底薪真实可靠 全松原对比！!！各位朋友注意啦 综合无责5000+（3500纯无责任底薪，500交通补贴，500全勤奖励，500话费补贴）早8:30-17:30 按订单提成 试用期及入职阶段均签署正式劳务合同 法定节假日带薪休假 周日统一单休 岗位职责： 1. 主动与客户沟通，精准把握客户需求，提供专业化的销售建议与服务支持； 2. 运用高效沟通方法，引导客户开展面对面交流，提升成交转化率； 3. 维护客户关系，定期进行回访，及时收集市场动态与客户意见； 4. 协同团队成员规划销售方案，共同推进并完成既定销售任务。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和逻辑分析能力，能准确传递产品核心价值； 2. 性格乐观向上，具备高度的责任感和协作意识； 3. 能够快速学习并熟练掌握相关产品知识； 4. 热爱销售岗位，抗压能力强，始终保持积极工作态度，具备优质的服务理念。

招聘销售

富虹公司2025年招聘简章 一、公司简介 富虹公司成立于1988年，是农业产业化国家重点龙头企业，年加工大豆100万吨，生产大豆等植物油72万吨，产品荣获中国名牌、驰名商标和商务部最具市场竞争力品牌等荣誉，已连续多年荣获我最喜爱的中国品牌，截止2024年评定品牌价值135.25亿元。销售市场覆盖辽宁、吉林、龙江等9个省、区、市，终端进店5万多家。并在电商平台开展销售，中央军委、北京301医院、北京大学、鞍钢、本钢集团等近千家机关、院校食堂均使用我公司产品。 二、招聘岗位 市级经理16名，工作区域沈阳2，大连2，其余地级市各1； 业务代表若干名，工作区域辽宁省14个城市，原则上属地化安排。 要求：年龄25岁至45岁，不限学历和专业，有快消品行业经验者优先考虑。 三、薪资待遇 1、平均月薪6000元。前三个月为保护期，工资由2000元基础加巡店、进店、补货、发货绩效构成，三个月后按巡店、进店、补货、发货绩效核算收入。 2、入职即签订劳动合同，无试用期。 4、入职满一年，每月享受50元工龄津贴，并随年限逐年递增。 5、享有法定节假日及相关福利待遇。 地址：沈阳市浑南区浑南中路59号 联系人：鲍经理 电话：*********** 邮箱：*****************

本公司为正规公司全国联锁一千多家门店公司稳定并且待遇优厚五险一金节假日休息各种节日礼品旅游团建时间自由工作简单只要有上进心有赚钱欲望就可以只要努力薪资提成高无上限

亮点说明： 1、休息：工作灵活自由，无需坐班。周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇：无责任底薪5000＋提成＋绩效，综合月薪13000以上 工作内容： 公司提供意向客户资源，通过面对面沟通完成销售转化，无需自主开发客户 重点：不需地推！不需陌生拜访！ 职务要求： 1、需自备交通工具（便于出行），具备良好的语言表达能力，逻辑清晰，具备一定的语言组织与沟通能力； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作意识； 3、负责产品的销售工作，达成既定销售目标； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21岁-45岁。 想找好机会的欢迎联系我，只要稍加努力，月入过万不是问题！公司发展空间大，福利优厚，团队氛围融洽！成员多为90后、00后！机会属于准备好的人，期待你的加入～

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多

世界500强企业直招﹣泰康高端养老社区销售合伙人﹣最高底薪40K 岗位介绍： 1．健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的全新职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2．HWP团队于2018年底正式组建，集团战略投入资源，致力于打造一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 3．团队倡导绩效导向与晋升激励文化，注重个人成长与团队共赢。 任职要求： 1．年龄25-50周岁 2．学历要求本科，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3．工作经验不限，税前年收入不低于10万元，或具备养老、健康、教育、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑 4．具备较强的责任意识、团队协作能力、出色的沟通协调技巧，吃苦耐劳，工作积极主动 薪酬待遇： 1．月薪范围：3000-40000元／月 2．底薪标准：3000、10000、16000、40000元／月（按职级设定） 3．收入结构：底薪＋业务提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋管理津贴 4．全面福利保障：包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多项保障 5．多样化激励：涵盖各阶段现金奖励、旅游激励、晋升奖励及实物回馈 6．完善培训体系：入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力快速融入与成长 晋升机制： 鼓励内部晋升，最快半年可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴 工作时间： 上午8:30-下午3:30，周末双休，法定节假日正常休息 岗位职责： 1．公司提供客户资源，采用线上邀约、线下跟进模式，组织客户参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成 2．落实总公司高客经营战略，结合总部部署与客户回访反馈，推进具体执行工作 3．负责现有客户信息整理与维护，持续跟进客户需求并推动转化 4．策划并组织小型高端沙龙活动，深化客户关系，实现客户维系与二次开发 泰康养老社区简介： 1．已在全国36个城市布局建设44个养老社区，支持候鸟式旅居养老服务 2．社区设四大功能区域：活力生活区、协助生活区、专业护理区、认知照护区 3．社区文化服务体系包括：居民理事会、兴趣俱乐部、老年大学、爱心公益基金、时间银行等 4．构建“五位一体”服务体系：温馨家园、开放学堂、优雅社交空间、专业医疗中心、精神心灵归属地

[面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、行业内真实可兑现的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖提成比例15%-45%，租赁业务提成高达35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励 岗位解析: 1.负责线上渠道房产信息更新与维护，塑造专业个人形象； 2.为客户提供全程贴心的购房咨询服务； 3.保障客户交易资金安全，提供可靠服务支持； 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5.对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 晋升空间: 1.晋升通道透明化，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年内)→店长(一年左右)→区域总监(两年至三年)→副总经理(五年内) 稍等哦~再看30秒~ 我是一名诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你的潜力不止于此，若当前工作无法匹配你的价值，欢迎来我们这里深入交流； 无论风雨，我在公司等你；少年，你只差一个发现你的伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海本地工作！！！！！

2026年春节后四平市、铁东区、铁西区、双辽市、梨树县、长岭县太阳板推广工作全面展开。本公司为正泰旗下一级代理， 诚聘一：二级代理 诚聘二：销售团队 诚聘三：销售员 诚聘四：施工队 诚聘五：勘探技术员 诚聘六：初入行业免费培训 年龄不限、学历不限、经验不限、 市场经济时代只看能力！（新手入行有从事光伏发电多年销售教会为止）免费的话术和推广方案培训！ 企业文化——信誉、责任重于一切 可签订劳动合同，权益有保障。 合作共赢欢迎来电咨询！

小马扎地摊烤肉 给您拜年了，过年好马到成功 招 替 班 服务员160 一天 后厨配菜160一天 今天 到 初七， 有朋友闲着的，帮我介绍一下 电话☎

丽景三期锅圈食汇火锅烧烤食材招聘人才 底薪2800满勤200公休2天，交社保！3月后提成电话

养殖设备厂招聘安装工 本公司常年招聘设备安装工，主要从事大型智能化猪厂设备安装。 一、要求：就职者能适应常年外出施工。无重大疾病 能吃苦耐劳。 工作地址：山东、、广东、广西、福建、 等。有从事经验者优先。 二、待遇 普通小工 工180-230元/天 150-200元/天 大工 工人240-280元/天 电工 260-300元/天 管理队长300元/天 加项目管理提成。【入职者需要提供三甲级医院体检报告】 三、福利入职者。包吃 包住 【】 【】 联系方式联系人：李经理 电话：【微信同步】

诚聘 不重文凭，重人品，不求学历，求能力，在我们这里你的未来必出类拔萃 一、经理2名4500-5500元+提成 二、 服务员3名：底薪3500+ 提成5500-6000 二. 传菜员1名： 底薪3400+满勤100 三.收银员 /迎宾员2名3500 —3800 有经验者优先录用，以上人员每月休息4天带薪休息。法定假日多一至三天！ 地址：通化龙兴里 联系电话宋店长 时间为早9点到9点 其余时间勿扰

兴华西路柳泉花园附近招聘服务员及吧台服务人员！联系方式

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

待遇：无责任底薪4700元＋800元油费补贴＋提成＋出差补助＋防暑降温补贴＋住宿补贴＋国家法定假日＋双休＋健全的公司福利体系＋五险 岗位要求： 1）具备全日制大专及以上学历； 2）具备良好沟通能力，性格积极乐观 3）有销售工作经验者优先录用 4）持有驾驶证者优先安排 5）年龄要求******* 6）需自备车辆 工作地点：通化市

电商销售，工作轻巧，工作时间段，工作环境干净

上班时间 8点-5点，每周日固定休息，节假日休息 岗位职责: 1. 负责产品市场推广与销售工作； 2. 开拓新客户资源，挖掘潜在合作机会； 3. 持续维护并深化现有客户关系； 4. 具备强烈的销售积极性和坚韧的工作态度；

各区域带车销售（承包商） 初期可使用私家车带货试用考察，后期可选车型包括SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车等 招聘人数：20名 要求：性别不限，年龄25岁—45岁，持有C1驾照并具备驾驶能力。有无经验均可，拥有客户资源或销售背景者优先考虑 薪资待遇：8000元-15000元 根据居住地就近分配负责区域，实现家门口作业 【岗位职责】 负责公司产品的市场推广与销售工作，通过良好的沟通能力开发新客户，并持续维护现有客户关系。 【任职要求】 1.有销售从业经历者优先录用； 2.具备较强的沟通协调能力和服务意识，能够倾听客户需求，独立推进完成销售任务； 3.对市场变化敏感，了解所属行业产品特点及市场竞争情况； 4.持有相关专业资质证书（如直销资格证）者更优； 5.持有有效驾驶证，能适应外出办公，具备基本路线规划能力。 【福利待遇】 1.实行底薪+提成薪酬模式，激励明确，业绩突出者享有额外奖励； 2.薪酬体系公开透明，提供清晰的职业发展路径； 3.定期组织团队活动及系统化的销售技能提升培训； 4.工作时间灵活，配备合理休假制度，兼顾工作与生活平衡

工作内容 1、负责与金融类客户建立长期稳定的合作关系，持续维护客户资源 2、高效处理客户订单，保障各项业务流程有序运转 3、定期开展客户回访，深入挖掘客户需求，提供专业化的金融解决方案 4、按时完成公司下达的各项业务任务与考核目标 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及强烈的客户服务意识 2、能迅速把握客户核心诉求，具备较强的应变与问题处理能力 3、对金融行业保持高度热情，有明确的职业发展规划方向 4、具有一年及以上金融行业工作经验，同时拥有良好的团队管理与培训指导能力

真实薪资：4000–6000（无责任底薪3200＋提成），本人实测，绝对真实！ 工作时间：13:00–21:00（17:00–18:00休息） 月休4天 要求：具备责任心，有耐心，能熟练操作电脑 公司提供精准客户资源，助你快速获得提成！ 遵循成熟的作业流程，高效稳定地完成任务。只需按要求执行，照流程操作即可。 团队氛围简单融洽，老板随和好相处，入职后专注做好本职工作即可…

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及客户拜访工作 2.策划并落实市场营销方案，确保达成既定业绩目标 3.拓展新兴市场领域，开发潜在客户资源 4.维护客户长期合作关系，提升客户体验与满意度 5.参与市场调研与行业分析，为管理决策提供有效参考建议 任职要求： 1.具备1年以上销售领域相关工作经验 2.吃苦耐劳、品行端正、具备良好心理韧性及抗压素质 3.擅长人际沟通，能准确把握客户需求，共情能力突出 薪资待遇： 1.团队氛围融洽 2.定期组织专业培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.转正后月收入达1w以上

招聘销售人员，公司提供精准客户资源，无需外出跑业务。 福利待遇：无责任底薪3000+满勤奖200+提成，月均收入4000-7000。 工作内容：通过聊天群形式向客户介绍产品，需具备责任心与耐心。 工作时间：13:00—21:00，中间休息一小时，每月休息4天，工资按月准时发放。 工作环境舒适，团队氛围和谐融洽。有意者欢迎前来面试。 工作中所用账号及手机均由公司统一配备，无需使用个人设备或信息。

无责底薪2500元加提成 用心做月收入约5000元 工作时间早9点至下午4点 中午休息1小时，节假日正常双休 欢迎宝妈加入，新人入职可系统学习

有良好的沟通能力，有责底薪3000， 工资=底薪+提成+奖金， 不需要坐班打卡，时间自由。 收入不封顶，自己说了算！

岗位要求：富有亲和力，具备良好的沟通表达能力，能够组织并带领销售团队推进工作，具有团队合作精神，工作踏实认真，责任心强，有食品、药品或保健品行业销售相关经验者优先。 薪资待遇：4000-20000元，高比例销售提成，上不封顶，享受五险+福利补贴+提成+奖金+分红