
大型进口食品超市门店经理
7-9千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,制定销售目标、运营计划并组织实施,确保门店业绩达成
2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节,优化商品结构,控制运营成本,提升盈利能力
3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准,落实相关法律法规,保障门店安全合规运营
4、维护客户关系,处理重大客诉及突发应急事件(如商品质量问题、门店安全事故等),提升客户满意度
5、关注市场动态与行业趋势,分析竞争对手情况,及时调整运营策略,保持门店市场竞争力
6、完成各项指令传达与工作落地,定期提交运营报表与分析报告
任职要求:
1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先,有经验者可放宽要求
2、工作经验:5年以上零售行业工作经验,3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验,熟悉超市全流程运营模式
3、其他要求:诚信正直、责任心强,了解本地零售市场特性,有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先
岗位福利:
1、薪资待遇:6K-11K/月(具体面议),另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利
2、成长发展:完善的培训体系、清晰的职业晋升通道(店长-区域经理-区域总监)
呼伦贝尔海拉尔区全职店员年龄22-30左右薪资福利:薪资面议
4-5千/月
店员免费培训3-5人月结全职
全职店员
年龄22-30左右
薪资福利:薪资面议
性格活泼开朗
晋升空间大
月休4天
3班倒
店长
6-7千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3. 熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程
4. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
门店店长(复合类商品)
4-9千/月
店长1-2人月结全职低温奶零售
门店地址:呼伦贝尔市海拉尔区胜利街道诺敏路华联商厦E1-9号
岗位职责
1、全店日常运营管理 全面主持门店日常运营,负责人力排班、收银对账、环境卫生、现场安全管理;落地早晚班交接制度,跟进交接班检查表执行;统筹门店证照管理、员工健康证有效期维护、食安台账持续更新。 2、库存与供应链、冷链管理 管控预包装零食、低温奶制品库存周转;落实低温奶品 2℃~6℃冷链管控,每日巡检冷柜温度并留存记录,杜绝品质异常商品上架;对接现制热食原料采购,保障货品不断货、不积压;按期组织门店盘点,复盘损耗并落地优化方案。
3、陈列优化与团队带教 根据销售数据规划低温奶柜、现制肉食、预包装特产分区陈列,优化动线,提升客单价与连带率;培训店员掌握双温区货品储存、肉制品推介话术、试吃服务标准,打造稳定销售团队。
4、营销策划落地 定期分析门店销售、客流及竞品数据,输出市场分析简报;结合旅游淡旺季、本地节日、线上热点制定营销计划,策划促销活动;沉淀可复用的特产零售营销方案并持续迭代优化。
5、客诉与顾客经营 快速响应、妥善处理食品口感、保质期、价格等客诉(重点生鲜、现制类售后);收集顾客反馈,反向优化产品结构与陈列方案,做好游客服务,传递本地草原特产文化。
6、其他工作 落实食品安全红线管理,严守货品查验、效期管控等规范;完成上级安排的其他经营相关工作。
任职要求
1、年龄 25-35 岁,大专及以上学历,专业不限;持有有效健康证
2、3 年以上零售门店管理经验,有特产店、零食连锁、生鲜乳品、轻餐饮店长经验优先
3、熟悉呼伦贝尔及海拉尔本地消费市场,了解旅游旺季运营节奏与客群消费习惯
4、精通低温奶制品冷链规范、预包装食品效期及库存管理,具备现制热食食品安全管理意识
5、会使用收银系统,可独立完成账务核对、销售数据统计;具备市场分析、营销方案策划落地能力
6、重视食品安全、细心严谨,有服务亲和力,能承受旅游旺季客流波动压力,具备经营思维 岗位亮点 复合型特产体验店,零售 + 现制热食 + 低温奶赛道,成长空间大 直面旅游消费市场,自主操盘门店营销与货品运营 重视食安管理,清晰的门店经营指标与激励机制
餐饮店长月结全职
孙小楠连锁快餐店(呼伦贝尔伊仕丹店)招聘
店长:9000-11000+分红
储备店长:7200元+
副店长:5500元+
全职工:
服务员:14-16/小时, 综合:5000元-6000元
分 拣:16-18/小时, 综合:5000元-6500元
炸炉:19-21/小时, 综合:6000元-7000元
兼职/小时工:14-21元/小时
️咨询电话:
门店地址:
各类奖励:营业额提成、赛马奖、会员卡提成、内推奖、师徒带教奖等;
各类福利:免费工作餐、带薪培训、团建福利、员工宿舍/住宿补贴、工龄补贴;
晋升路径:服务岗—副店长—储备店长—见习店长—店长;
呼伦贝尔海拉尔区销售店长有销售的经验薪资四千五一个月具体条件面谈
4-5千/月
店长1-2人月结全职
销售店长有销售的经验薪资四千五一个月具体条件面谈
店员/营业员
3-6千/月
营业员店员有提成免费培训6-10人月结全职
牙克石赵一鸣省钱超市山水雅苑店诚聘
店员:3500—5000元
1.负责门店日常收银、理货
2.工作认真负责,吃苦耐劳,有服务意识。干净利落。有零售行业工作经验优先
店长:4500—6000元
1.年负责门店日常经营及员工管理
2.工作认真负责。有一定管理水平。有零售行业店长经验优先
电话:
内蒙古呼伦贝尔阿荣旗招聘勾机司机干活高标准农田活手把好能刷坡1100元一个月电话
挖机司机月结
招聘勾机司机内蒙古阿荣旗干活高标准农田活手把好能刷坡1100元一个月电话
内蒙古呼伦贝尔阿荣旗找长期勾机司机多名二把刀勿扰干活11000元一个月电话
1.1万/月
挖机司机长期月结
找长期勾机司机多名二把刀勿扰内蒙古阿荣旗干活11000元一个月电话
呼伦贝尔阿荣旗查巴奇地区招聘力工,从事现浇混凝土工作,工作强度不大。薪资为200元一天。
砼工力工现浇
查巴奇地区招聘力工,从事现浇混凝土工作,工作强度不大。薪资为200元一天。
挖机司机长期3-5人月结
找订车司机11月中旬干活高标准农田干,活地呼伦贝尔市阿荣旗招挖机/钩机司机事多的别打电话啦,技术不行的别打电话啦,工资11000…12000订车司机看好再打电话
内蒙古呼伦贝尔阿荣旗找长期勾机司机多名二把刀勿扰干活11000元一个月电话
1.1万/月
挖机司机长期月结
找长期勾机司机多名二把刀勿扰内蒙古阿荣旗干活11000元一个月电话
店长1-2人月结
【重磅招聘】孕婴店诚聘店长2名|育婴顾问10名|运营助理2名试用期底薪2800起,转正4000+上不封顶+上保险有母婴经验优先录用赵经理:
店长
招:有多年烘焙经验的店长。要求:员工35周岁以里。形象佳。身高:1米62以上。体重:130斤以下就职地址:大连商场。米洛克电活:
生鲜集市店长
7千-1.3万/月
店长1-2人月结大专全职
## 岗位职责
1. 全面负责生鲜集市的日常运营管理工作,统筹场内商户管理、现场秩序、环境卫生、食品安全巡检、客流维护,保障集市正常营业。
2. 负责商户对接、招商跟进、合同履约管理,处理商户进场、撤场、证照变更、费用核对、纠纷调解,维护和商户的良好合作关系。
3. 落实食品安全管理:每日开展食材抽检、证照核查、档口卫生检查,建立检查台账,及时整改违规问题,应对市场监管部门检查。
4. 集市活动策划落地,比如惠民市集、促销活动,提升集市客流、人气,完成经营指标。
5. 负责现场人员管理、保洁、安保排班督导;处理客诉、消费者纠纷,快速妥善化解矛盾。
6. 把控场地租金、公摊、水电等费用收缴,做好数据台账、报表上报;排查场内消防、水电设施安全隐患。
7. 完成上级安排的其他运营、整改、迎检工作。
## 任职要求
1. 有生鲜市场、农贸市场、社区市集、商超生鲜板块运营管理经验优先,熟悉农贸市场监管要求、食品经营合规规则。
2. 具备商户谈判、客诉处理、现场统筹能力,沟通能力强,能协调多方关系。
3. 了解食品安全相关法规,能熟练做日常巡检、台账记录,有迎检经验。
4. 工作踏实,责任心强,能适应集市早班,接受现场驻场管理;熟悉成都本地市场情况优先。
5. 会基础办公软件(Excel、Word),可以制作巡检表、统计报表。
营业员有提成1-2人月结全职
海澜之家招聘营业员,30周岁以下,有上进心,学习能力强,形象良好,能吃苦耐劳2.待遇:两班倒,半天班,每月4天休假,带薪年休假48天,基本工资+提成+工龄工资+五险+免费系统培训我们的团队期待你的加入地址:西步行街兰云大厦一楼电话:
店长3-5人月结
呼伦贝尔万达森马店|诚聘店长、服装导购任职要求年龄25‑40周岁有服装销售相关经验,热爱零售,善于沟通店长需具备店铺管理经验,责任心强薪资待遇底薪销售提成工龄工资综合月薪:3000‑6000元生日福利|免费工装|带薪年假联系电话:()期待志同道合的你,携手并肩,共创共赢
大型进口食品超市门店经理
7-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,制定销售目标、运营计划并组织实施,确保门店业绩达成
2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节,优化商品结构,控制运营成本,提升盈利能力
3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准,落实相关法律法规,保障门店安全合规运营
4、维护客户关系,处理重大客诉及突发应急事件(如商品质量问题、门店安全事故等),提升客户满意度
5、关注市场动态与行业趋势,分析竞争对手情况,及时调整运营策略,保持门店市场竞争力
6、完成各项指令传达与工作落地,定期提交运营报表与分析报告
任职要求:
1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先,有经验者可放宽要求
2、工作经验:5年以上零售行业工作经验,3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验,熟悉超市全流程运营模式
3、其他要求:诚信正直、责任心强,了解本地零售市场特性,有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先
岗位福利:
1、薪资待遇:6K-11K/月(具体面议),另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利
2、成长发展:完善的培训体系、清晰的职业晋升通道(店长-区域经理-区域总监)
营业员1-2人月结全职
新玩家电玩城招贤纳士!招聘岗位:导玩:底薪3000+满勤300。试用期5天。店内营业时间为早九晚十,导玩工作时间两班倒早班9:00-18:00晚班14:00-22:00活动、节日、假期不休息具体电话详谈机修:有经验者优先,有团队合作精神,积极上进,吃苦耐劳短期勿扰!非诚勿扰!地址:呼伦贝尔市步森百货三楼联系电话:
呼伦贝尔陈巴尔虎旗急急急,招男女不限,20~40周岁店员工资面议需要两名,电话包吃住
3-4千/月
店员包吃包住1-2人月结全职
急急急,招男女不限,20~40周岁店员工资面议需要两名,电话包吃住
零食店店员
3-4千/月
店员免费培训3-5人月结全职
赵一鸣零食招聘店员
【招聘岗位】门店店员(多名)
【工作内容】负责零食上架、陈列整理、收银结算、店内卫生、日常补货,工作简单,有人带教。
【任职要求】
18–50岁,男女不限,吃苦耐劳、踏实肯干,服从排班。有无经验均可,带薪培训上手快。
【薪资福利】
底薪+全勤+稽核奖,综合3800–4200元,每月准时发薪,节日福利,稳定靠谱。
表现优秀可晋升副店长、长期发展空间大。
(工作地点)牙克石赵一鸣林城路店
店员免费培训3-5人月结全职
招聘店长。薪资为5700-12000。店员 13-15一小时 福利包括五险、满勤、餐补、晋升、奖金、团建、包住、带薪培训,优秀伙伴有机会成为门店合伙人。晋升路径为:运营端从店助及储备干部晋升至店长、督导、城市经理,直至更高职位。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿荣旗店长招人在线招聘信息,主要招聘阿荣旗门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。