岗位职责: 1、统筹门店日常运营，策划营销活动、引流获客，把控客户服务全流程，保障门店有序运营； 2、深挖客户需求，定制健康方案，维护客情，提升老客复购与转介绍，沉淀优质客户资源； 3、以数据优化经营，冲刺业绩指标，依托规范服务树立门店良好口碑； 4、带队开展工作，赋能团队执行力，推动门店效益与个人收益同步提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，能力优秀、符合公司发展的求职者可放宽学历要求； 2、愿意在大健康行业长期深耕，具备强学习力、执行力与责任心，愿意脚踏实地拿结果； 3、有医疗、美业、保险、教育、大健康等行业客户服务/销售 /门店管理经验者优先； 4、有创业经历或强烈创业想法，渴望靠能力实现收入突破者优先考虑。 【发展方向】：储备干部-店助/店经理-区域经理-城市经理。 【成长路径】：从储备干部到城市经理，全链路管理岗晋升，能力越强，成长越快，收入上限越高； 【行业赛道】：大健康行业长期增长，客户需求稳定，门店模式成熟可复制，职业发展更有保障； 【收入保障】：无责底薪 + 高额提成 + 补贴 + 奖金，你的努力直接决定收入，不用熬资历，凭能力拿高薪； 【地域优势】：广东 50 + 门店就近安排，不用异地奔波，在家门口就能开启你的事业。

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招聘店长，薪资为每月4800元以上。要求应聘者具备店面运营及销售经验，拥有出色的沟通与谈判技巧，能够独立开展业务洽谈。需具有3年以上大健康行业工作经验，大专以上学历。热爱大健康产业，并有意向在该行业长期发展。

便利店营业员2人有夜班须接受倒班2000-3000汽配店送货1人C本男女不限2700-3600汽配店店长一名会电脑基本操作认真负责善于沟通男女不限2400-4000以上人员年龄30-45周岁预约面试[偷笑]

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1、维护仓储园区正常运营秩序，通过安全检查/巡查等，保障园区内人、商品、设备及财产的安全防范工作； 2、对园区员工违纪行为进行监督，排查安全隐患并跟进整改； 3、巡查仓内各重点区域，对巡查期间的突发事件进行紧急处理并上报； 4、检查仓内各安全设备设施的使用状况，定期维护与保养； 5、配合组长开展日常安全/消防/环保培训、演习等工作。

店员：20-30岁，男女不限，待人和气，有耐心，熟练使用手机，语言表达能力好，会粤语.

防损员 【要求】 1、五官端正，身体健康，20-35岁，无大面积纹身；无不良信誉，无犯罪记录（170 左右，160cm 左右）; 2、能主动沟通表达、思维逻辑清晰，态度端正，性格开朗阳光，有服兵役或从事消防工作职业优先； 3、适应能力强、学习能力强、责任心强、抗压能力强、团队合作； 4、高中学历，接受倒班制（白、夜两班制）。 【职责】 1、按照标准岗位SOP执行安检程序，监督员工&物品合规进出仓库，检查维护仓库安全有序的作业环境； 2、开展每日安全巡查工作，对园区公共区域、库区作业现场、办公场所、园区重点部位进行安全巡查； 3、对园区员工违纪行为进行监督，排查各类安全隐患&风险并跟进整改； 4、对巡查期间的突发事件进行紧急处理、上报，并配合上级完成处置工作； 5、协助上级开展各类安全培训、演习等工作。

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