岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，组织开展员工培训与服务规范指导，提升团队专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与客户关系，建立良好口碑 5.配合总部营销活动落地执行，及时反馈市场信息，提出优化建议 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，能胜任快节奏的门店运营工作 2.沟通协调能力强，具备良好的问题解决能力和抗压能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.中专/技校及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求 5.能够长期稳定工作，适应轮班制及节假日上班安排

百家超市运营，根据个人能力来负责业务，工资待遇面谈

招聘：永城小罐茶品牌茶叶高薪诚聘 店长 茶艺师 【店长】工资4000+岗位要求:1、有责任心，有担当，良好的处事能力及应变能力;2、有销售管理经验。【茶艺师】工资3000+岗位要求:1、热情积极向上；2、亲和力佳，有良好的沟通能力。

[庆祝]店长招聘 一、基本要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好与违法记录 2. 熟悉本地棋牌娱乐、茶楼运营模式，有棋牌室/茶楼店长经验优先 3. 沟通表达顺畅，服务意识强，能妥善处理客诉 二、岗位职责 1. 负责门店日常运营：排班、卫生、设备维护、收银对账 2. 管理员工：服务培训、纪律监督、绩效考核 3. 维护客户关系，提升复购率，处理突发情况 4. 执行营销活动：充值、套餐、节假日活动落地 5. 控制成本：水电、耗材、物料、人员成本管控 6. 保证门店合规经营，遵守消防与治安管理规定 三、能力要求 1. 熟练使用收银系统、记账、做简单日报/月报 2. 有团队管理能力，能带人、盯服务、抓效率 3. 懂基本营销，会拉新、锁客、做口碑 4. 责任心强，能长期稳定，可适应晚班/轮班 四、薪资参考 底薪+全勤+提成+营业额奖金+客户满意度奖励，具体面议

导购、店长、主播、运营、陈列等 职场精英、转行求职者、热爱零售行业的有志之士。汇聚蔻驰、CK、始祖鸟、斐乐等国内外一线零售大牌 薪资福利:最高月薪可达18000元，薪资优渥、前景广阔 招工人数:9200+ 4月24日9:00—18:00举办；招聘会面向应往届毕业生、社会各类求职者免费开放，无需报名、直接到场，现场设置简历指导、政策咨询、岗位匹配等一站式服务；可提前关注「52就业网」「职小业」平台，一键查询岗位详情、预约意向企业 工作地址:万达坊（花园路店）2号门广场

【兰考道南招餐饮店】诚聘店长一名、砂锅厨师一名。工作地点位于河南省商丘市，期待有志之士加入我们的团队，共同发展。店长岗位主要负责门店整体运营管理，包括人员调配、成本控制、客户维护及营销推广；厨师岗位负责砂锅菜品的研发与制作，保障出品质量与食品安全。我们提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议，表现优异者有机会参与业绩分红。招聘方为正规餐饮门店，环境整洁，团队氛围融洽。有意者请致电咨询，非诚勿扰。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

诚聘 店长和美容师，有经验者优先录用，只要喜欢，踏踏实实，有上进心！底薪＋提成 要求：有追求，有目标，有责任心，热爱美业，性格开朗，心态好。能吃苦耐劳，有意者进店面试 地址：建业十八城二期北门 电话同步

招聘：永城小罐茶品牌茶叶高薪诚聘 茶品顾问 【初级茶品顾问】薪资2700+提成岗位要求:1、热情积极向上；2、亲和力佳，有良好的沟通能力。

9意法 2125档口招聘 新中式风格 招聘：店长1名+营业员1名 要求： 1、品行端正，有责任心！ 2、形象气质佳、懂穿搭、会陈列、会拍照剪辑视频！ 3、有档口管理和销售经验 薪资待遇：面议 有意者联系 电话：（同步）

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