效果图呈现。 2. 结合空间特点与美学原则，提供专业设计建议并促成方案确认。 3. 参与现场勘查，准确掌握施工条件，确保设计方案可落地实施。 4. 方案确定后编制项目报价及相关技术文档。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD、3DMAX或SU等设计软件，具备基本的Excel操作能力。 2. 具备良好的沟通能力，能够准确理解并响应客户需求。 3. 工作认真负责，注重细节，具备团队协作意识。 4. 具有较强的空间想象力和设计表达能力。

【岗位要求】 1. 有在装饰公司任职经历优先。 2. 熟练掌握室内装饰流程，熟悉材料工艺。 3. 视觉搭配能力强，对设计风格、色彩的选择能把控到位。

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

职责 1. 根据客户具体需求，提出符合其期望的设计构思与定制化解决方案； 2. 能独立完成效果图及施工图的绘制工作； 3. 深入施工现场进行技术指导，对图纸进行深化与优化调整； 4. 统筹协调客户、施工团队及材料供应之间的对接，确保设计方案顺利落地； 5. 为客户提供专业性的咨询建议，并给予切实可行的支持与协助； 6. 主抓装修工程的质量管控以及招投标相关管理工作。 任职条件 1. 室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历；具备2年以上绘图经验，有工装项目经验者优先考虑； 2. 精通工装施工工艺，熟练使用AutoCAD、3DMAX、SU或酷家乐等设计工具； 3. 熟悉装饰设计标准与实施流程，掌握各类装饰工艺及常用材料特性； 4. 性格良好，具备较强的沟通表达能力与临场应对能力，责任心强，富有团队协作意识。

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。

荣和城市之门工地招聘一名懂水电、年轻且有力气的工人。

公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等，（包培训上岗 1.有驾驶证21-65岁 2.工作时间为11个小时左右 3.我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，道路救援车管24小时服务！ 司机负责文明行车，安全驾驶。（全程统--派单） 4.薪资待遇：综合底薪12000+100%提成，每月平台奖励最高3000，平均月工资15000-18000 原标题：《公司直招小车司机包住宿》

汉寿西湖要代班一天300电话

石门地区招聘替班人员一名，薪资300元。

【岗位职责】 1. 在资深建筑师的指导下，完成项目的方案设计工作； 2. 按照公司规定的设计流程和质量控制要求，高效完成设计任务； 3. 协助完成与设计各专业之间的沟通，以及与甲方的技术沟通和协调工作； 4. 与内部各专业、外部建设方保持良好沟通，解决项目进度中的问题； 5. 执行上级的工作要求，确保项目顺利推进。 【任职要求】 1. 统招专科及以上学历，建筑学专业背景； 2. 至少3年建筑设计工作经验； 3. 熟练掌握AutoCAD、Lumia或SU，渲染、D5等相关软等设计软件，熟练BIM-Revit等三维建模； 4. 概念清晰，创新意识强，具备持续学习与探索新知识的能力； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能独立完成设计任务；

有能看土建筑图纸的工钱电话联系河北廊坊

我们这边有很多自建房施工队，咱们设计师需要给施工队批量出图，方案和施工图都需要，需要效率很高的。需要以前就长期干自建房设计的，不要室内设计师，也不要平时做大项目说自建房更好干的，需要长期一直从事自建房的专业设计师。需要你发相关案例。

坐班制

【岗位职责】 1. 可开展BIM正向设计（硬性条件），基于BIM模型完成建筑专业设计、协同、图纸输出。 2. 负责建筑方案设计或施工图设计，独立完成方案构思、图纸绘制、图纸校审、项目配合等工作；方案、施工图方向均可。 3. 配合项目团队完成各阶段设计对接、技术沟通，把控图纸质量，跟进项目落地。 4. 遵守项目设计标准，完成图纸修改、报审及施工配合工作。 【岗位要求】 1. 必须具备BIM正向设计实操能力，熟练使用Revit开展建筑正向建模与出图，熟悉BIM协同流程。 2. 建筑学相关专业，3年及以上建筑设计工作经验。 3. 可独立负责方案或施工图设计，熟悉建筑相关规范。 4. 熟练CAD、SketchUp、渲染类设计软件。 5. 具备良好设计审美、图纸表达能力、跨专业沟通能力。 【薪资待遇】 详细薪酬结构可面议

独立完成谈单有想法的

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2. 参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3. 跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4. 汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2. 具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3. 具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5. 熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在 ****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

职责目标： 1、承担生产设备电气系统的技术革新与升级设计工作，主导或参与设备自动化能力提升、控制体系迭代、产线智能化升级等技术改造项目。 2、开展电气自动化系统的全流程设计与落地，独立完成电气原理图、布线图、PLC程序编写、HMI界面设计、网络结构图等全套技术文档的编制。 3、组织现场调试、技术支持与规范制定，深入生产一线，主导或协助新系统及技改设备的安装、单机调试、联动调试及正式投产运行。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 2、知识结构：掌握工业自动化控制理论，熟练运用主流品牌PLC（如西门子、罗克韦尔、三菱等）进行编程与组态配置；了解变频器、伺服驱动系统的工作原理，具备选型、参数调试及故障诊断能力。 3、工作经验：3年以上工业自动化或设备电气设计/运维经验，具有铝加工、有色金属加工、钢铁行业或连续性生产线相关背景者优先考虑。 4、基本素能：具备较强的学习能力，能迅速掌握新工艺、新技术并应用于设备优化；责任心强，坚持原则，积极主动，富有担当意识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住吃、加班补助、餐补津贴、高温津贴 职位亮点：民营企业500强，五险一金，收入高

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、PS等相关软件

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-02 【岗位职责】 1. 提供二级房建建造师资质证书用于企业资质维护或项目支持； 2. 根据需要配合完成建筑工程项目的签章、审批及备案手续； 3. 协助企业进行建筑行业相关法规、技术标准的合规性核查； 4. 参与工程项目的技术咨询与管理支持（如需）； 5. 完成企业委托的与建造师职责相关的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 持有国家认可的二级房建建造师资格证书，注册专业符合规定； 2. 证书真实有效，可配合官方查询及企业注册使用； 3. 熟悉房屋建筑工程领域的法律法规和行业规范； 4. 具备良好的职业操守和责任意识； 5. 能够接受灵活的工作安排，全职或兼职形式可协商。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续优化设计方案，关注行业趋势与新材料应用 任职要求： 1.热爱设计，具备良好的审美能力与创意表达能力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3D Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工知识，了解装饰材料与工艺流程 4.沟通协调能力强，能独立对接客户并推进项目进展 5.有工地跟进经验或完整项目落地案例者优先

1.会使用CAD2.会沟通3.了解施工流程

1. 弹性工作，全职或兼职 2. 具体可面谈 【岗位要求】 1. 机电工程或相关专业，具备相应行业资质证书（一二级建造师证，建安B证，中级职称均可）； 2. 毕业证真实可网查； 3. 熟悉国家政策法规和标准规范； 4. 有责任心，事业心。 【福利待遇】 固定工资+专业技术人才证书补贴

任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3.熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作 5.

【岗位职责】 1. 独立完成鱼乐圈设备等娱乐空间的室内设计方案深化，负责全套施工图纸绘制，确保图纸符合施工规范与项目落地需求。 2. 配合项目经理、施工方进行图纸交底，解决施工过程中的设计变更与技术问题，保障项目顺利推进。 3. 根据设计方案制作高质量效果图，精准还原鱼乐圈项目场地空间的灯光、材质、氛围，满足客户视觉展示需求。 4. 协同设计团队优化方案视觉表现，参与方案汇报与客户沟通，通过效果图辅助方案落地。 5. 参与项目前期现场勘测、尺寸复核，整理勘测数据，为设计绘图提供基础依据。 6. 规范管理设计图纸、效果图源文件。

长沙/浏阳/益阳三店同步招聘全屋定制木作设计师/设计总监 长沙店：芙蓉区东岸建材市场湘福林定制 浏阳店：鼎丰建材城香港福林定制 益阳店：赫山区银城市场香港福林定制 总部3000平高端展厅建设中：芙蓉区人民路与东4路交叉口东云集采园区 岗位职责： 1、具备全屋定制木作高定品牌经验者优先，精通CAD、酷家乐、三维家等设计软件，掌握室内装饰全流程 2、三年以上整木设计从业经历，具备独立接单能力，有大宅、别墅类项目经验者优先 3、熟知全屋定制各类设计风格与特点，具备木作设计审美基础，掌握色彩搭配与色差控制，擅长空间布局与整体环境协调统一 4、能精准把握客户需求，结合专业素养提供个性化设计方案 5、配合销售完成订单确认，及时解答客户技术咨询与疑问 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业优先 2、性别不限，年龄不超过45岁，熟练操作酷家乐、CAD等设计工具 3、具备良好沟通表达能力与谈判技巧，可独立推进项目执行 福利待遇：底薪4-6K+高额提成+五险+定期团建 1、生日关怀福利；2、节日慰问礼遇；3、系统化培训与晋升通道