1、确保客户获得优质体验，通过积极沟通，耐心向客户讲解电动汽车的优势，传播电动车相关知识 2、开发潜在客户资源，参与各类市场推广活动，挖掘客户需求，引导客户兴趣，并协同销售主管达成销售任务 3、深入学习公司背景及产品信息，持续关注行业动态与最新发展趋势，提升专业素养 4、针对对电动汽车存在顾虑的客户，能精准识别其疑问，并在产品性能、充电方案、日常使用及生活场景等方面提供创新性或切实可行的解决方案 任职要求: 1、大专及以上学历者优先考虑； 2、根据实际业务需要，完成上级交办的其他工作任务 3、具备3年以上高端汽车零售、奢侈品、高端新能源领域销售经验，或具有大客户销售及服务经历 4、具备优秀的沟通技巧与强烈的客户服务意识 光谷一路、黄浦科技园均设有展厅，可依据个人情况安排就近工作地点

1、负责所在区域及周边县市商用车二手车商户的运营管理； 2、拓展并维护具备收车需求的合作渠道，涵盖二手车商、运输企业、汽贸公司、车队及二手车中介等，通过实地推广开发新商户，并定期回访现有合作商； 3、协同线上客户获取团队，主动拜访潜在车商，了解其收车意向，推动其注册“狮桥二手车”APP、完成银行卡绑定、缴纳保证金、参与竞价拍车，同步推介平台车源信息，引导使用平台收购贷政策，实现首付20%购车； 4、提供售后支持，统筹安排验车、交车、过户及金融服务等相关事宜。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限 2、具备强烈的事业心，良好的情商与沟通表达能力，有行业背景或现成车商资源者优先

年前最后一波机会，抓紧把握，室内办公环境，工作氛围轻松，同事之间沟通顺畅，相处融洽 ①客源由公司统一提供，无需自行拓客，每日分配大量客户资源，流程简洁无压力，上手快、见效快，无需设定硬性指标，不强制开会，不设业绩考核，无罚款机制，杜绝形式主义，零经验也可快速适应 岗位职责：客户由公司提供，仅需负责日常对接与跟进 任职要求：不限性别，欢迎各类求职者咨询，应届生、实习生均可报名，无需相关工作经验 岗位福利：无经验者可享免费系统培训，专人指导，全程带教，掌握速度快，收入稳定，多数员工月收入过万元，无驾照要求同样可入职 岗位福利：工作时间灵活，可根据个人情况合理安排，整体节奏轻松，操作简单，学习成本低，经过短期实践，收入普遍高于同类型岗位 任职要求：面向所有人群开放，无门槛限制，应届毕业生亦可胜任，纯室内岗位 岗位职责：操作简便，易上手 岗位职责：零基础可教，包教包会

1、保证客户良好的体验，通过良好沟通，热情的为客户介绍电动汽车的优点，普及电动车知识 2、收集潜在客户，参加市场活动，探索客户购买需求，激发客户需求，并配合销售主管完成销售目标 3、认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和实践。 4、在对电动汽车抱有疑虑的客户时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新型或可行性方案，尤其在产品，充电，实用性，生活方式等方面 任职要求: 1、大专以上优先; 2、根据业务发展需求，完成管理层指定的其他工作 3、2年以上高端汽车零售，奢侈品及高端新能源行业销售，以及大客户销售经验或服务经验 4、出色的沟通能力和客户服务意识; 5、男士净身高175以上，女士净身高163以上

岗位职责: 1.独立承担小米汽车产品的客户接待、产品讲解、试乘试驾安排及政策解读等相关服务工作； 2.达成销售指标与客户满意度考核目标，熟练运用多种方式拓展客户资源，并持续维护良好的客户关系； 3.制定客户跟进计划，组织实施对已成交客户及潜在客户的持续联络，确保客户信息记录完整准确； 4.高效应对客户咨询与异议，提供专业解答与解决方案； 5.定期对各项工作流程进行回顾、评估与优化，提升整体服务质量与效率。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.认同企业价值观，能在客户互动中体现品牌理念，展现公司良好形象； 3.具备团队协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.学习能力强，能够快速适应市场变化与业务发展需求； 5.持有有效驾驶证，驾龄满1年以上，具备扎实的驾驶能力及安全驾驶意识。

岗位职责： 1、达成公司制定的销售任务指标； 2、依照厂家规范流程及集团管理规定，执行各项销售相关工作； 3、按标准开展潜在客户的回访与邀约，并负责订单跟进及交车后客户关系维护； 4、维护优质客户关系，提升客户购车体验与满意度； 5、积极参与各类培训，持续提升专业水平与综合能力。 岗位要求： 1、无犯罪记录，形象端正，具备良好沟通能力，持有驾驶证，能熟练驾驶者优先； 2、有意向长期从事汽车行业发展，具备销售或服务行业经验者优先，具备较强的客户服务意识； 3、思维灵活、表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备优良的职业素养和团队合作精神，能够主动学习岗位所需的专业知识； 5、责任心强，能够适应一定的工作压力；

网销电销，公司提供客户资源，无需自行开发。 工作流程简单，收入可观，适合渴望高薪、富有拼搏精神的你！ 职位详情 专员岗位职责： 1.利用公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上工具与客户沟通并提供服务； 2.达成团队设定的各项业绩目标； 3.汇总客户意向信息，建立潜在客户档案，判断客户购买意愿； 4.全程跟踪意向客户，引导并协助客户完成进件、签约等流程； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 工作内容： 客户在多个渠道后台提交咨询信息后，由专员主动联系，解答疑问，并对接产品后续服务环节。 核心优势： 1.公司为2024年胡润独角兽企业，已启动上市计划； 2.业务操作简便，成单率高，整体薪资水平高于行业均值，欢迎零经验新人加入； 3.岗位以网销为主，客户主动留资咨询，我们及时响应，区别于传统电销模式，无需高强度外呼； 4.公司为2024年胡润独角兽企业； 5.接受具备快速学习能力的新人入职

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车零售业务，总部位于北京。目前在全国拥有400多家直营门店，员工超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上增长，薪酬与提成体系位居行业前列！ 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广工作，根据上级指导开展电话拜访与客户回访，提升客户到店转化率； 2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、通过电话渠道与客户交流，深入了解其需求，把握销售契机并达成销售目标； 4、维护现有客户关系，持续挖掘客户的后续购车及增值服务潜力； 5、定期与合作客户保持联络，构建稳定、互信的长期合作关系。 工作要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人综合能力，无经验者可享免费系统培训，并由主管一对一辅导带教； 2、具备进取心，渴望成长与发展，有拼搏精神； 3、工作时间早九晚六，每月休息4天； 5、每台车销售提成4-6千元，上不封顶，门店平均月薪达1.5万元以上！

卖车全国范围可做连锁门店无车型限制无品牌要求 工作时间9-12点14-18点中午12至14点休息 综合收入7000元起 欢迎前来详谈

岗位职责: 1.独立承担小米汽车产品的客户接待、功能讲解、试乘试驾安排及政策解读等相关服务工作； 2.达成销售指标与客户满意度考核目标，积极通过多元渠道拓展客户资源，并保持长期良性互动； 3.制定客户跟进方案，组织实施对已成交及潜在客户的持续回访，确保客户信息记录完整准确； 4.高效应对客户咨询与疑虑，提供专业且满意的解决方案； 5.定期对日常各项工作进行总结复盘，优化流程并提升工作效率。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.认同企业价值观，能在客户交流及其他场景中展现品牌专业形象； 3.具备团队协作精神，能与同事顺畅沟通、协同配合； 4.学习能力强，能快速适应动态变化的市场环境； 5.持有有效驾驶证，驾龄满1年以上，驾驶技术熟练且安全意识强。

招聘：物业维修 薪资：面议 2.2.3、暧通技工2.2.3.1暖通技工的岗位职责主要涉及排水、通风和空调系统的维护和维修2.2.3.2参与给排水、通风和空调系统的巡检工作，确保系统按照设计要求正确运行:2.2.3.3日定期对排水、通风和空调系统进行检查和维护，确保系统运行正常清洁和维护系统设备，如过滤器、风扇、管道等:2.2.3.4故障诊断与修复，对系统出现的故障进行诊断，并及时进行修复，减少系统停机时间。处理紧急维修任务，确保系统尽快恢复正常运行:2.2.3.5按照保养计划对设备进行定期保养，包括润滑、清洁和检查设备部件:2.2.3.6遵守安全操作规程，确保在维护和维修过程中个人和设备的安全:2.2.3.7管理设备备件，确保关键备件的库存充足，及时补充:2.2.3.8参与或提出技术改进方案，提高系统效率和性能：2.2.3.9详细记录维护、保养和故障处理的过程，定期向上级报告工作情况：2.2.3.10参与专业培训，不断学习新技术，提高个人技能；2.2.3.11在紧急情况下，能够迅速响应并采取有效措施，处理突发事件：2.2.3.12参与设备运行的质量控制工作，确保设备运行质量符合标准：2.2.3.13在维修和保养过程中，注意环境保护，合理处理废弃物。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底8000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

医疗信息化公司，解决方案：三位一体智慧医院、医院信息集成平台、医共体、省/市卫健委医政医管平台等；专项产品：AIagent、病历内涵质控、医务管理、等级医院评审、公立医院绩效监测、统一数据上报平台、临床药师等等。 1，学习并掌握医院信息化系统流程，根据公司计划，开发区域内客户； 2，有效地向客户推介公司的业务，让客户正确理解公司的产品对客户的价值； 3，善于与客户进行有效沟通，能正确了解和挖掘客户需求，进行项目可行性分析； 4，负责分管区域的开发业务，拟订并落实市场销售计划，管理，维护，开发销售渠道，完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标； 5，上级领导交待的其他工作。

急招聘一名电动汽车机电维修工技术 本修理厂是一家网约车定点维修单位，主要已维修电动网约车为主，不修传统燃油车，主要维修车型：比亚迪秦EV，东风E70,吉利EV,日产D60,别克等新能源电动车 工作内容：主要以常规保养，日常检测，简单故障诊断 要求：有驾照会开车，人品好，能吃苦，懂电动汽车工作原理 有新能源电动汽车维修经验优先

300一天，两个人换班开一部车，具体电话聊

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与评估，确保评估结论的精准性与客观性； 2.结合市场动态进行数据分析，为车辆合理定价提供支持，提高交易流转效率； 3.与客户保持有效沟通，解答评估相关疑问，输出专业指导意见； 4.持续跟进客户车辆交易进度，维护客户关系，保障服务体验与满意度。 任职要求： 1.汽车类相关专业背景者优先考虑； 2.具备1年以上二手车评估或相近领域实际工作经验； 3.持有有效的C类机动车驾驶证，驾驶技能熟练； 4.具备较强的沟通协调能力及市场敏感度，可独立开展评估作业； 5.热爱汽车行业发展，积极进取，具备良好的学习适应能力； 6.负责小鹏汽车置换回收业务，需具备良好沟通技巧，协同销售团队，高效服务客户。

岗位职责： 1.负责二手车的专业化鉴定与评估，确保评估结论的精准与客观； 2.结合市场动态进行分析，为车辆合理定价提供数据支持，提高交易流转效率； 3.与客户保持有效沟通，解答评估相关疑问，输出专业建议； 4.持续跟进客户车辆交易进度，维护客户关系，保障服务体验满意度。 任职要求： 1.汽车类相关专业背景者优先考虑； 2.具备1年以上二手车评估或相近领域工作经验； 3.持有有效的C类机动车驾驶证，驾驶技能熟练； 4.具备较强的沟通协调能力与市场敏感度，可独立开展评估作业； 5.热爱汽车行业发展，积极进取，具备良好的学习适应能力； 6.负责小鹏汽车置换业务的收车工作，需具备良好沟通技巧，协同销售团队，高效服务客户。

工作时间早上九点半至下午五点半 工作内容推广销售店内汽车产品熟悉各类车型信息关注直播数据并添加客户联系方式 同时招聘汽车直播人员白班直播每日工作4小时薪资待遇详谈接受零经验人员报名

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

接受实习/在校生投递 不用打电话不用打电话 我们是阿里认证的支付宝服务商业务+净水产品，工作内容轻松易上手前期有专人一对一指导 工作时间：8:30--18:00，国定周日休，无责底薪4500+500绩效奖金+高额业绩提成+年终奖+提供免费住宿 欢迎零基础和实习生加入

岗位职责： 1.通过线下对接（如拜访旅行社、学校、企业）及线上途径（包括各类平台、社群）结合电话沟通等方式，开发客户资源与合作渠道，完善客户信息记录，推进成交转化。 2.负责公司康养/研学/文旅类产品的推广与销售，跟进销售全流程，深入分析客户需求，达成既定业绩目标。 3.定期维护已签约客户关系，收集使用反馈，动态更新客户资料，根据需求变动推荐合适产品，提升复购率与转介绍率，持续扩大客户群体。 工作时间：早九晚六，周末双休。入职即办理五险，节假日遵循国家法定安排。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、旅游管理、文化产业管理等相关专业优先考虑。 2.有1-3年康养/研学/文旅领域销售经验者优先，或具备独立开拓市场能力的优秀人才亦可。 3.认同康养/研学行业发展前景，拥有康养、研学、文旅政企、教育、旅游等行业客户资源或成熟销售网络者优先录用。 4.具备良好的沟通表达与谈判能力，能准确传递产品价值，有效识别客户潜在需求并提供针对性方案。

我们是一家已拥有千万用户的企业（小蚕惠生活app），当前聚焦于到店业务，主要通过电梯/地铁广告置换套餐的方式，助力本地商家实现高效推广。商户无需支付前置费用，即可满足品牌曝光与营销需求，这一模式在2025年及未来将成为重要的合作方向。期待同样看好这一趋势的你，与我们携手共进。 岗位职责 1、负责本地餐饮、休闲娱乐类商家的拓展，推进公司产品和服务的线上线下推广； 2、深入挖掘客户实际需求，提供个性化解决方案，推动合作落地； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 4、达成既定销售目标，定期反馈业务进展及客户动态。 任职要求 1、经验背景：了解餐饮、休闲娱乐行业市场；具备美团、抖音、再惠、分众、新潮、探探糖、DT生活等平台从业经历者优先考虑； 2、能力要求：能够独立通过电话或实地拜访方式开发本地生活类商户； 3、勇于挑战，注重结果，以高效行动实现业绩突破。 其他要求： 1、大专及以上学历； 2、责任心强，目标感明确，抗压能力佳，具备优秀的团队带动能力。 薪资待遇：底薪5000-7000+绩效+提成（12%-20%） 开城阶段，晋升通道广阔：团队管理—城市经理—大区经理 新业务赛道发展潜力巨大，诚邀渴望高收入的伙伴加入～

接受无经验!!接受无经验!!!接受无经验!!!! 销售专员——销售主管——销售经理——城市合伙人 【岗位职责】 1、负责公司产品的销售及推广 2、公司提供资源，有特定的市场，客户针对中小型企业老板或者法人; 3、整个团队一起开车去市场拜访客户，介绍公司业 务，进行邀约和面谈促成成交; 4、根据市场，发展新客户增加产品销售范围: 5、管理维护客户关系以及形成客户间长期战略合作能力; 6、前期有带薪培训，入职到团队有老员工一对一带 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:30 大小休法定节假日休和带薪年假 【薪资待遇】 无责底薪4000-4500+提成+各种开单奖金(500-2000不等)=综合薪资1.5W起步，客单价2600-30000不等，提成6-25%(业绩5万提成1万3-4单搞定)目前在职销售综合薪资1-3W，top级别工资3-6w。保真的!!! 【岗位福利】 1.工作环境:宽敞舒适的办公环境，会让您倍有归属感:2.关于培训:免费带薪培训，专业完善的培训体系经理总监一对一协助签单; 3.晋升岗位:主管-经理-总监-合伙人，完全透明的晋升机制，一年有三次的晋升机会，能力突出者飞速晋升!!! 4.我们是集团性质的公司，超级稳定，福利待遇超赞的哦!!! 【除此之外你还能得到什么】 1.生日福利，孝敬金，优秀员工表彰及每天的开单奖金。 2.团队娱乐活动、拓展、聚餐、生日会、新人奖、销售冠军奖、抽红包、砸金蛋等等; 3.节假日休息、节日礼物、高温补贴等等; 4.致力打造年轻化的团队、领导Nice、员工关系非常融洽; 5.未来公司影响力仍在不断扩大、业绩不断攀升、公司给予员工的奖励、福利机制仍在不断增加哦!

岗位职责： 1、负责现有经销商的日常维护，同时拓展新分销渠道； 2、为经销商提供支持，开展产品知识培训，分析区域市场竞争格局，协助制定合理定价策略； 3、指导分销商建立专业水工服务团队，协助对接装饰公司等合作渠道； 4、组织并带领经销商及分销商业务人员在新建小区进行市场推广活动； 5、监督市场价格体系，打击跨区销售和假冒产品行为，统筹市场广告投放工作。 任职要求： 1、语言表达清晰，具备良好的沟通能力，有渠道管理或开发经验者优先考虑； 2、执行力强，能够高效完成公司下达的各项任务，责任心强，勇于承担工作责任； 3、需自备车辆并具备熟练驾驶能力，能适应长期出差工作模式。 驻外补贴： 1.餐补50元/人/天 2.通讯补贴200元-300元/月 3.自驾开展业务享受油费补贴，停车费、过路费实报实销；无车人员按公司标准报销公共交通费用 4.原则上在办事处安排免费住宿，若当日无法返回可在外住宿宾馆 渠道经理岗位须知： 1、岗位需长期驻外，派驻区域由公司统一规划分配，覆盖省内外，通常一人负责1-2个地级市； 2、每1-2个月可返回武汉一次，休假3-5天。 福利待遇： 1、薪资结构：4k+2k+提成，缴纳五险一金，享有出差补贴，每日餐补50元

主要职责： 1.渠道管理：负责所辖区域或渠道内现有客户（包括经销商、重点直供客户等）的日常维护，制定并实施渠道发展策略，保障销售目标顺利实现。 2.销售目标管理：将公司下达的销售任务合理分解并推进落地，持续跟踪执行情况，根据实际进展及时优化应对策略。 3.经销商支持：协助经销商开展市场拓展、终端建设、库存优化及团队培训等工作，提升其运营效率与合作积极性。 4.市场秩序维护：监督渠道价格执行情况，规范市场行为，防范并处理跨区销售等违规现象。 5.数据分析：定期整理销售与库存数据，形成分析报告，为经营决策提供有效依据。 任职要求： 1.学历与经验：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先；具备3年以上快消品行业渠道或经销商管理经验，有【如：休闲食品、饮料、日化】等行业背景者优先。 2.能力要求： 1)熟悉快消品渠道运作机制，具有较强的渠道规划与管控能力。 2)具备扎实的数据分析能力，能通过数据洞察问题并推动业务改进。 3)拥有良好的沟通协调能力，善于协同团队并带动经销商队伍成长。 4)具备较强的应变能力与谈判水平。 5)能够接受高频次出差安排。 3.资源要求：了解【如：传统流通渠道、现代渠道、特通渠道等】运营模式，具备一定经销商资源者优先。

岗位职责： 1、负责开发并维护目标客户资源，推进招商合作项目的洽谈与落地； 2、为企业客户提供产业扶持政策解读、财务实务指导及入驻园区后的相关政策咨询服务； 3、根据园区实际需求，开展代理招商服务工作； 4、组织实施企业邀约、上门拜访、接待洽谈及后续跟踪，持续深化客户关系； 5、完成个人承担的业绩任务，达成各项量化考核要求； 6、采用电话营销、面对面销售与客户关系维系相结合的综合销售模式。 任职资格： 1、学历要求：全日制统招本科及以上学历； 2、具备2年以上面向企业或政府类客户销售经验者优先考虑； 3、具有良好的商务沟通素养和谈判技巧，能承受工作压力，具备较强的应变与问题解决能力。

00后05后看这里！！！00后集结武汉重塑职场新气象 工作轻松有趣，团队全员同龄人，沟通零障碍，氛围超赞无压力 公司管理灵活不拘束，年满16岁即可报名，面试通过率高，入职即安排住宿，零经验也不用怕，专人带教，手把手教学，学会为止，直接上手干！ 薪资待遇：底薪4500元+高额提成5%-30%+每日额外奖金，拼一把月入过万不是梦 提供市中心地段住宿，步行至公司不到10分钟，住宿免费，水电气全包，空调、洗衣机等设施一应俱全 团队清一色00后05后，相处简单融洽，工作开心自在，自由度高

薪资详情 薪资范围：10000-13000元/月 底薪：10000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；100%提成 奖金补贴：房补，交通补助，高温补贴，加班费，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 职位详情 租房管家 双休+朝9晚6，工作轻松无压力 准时下班，无业绩考核，公司全程提供资源 接受零经验新人，手机在线沟通即可 轻松实现月入过万，不限学历、不限经验 团队氛围融洽，工作环境舒适 我们拥有全武汉范围内的丰富房源，客户主动联系你！ 入职即享两个月新人保护期，主管一对一指导出单！ 员工可享全武汉房源中介费全免福利，公司包资源、包资源、包资源！ 成交提成全部归你，100%到账（例如客户通过你租赁4000元房源，你直接到手4000元） 【岗位职责】 1.公司提供全武汉房源信息，通过平台发布，根据客户需求精准匹配房源（客户主动咨询） 2.安排带看房屋，公司配备电动车，外勤时间灵活自主 3.带领租客看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，提成全额发放，租金多少到账多少 【薪资待遇及福利】 1.月均收入10000~50000元（上不封顶），提成比例100%（目前员工平均实收薪资超1万元） 2.公司免费提供电动单车，平台端口费用报销 4.新员工入职安排系统培训，首月配备辅助单，专人带教，无需担心无单可做 5.员工享受全武汉范围内租房中介费减免优惠 6.设有月度奖励、季度奖励、团队激励，表现突出者有机会参与公司分红

接受无经验！！接受无经验！！！接受无经验！！！！ 【岗位职责】 1、负责公司产品的销售及推广工作 2、公司提供客户资源，市场方向明确，客户群体主要为中小型企业负责人或法人代表 3、团队协作外出拜访客户，实地介绍公司业务，通过邀约面谈推动成交 4、根据市场动态，积极开拓新客户，扩大产品销售覆盖范围 5、维护客户关系，提升客户满意度，建立长期稳定的合作机制 6、入职后享受带薪培训，加入团队即有资深经理一对一指导，系统化学习快速上手 【工作时间】 9：00-12：00，13：30-18：30 大小周休息，法定节假日正常休假，另享超长年假，全部带薪 【薪资待遇】 无责任底薪4000-4500+提成+多项开单奖励（500-2000不等）=综合收入1.5W起 客单价区间2600-30000，提成比例6%-25%（月业绩5万可拿1万提成，3-4单即可达成） 目前在岗销售人员平均月薪1-3W，顶尖销售月入3-6W。真实有效！！！ 【除此之外你还能得到什么】 1.生日福利、孝心基金、优秀员工荣誉奖励及每日开单奖金 2.团队团建、户外拓展、聚餐活动、生日派对、新人激励、销售冠军奖、红包抽奖、砸金蛋等丰富环节 3.节假日正常休息，节日礼品发放，夏季高温补贴等贴心关怀 4.致力于打造年轻活力团队，领导亲和力强，同事间氛围和谐融洽 5.公司发展势头持续向好，业绩稳步增长，员工激励机制与福利体系不断完善中！ 公司氛围极佳，团队成员均为90后至00后，上班高效协作，下班欢乐互动， 如果你想结识志同道合的伙伴，欢迎加入我们这个温暖的大家庭哦！！！