岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家规范与项目需求 2.参与配电系统、照明系统、防雷接地等子系统的设计选型与优化 3.配合建筑、暖通、给排水等专业完成多专业协同设计，解决现场技术问题 4. 编制电气专业设计说明、设备材料表及工程量清单，支持招投标与施工实施 5.参与竣工验收及后期技术支持，提供运行维护建议 任职要求： 1.电气工程及其自动化、建筑电气与智能化等相关专业，学历不限（默认） 2. 具备电气设计相关工作经验，经验要求不限（默认） 3.熟悉GB/T 50054、GB 50057等电气设计规范，能熟练使用AutoCAD、天正电气或Revit等设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有注册电气工程师资格证者优先，应届生亦可投递（需具备扎实专业基础与实习经验）

（一）岗位职责： 1、承担110kV及以上变电工程二次系统的可行性研究、初步设计及施工图阶段的技术工作，涵盖继电保护、自动化、通信等专业的方案设计与图纸绘制； 2、开展二次回路原理图设计，编制设备技术规范文件，协助完成设备选型、招标支持及技术交流； 3、参与项目现场调试与竣工验收，快速响应并处理二次专业技术问题； 4、配合开展现场踏勘、技术交底，参与施工图会审及设计成果评审； 5、负责二次专业设计资料的整理归档、技术总结及相关文档的编制管理工作。 （二）岗位要求： 1、具备电力系统及其自动化或相关专业专科及以上学历； 2、熟练掌握AUTOCAD及二次系统设计常用软件，了解电力行业二次设计相关标准与规程； 3、具有3年及以上220kV及以上变电站二次部分设计经验者优先录用； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5、有电力设计院同类岗位从业经历者优先，具中南院、湖北院、武汉院等工作背景者更受青睐。 （三）福利待遇： 1、社会保障：完善的“五险一金”（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）+商业补充保险，为您提供全面保障。 2、员工福利：提供多样化福利组合，包含：项目奖金 + 年终绩效奖励 + 节日津贴 + 年度健康体检 + 带薪休假。

一、变电一次设计师 （一）岗位职责： l 承担110kV~500kV变电站电气一次系统设计工作，涵盖主接线方案制定、短路电流计算 l 负责主要电气设备选型（如变压器、开关装置、避雷器等）及对应技术规范文件的编制 l 开展导体配置、接地网设计、站内照明系统规划等相关设计任务 l 协同完成现场踏勘、技术交底，参与施工图审查与设计方案评审 l 完成设计资料整理归档及专业技术总结工作 （二）岗位要求： 1、具备电力系统及其自动化等相关专业大专及以上学历； 2、熟练操作AUTOCAD、天正电气、ATP-EMTP等专业设计工具； 3、具有2~3年变电站一次部分设计经验，掌握电力行业相关设计标准与规程； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5、有中南院、湖北院、武汉院从业背景者优先录用。 （三）福利待遇： 1、社会保障：完善的“五险一金”保障体系（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），为您提供稳定支持。 2、员工福利：提供多样化福利组合，包括：项目奖励 + 年终绩效奖金 + 节日津贴 + 年度健康体检 + 带薪休假制度。

岗位职责： 1. 承担110kV及以上输电、变电工程电气专业的全流程设计工作，包括专业卷册设计、图纸绘制及设备技术规范书的编制； 2. 负责短路电流计算、接地系统计算、负荷分析以及电气设备与材料的选型计算等核心设计任务； 3. 与业主单位、设备供应商、施工方及调试单位进行技术交流、对接和协调，确保设计意图准确传达； 4. 参与项目现场勘察，提供现场技术支持，协助完成技术评审、设计交底及施工图会审等相关工作； 5. 完成电力电气设计相关技术资料的整理与归档，协同团队开展项目总结与技术改进工作。 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动等相关专业背景； 2. 具备大学本科及以上学历，相关专业毕业；对于具有丰富设计实践经验者，学历可放宽至大专； 3. 具有3年以上110kV及以上输变电项目电气设计经验，能够独立承担专业设计任务，担任过主设人者优先考虑； 4. 具备较强的沟通协调能力，具备良好的团队合作精神，工作认真负责，能接受 occasional 出差安排。

岗位职责： 1. 全周期电气设计  负责特高压与超高压变电站/换流站/输电线路从前期咨询、投标、可研、初步设计、施工图到竣工图各阶段的设计任务，输出对应阶段的设计成果。  主导设备选型工作，提出采购技术要求，编制相关技术规范文件。  协同工程建设管理方、施工方及运维单位，解决项目建设过程中涉及的设计技术问题。 2. 技术创新与应用  跟踪并推进能源电力领域新技术的研究与落地应用。  承担科技项目、标准化建设及信息化项目的申报与实施工作。 任职要求： 1. 学历专业：电气工程、电力系统自动化、高电压技术、电力电子等相关专业硕士及以上学位。 2. 工作经验：具备5年以上电气相关领域工作经验（涵盖电气设计、评审、电力设备研发/设计/技术支持、电气安装调试/现场管理、电力调试或运维等），条件特别突出者可放宽至3年。 3. 熟悉输变电工程一次、二次系统的技术要点及工艺流程。 4. 核心技能：具备扎实的电气专业理论基础；熟练操作AutoCAD、Revit等常用设计软件，具备快速学习新软件的能力；具备良好的英语口语交流与书面阅读能力。 5. 综合素质：责任心强，具备良好的团队协作精神和抗压能力。

岗位职责： 1. 主要负责协助电气工程师开展电气系统方案设计及图纸绘制工作，包括电气原理图、接线图等相关图纸的绘制； 2. 协助完成电气元器件选型、参数确认以及技术文档的编制与资料整理； 3. 配合进行现场勘察、设备安装调试，并跟进处理相关技术问题； 4. 参与项目执行管理，跟踪项目进展并处理项目相关的日常事务。 岗位要求： 1. 理工类专业背景，电气、自动化等相关专业优先； 2. 掌握电气基本原理，能够识读并熟练使用EPLAN、CAD等电气设计软件，具备电气自动化设计工作经验者优先； 3. 需在武汉长期稳定工作和生活；服从工作调度安排，性格积极乐观，具备良好的沟通意愿；学习与理解能力较强，责任心强；认同并严格执行核安全、工业安全等相关规章、制度及管理要求；熟练操作计算机办公系统，能熟练运用Word、Excel、PDF等常用办公软件。

1.确认10kv箱变进线及路由设计，确保符合国家标准 2.负责清单编制 3.调整高压环网柜系统及选型 4.根据当地供电局审图意见及时修改图纸

工作职责 1.负责配网工程的方案设计及电气施工图设计工作。 2.负责设计过程中的内、外部协调工作。 3.负责参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访，做好工作总结，并将技术文件及时归档等相关工作的实施。 任职资格 1.电力(气)系统自动化以及相关专业统招专科及以上学历。2.具有3年以上配电配网设计工作经验，具武汉地区配网设计经验优先考虑。 3.熟悉配电配网设计规范、标准化设计。 4.能独立完成配电配网项目设计工程，掌握现场测量、设计 和设计审查。 5.具备较强的责任心和积极上进、团队合作的职业精神，具有一定团队管理能力。 6.有中级及以上职称优先。 月工资：7000元-10000元。 工作地点：武汉市区

工作内容： 负责建筑项目中电气系统的规划与设计，涵盖电气线路布局、设备安装及后期维护等相关技术工作。 主要职责： - 依据建筑方案图纸及工程实际需求，开展电气专业的初步估算，完成详细的电气施工图绘制及相关设计资料编制； - 结合建筑物结构特点，合理选定电气设备型号并确定安装位置，协同各专业工程团队推进项目实施； - 主导电气线路的现场施工指导与系统调试，配合完成项目的电气部分验收流程； - 编制完整的电气设计技术文档，如电气图纸、设计说明等文件； - 积极参与各类专业技术培训与交流活动，持续提升专业素养与技术水平。 职位要求： - 本科及以上学历，掌握建筑电气设计基础理论； - 具备相关领域工作经验者优先考虑； - 持有机电类或建筑类建造师资格证书者优先； - 熟练操作电气设计常用软件，如AutoCAD、天正电气等； - 拥有一定现场施工经验，了解电气设备安装与调试作业流程； - 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能与建筑设计人员及其他工程部门高效对接； - 学习能力强，能够主动跟进并掌握建筑电气领域的最新技术与发展动态。

岗位职责和要求： 1、输电线路、电力系统、电气工程自动化等相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握AUTOCAD及各类专业设计软件，了解相关行业设计规范； 3、具备2年以上35kV-220kV线路设计经验，可独立承担线路设计各阶段任务； 4、工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5、有电力设计院同类岗位工作经验者优先录用。 岗位福利待遇： 1、工作时间：实行标准五天工作制，享受双休。 2、入职即缴纳五险一金及商业保险，并享有年终奖金。 3、员工福利：提供多样化福利政策，涵盖带薪年假、旅游活动、健康体检、团队建设、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等，全面关怀员工生活。

武昌小东门夜市大排档需要一个炉子师傅顶班300，

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岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责，具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8：00-20：00，时薪在32-38

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

电气设计职责： 1.设计变更检讨：承担各类简单电气设计变更业务，负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应：包括PWB（印刷线路板）材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更（如电子部品内部金线→铜线等）的技术检讨。 3.图纸与文档审核：解读电气原理图、PCB图纸，确认变更对原有设计的影响，并输出变更检讨报告。 要求： 1.学历专业：大专及以上学历，电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验：2年以上电子/电气行业相关工作经验，有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识：熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识：了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范（如线宽、间距、过孔要求等）。 4.图纸阅读：能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸，理解电路功能及信号流向。 5.办公软件：熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，能制作规范的变更评估报告。 6.其他：学习能力强，工作仔细认真，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能稳定长期合作。

电气自动化控制，会CAD画图软件

岗位职责： 1. 编制自动化设备技术规格文档，审核设计方案与图纸文件，并制定相应的验收规范； 2. 主导自动化设备的安装调试工作，完成参数设定及PLC/HMI程序优化，确保满足生产工艺标准； 3. 制定并执行预防性维护策略，持续改进设备的宕机时间与节拍时间，提升产线运行效率； 4. 编写自动化设备操作规程和SOP文件，建立日常点检与维护保养机制； 5. 结合设备技术方案，定期组织对自动化技术团队开展技能培训； 6. 负责生产团队的组建、日常管理与人员能力培养。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械电子、机电一体化或自动化相关专业 2. 具备5年以上相关领域工作经验，其中至少2年团队管理经历 3. 掌握气动元件、伺服系统、传感器原理，熟练使用万用表、示波器及CAD设计软件；具备结构化问题分析能力（如5Why、鱼骨图），能快速诊断复杂故障，具有可制造性设计方面的实际经验 4. 熟悉PC行业系统组装流程，精通螺丝机、AOI检测设备、贴板机等自动化装备的应用与维护

岗位职责： 1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料的调研工作，与原材料供应商进行技术对接，配合质量及商务团队完成供应商技术层面的评估与审核； 2、主导磷酸铁锂、三元、尖晶石等材料体系的研发任务，具备电池电芯产品或工艺开发相关技术背景； 3、开展潜在原材料的物性表征、电芯制备、电化学性能测试及失效机制分析； 4、建立原材料基础数据库，运用统计方法分析材料结构与电化学性能之间的关联规律； 5、结合项目实际应用场景，负责原材料技术协议的制定、管理和签署工作； 6、围绕前瞻性项目布局，与原材料供应商协同推进联合研发或提供技术开发指导。 任职资格： 1、熟悉材料物性检测技术（如晶体结构、物相组成、微观形貌等）及电化学分析手段（如CV、EIS、PITT等）； 2、熟练使用Office、Origin、Minitab、JMP等办公及数据分析软件； 3、掌握电池生产流程、过程控制要点及失效分析方法； 4、熟悉PPAP、APQP、FMEA等制造管理体系文件内容； 5、具备较强的责任意识、抗压能力、主动性与执行效率，逻辑思维清晰； 6、具有良好的语言表达与书面沟通能力，组织协调能力强，善于跨部门或多主体协作交流。

岗位需求:光器件封装工程师 1. 本科及以上学历 2. 具备TO、光器件类产品或工艺开发及导入相关经历 3. 熟悉TO或光器件生产工艺流程与产线设备，掌握贴片、打线、封帽、耦合、测试等关键工序技术要求；了解光器件光电性能参数，能熟练使用常规仪器进行问题分析与定位 4. 具备产品开发、新项目导入、量产工艺优化、成本降低等实践经验者优先 关键字:TO、OSA、BOSA、 BIDI、 PON器件、无线器件

1、 承担自动化设备控制系统的软件开发任务（以西门子1500系列为主，开发平台为西门子博途）； 2、 负责自动化设备的电气系统调试与功能验证（涵盖PLC、工业机器人、伺服电机、电缸、气缸、压机、拧紧枪等部件）； 3、 负责设备在客户现场的安装调试、陪产支持及后续售后服务工作； 4、 主动对接客户需求，做好服务沟通，确保客户满意度； 5、 负责项目竣工资料的整理与归档； 6、 配合公司信息化建设工作（如ERP、PLM等系统的应用与推进）； 任职要求： 1、 年龄不超过32岁，本科及以上学历（能力突出者可适当放宽），专业为机电一体化、电气自动化或相关方向； 2、 熟练掌握西门子PLC编程技术，具备电气调试、陪产及售后经验，有3年以上汽车行业非标装配、检测设备或自动化生产线相关电气工作经验； 3、 个性特点：思路清晰，沟通顺畅，具备良好的团队协作意识，工作主动性强，能接受海外出差安排； 完成上级交办的其他工作任务。

职位介绍 1、本科及以上学历，机械、电气等相关专业背景； 2、三年以上锂电池工艺开发经验，掌握系统化工艺技术知识，具备较强的工艺研发能力； 3、负责工艺文件的编制与管理，开展新工艺、新材料的工艺验证，并指导操作执行； 4、负责生产现场的技术指导、员工培训及过程监督，确保工艺有效落地； 5、依据公司设计开发流程，完成工艺流程图等相关技术文档的输出； 6、及时处理生产过程中出现的质量异常问题，推动根本原因分析与闭环整改； 7、收集并分析生产运行数据，识别优化机会，制定并落实改进措施； 8、负责产线内人流、物流布局规划、仓储方案设计，标准工时设定，工序平衡评估，人力配置测算，目标与对策制定，持续提升uppm指标

激光加工、机械制造等相关专业，中专及以上学历。 熟练掌握各类激光设备，包括光纤激光打标机、二氧化碳激光打标机、紫外激光打标机、绿光激光打标机、CO2玻璃管激光打标机等； 熟悉小幅面精密激光切割机、FPC精密激光切割机、触摸屏精密激光切割机等设备； 具备YAG激光焊接机、光纤连续激光焊接机、手持式激光焊接机、激光焊接自动化系统及激光焊接机器人等设备的装配、安装调试、工艺应用、售后维护与培训经验。 能力突出者可放宽学历要求。 有相关激光设备实操经验者优先考虑，工作认真负责，作风严谨，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。

岗位职责： 1.生产运营管理：制定并执行周/月/季度生产计划，确保订单按时、按量交付； 2.监督和管理生产线：（总装、模块装调、校准、测试、环测、售后等环节）的日常活动，优化生产流程； 3.负责关键生产设备仪器：（如高低温箱、动平衡机、光学平台等）的维护计划与效率提升； 4.质量管理与合规：严格执行质量管理体系要求，确保所有生产工艺流程符合标准。主导生产过程中的质量问题分析（如使用8D、5Why等）； 5.精益生产与成本控制：推动精益生产理念（如5S、标准化作业），识别并消除浪费，持续提升生产效率和降低生产成本。监控并分析生产关键绩效指标（如一次性通过率、计划达成率等），并制定改进方案。负责部门预算的编制与控制，管理生产物料的损耗； 6.团队建设与人员管理：负责下属员工的招聘、培训、绩效考核、激励与发展，打造高绩效团队。管理与协调生产副主管的工作，确保其职责有效履行； 7.跨部门协作：与研发部门紧密合作，负责新产品的试制导入和转量产工作，确保设计的可制造性。与供应链、采购部门协作，确保物料供应顺畅。与质量、工艺工程部门协同，解决制程中的复杂技术问题。 任职要求： 1.具备8年以上精密制造业生产管理经验，至少2年以上激光雷达或光电传感器生产团队管理经验，主导过新产品从试制到量产的全流程导入工作； 2.精通 DFM（可制造性设计） 流程，能与研发部门协同推进产品设计优化，降低量产难度； 3.熟练掌握预算编制与成本管控方法，能有效控制生产物料损耗与部门运营成本，具备精益生产项目全周期推进经验； 4.熟悉激光雷达行业相关生产标准与法规要求，能确保生产全流程合规性；具备推动生产管理体系升级、引入数字化生产管理工具的能力； 具备较强的抗压能力与执行力，能统筹解决生产过程中的突发问题；具备良好的沟通协调能力，逻辑清晰，责任心强。

1、全面负责所辖车间的工艺技术工作，推动项目改进、异常问题解决及制程优化等相关事务； 2、编制产品规格书、作业指导书（SOP）、PFMEA、工艺流程图等工艺技术文件； 3、开展工序工艺持续优化，提升一次良率（FPY），改善产品质量并提高过程能力指数（Cpk）； 4、主导生产现场异常处理，制定纠正措施方案，并跟进实施落地，转化为可执行的标准文件； 5、评估过程控制参数，优化工艺参数设定，确保工艺稳定性与可靠性； 6、参与新设备的选型评估、安装调试及验收工作； 7、统筹团队日常任务安排，做好人员协作与工作协调。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，本科优先，材料、电化学、高分子、机械、物理等相关专业； 2、熟练掌握Microsoft办公软件，具备Minitab、JMP等数据分析工具应用能力，了解Auto CAD等绘图软件；熟悉6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法； 3、具有5年以上方形铝壳锂离子电芯工艺工作经验，具备1年以上团队管理经历。 其他信息 注意：此岗位工作地点为孝感临空港，紧邻天河机场，提供食宿，可乘坐班车往返武昌、汉口、汉阳、江夏。 其他信息

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行编辑处理与格式校对，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通，保障期刊有序运行及稿件顺利推进； 4. 跟踪学科领域最新研究动态，协助责任编辑实现期刊发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应公司高强度的职业化培训，如参加培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：提供导师带教、技能提升培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位内容： 1. 负责总装生产线工艺流程的规划与优化； 2. 协同各相关部门推进生产计划的实施； 3. 及时处理产线异常问题，并推动持续改进； 4. 编制生产相关的标准文件与操作规范； 5. 开展生产数据的统计分析，输出优化建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或自动化相关专业； 2. 熟练掌握办公软件及CAD等专业工具； 3. 具备较强的数据分析能力与实际问题解决能力； 4. 了解生产作业流程及生产管理相关方法； 5. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识。