
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长配菜
林芝市下察隅火锅店招聘店长1名,要求有餐饮管理经验,另招聘配菜师傅2名,要求会管理冰箱,摆盘,联系电话
店长1-2人月结全职
工作地点林芝,日咖夜酒,面积600平以上,需要三年以上相关管理经验。40岁以下,能够适应长期在林芝工作。联系人:郭女士
冈仁波齐普兰县塔钦导购员6000+,供吃供住
6000-8000元/月
导购销售6-10人月结
工作地点
西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦(冈仁波齐)
工作福利
提供食宿、社保
特殊要求
有高海拔地区工作经验,身体状况适应在海拔4600米正常工作
中英双语、中藏双语优先录用,享受特殊技能津贴
职位详情
薪资待遇:6000+,底薪加提成
招聘人数:6名
工作职责
1、接待顾客,讲解产品、解答疑问;
2、引导租赁/购买,完成销售;
3、完成个人业绩;
4、维护场地和产品整洁;
5、按照主管的安排完成货品清点、盘点,对账等工作。
任职要求
1、能用汉语交流,亲切、热情、礼貌;
2、耐心,善于发现顾客需求;
3、有销售、导购经验者优先。
山南乃东区糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
5000-6000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
山南糖葫芦店招人,男女不限,工资面议
西藏林芝一单位招聘厨师,周末节假日休,平时吃饭人员20/30人左右,工资面议,联系方式
厨师
林芝一单位招聘厨师,周末节假日休,平时吃饭人员20/30人左右,工资面议,联系方式
面点1-2人
招聘炒面师傅一名,要会康乐加工面,带点手抓,主要以上早餐为主,最好两口子,康乐,老板康乐的,店在西藏林芝,有想去的老铁联系工资详谈
水电工月结
林芝巴宜区八一镇,现招二把刀水电工,不用老师傅,普通会做就行,不包吃不包住,日常家装改水电、布线、接水管,做事勤快靠谱就行,工资面议,合适立马开工。
店长月结
店员、店长
长期工。工作地点为零食有鸣批发超市(临江苑店),工作时间8小时,轮班制,月休4天
薪资福利:4000+
工作地址:成都大源地铁站附近零食有鸣批发超市(临江苑店)
店长1-2人
酒店店长
有3年以上酒店管理经验
薪资福利:4000 - 5000元,包吃包住,工资待遇具体面议
招工人数:2名
工作地址:邵东市百富广场
重庆大足区招聘:汽车修理厂店长(大足车管所)薪资:6000-12000元/月一、基本素质1
6000-12000元/月
店长月结
招聘:汽车修理厂 店长(大足车管所)
薪资:6000-12000元/月
一、基本素质
1. 教育背景:通常要求具备大专或以上学历,汽车相关专业毕业尤佳。
2. 经验:需具备5年以上汽车行业经验,其中至少2年汽车维修企业管理经验。
3. 个人品质:要求店长具备诚实、守信、勤奋、责任心强的品质,能够以身作则,带领团队共同前进。
二、专业技能
1. 汽车知识:店长需熟悉汽车的构造、性能、维修流程以及配件知识,以便更好地指导团队进行汽车维修工作。
2. 管理能力:要求店长具备出色的组织管理、指挥和控制能力,能够高效地安排门店日常运营,确保各项任务或目标的顺利完成。
3. 数据分析能力:店长应能熟练使用电脑办公软件和门店管理系统,对销售数据、库存数据等进行有效分析和整理,为门店经营决策提供依据。
三、岗位职责
1. 制定计划与目标:根据公司目标,制定门店营业目标与工作计划,并领导门店员工实施计划,根据每月目标的达成情况对计划进行分析和调整,确保门店全年目标的达成。
2. 服务与环境管理:贯彻执行门店5S及公司各项流程规范的具体实施,为车主客户提供优质的环境与服务。
3. 财物管理:对全店的人、财、物负责,负责门店固定资产、设备的管理、维护和保养,保证公司财产不受损失。同时,督导清洁、防火、防盗、防工伤、安全防损等工作,保障营运安全。
4. 进销存管理:负责店内进销存管理,保证充足的配件储备,同时尽量减少库存积压。
5. 成本控制:严格控制门店运营成本(如易耗品、水电、行政用品等),提高门店盈利能力。
6. 团队管理:负责门店员工的日常沟通、管理和培训,激发员工的工作热情和创造力,提高团队整体绩效。
四、其他要求
1. 沟通协调能力:店长需具备良好的沟通协调能力,能够与公司相关部门、门店之间、员工之间进行有效沟通,确保各项工作有序开展。
2. 创新能力:要求店长具备敏锐的商业意识,能够根据市场需求和顾客需求变化及时提出合理化建议,推动门店不断创新和发展。
3. 应急处理能力:店长应能够迅速处理门店内发生的各种突发事件和意外情况,确保门店正常运营。
租房管家/储备店长
5000-25000元/月
店长20人以上全职兼职假期工实习生宝妈
1.获客技术掌握(免费教学)
2.房源开发(免费教学)
3.成交带客(免费教学)
4.管理技术学习(免费教学)
来了就是伙伴,没有上下级,可大学生实习
业绩4500以内22%,4500以上全部拿走
合作模式,达标可晋升,无人情世故,无卡晋升,期待你的加入!
营业员包吃
0 招聘:营业员年龄 30-45 之间,普通话流利,有销售经验者优先,工作地址林芝农富蔬菜批发市场,包吃。咨询电话:()
茶楼,足浴收银员
6000-8000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
6.形象气质佳
营业员包吃
0招聘:营业员年龄30-45之间,普通话流利,有销售经验者优先,工作地址林芝农富蔬菜批发市场,包吃。咨询电话:()
营业员包吃
0招聘:营业员年龄30-45之间,普通话流利,有销售经验者优先,工作地址林芝农富蔬菜批发市场,包吃。咨询电话:()
店员有提成月结
招聘
线上超市店员-波密
需上夜班,不包吃住。
1.岗位要求:年龄35岁以下,能上夜班,身体健康。
2.工作职责:产品陈列,完成订单配货,无货情况及时联系顾客,处理差评;协助店长完成日常工作。
3.工作时间:(5天排一次班)
早班: 10:00—22:00
晚班:22:00—10:00
月休2天。
4.薪资待遇:底薪5000+提成 。保底5000。
5.工作地址:林芝市波密县扎木镇桑登村桑登路七巷24号
联系电话:(号)
营业员理货员
招聘启事招聘岗位:线上超市捡货员工作内容:外卖订单拣货及分装外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。到货产品整理及上架保证产品陈列、门店卫生整洁度性别:男女不限年龄:18-30岁职位要求:对服务行业有一定的服务意识,能吃苦耐劳,责任心强,善于沟通,工作态度积极,执行力强,服从安排。我司只招长期工!工作地址:林芝工布天街联系电话:(同号)“小柴购”期待你的加入!!!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴宜店长最新招工在线招聘信息,主要招聘林芝门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。