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员工，服从安排，不会现场教，包中餐五点半下班结工资女工也可以

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文德广场香蜜闺秀招聘兼职一名上班时间下午2点到10点8小时上一休一周六周天节假日上班时间10点到下午4点下午4点到10点（两班倒）要求：有销售经验联系人：李店长（同步）

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今晚夜班1人，230一晚，20.15集合，包吃。明天白班1人，210一天，8.15集合，不包吃。45岁以内，能来的联系我

招聘叉车工2名，薪资为260元/天，月薪范围4500-6500元。要求熟练操作林德叉车，持有叉车证，年龄在18-55岁之间。企业免费为员工办理健康证。

武汉市江岸区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆

【工作内容】主要负责日用品包装，分类，整理，贴标，封口等，工作简单轻松易上手！ 【薪资待遇】300元/天，提供工作餐和茶水饮料、免费零食，公寓宿舍 【工作时间】9：00-18:00，中间有吃饭休息时间，可以根据个人时间自由安排，可以半天，上午/下午都可以，工资日结，工作时间灵活人性化

【工作内容】主要负责零食分类，包装，整理，上架，打单等，工作简单轻松易上手！ 【薪资待遇】300元/天，提供工作餐和茶水饮料、免费零食，公寓宿舍 【工作时间】9：00-18:00，中间有吃饭休息时间，可以根据个人时间自由安排，可以半天，上午/下午都可以，工资日结，工作时间灵活人性化

坐岗不加班，能玩手机！ 工作简单，巡逻检查！包三餐住宿，没有要求！ 只要能做得住你就来！速速联系！ 安徽

【以诺-蔡晨】感谢老乡们支持，今日发车107人外出务工，下一批22号后天继续，要来的抓紧报名，年前三个来月，大干到年底挣过年钱。

现招临时工：2名现工资：22一小时地址：白泥坑水龙路8号工资:日结联系人

招聘员工，供吃供住，年龄50岁以下，工资底薪加满勤，偶尔加班，有带薪休息，待遇优厚地址大庆市龙凤区

10.21明天在聚成阁药店鲍山店需要兼职工作时间，12点30到6点30工作内容:活动协助，搭建帐篷要求:员工，18-28岁薪资待遇:120日结。有意联系

【招工】科室3名市内2名【福利保障】缴纳五险一金【报名要求】男女不限【稀缺名额】仅5个【高效入职】流程简单，上班快咨询热线/微地址:高平市西街驰祥商贸旁-------------------------

您的岗位职责: 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的章程 [职位要求] 1、熟练使用办公软件; 2、年龄24~33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗; 3、热爱销售，统招大专及以上学历。

产品驻店销售代表，负责接到客户，讲解产品及项目，做好客情维护，签单等

岗位职责： 1、为企业提供工商代办，税务咨询，营业执照注销等业务； 2、按照公司标准流程完成客户咨询解答、意向跟进及转化工作； 3、开发新客户，维护老客户关系，定期回访潜在客户，提升客户满意度和成交率； 任职要求： 1、年龄18-40周岁，过往电话销售经验丰富者可放宽年龄至50岁； 2、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，声音清晰有亲和力； 3、能够适应电话沟通的工作模式，抗压能力强，目标意识明确； 4、工作态度积极主动，具备团队协作精神和较强的责任心； 岗位福利： 上午9:00-12:00，下午13:40-18:00 单双休 法定假日正常休 不加班 不加班 不加班 4000无责底薪 综合薪资5k-10k 上不封顶

岗位职责： 1.负责抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划，提升品牌曝光与用户互动 2.通过精准内容投放与私域引流策略，推广公司自主研发的应用软件，实现有效获客转化 3. 分析平台数据（播放量、互动率、转化率等），持续优化运营策略与内容方向 4.搭建并维护用户社群，开展线上活动，增强用户粘性与复购/复用意愿 5. 协同产品与市场团队，输出用户反馈，助力产品迭代与营销升级 任职要求： 1. 具备新媒体运营或网销相关工作经验，熟悉短视频及种草类平台玩法 2.熟悉用户增长逻辑，有从0到1搭建账号或成功引流案例者优先 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用飞瓜、蝉妈妈等工具者加分 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力 5. 学历不限，热爱互联网行业，认同产品价值与长期发展路径 岗位职责： 1.负责抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划，持续输出优质短视频及种草内容，提升品牌曝光与用户互动率 2.制定并执行私域引流策略，推广公司自主研发的应用软件，实现从流量获取到用户转化的闭环 3. 定期分析平台核心数据（播放量、完播率、互动率、转化率等），结合飞瓜、蝉妈妈等工具优化内容方向与投放节奏 4.搭建并精细化运营用户社群，策划线上活动与互动玩法，提升用户粘性与复用意愿 5.协同产品、市场团队梳理用户反馈，为产品迭代与营销策略升级提供数据支持与落地建议 任职要求： 1. 具备新媒体运营或网销相关工作经验，熟悉短视频逻辑与小红书种草生态 2.有从0到1搭建账号、单月引流超5000+用户或成功孵化爆款内容案例者优先 3.学历不限，热爱互联网行业，认同产品价值与长期发展路径 4.客户群体庞大 业务较容易开展

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

工作时间：8:30—12:00 14:00—17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资结构：底薪+ 提成 + 多重奖金 + 年终奖，面试定底薪，提成当月发 岗位职责： 1.通过多渠道开发建筑企业客户，获取企业及负责人基础信息，并完成台账登记。 2.分析企业规模与建造师持证现状，为客户量身推荐一、二级建造师培训方案。 3.清晰讲解课程及服务优势，跟进咨询、签约全流程，完成销售目标。 4.定期回访合作客户，跟进学员学习进度，做好长期关系维护。 任职要求： 1.具有良好的沟通与表达能力，能够在压力下保持良好的工作态度。 2.能够独立完成工作任务，有较强的执行力。 3.学习能力佳，能快速掌握建造师培训的产品卖点与合作政策。 加分项： 了解一、二级建造师报考条件、建筑企业资质标准等常识。

招聘：机械车位销售专员 岗位职责： 负责机械立体车位销售，对接开发商、物业、商业项目，开发客户、洽谈签约、跟进回款及项目交付。 任职要求： 1. 20-40岁，大专及以上学历； ​ 2. 有销售经验，沟通能力强，能抗压； ​ 3. 会开车，能出差，愿意跑工地、跑客户； ​ 4. 有地产、建材、工程、车位销售经验优先。 薪资待遇： 底薪+高提成，收入上不封顶，晋升空间大。

岗位职责: 1、前期跟着经验丰富的主管学习产品业务，熟悉公司产品以及跟着主管学习产品的成交。 2、熟悉公司工作流程和工作内容后，自己尝试管理公司新人 3、协助公司各部门工作的正常进行，对公司产品详细了解掌握。 4、解决问题能力达到后，可通过公司内部提升高级管理层 任职要求: 1、年龄20~35周岁，我们是年轻的团队! 2、不限专业，应届生优先! 3、无需工作经验，只要你有一颗奋斗的心，专业导师培训 4、阳光向上，口齿表达清晰! 薪资待遇： 1、薪资结构：无责底薪4800+300全勤+奖金+团队/个人提成 综合到手7k~10k 2、上班时间：9:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月10号发工资。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

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