招聘店长一名，，年龄25至45岁，责任心强，服从安排，具备团队协作意识，爱干净，积极进取，吃苦耐劳。有超市、便利店、水果生鲜行业工作经验者优先。工作内容包括接待客户、销售、切洗水果、收银、陈列、卫生等。薪资福利：试用期60元/天（半月）；第一个月保底2200元；第二个月保底2500元；业务熟练考核通过后保底3000元，多劳多得，上不封顶。综合收入包括底薪、加班、全勤、奖励、工龄奖、补助。上班时间：早班为早8点至下午4点，晚班为下午3点至晚11点。工作地址：诚信志远果业兴县西滩坪店。

兴县鱼鲜人家，现招聘店长一名。服务员三名工资面议，有意者请到店里面谈。联系电话

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日常接待导购 岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3. 协助顾客完成选购、试用、开单及收银等全流程服务 4. 维护店面陈列整洁美观，及时补货、理货并保持货架饱满有序 5. 记录顾客反馈与销售数据，协助店长优化服务与销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备团队协作精神，服从门店日常管理与工作调配

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

吕梁市兴县招砼工/打灰/浇筑 其他事项:具体工作情况请联系岳先生，可每日上午8点至12点，下午2点到7点期间联系。

[庆祝][庆祝]《乡村风味》招聘招熟手点菜员：1名，要求：年龄25岁-45岁，口齿伶俐，有责任心，刻苦耐劳，热情好客，有良好服务意识，有管理经验者优先，月休3天，大节日多1天，待遇工资面议。联系人霞姐：地址：新兴县工业园二环路美食街

专业打板工2人

招聘岗位：服务员，招聘人数：2人。工作地址：永兴县滨江新天地店，商家名称：艺霖家豆腐。工作内容：在店内担任服务员，主要负责炸串店的服务工作。薪资待遇：3000元/月，包吃包住。上班时间：下午3点到12点，不忙时无单可随意休息。工作轻松，上手即可。

招砌墙大工，工地在吕梁兴县，包吃包住

招聘店长/主管（成熟老店）25岁-30岁。有工作经验，老实靠谱。有服务意识和沟通技巧。北京中关村三元桥稳定绿柔店【欢迎咨询】薪资待遇:月薪1.6W~2W。工资月结，管食宿！电话：

招聘店长招门店店长一名要求：会全盘管理门店，懂线上运营，可出镜拍短视频，责任心强福利：薪资面议，能力优秀可谈分红联系电话：地址：黄骅津豫老味餐厅（仙人掌旁边）

招聘猪肉主管:1名工资待遇:面谈+提成工作地点：东莞茶山电话联系：同步联系

【招聘岗位】一、店长（若干名）薪资范围：4500XXXX元/月（底薪+提成+奖金，上不封顶）岗位职责：1.负责门店的日常经营管理。2.负责店内员工的培训与管理，提升团队凝聚力。3.维护顾客关系，提升顾客满意度。任职要求：1.有相关经验，执行力强。2.具备出色的沟通协调能力与团队合作精神。二、店员（若干名）薪资范围：3000XXXX元/月（底薪+提成）岗位职责：1.负责门店日常接待、商品介绍与销售。2.做好收银、打包、货品陈列及店内卫生。3.配合店长完成门店促销活动。任职要求：1.年龄18-45岁，形象端正，性格开朗。2.有无经验均可，我们提供培训。地址:西三路与北一路交口路北。-有竞争力的薪酬：绩效奖金、-舒适的团队氛围：年轻团队，氛围轻松。联系刘经理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存盘点及销售目标达成 2.策划并落地门店营销活动，提升顾客体验与复购率，增强品牌本地影响力 3.统筹团队建设与员工带教，持续提升服务标准与业务执行能力 4.监控并分析销售、客流、库存等核心运营数据，及时优化经营策略 5. 高效处理客户投诉及突发状况，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，零售/快消行业背景者优先 2.优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能激发一线员工潜能 3.责任心强、抗压能力好，可适应早晚班、节假日轮值等灵活排班 4. 具备基础数据分析能力与成本意识，能读懂经营报表并推动改进 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存盘点及销售目标达成 2.策划并执行本地化营销活动，提升顾客体验、复购率及品牌区域影响力 3.搭建高效服务团队，开展员工带教与绩效辅导，持续优化服务标准与执行力 4.监控分析销售、客流、库存等核心数据，及时调整经营策略与资源投入 5.妥善处理客户投诉及突发事件，保障品牌形象与门店口碑稳定 任职要求： 1.具备门店管理相关经验，零售/快消行业背景者优先 2.优秀的沟通协调与团队领导能力，善于激发一线员工积极性 3.责任心强、抗压能力好，能适应早晚班、节假日轮值等弹性工作安排 4.具备基础数据分析能力与成本意识，可独立解读经营报表并推动改进 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘储备店长1名。要求情商高，善于沟通。薪资福利为4000元以上，包含底薪、绩效和奖励。行政班工作制，提供带薪学习和团建旅游，每月休息4天。工作地址位于兴县十月馨店（西滩坪振兴铁厂门面）。

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【兴县新城首府（亿园超市）招聘】招聘收银员，理货员半天班联系电话：

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岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3. 协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5. 及时反馈顾客意见、销售数据及市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机 5. 具备团队协作精神，服从门店管理安排

⑦.【招聘信息】:[庆祝][庆祝][庆祝]文水森威家居店☞招聘：家具导购员～工资2800底薪。☞招聘：装修设计师（工资面谈）☞招聘；统计接单员工资2500~3000☞定制安装工：工资4000一6000元招聘运营拍摄员和主播:

【2000-6000招聘店员、店长】鼻小益诚聘店员、店长3‑5名，薪资2000‑6000元，底薪奖金提成，多劳多得，年龄35‑50周岁，联系电话：地址：汾阳市府学街富民北路十七区2号楼s7门市（府学街小学往北100米）