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生产组长
3000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 配合生产课长工作,保障生产流程及产品品质达到公司规范要求; 2. 组织并监督生产班组运作,推动各项生产指标顺利完成; 3. 执行生产设备的日常点检与维护,确保机械运转稳定; 4. 跟进生产物料使用与存储管理,保证物料供给顺畅且符合质量标准; 5. 推行生产作业相关制度,持续优化生产效率; 6. 落实生产现场5S执行,维持作业区域整洁有序与安全环境; 7. 检查生产过程中的安全措施,确保各环节符合安全生产要求。 任职要求: 1. 有汽车线束波纹管、PVC管裁切相关工作经验; 2. 具备较强的团队协调能力与良好的沟通表达能力; 3. 熟悉生产流程控制及产品质量管控要点; 4. 可独立分析并解决生产过程中出现的异常问题; 5. 工作细致认真,具备强烈的责任意识与职业操守。
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产设备管理化工机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、学习并运用基层团队管理方法,调动员工工作热情,打造积极进取的工作环境; 2、参与生产环节中质量、成本、效率、安全及人员等核心指标的监控与优化提升; 3、配合上级主管开展生产班组的日常运营管理工作。 任职要求: 1、2026届应届毕业生,大专学历,化工、机电一体化、工业工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队内外成员高效协同合作。
食品厂管理培训生
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限食品/饮料
车间管理,按照厂长部署的任务进行合理规划与执行
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作职责: 1、负责班组人员的安全管理与培训学习组织 2、开展班组员工的技能提升培训工作 3、统筹班组开机线别人员的岗位安排与人才培养 4、核对生产所需物料(包括成品、半成品及原材料) 5、管控生产过程中各岗位的品质情况,分析并改善品质问题 6、推动部门生产计划的落实与达成 任职资格: 专业:工商企业管理类相关专业 要求:1、具备企业管理工作经验 2、熟悉现场5S管理规范 3、具有一定生产安全管理工作经历 4、具备良好的沟通协调能力与问题分析能力
储备班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
1、负责车间基层管理人才的培养工作;培养方向包括转鼓方向、机加工方向及分选方向; 2、年龄要求25至32周岁,具备高中或中专及以上学历; 培养周期:2年;
生产管理免费培训包住20人以上月结1-3年大专全职
岗位职责: 1、负责班组人员安排、生产所需物品准备,完成生产计划; 2、负责员工日常操作培训,指导; 3、负责制程异常处理、质量问题改善、生产进度掌控; 4、负责本班组产线巡检、不良产品数量统计、日报表填写; 5、负责生产现场“5S”与人员安全; 6、负责工单到量检查、生产数量及原料与工单核对; 7、负责班组生产安全:负责生产现场安全管理,消除安全隐患,防止工伤和安全事故; 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历; 知识技能: 1、掌握精益生产、IE等生产管理工具,掌握带领生产团队的方法; 2、能够运用PFMEA解决潜在质量隐患,参与车间班组各项管理规程评审; 3、熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件; 工作经验:3年及以上制造业生产系统管理经验优先; 语言:普通话标准; 其他:1)有较强组织、协调及现场管理能力,抗压能力要强; 2)具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心,能良好处理员工关系
医美生产班组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技车间现场管理医疗器械/设备
岗位职责: 1、 配合生产主管开展各环节的协调事务,保障生产计划有序实施;  2、 带领本组成员按既定计划推进生产任务,持续提升作业效率;  3、 迅速组织相关人员处理突发异常情况,并及时向生产主管汇报;  4、 落实生产设备的日常保养与维护工作;  5、 协助生产主管开展本组人员的技术评估及培训执行;  6、 落实车间“6S”管理要求,保持现场整洁规范;  7、 关注员工情绪状态,激发团队工作热情与主动性;  8、 每日整理生产数据并填写日报表,向上级反馈当日生产进展;  9、 执行生产主管交办的其他工作事项,并对其负责。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,优秀者可适当放宽条件; 2、年龄25岁以上,性别不限; 3、具备2年以上生产现场工作经验,1年以上基层生产管理经历; 4、有包装相关经验者优先,化妆品行业背景者优先考虑; 5、具备良好的抗压能力、沟通协调能力及独立解决问题的能力。
生产管理储备人才
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产设备管理化工生产跟单机械设备/机电/重工新能源
岗位职责: 1.参与生产线的日常运作,配合完成生产任务安排,保障生产环节高效有序进行; 2.跟踪生产运行情况,快速响应并处理异常问题,确保生产连续稳定; 3.汇总生产相关数据,开展基础分析,为流程改进提供支持; 4.协助开展设备的维护保养工作,提高设备使用效率和运行周期; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员协同配合; 2.有较强的应变和问题处理能力,可独立应对生产现场突发状况; 3.认同公司发展理念,工作积极主动,态度端正; 4.愿意扎根一线岗位,具备较强的学习意识和发展潜力; 5.能吃苦耐劳,富有干劲,接受车间内轮岗锻炼者优先考虑!
储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限大专锂电池生产计划与物流控制生产设备管理应届生生产跟单
[招聘]1.操作工2.组装技术员3.学徒/储备管理技术人才(本科以上应届生) 有锂电池组装经验者优先录用! 长白班!无污染!环境优美!团队氛围佳! 一、工作内容: 1.负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检与装配等工作; 2.管理模式人性化,支持走动式作业,车间产线实现自动化运行; 3.及时分析并处理生产过程中的异常情况,保障生产流程顺畅; 4.运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。 二、任职资格: 1.大专及以上学历,具备相关专业背景或工作经验者优先(积极进取的应届生亦受青睐); 2.性格乐观,身体状况良好,无不良嗜好; 3.吃苦耐劳,具备一定学习能力,富有团队协作精神。 三、福利待遇: 1.新建厂区及宿舍,配备2人间,免费提供工作日午餐; 2.综合月收入4500-9000元+年终奖金;工龄补贴50元/年,累计不设上限; 3.学习型组织,定期邀请专家开展技术培训与指导; 4.公司定期组织团建及拓展活动,全员参与,企业文化氛围浓厚;
周口鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
1-1.2万元/月
建筑木工班长泥瓦工砼工班长工长钢筋班长1-2人
周口市鹿邑县招建筑木工班长、泥瓦工、钢筋班长/带班、砼工班长、工长/工程师
郑州管城回族区招工地小工/杂工、工地力工
100-200元/天
小工力工1-2人
郑州市管城回族区招工地小工/杂工、工地力工
郑州 管城回族区
4月22日 23:29拨打电话
河南郑州西四环郑上路喷真石漆要一名自带工具一百四平,有干的联系
真石漆1-2人
西四环郑上路喷真石漆要一名自带工具一百四平,有干的联系
郑州
4月22日 23:28拨打电话
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
保姆月结
[红包][红包][红包]二里岗钟点工【保姆类型】:4-6【休息薪资】:双休1800【大概位置】:二里岗城东路(天钜苑)【工作内容】:做饭做家务【雇主要求】:做饭好吃,干净利索【报名方式】:艳子同(接单子打电话)
郑州
4月22日 23:27拨打电话
缝纫工1-2人
整件机工毛活勿扰。货源充足,全新机器,空调车间,干净卫生薪资福利:工资准时,工价合理,干一包不合适立马结账,有房补和停车位补招工人数:两名(临时也可以)()工作地址:侯庄
郑州
4月22日 23:27拨打电话
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
栋号长长期1-2人月结全职
现场生产管理一名,栋号长一名 !在劳务公司工地有三年以上经验优先!年龄在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
郑州新郑市招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎
钢筋工钢筋绑扎钢筋制作
郑州市新郑市招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎
郑州 新郑市
4月21日 17:54拨打电话
其他生产营运人员1-3年硕士高分子材料
1、负责高分子树脂的分子结构设计、合成路线开发及工艺优化,并参与工程化放大工作; 2、需具备硕士或以上学位,专业方向为化学类(如有机化学、高分子化学)或材料类(如高分子材料)等相关领域。 福利: 社保、免费食宿(提供单人间)、节假日福利等
河南郑州明天用1车钢筋工有人联系我
钢筋工
明天用1车钢筋工有人联系我
郑州
4月18日 21:29拨打电话
河南郑州明天加一车钢筋工,好手,有人有车,联系我。
钢筋工
明天加一车钢筋工,好手,有人有车,联系我。
郑州
3月25日 20:22拨打电话
郑州中牟县招钢筋工3至5人
200-300元/天
钢筋工1-2人
郑州市中牟县招钢筋工3至5人
郑州 中牟县
4月20日 09:39拨打电话
办公室接单出图
3000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验建材经验
门窗图纸对接出图算报价
服装缝纫主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下高中团队管理服装生产制鞋
岗位职责: 任职资格: 1、一年以上组长岗位工作经验; 2、工作认真仔细,有责任心; 3、良好的沟通能力,勤奋踏实。 工作时间:
钢筋工建筑木工
岗位名称:木工;钢筋工;用人、用车老总/老板。岗位要求:1.具备木工或钢筋工相关技能经验;2.具备一定的管理和协调能力,能够担任老总或老板角色;3.在郑州地区可用车。薪资待遇:面议,具体根据岗位和工作经验等因素确定。
郑州
4月22日 18:22拨打电话
生产管理
1.3-1.5万元/月
生产管理大专
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、物料调配及生产进度,确保订单准时交付 2. 监督执行SOP标准作业流程,落实食品安全、操作规范与现场6S管理要求 3. 主导班组质量巡检与异常处理,及时反馈并协同解决设备、工艺或品质问题 4. 开展一线员工岗前培训与在岗辅导,提升团队操作技能与安全意识 5. 配合上级完成产能分析、成本管控及持续改善项目落地 任职要求: 1. 具备生产一线管理经验 2. 最低学历为大专及以上,熟悉GMP、HACCP等基础食品安全管理体系 3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班及快节奏工作环境
生产班组负责人
5000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理生产计划管理安全管理
岗位职责: 1、编制每日生产安排,落实任务分配与工作交接。 2、依据生产任务,组织班组成员高效完成既定目标,确保质量与进度。 3、开展员工操作培训,强化品质意识、安全规范及作业标准。 4、负责车间设备的日常巡检与基础维护,保障运行稳定。 5、协助上级完成各项管理事务,推动工作顺利执行。 6、落实现场5S管理,定期与团队沟通,营造积极工作氛围。 任职要求: 具备1-3年生产车间管理经验,有食品行业背景者优先。 具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力。 执行力出色,能够带领团队达成目标。 员工福利 节日福利 餐补 员工旅游 五险 带薪年假
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