
店长1-2人全职儿童乐园店长
小黄鸭乐园店长
岗位职责
1. 常驻外广场开展工作,全面负责外广场整体日常运营管理; 2. 负责部门人员招聘、入职培训、在岗带教、考勤排班、日常行为管理及团队氛围搭建; 3. 统筹室外游乐场日常运营,做好现场秩序维护、安全巡查、设备基础检查、卫生督导,保障场地正常平稳运行; 4. 及时接待、处理现场客诉及各类服务问题,快速协调解决,降低投诉风险,提升游客体验; 5. 负责外广场门店销售管理,落实销售指标,监督服务流程、货品陈列、员工销售状态,完成门店营收目标; 6. 完成上级交办的其他日常运营相关工作。
任职要求
1. 18–45岁,身体健康,能适应户外工作、早晚班及节假日轮班; 2. 有商场外广场、游乐场、门店运营、现场管理1年及以上相关经验优先; 3. 具备基础人员管理、销售管理能力,沟通表达流畅,抗压性强; 4. 有良好的服务意识与应急处理能力,可独立处理客诉及现场突发情况; 5. 做事认真负责,执行力强,服从管理,团队协作意识良好。
工作地点
郑州二七区嵩南印象城外广场
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招聘:店长薪资:3000-5000元/月一、岗位职责:1、全面负责超市日常经营管理工作,统筹门店销售、库存、卫生、陈列及人员管理。2、制定门店销售目标,做好货品补货、盘点、损耗控制,提升门店整体业绩。3、监督商品陈列、环境卫生、服务标准,维护门店整体形象。4、把控商品质量、临期品管理,处理顾客售后及日常突发问题。5、管理店内员工排班、日常工作安排,带动团队做好门店运营。二、岗位要求:1、工作认真负责,有良好的服务意识和沟通能力。2、有超市、便利店零售管理经验者优先,可接受能力优秀应届生。3、具备基本的统筹能力,能独立管理门店日常运营。4、吃苦耐劳、稳定性强,服从管理,有团队管理意识。薪资待遇:底薪3000元,**综合薪资3000–5000元,业绩提成上不封顶**,多劳多得。
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