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临时工有提成20人以上
要求; 【1】目前是大一,大二在校生 【2】性格开朗,男女不限 【3】善于打交道 【4】善于控场 年龄;18-21岁 看清楚要求,无底薪,纯提成模式,介意的不用联系 纯提成按在汇款的30%结算 总费用在500-700/人/月 纯提成安排返费的50%结算 按照人数返费的50%计算
临时工包住包吃周结
涨价了,涨价了,黄陂横店短期工|工资可周结工价:18元/小时,一天200多年龄:18‑48周岁包吃包住,食宿,工资可周结上班时间:09:00‑21:00月休4天工期:做到,周期短,拿钱快,欢迎报名面试时间:上午10点,下午14点报名电话:
武汉 黄陂区
10月11日 08:30拨打电话
临时工月结
招聘泷悦国际急招洗桶工,65岁以下,身体健康,服从安排,工资2700,月休4天,工资每月按时发放,不拖欠,联系电话:
武汉
10月20日 13:48拨打电话
兼职
在周末,有一长期固定兼职机会在万达广场二楼的抓小鱼项目。该兼职需要具有亲和力及基本的沟通能力,薪资为每小时至少14元,工作日地址是武汉市阳逻街圆梦路文腾风桦雅苑的餐厅内。
武汉
10月15日 20:56拨打电话
临时工有提成免费培训11-20人月结全职
在固定展位坐班,不用主动推销,拉客,有顾客咨询负责讲解产品,办理即可,操作简单,无业绩考核,要求具备良好的沟通能力 无责任底薪3000+阶梯式提成,综合月收入5000+ 每周休息一天,月休4天 上班时间9:30-20:00 法定节假日休息
临时工包住包吃
天河机场招夜班师傅19.30--7.30,包吃住,130一天,要求身体健康政审合格,60内,身高1.7以上有意者加我
武汉
10月14日 00:42拨打电话
找40以内员工粘字,
200-210元/天
临时工包吃
员工,服从安排,不会现场教,包中餐五点半下班结工资女工也可以
钟点工
10-20元/时
临时工周结兼职18-20元每小时
干零活,打包等等
兼职免费培训
想不想把“打游戏”“唠嗑”变成日常?现在机会来了!我们招陪玩陪聊搭子,纯线上办公,不用坐班打卡,在家开着空调打游戏、和人唠嗑就能开启新体验,时间自己说了算,简直是“快乐搞钱天花板”!​ 你要做的(说白了就是带薪玩)​ 陪用户组队打游戏:王者、吃鸡、LOL、原神……你擅长的游戏都能派上用场,带飞或者一起躺赢都行,主打一个玩得开心​ 和用户在线唠嗑:从追星八卦、剧综吐槽到日常碎碎念,能接梗会抛梗,把用户聊成“回头客”​ 顺便收获小惊喜:用户聊得开心、玩得尽兴,可能会主动送上认可,这份心意直接属于你​ 我们希望你(门槛不高但有“小心机”)​ 18-30岁,说话不卡顿,性格放得开(社牛加分,社恐但能在线上放得开也欢迎)​ 至少有一个“撒手锏”:要么是某款游戏的“隐藏大神”,要么是“人形聊天机”(能接住各种话题)​ 每天能在线几小时(兼职3小时起,全职6小时起)——想多投入就多上线,时间自己排(哪怕凌晨上线都行)​ 守规矩不搞事:不聊违规内容,不坑用户,真诚对待每单服务​ 为什么选我们?​ 自由到离谱:不用挤地铁、不用看老板脸色,在家、在旅行途中都能接单,主打一个“工作生活化”​ 氛围超对味:全是00后95后,日常甩梗斗图,培训像“开黑教学”,完全没有职场套路​ 成长看得见:能接触到不同的人,提升沟通和游戏技巧,还能积累自己的“粉丝群”​ 福利很实在:免费学“互动技巧”(教你怎么让用户更愿意互动),节日有惊喜红包(不是抠抠搜搜的优惠券!)​ 别再纠结“上班像坐牢”,来当陪玩陪聊搭子,把爱好变成日常!现在投递简历,最快24小时就能开启接单之旅~
湖北武汉招翻大肠一个手翻一天杀60头左右联系电话
临时工
武汉招翻大肠一个手翻一天杀60头左右联系电话
武汉
10月17日 17:09拨打电话
叉车工焊接
【工作岗位】辅助焊接/本厂叉车5人,年龄20-45岁【工作时间】8:30到20:30半个月/一个月倒一次班【工资待遇】计时+计件方式,综合工资收入5000-8000元。【食宿环境】包吃住,宿舍免费4-6人间。【工作地址】武汉蔡甸汽配厂【联系电话】
武汉 蔡甸区
10月21日 04:07拨打电话
武汉洪山区明天需要零工一名,要求年龄在59岁以下。
小工1-4天1-2人
明天洪山区需要零工一名,要求年龄在59岁以下。
武汉 洪山区
10月21日 04:04拨打电话
武汉黄陂区招贴砖
300-400元/天
贴砖
武汉市黄陂区招贴砖
武汉 黄陂区
10月21日 04:00拨打电话
临时工1-2人月结
大悦城写字楼招聘晚班:员工一名,58岁以内。下午,15点一20点,月工资,2500元钱,月休,4天,身体健康,负从分配,有责任心,享受国家法定节假日。联系电话:
武汉
10月21日 03:55拨打电话
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖社保包吃五险6-10人日结
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黑龙江绥化用替班价格美丽
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10月21日 04:17拨打电话
临时工
招,10米一条,一天两条,嫌麻烦的别来,新号别来,一条视频一分多钟,事多的别来,当天现结,想做的加我
吉林
10月21日 04:16拨打电话
山东聊城明天小屯需要招聘一名员工,负责干零活,薪资为150元。
小工临时工
明天小屯需要招聘一名员工,负责干零活,薪资为150元。
聊城
10月21日 04:16拨打电话
浙江嘉兴招临时工,新熟手都可以:1名,30元/H,现在可以上班地址:新桥电话:
30元/时
临时工1-2人
招临时工,新熟手都可以:1名,30元/H,现在可以上班地址:新桥电话:
嘉兴
10月21日 04:16拨打电话
临时工包住包吃
招工。大肠工人。一剪一翻一天杀五百左右。八点到两点。一天五六个小时。包吃住。长期稳定。要求二毛精。地址山西。
山西
10月21日 04:15拨打电话
武汉新洲区招油漆工
油漆工
武汉市新洲区招油漆工
武汉 新洲区
9月24日 11:55拨打电话
临时工
关于招拉布职位,东风二小地区,现接受报名,待遇为每小时30元,欢迎有意向者联系,不接受打扰工作或闹影子行为,地点位于湖北武汉。
武汉
10月16日 09:13拨打电话
武汉东西湖区招喷涂师傅工作地
油漆工
招喷涂师傅工作地武汉东西湖
武汉 东西湖区
8月31日 09:21拨打电话
武汉武昌区招贴砖、水电、泥瓦工、油漆工、木门安装
木门安装贴砖泥瓦工油漆工水电工
武汉市武昌区招贴砖、水电、泥瓦工、油漆工、木门安装
武汉 武昌区 东亭
7月21日 13:51拨打电话
水电工油漆工泥瓦工贴壁纸长期3-5人周结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
诚心诚意招,重点招聘:局改+微改,专业师傅,厨房卫生间改造,能着优先!! 同时招聘,油漆工,墙纸墙布,泥工,水电师傅26-45岁,包活一经录用9500-18000+,招聘长期师傅<短期勿扰>,每天有活,长期有保障!! 另外招聘全职泥工师傅45岁以下,12500/月保底,休息二天,每天工作八个半小时,油漆师傅全职保底8500/月休息两天,非诚勿扰!!电话:
临时工
省内招个大师傅,要求会做武汉这边的货,主要是格子小豆腐,碱干子,臭豆腐胚子这三样!每天200多斤豆子,工资待遇()
武汉
10月13日 20:19拨打电话
武汉黄陂区工作能力强.团队协作能力强.互帮互助.团结友爱.服从管理积极响应
6-7千/月
临时工包住包吃1-2人月结全职
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实验室技术员1-3年硕士半导体材料实验室管理半导体材料实验室分析经验提供食宿disk金刚石修整盘金属冶炼
【实验室主任助理-岗位职责】 1. 具备较强细致性,高效准确地完成客户数据整理、产品方案建议及失效模式分析报告的编制; 2. 负责实验室日常运营与测试调度:包括实验室基础管理、多实验室间测试对接、设备维护管理、测试排程与结果分析; 3. 推动跨部门协同工作,参与技术经验积累与知识共享相关活动; 4. 主导Disk数据库的搭建并跟进管理进展 【加分项】 1. 具备半导体材料行业从业背景 2. 拥有实验室运行分析或管理实践经验者优先 【学历】 材料科学与工程、材料加工等相关专业,硕士及以上学位要求 【公司及职位优势】: 加入一家已具备市场影响力且处于高速发展阶段的半导体材料高科技制造企业 获得参与人工智能全面落地应用的实践成长机会 融入一个积极推进数字化转型、融合民企效率与外企管理体系的创新型团队 享有清晰的职业晋升路径与发展支持 【公司福利】: - 上班时间(冬季):8:10-17:10 (夏季)8:10-17:30 - 缴纳五险一金,提供工作餐、宿舍(班车接送) - 带薪年假、生日福利、各类节假日关怀福利
游戏代练
160-190元/天
游戏代练包吃免费培训3-5人日结全职兼职
岗位职责: 1.根据客户需求,提供游戏账号代练服务,包括等级提升、装备获取、副本通关等任务 2. 严格遵守游戏规则及平台安全规范,保障客户账号信息安全与稳定 3.主动沟通客户需求,制定个性化代练方案并及时反馈进度 4.维护良好服务口碑,处理客户咨询与售后问题,提升复购率 5. 遵守平台接单流程,按时交付,确保服务质量与时效性 任职要求: 1.热爱游戏,熟悉主流MMORPG、MOBA或手游(如《王者荣耀》《原神》《英雄联盟》等)的玩法与机制 2. 具备较强的游戏操作能力与实战经验,有高段位/高等级/稀有成就者优先 3. 责任心强,诚信可靠,能独立完成订单并保守客户隐私 4.沟通顺畅,服务意识佳,具备基础文字表达与响应能力 5.学历不限,接受兼职/全职,需自备稳定设备及网络环境
质量体系工程师
1.2-1.6万/月
体系工程师5-10年学历不限
1. 体系建立与维护:主导公司管理体系(如ISO 9001、ISO 45001、IATF 16949、ISO 22000等)实施、保持及持续改进。根据业务需要引入新体系标准,并推动与现有流程的融合。 2. 文件与记录控制:负责管理体系文件(手册、程序文件、作业指导书、表单)的编制、评审、发布、修订与废止管理。确保各场所使用有效版本文件,定期组织文件适宜性评审。 3. 内审与管理评审:策划并组织实施内部审...
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