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品牌连锁烧烤店，诚聘以下工作人员。 店长助理：5名工资7000元一7500元十提成 大堂经理：5名工资5500元一6000元十提成 服务员：20名全勤保底4200元➕各项提成（收入大约5500左右）第二个月工资全勤保底4600元十提成（收入大约6000元） 传菜员：10名工资3900十提成（大约600元） 自助台：5名工资3900十提成（大约200元） 洗碗工：5名工资3900十提成（大约200元） 17家直营店，发展空间大。 以上人员管吃住，以上人员56岁以内。 每月4天休假，小区房，每月聚餐，每月开员工表彰大会，周福利，鸡蛋，牛奶，水果。 电话： 地址：高新响塘广场一楼。 翠华南路曲江六号。 纬二街世纪经典一层

面馆店长岗位职责 一、门店日常运营管理 全面负责面馆日常经营，统筹前厅、后厨、采购、仓储全流程，保障门店有序高效运转，达成门店营收、毛利、客流等核心经营指标。 制定并执行每日、每周、每月工作计划，把控开店、营业、闭店全流程标准，监督门店营业时间、出餐速度、翻台率等核心运营数据。 维护门店就餐环境、后厨卫生、设备设施，严格执行餐饮卫生规范，落实餐具消毒、食材储存、后厨操作卫生要求，保障就餐环境整洁舒适。 管理门店水、电、燃气、厨具、餐具等物资，定期检查设备运行状态，安排设备保养与维修，降低运营损耗。 二、人员管理与团队建设 负责门店员工招聘、面试、入职、排班、考勤管理，合理配置前厅服务员、后厨师傅、保洁等岗位人力，优化人力成本。 组织员工岗前培训与在岗培训，涵盖服务流程、出餐标准、卫生规范、收银操作、顾客沟通技巧、食品安全知识等内容，提升员工专业能力。 明确各岗位工作职责与考核标准，监督员工工作执行情况，进行日常绩效考核、奖惩评定，营造积极高效的工作氛围，降低员工流失率。 协调前厅与后厨沟通衔接，处理团队内部矛盾，搭建高效协作的工作团队，提升整体服务与出餐效率。 三、产品与品质管控 严格把控面食、配菜、汤料、小吃、饮品等所有产品的出品标准、分量、口味、温度，统一出品规范，保证餐品质量稳定一致。 监督食材采购、验收、储存、加工全流程，杜绝过期、变质、不合格食材入库使用，严格遵守食品安全法，防范食品安全风险。 收集顾客对餐品口味、分量、品类的反馈，结合门店经营情况，向品牌方或老板提出产品优化、新品研发、菜单调整建议。 管控食材成本，规范食材领用、加工流程，减少食材浪费，合理控制毛利率。 四、顾客服务与关系维护 监督前厅服务标准，引导员工做到主动迎宾、及时点餐、快速上餐、礼貌送客、主动收台，提升顾客就餐体验。

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招聘：瑞金、兴国手机专卖店店长 薪资：6000-9000 职位详情： 岗位职责： 1、 根据店面销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、 负责挖掘客户的潜在需求，根据客户的需求匹配产品及服务； 3、 对门店产品陈列负责，以保证客户的体验感； 4、 负责执行公司的各项市场促销活动； 5、 负责门店人员管理以及培训； 任职资格： 1、、 年龄45周岁以下； 2、 有较强的沟通能力及服务意识； 3、 具备一年以上销售服务经验，有3C数码、电脑、平板销售经验者优先录用； 4、 薪资：底薪5000+月度奖励+年度分红

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招聘：店长 薪资：5000-11000 职位详情： 1、水果行业从业5年以上 2、门店管理岗位工作2年以上 3、具有良好的业务能力和一定的团队管理经验 4、诚信，品行端正

本公司因业务要求需要招聘 2个岗位 1.招聘店长1名 店长薪资7000+提成 + 带薪旅游 要求有上进心，吃苦耐劳，有执行力，可以统筹大局，协助完成当月业绩，具有良好的沟通能力及团队协作精神。 2.招聘销售员6名 【招聘条件】 年龄： 30岁-50岁有相关经验 对销售行业感兴趣 工作认真热情，能把工作当事业，长久全职的           【薪资待遇】 底薪4500+提成，月休+带薪旅游（培训免费） 我们期待您的加入 联系电话：

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招聘服务员3名 4200-4800 主管 1名 4600-5500 收银1名 4200-5000 洗碗工3500+1 2名 长期可年后来 ❗小白勿扰 位置高新区科技五路口 ☎ 汪女士

华润万家长安新都市店招临促一名卖春雷蛋，有超市工作经验，联系电话

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招聘短期店员 时间:2.3～ 春节可在岗或短休2也可 地址:西安赛格国际B2层 工作内容:收银 理货（食品 玩具店） 电话:

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