招聘：店长 薪资：1-20000元/月 有良好的沟通及表达能力，应变能力强，心理素质佳同时有解决问题的能力，有相关经验者优先

招店长

招聘：店长 薪资：面议 可就近分配上班四机路，凤凰路，南湖花园，惠工街，园林路，丹凤巷，荆南路，江陵，公安长江路 门店店长职位描述： 1. 全面负责门店的日常运营管理，包括销售、库存、人员调配等； 2. 制定并执行门店销售计划，确保完成业绩目标； 3. 负责团队建设，培训、指导员工，提升团队工作效率； 4. 维护客户关系，处理客户投诉，提升客户满意度； 5. 监督门店的卫生、安全及商品陈列，确保符合公司标准； 6. 完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 年龄25-40岁，大专及以上学历，专业不限； 2. 3年以上零售或服务行业管理经验，有店长经验者优先； 3. 具备较强的领导能力、沟通能力及团队协作精神； 4. 熟悉门店运营流程，具备一定的财务知识和数据分析能力； 5. 工作责任心强，能承受一定的工作压力； 6. 熟练使用办公软件及门店管理系统。

店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

【岗位描述】 1.具备终端门店店长、店员培训能力。 2.对顶岗店铺销售目标负直接责任，能有效分解目标、跟踪管理。 3.能够在团队间有效调配资源，具备团队建设能力，提高团队凝聚力。 4.能够熟使用数据分析为终端门店业绩提升做保障。 5.应急店铺的顶岗、缺编店铺的店长带教、门店店长招聘或培训。 【任职要求】 1.热爱服装，喜欢终端零售管理工作， 2.有2年以上女装店铺店长管理工作经验，年龄22—38岁； 3.目标感强，愿意持续付出； 4.性格开朗，沟通表达力良好，具有超强的执行力； 5.吃苦耐劳，适应省内外派驻店。 薪资:前三个月保底8000元 联系电话：

工资高，福利好，待遇好

招市场专员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系郭经理

招店长, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系宋店长

招店长

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辉瑞服饰2026年招聘： 1.通肩压条2名 2.四线5名 3.冚车1名 4.翻衣服剪线2名 主做文化衫长短体恤，打底衫，工价透明福利待遇好 地址：沙市区燎原派出所附近白鹦小区，联系电话（文）

荆州市沙市区招架子工，长干和突击< 岗位职责： 1.负责脚手架的搭设、拆除、维护及安全检查，确保符合国家建筑施工安全技术规范（JGJ130等）要求 2.根据施工图纸和现场条件，合理规划架体结构，完成落地式、悬挑式、门式等各类脚手架施工 3.配合项目部完成高处作业、临边防护、洞口防护等安全设施的安装与验收 4.及时排查架体变形、松动、锈蚀等隐患，落实整改并做好日常巡检记录 5. 参与班组安全交底，严格执行持证上岗、劳保穿戴及高空作业操作规程 任职要求： 1.持有住建部门颁发的有效《建筑施工特种作业操作资格证》（架子工） 2. 熟悉钢管扣件式、碗扣式、盘扣式等主流脚手架体系构造及搭设工艺 3. 具备基本识图能力，能理解施工方案中的架体布置及荷载要求 4. 身体健康，无恐高症、高血压等不适宜高处作业的疾病 5.遵守安全规范，责任心强，具备团队协作意识和应急处置能力联系电话王

荆州市监利市招光伏安装、建筑承包

荆州市监利市招光伏安装，懂光伏安装的优先，最好是团队。可开点工，可团队包，长期合作，半桶水勿扰

荆州市松滋市招钢结构安装/打板、铆工/钣金工、工地打磨工、油漆工、二保焊/气焊

店长 ，年龄18 - 35岁周岁，五官端正，勤快灵活。店长，收银，摆球，长期工

周口开元万达广场三楼老汪的面馆 招聘 招聘 招聘 招聘店长6000-10000 招服务员工数名，薪资3600+ 招寒假工数名，薪资3200-3400 招迎宾门迎数名，薪资3600➕ 欢迎咨询介绍，联系电话:

副店长 能吃苦，有责任心，服务热情、服从安排，有超市工作经验者优先录用。配合店长负责店内管理工作 招工人数:5名

招聘：自营厅店长/营业员 薪资：4000以上 职位详情： 分部名称：中国联通龙南市分公司 工作时间： 一班：08:30-12:30、二班：12:30-18:00 三班：18:00-20:30 要求:大专以上学历（特别优秀者可适当放宽学历），有责任心、沟通能力强、有吃苦耐劳精神，有持续学习能力。 工资:4000+，上不封顶 福利待遇：话补+交补+五险+三节福利等 年龄:25-40周岁

（同步） 招聘辣招聘辣招聘辣 108一楼品牌实力档口招店长和小妹，店长底薪15000＋提成，小妹8000＋提成，可以了解，

亿力未来城招服务员。洗碗工。领班。主管。有意的电话

招按摩技师

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岗位职责： 1.为客人提供高品质的全身或局部按摩服务，让客人感受到放松和舒适； 2.根据客人的需求和喜好，提供合适的按摩手法，让客人享受按摩的过程； 3.保持工作区域的卫生和整洁，确保客人的安全和健康。 岗位要求： 1.具备一定的按摩师工作经验，能够独立完成按摩服务； 2.熟练掌握各种按摩技巧和专业知识，能够根据客人的需求提供合适的按摩手法； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够为客人提供优质的按摩体验； 4.具备良好的团队合作精神和职业道德。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化按摩方案，并做好服务前后的沟通与记录 3.保持操作区域清洁卫生，规范使用按摩用品及器械，定期消毒维护 4. 主动学习中医养生、解剖生理等相关知识，持续提升专业技能与服务水平 5.配合门店开展健康咨询、客户回访及基础理疗知识普及工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，无不良从业记录 2.持有国家认可的《保健按摩师》职业资格证书（中级及以上优先） 3.具备基本人体解剖与经络穴位知识，能独立完成常规理疗项目操作 4.身体健康，仪容整洁，双手灵活有力，无传染性疾病 5.学历不限，经验不限，接受系统岗前培训

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和安全规范 5.处理顾客投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和问题解决能力 3.有零售或服务行业门店管理工作经验者优先考虑 4.认同公司企业文化，愿意长期发展，具有责任心和敬业精神

负责谈单，签合同，后期施工跟进及收款 及售后。

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，根据需求定制个性化理疗方案 2. 熟练掌握中医经络、穴位及常见亚健康问题调理手法，做好服务前评估与服务后反馈 3.保持操作区域清洁卫生，规范使用按摩用品及器械，严格遵守卫生消毒流程 4.主动了解顾客身体状况与禁忌症，及时识别异常情况并妥善处理或建议就医 5.配合门店开展健康知识普及、客户回访及基础会员维护工作 任职要求： 1.持有国家认可的保健按摩师资格证书（中级及以上优先） 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业及弹性工作时间 4.无学历限制，接受系统培训与考核，具备持续学习意愿 5.有医疗机构、高端养生会所或连锁品牌从业经验者优先

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