月薪平均3000到12000 1.新手保护期，有底薪，有老人一对一陪跑，直到能够独立完成业务。 2.高提成，最高佣金为90%。 3.收入多元化，非售单之外，也有其他方面的收入：招聘，房源录入，房源实勘，自己开发的房源被他人售卖收入。 4.良好的晋升环境，只要你愿意成长，愿意进步，那么公司会为你制定完善的晋升计划，半年让你完成从打工人到合伙人的华丽转身。 5.按部就班的做，5000以上不是梦；用心做，月薪过万不是梦；努力做，一年实现买车；拼命做，两年房、车自由。 6.时间自由，尤其适合宝妈，不影响接送孩子，不影响收入，不影响照顾家庭，不影响蜕变自己。

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岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标及回款任务 2.负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体业绩与专业能力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈一线需求 5. 协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户服务闭环 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.行业信息：不限 5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力

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岗位职责： 1.负责门店 / 渠道客户接待，了解客户装修需求，精准推荐全屋定制、柜体、柜门、软装等相关产品方案； 2.熟练掌握定制产品材质、工艺、报价体系； 3.维护老客户关系，跟进意向客户，促成复购与转介绍； 3.配合设计师、安装团队做好订单对接； 4.主动开拓小区、装修公司、设计师等渠道资源，拓展客源，提升门店业绩。 任职要求： 1.有全屋定制、家居建材、装修行业销售经验优先； 2.形象大方，表达清晰，亲和力强，有良好的客户服务意识和谈判能力； 3.做事积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，有目标感和抗压能力； 4.熟悉本地装修市场，有客户资源、装修渠道资源者优先录用。 福利待遇： 底薪 + 提成 + 奖金，上不封顶，收入可观，具体需面谈。

招聘无责底薪2400月业务员（全职兼职均可），社区宣传推广失能老人养老消费券政策，录入社区失能老人信息，帮助失能老人或家属使用民政通录取信息，宣传消费券使用方法。 工作时间自由，不用天天到公司打卡，不管吃住，工作地中牟。年龄18至55，学历初中以上，经验不限。

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1、线上维护房源端口，回复租客咨询，根据客户需求匹配合适房源； 2、线下带客户实地看房，讲解房屋情况，沟通促成签约； 3、协助完成签约、资料录入，跟进简单售后对接； 4、维护房东、租客资源，做好基础客户回访。 岗位要求 1、学历不限，18‑38岁，男女不限； 2、会基础手机操作，沟通表达顺畅，想赚钱，能吃苦； 3、有无房产经验均可，小白师傅一对一全程带教； 4、人品端正，做事踏实，有团队意识。 薪资待遇 - 底薪+高额开单提成+额外业务奖励，无试用期折扣提成，新人同样全额提成 - 宽带、锁具增值业务额外拿提成，每月额外增收1500‑3000元 - 全成都上万套自有房源，客户资源公司分配，不愁客源 - 上班弹性，9:30打卡，其余时间自主安排，不强制坐班，不用穿正装 - 完善带薪培训，老员工一对一带，7‑10天可以独立作业 - 透明晋升：业务员→组长→主管→店长，新店优先内部提拔管理岗 - 定期团建、开单激励、节日福利 工作地点：成都多个门店，就近分配 欢迎想挑战高薪的求职者，熟手中介优先！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配房源与客户需求 2.独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源信息库，确保信息真实、准确、时效性强 4.协助客户办理贷款、税费、权属登记等相关手续，提供专业咨询支持 5.参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及销售策略建议 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.持有房地产经纪人协理证或已通过相关资格考试者优先 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用移动办公及房源系统

年龄要求：18-35周岁 可无经验 有组长带薪资待遇：双休提供员工宿舍 可居家办公 上班时间：早9点30-晚5点30中午12点-1点30一天工作 6个半小时 薪资：14000-20000 后期可分配单人单间3000元左右品牌公寓 包取暖费 网费物业费 自己交点水电费即可 公司离地铁口200米 面积：200平方 工作轻松 无压力公司 氛围好 都是90后00后 岗位福利：提成百分之七十 提成百分之七十 提成百分之七 需要在北京 需要在北京

1.各类补贴&社保 • 网络补贴、高温补贴 • 季度\年度精英国内、国外旅游奖励 • 带薪岗前培训，新人期间有店长或者老员工带教 • 五险一金：入职即缴（，缴深圳社保底薪正常） • 购房\租房享有内部员工折扣 2.上班作息与休息 • 法定节假日、婚假、产假、带薪病假 • 周单休（可调休）上班时间：8:45-19:00（按业务情况机动） 3.晋升通道（无空降，3个月一考核） 销售线：经纪人→高级经纪人→店长→区经理→大区总监 管理岗薪资：底薪10k起+团队总业绩提成，年薪普遍20-40万 4.真实收入水平（杭州门店普遍数据） • 入职1-3个月新人：6000-10000元 • 入职半年稳定员工：8000-15000元（80%在职人员区间） • 资深稳定开单：15000-30000元/月 • 区域销冠：3万-5万/月，旺季单月可破20万

一、岗位职责 1. 负责装修业务拓展，通过线上线下渠道挖掘潜在客户，建立并维护客户资源库。 2. 对接客户需求，精准介绍装修公司服务体系、案例及产品，跟进客户沟通全流程，促成合作签约。 3. 协同设计师、施工等团队，做好客户需求传递与项目对接，保障服务落地，提升客户满意度。 4. 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，优化业务推进策略，完成个人及团队业绩目标。 二、任职要求 1. 学历不限，18-45周岁，有无销售经验均可，有装修、建材、家居行业销售经验者优先。 2. 沟通表达能力清晰流畅，具备较强的亲和力与客户服务意识，能高效对接不同需求的客户。 3. 目标感强，有责任心，抗压能力佳，愿意主动拓展业务、跟进订单，适应弹性工作节奏。 4. 熟练使用手机、电脑等常用设备，能操作基础办公软件，具备一定的市场拓展思维。

装修公司销售一名，负责日常客户接待，维护

岗位职责： 1、根据公司提供的资料，通过电话、微信等形式联系潜在客户，了解客户需求，介绍公司代理记账业务，拜访意向客户，达成交易签订合同； 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作精神，抗压能力强，结果导向 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力

平顶山本地兼职 平顶山第一家小厅酒吧招营销/局头/代理 欢迎各位热爱黑怕文化的伙伴们来加入，大家都是志同道合的年轻人，同事们关系都很好，兼职全职都可以，也有线上兼职，在校大学生也来 福利：定期团建，酒水随便喝

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户数据，输出业务洞察并优化服务策略 5.参与市场活动与客户拜访，树立专业可信的品牌形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，会喝酒，会开车者优先。

岗位职责: 任务分发检查 维护客户 团队培训

岗位职责： 1.通过网络平台（如微信、QQ、电商平台、社交媒体等）开展地坪材料及施工服务的销售推广工作 2. 主动挖掘潜在客户，进行线上咨询接待、需求分析与方案推荐 3.跟进客户意向，推动签约转化，并协调技术、施工及售后团队提供全流程支持 4. 维护老客户关系，促进复购与转介绍，提升客户满意度与品牌口碑 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化产品卖点与营销策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.熟悉互联网销售逻辑，有网络销售或B2B行业经验者优先 3.学习能力强，认同“打造中国第一地坪品牌”理念，愿长期发展 4.学历不限，有地坪、建材、工程类相关背景更佳 5.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活办公节奏

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5.定期整理客户资料及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤安排 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者