岗位职责： 1、负责酒店前台的日常接待工作，包括迎接客人、办理入住与退房手续、开具发票、核对账目及其他相关前台业务。 2、及时响应并协助处理客人投诉，积极沟通协调，提升客人满意度。 3、维护前台区域及工作环境的整洁与有序，确保符合酒店服务标准。 4、协助完成班次交接、信息录入及其他前台相关行政事务。 任职要求: 1.具备良好的团队合作精神和工作责任心; 2.品行端正，形象好气质佳，有经验者优先； 3.三班倒（AB0) Ａ班 8：00-17：00 Ｂ班 17：00-8：00 Ｏ班 休息 3300+100满勤+提成 包吃住 年假 员工餐 工龄工资 员工浴室 提成待遇优厚！晋升空间大。

负责客人办理入住及退房相关工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护公共区域秩序与卫生，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日排班 5. 遵守职业操守，无不良从业记录，认同酒店服务文化

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范准确 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化，具备团队协作精神

1、接待客人，处理入住退房。 2、解答客人咨询，维护前台秩序。 3、全职岗位，上一天休一天（晚上12点到次日早上7点可休息）。 4、有入住提成和接单提成，一个月到手五千左右，不限学历经验。 5、年龄30-45岁。 想找稳定工作的你，快来加入我们吧。

索拉美朵酒店 招聘酒店经理 1名 要求30岁以上40岁以下，男女不限。 工作地点，道里，江北两店共63间房。 有连锁酒店管理经验优先。 薪资6000-8000+效益工资+五险一金。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责接待客人，办理入住及退房手续。 2. 解答客人咨询，为客人提供相关旅游及住宿信息。 3. 处理客人投诉和需求，确保客人满意度。 4. 维护前台区域的整洁和专业形象。 5. 与客人保持良好的沟通，确保服务质量。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 熟练掌握酒店前台操作流程及标准。 3. 有责任心，能够处理紧急事件。 4. 良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

形象端正，有责任心上进心，会美团酒店管理系统优先，需要超期工

哈尔滨宾县招聘刮胶大工，薪资为350元一天，按定量计算，工资一天一结。

下午宾县街里有活，需要1名工人，要求会使用手电钻。有意者可报名。

哈尔滨市宾县招行车工

明天宾西发车，需要四名木工，薪资为340元一天，有意者可报名。

哈尔滨市宾县招行车工、摊铺机司机

招聘：大堂经理薪资：4000.0-5000.0元职位详情：1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；2.3年及以上星级酒店前厅管理工作经验。

黄二渤二酒店招聘店总一名，服务员3员，顺菜1名，电话

盐城万豪酒店招聘万豪管事员包工作餐

云嵿酒店招聘信息1、前台接待岗位要求:女性身高160cm以上；男性身高170cm以上；大专及以上学历；普通话标准，有亲和力，性格活泼开朗，端庄大方，能适应夜班、轮班，具有较强的沟通协调能力和对客服务意识。薪资待遇:试用期薪资3000-3300元/月，转正后综合薪资3500-5500元/月上班时间：三班倒轮班制，一个班八个小时，月休5天。2.前台主管任职要求：大专及以上学历；男女不限，具备良好的沟通协调能力，能有效妥善处理客户投诉及内部员工关系。拥有酒店前厅经营管理及营销经验，能够带领团队达成销售目标。具备较强的责任心和抗压能力，适应酒店全天营业环境。熟悉酒店运营流程，具备一定的组织协调能力；工作认真负责，具备较强的责任心和应变能力。薪资待遇：试用期薪资：4000元/月，转正后综合薪资：4500-5000元/月以上岗位福利:提供员工餐+节日福利+其他福利待遇。联系人：苏女士（同步）地址:思茅区普洱大道202号(悠博幼儿园路口)云嵿酒店

江宁有个酒店招大堂经理一名，厨师一名

宾馆前台收银要求会电脑简单常识,有过收银工作者优先,无工作者专人代交简单好学,工作不累随时休息,非诚勿扰。24小时倒班收银

招酒店前台上24小时休24小时 工资3500到4000 男女都行要有责任心 年龄35到45 联系方式。张女士 电话 哈站南广场铁路街三号悠嘉精选酒店

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘 1.值班经理一名 （华住体系优先）最好，宿舍（不是华住体系勿扰） 2.客房服务员3名 以上岗位，管吃住，缴纳五险 电话:王女士 微信同步

亚布力森林温泉酒店招聘 2、营销员:1名，熟练操作电脑软件，形象好，表达能力强，工资3500元。每月4天带薪休假； 3、温泉前台接待：3名，、、均可形象好气质佳，有良好的服务意识，沟通能力18岁-35岁，每月4天带薪休假，4000元/月； 4.餐饮服务员：3名，要求：形象好气质佳，有良好的服务意识，18岁-35岁，每月4天带薪休假，3500元/月 9、木工：1人，，要求：精通各类木工工作，每月4天带薪休假，3500元/月 ;瓦工:3500元/月，每月4天带薪休假。 以上岗位均包食宿、员工福利。长期稳定工作可缴纳五险，工作满一年后，工资随工龄增长。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备基础应变与情绪管理能力 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答宾客咨询，提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言传递等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并跟进宾客需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序，确保各类单据、设备及系统正常运行 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客服类工作经验者优先，无经验者可接受培训上岗 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，中专及以上学历优先

酒店前台接待，，年龄40岁以下，有经验优先，公司缴纳五险，薪资待遇面议

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入与维护客房状态及客人信息 3. 协调处理客房安排、预订管理及突发客诉，保障服务品质 4.保持前台区域整洁有序，展示酒店专业形象与服务温度 5.配合销售、客房等部门完成跨岗位协作与信息传递 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服务意识佳

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉，提供礼貌、高效、个性化的服务体验 5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本计算机操作能力，责任心强，服务意识突出 5.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日排班