招聘：施工负责人一名工作内容：负责电力施工现场工作票办理相关内容（前期有人带）及领导分配的工作。到手5K左右，五险一金要求有低压电工证（或者三证）工作性质：能省内短期出差。

佳木斯市富锦市，招BIPV光伏安装项目经理，

供热施工外网项目经理

# 项目经理（市政环保工程方向）黑龙江韶源环保科技有限公司 **工作地点：哈尔滨江北，省内项目短期高频出差** **薪资：8000‑10000 元 / 月，能力优秀可面议** **休息制度：双休、法定节假日正常休假** **福利：缴纳社保，省内出差享有出差补助** ## 岗位职责 1、全面负责公司市政环保类项目（污水处理站、一体化设备安装、填埋场封场、污水改造等项目）全流程管理，把控项目整体工期、关键节点，编制项目计划，跟进施工进度，确保按期完成交付。 2、施工现场全权管理，管控施工质量、安全文明施工；直接管理工长、施工班组、现场工人，具备强管理能力，能够约束现场人员，落实作业要求，对人员执行力、现场纪律负责。 3、负责项目设备、辅材的采购统筹：梳理项目设备材料清单，对接供应商比价、下单、到货跟进，把控到货时间，核对物资质量，控制项目现场材料损耗。 4、对接甲方、监理等外部单位，现场沟通协调，组织现场报验、验收工作；负责项目台账、签证资料收集整理。 5、负责项目回款跟进，按合同节点推进对账、资料递交、要账回款工作，跟进回款全流程。 6、管控项目成本，做好现场人力、材料成本管控，及时上报项目风险、进度异常问题；完成公司安排的其他项目管理工作。 ## 任职要求 1、年龄**40 周岁以上**，大专及以上学历，市政工程、环境工程、建筑工程等相关专业优先； 2、**重点：市政工程、环保设备安装类项目项目经理实操经验**，做过污水设备安装、市政管网、环保土建、填埋场类项目优先；懂现场施工，熟悉项目全流程。 3、性格强势，现场管理魄力强，能够带队伍、管得住工长与一线工人，能够落地执行，敢于管理，处理现场人员问题； 4、能够接受黑龙江省内频繁短期出差，驻项目现场协调，适应工地环境； 5、熟悉项目采购流程，会设备、工程辅材的选型、比价、采购跟进；有实际项目对账、回款、催收账款经验； 6、看懂施工图纸，会编制简单施工计划，懂工程资料、现场报验流程；持有二建、市政相关证书优先； 7、沟通谈判能力强，安全意识高，有较强的风险预判能力；能抗压。 ## 福利待遇 1、月薪 8000‑10000 元，根据过往项目经验可谈薪资； 2、缴纳社保；双休 + 法定节假日正常休息； 3、省内项目出差，享有出差补助；

身体健康，有责任心

会做CAD图纸，可以在家办公，

有二级建造师

工作地点：哈尔滨江北，省内项目短期高频出差 薪资：面议，能力优秀可面议 休息制度：双休、法定节假日正常休假 福利：缴纳社保，省内出差享有出差补助 【岗位职责】 1. 全面负责公司市政环保类项目（污水处理站、一体化设备安装、填埋场封场、污水改造等项目）全流程管理，把控项目整体工期、关键节点，编制项目计划

工作职责 1. 负责“全国好货平台”的战略落地，将宏观目标转化为可执行的阶段性任务与量化路径，输出清晰的项目全景视图。 2. 主导平台关键运营机制建设，制定供应商准入标准、跨部门选品决策流程、产品试销验证方案及数据分析复盘体系。 3. 担任跨职能协同核心角色，整合采购、品控、法务、信息技术、品牌等多方资源，推动协作顺畅，确保项目节点达成。 4. 统筹内外部支持资源，向上级汇报进展并获取关键支持；对外代表平台初期形象，参与重点商务沟通及政企关系维护。 任职要求 1. 具备3年以上从零构建复杂项目或业务的实际经验，能够独立主导项目全周期管理与执行。 2. 具备系统化思维与架构设计能力，善于将模糊需求拆解为结构化方案，熟练运用甘特图、流程图等工具进行可视化表达。 3. 能在无直接管理权的情况下推动跨团队合作，凭借逻辑说服力与共情能力促成共识，突破协作瓶颈。 4. 学习与适应能力强，能快速掌握快消行业知识，并在动态环境中及时调整策略，保障项目持续推进。 5. 加分项：有主导并成功落地企业级大型跨部门协同项目的完整经历。

10号哈尔滨招聘员工，负责从楼上用电梯往楼下运垃圾，薪资170元，工作时间早六点至晚五点，第一车为黑A693。

招聘哈尔滨员工，负责从楼上用电梯往楼下运垃圾，工作时间早六晚五，第一车车牌号为黑A693。报名人员名单已登记。

可接受实习，可开实习证明 工作内容:汽车整装、装配 薪资: 总装:18元/小时≈198-216/天+全勤+夜班补贴，综合工资5500-7000/月 包工作餐，住宿160/月 要求：认识26个英文字母，吃苦耐劳，适应倒班 工作时间：7:30-19:30，两班倒 员工福利：员工享受法定节假日，节日礼品、年终奖金等

五常安家招聘两名推土机替班司机，薪资为600元一天。有意者可报名。

招聘力工，工资140元，管吃，在室内干活，工资日结。工作地点在呼兰，车接车送。有意者可联系。

找路口带班

现场施工管理经理1、有建筑/装修行业现场施工管理相关工作经验，熟悉施工流程；2、懂施工工艺，能够把控工程质量与安全，会协调班组人员；3、责任心强，抗压能力好，能驻场工地，具备较强沟通协调能力。1、负责施工现场全面管理，统筹施工进度、质量、安全、文明施工管控；2、协调工地各班组，落实施工方案，把控施工工序，解决现场施工各类问题；3、做好现场人员调度、材料进场核对，跟进工程验收，对接甲方、监理沟通工作；4、落实安全生产制度，排查工地安全隐患，保障项目顺利完工。薪资福利:薪资：6000—10000元带薪年假团建8小时工作环境好不加班工作地址:滑县

丹巴光伏代班二十天<br/>岗位职责:<br/>1. 临时占道、占位设好警示，完事恢复<br/>2. 发现别人违章、隐患提醒或上报<br/>3. 工完挖机停指定位置、收好<br/>4. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>5. 顶班、带班时当班安全、进度兜住<br/>6. 新场地、新活先问交底，不清楚先问

明天找2个带班：岗位职责:1.验收整改跟到底、闭环2.工完场清、料具收好、车停指定位置3.对讲机、手势按现场规矩来4.恶劣天气该停就停，不硬干5.节约油料，不长时间怠速浙江温州

施工带班工作地址:保定市南二环路18号（高保路口附近）6000-100003年以上施工现场工作经验，1年以上带班管理经验。熟悉施工流程、图纸识读及技术规范。具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。能处理突发问题，抗压能力强。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理 2.协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件 4.落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，杜绝安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及后期维保协调工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理或项目负责人相关经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验

技术全面

出设计方案，实施细则，方案汇报，现场施工管理，要求，头脑灵活，懂有多媒体沉浸式展厅，户外文旅夜游，信息化，系统集成项目等管理经验。

精通装饰维修的项目经理

【岗位职责】 1. 根据公司项目，管理人员相关工作 【岗位要求】 1. 具备项目管理基本沟通与协调能力 2. 能够高效执行项目计划并跟进进度 【福利待遇】 底薪+绩效，出差补助

岗位职责： 1. 全面统筹施工现场的组织与调度，协调路基、路面、排水、安防、标线等各专业施工环节； 2. 依据总体进度计划，细化制定日、周、月度施工安排，科学调配施工员、劳务队伍、机械设备及材料进场节奏； 3. 落实现场交通疏导、施工围挡设置、扬尘防控、渣土清运等文明施工相关管理工作； 4. 每日执行安全巡查，推动各类安全隐患整改闭环，组织开展班前安全技术交底； 5. 牵头监理单位及计量人员进行现场实测实量、工程收方，协调解决交叉作业工序中的冲突问题； 6. 协同项目经理应对现场阻工情况及劳务纠纷，确保上级布置的各项生产任务有效落地。 岗位要求： 具备5年以上公路项目施工现场管理经验

哈尔滨延寿高标工程，招聘实习生2名，联系方式李工资面谈

1.年龄及学历专业：本科及以上学历，土木工程、建筑工程管理、工程管理、市政工程、水利水电工程等相关专业；10年以上建筑行业工程管理相关工作经验，且有5年以上工程管理部门负责人或项目经理管理经验者，（一级建造师证必备）。 2.从业背景：必须具备建筑行业（房建、市政、安装、公路、水利等任一细分领域）工程管理相关工作经历，熟悉建筑工程施工工艺、质量标准、安全规范及项目管理流程，有大型工程项目（亿元及以上）统筹管理经验，了解行业发展趋势及新型施工技术、工艺。 3.职业素养：具备强烈的责任心、事业心和全局意识，认同企业发展理念；诚信正直、作风严谨，坚守职业操守和廉洁自律准则，严守公司商业机密及项目核心信息；具备优秀的沟通协调、统筹规划及应急处置能力，原则性强，能高效处理工程施工过程中的复杂技术及管理问题；具备极强的抗压能力，能适应建筑行业高强度工作节奏（项目攻坚、工期管控、现场值守），服从工作安排，可接受出差及项目驻场。 4.基本技能：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能独立编制施工组织设计、工程进度计划、质量安全方案及各类工程报表；熟悉工程管理软件（Project、广联达等）及BIM技术应用，具备基本的数据分析和公文处理能力；持有一级建造师证书（对应专业）、安全生产考核合格证书（B证），特别优秀者可适当放宽，身体健康，能适应工地现场工作。 5.能统筹制定公司工程管理战略、年度工程计划及项目管控目标，优化工程管理流程，建立健全工程管理体系，推动工程管理规范化、标准化、精细化运营，确保各项工程项目有序推进。 6.统筹公司所有在建项目的施工组织与进度管控，审核施工组织设计、专项施工方案，合理调配人力、物力、财力等资源，协调解决项目施工过程中的资源短缺、工序衔接等问题，确保项目按合同工期履约，杜绝工期延误。 7.建立工程进度跟踪与考核机制，定期开展项目进度检查，分析进度偏差原因，制定整改措施并监督落实；统筹项目竣工验收、竣工结算的相关工作，推动项目顺利交付。 8.严格执行国家及地方建筑工程质量、安全相关法律法规、规范标准，建立健全公司质量安全管理体系，落实质量安全责任制，监督各项目质量安全措施落地执行，杜绝质量安全事故发生。 9.负责工程质量管控，组织开展质量检查、隐蔽工程验收、分项分部工程验收，及时发现并整改质量隐患，确保工程质量符合设计要求及验收标准；推动质量创优工作，指导项目申报优质工程奖项。 10.负责安全生产管控，组织开展安全生产培训、安全技术交底及安全隐患排查，监督项目落实安全生产防护措施，规范施工现场安全管理；负责安全事故的应急处置，组织事故调查、分析及整改，落实事故处理责任。 11.统筹工程成本管控，参与项目投标报价、成本测算，审核工程进度款支付、工程变更签证，监督项目成本支出，优化施工方案以降低工程成本，确保项目盈利目标实现。 12.熟悉建筑工程施工工艺、新型施工技术及材料应用，指导项目解决施工过程中的复杂技术难题，推动技术创新、工艺优化及节能减排工作，提升工程施工效率和质量。 13.负责工程技术资料的统筹管理，规范项目技术资料的编制、整理、归档，确保技术资料完整可查，符合验收规范；组织开展技术培训、技术交流活动，提升团队技术水平。 14.负责工程管理部团队搭建、人员招聘、培训及绩效考核，明确岗位职责，提升团队成员（工程师、施工员、质量员、安全员等）的专业能力和执行力，激发团队积极性和创造力，打造高效、专业的工程管理团队。 15.能有效协调工程管理部与采购部、财务部、综合管理部、项目部等各部门的工作衔接，对接项目物资需求、资金支付、合规审查等工作，化解部门间协作矛盾，推动跨部门协同高效。 16.负责对外技术对接，对接政府住建部门、监理单位、设计单位、施工单位等，协调解决项目施工过程中的外部协调问题；参与行业技术交流，了解行业前沿技术及政策动态，为公司工程管理决策提供依据。 17.有大型建筑企业（特级、一级资质）工程管理部部长、总工程师、项目经理（大型项目）任职经验者优先，有10年以上建筑行业工程管理经验且5年以上管理经历者优先。 18.熟悉黑龙江区域建筑行业政策、工程监管要求及本地施工惯例，有本地大型建筑项目统筹管理经验，能快速对接区域住建部门及合作单位者优先。 19.具备EPC、PPP等新型项目模式的工程管理经验，熟悉新型建筑技术（如装配式建筑、绿色建筑）及施工工艺，有成功推动项目创优、成本管控的案例者优先。 20.具备出色的应急处置能力和谈判协调能力，有成功处理工程质量安全事故、工期延误、合同纠纷等复杂问题的案例者优先。 21.具备良好的公文写作能力，能独立撰写工程管理方案、年度报告、技术总结等重要文件，具备较强的数据分析和决策能力者优先。

市政排水管网项目经理，需具备管网项目经历，拥有一定现场施工经验，熟悉后期审计与结算流程。工期四个月，月薪1万元。

岗位职责: 1、贯彻执行公司各项政策与决策，组织并落实项目日常运营管理，实施监督与管控，确保达成公司管理目标及委托管理合同约定的服务内容。 2、全面监督本项目三大管理体系的实施与日常维护，依据体系标准持续推进管理工作的优化，保障各项目标高质量完成。 3、与甲方相关管理部门、客户代表（如各病区护士长等）保持良好协作关系，主动收集甲方需求、意见与建议，以专业、积极的态度响应并解决其各类诉求。落实甲方重要决策，并定期向甲方及区域运作总监进行工作汇报。 4、负责项目服务费用的催收与到账管理。 5、组织编制并审核项目各部门财务报表及年度财务预算，有效控制运营成本。 6、针对已发生或潜在的不合格服务情况，组织实施监督、预防及纠正措施。 7、依据测量报告和服务合同要求，牵头制定项目管理组织架构设置与人员配置方案。 8、根据公司人事制度，主导项目管理人员的招聘、考核、奖惩工作，审核各部门用工提议，对各级管理岗位的任免具有主要建议权。 9、监督检查项目员工劳动关系管理情况，妥善控制和处理劳务纠纷事件。 10、推动团队建设与整体素质提升，依照财务预算和人事政策合理安排员工薪酬分配与福利待遇，激发团队积极性与创造力。 11、负责项目备用金及专项费用借款的管理工作。 12、审批下属部门在预算范围内的物资采购申请及现金报销事项。 13、负责服务合同续签、服务费调整等变更事宜；经区域公司/事业部总监授权后，办理合同外新增服务内容及相应费用调整。 14、统筹项目档案资料的规范化管理与监督。 15、完成公司及本区域运作总监交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、具有三年以上物业管理、酒店管理等现场管理类工作经验，持有全国物业管理企业经理或全国物业项目经理资格证书； 3、熟悉ISO管理体系的相关原理、方法、流程，掌握质量管理体系的建立、运行与持续改进； 4、具备较强的计划、组织、领导、协调、沟通与管控能力； 5、语言表达与书面写作能力突出，熟练使用办公自动化软件及其他常用办公工具。

1. 人员管理相关业务。 2. 临时劳务人员雇佣。 3. 自有机械设备管理。 4. 外雇机械设备管理。 5. 机械司机出工管理。 6. 所有出工记录核对及结算等。