岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目并处理退换货等售后服务事宜 4.定期盘点库存，及时上报损耗情况，配合店长做好进销存管理 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传，提升客户到店率和满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.熟练使用办公软件和收银系统，学习能力强 5.具备团队合作精神，服从门店统一管理安排

招聘销售员和店长

高端进口家居的销售业务，，待遇高福利好，提成高，希望寻找热爱销售行业，耐心热情，善于沟通，勇于挑战高薪的你！

招聘：店长(底薪+提成+奖金) 薪资：3500-10000元/月 底薪+提成+节日福利+年底分红 有相关工作经验者优先 愿您 -积极进取，愿意学习新的抗衰技术与服务理念，适应门店发展节奏。 -具备亲和力与沟通力，从顾客到店接待、项目体验到售后回访，全程提供标准化贴心服务。

摩兽电动跨骑体验店岗位 18-35岁，热情负责，会沟通，爱学习。门店日常+环境维护；电动车销售与客户管理；配合营销活动；对接总部售后；统筹门店员工工作。 薪资福利:薪资面议，入职五险一金，稳定有发展。 工作地址:大美河津拐角处海华御园楼下7号商铺。

【招聘】 招聘~鸣宸乡墅招聘 岗位：店长一名（有工作经验优先） 岗位：销售十名（有工作经验优先） 工作地点:豪德市场 上班时间：早8:30晚5:30工作制，男女不限，月休假4天 工资：面议（多劳多得） 电话：

岗位职责： 1、负责门店的日常运营管理工作，确保各项业务流程的顺畅运行； 2、做好商品规划及陈列，关注库存和动销，积极完成销售目标； 3、负责门店员工的学习和激励，提升员工的专业技能和服务意识； 4、处理客户投诉和建议，建立良好的客情关系； 5、控制门店的各项费用支出，合理安排资金使用； 6、负责门店的安全管理，落实各项安全管理制度和应急预案； 7、关注市场动态，及时调整门店的经营策略和促销活动 任职要求： 1、40岁以下，大专及以上学历； 2、3年以上超市或零售行业管理工作经验，有店长岗位工作经验者优先； 3、熟悉超市运营管理流程，具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力； 4、具有较强的责任心和敬业精神，良好的服务意识和团队合作精神，诚实守信，品行端正； 5、熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，解答咨询，提供合适的商品推荐并完成销售服务 3.准确操作收银系统，完成结算、开票及退换货等流程 4.定期参与盘点工作，核对库存数据，保证账实相符 5.协助开展促销活动，宣传门店优惠信息，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.熟悉基础办公软件操作，学习能力强，能快速掌握商品知识 5.持有健康证，无不良从业记录，遵守门店各项规章制度

您好，我是咱运城远大汽修的人事主管，咱们公司成立已25年，地址在运城中心汽车站南，是运城目前综修厂里规模最大的公司，有稳定的客源，占地8000平米的一体化汽车维修服务公司，目前高薪招聘如下岗位（均管食宿）： 1.店长…1名 2.机修主管…1名 3.短视频拍摄…1名（可兼职） 4.机修工…6名 以上岗位，待遇优厚，均高于同行业水平！ 看了您的简历觉得非常不错，方便聊一聊嘛？

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘：民宿主理人（3000-10000）薪资：3000-10000元/月岗位职责：1.全面负责民宿的日常运营管理，确保服务品质达到高标准。2.制定并执行民宿的营销策略，提升品牌知名度与市场竞争力。3.协调各部门工作，保障民宿运营顺畅，为宾客提供优质体验。4.维护与宾客的良好关系，及时处理宾客反馈与投诉。5.管理民宿员工团队，进行培训与绩效考核，提升团队整体素质。6.把控民宿成本与预算，优化资源配置，实现效益最大化。任职要求：1.具备丰富的民宿或酒店运营管理经验，熟悉行业规范与流程。2.拥有出色的沟通协调能力，能与各方有效沟通合作。3.具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越服务。4.拥有较强的团队管理能力，能够激励团队达成目标。5.掌握一定的市场营销知识，能制定有效的推广策略。6.具备优秀的问题解决能力，能**应对各种突发情况。工作地点：夏县泗交镇面试地点：学苑路恒泽大酒店一楼

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，工作在苏州空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，工作在苏州就外地来我司工作的人员工作，公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

仓库制冷工 持制冷与空调作业操作证（俗称制冷证或冷工作业证），有相关工作经验优先。 薪资福利:面议 招工人数:1名 本招聘7日有效，更多岗位，持续关注！ 工作地址:山西省运城市夏县裴介镇河东东街16808号

招聘保安年龄60岁左右工资3300有工作餐长夜班地址，南夏墅联系电话

夏县找个挖机顶班司机，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 和铲车、自卸车一起干不抢不挡<br/>2. 测量放线配合好，不碰桩不压线<br/>3. 雨季、冬施知道咋干、不蛮干<br/>4. 带班、顶班能派活、能交底

招聘大工裱花师兼店长一个月8000 形象好，擅长语言沟通

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招聘：店长 薪资：6000.0 ???? 喀什招聘店员/店长 店员：制作糖葫芦、收银、接待、卫生 店长：门店运营、人员管理、业绩达成、库存与损耗控制 要求：热情勤快、有服务意识，有餐饮/小吃经验优先 待遇：底薪+提成+奖金，月休2天，带薪培训 地点：喀什疆来购物广场 联系：（）

伊旗店晓驻刘洋包子今日招聘岗位:店长助理7000+要求：35周岁以下，，有餐饮管理经验，月休四个下午，管吃管住地址：鄂尔多斯伊旗咨询电话

兴城早餐店招聘店长一名，电话：

山西省运城市永济县城西街道赵一鸣零食店 店员若干名，年龄20-40岁，有意向的可以打电话咨询 长期工8名，临时工数名，下班比较晚，可以接受的欢迎来电咨询 联系电话:（微信同号） 门店地址:永济城西街道赵一鸣省钱超市

有三年以上工作经验，以结果为导向高效完成工作，团队管理能力强

岗位职责： 1、积极参加公司组织的各项培训,快速掌握超市运营的业务知识和技能 2、根据公司安排，在门店不同岗位轮岗学习，全面了解各岗位的工作内容和职责。 3、协助门店店长完成日常运营管理工作，确保各项工作的有序开展4、与同事保持良好的沟通与协作，积极参与门店的销售活动，协助门店完成销售目标 5、及时向店长反馈问题，为门店的运营管理提供合理化建议 任职要求： 1、30岁以下。本科及以上学历，专业不限； 2、善于思考和学习，执行力强，较强的团队合作精神； 3、具备一定的计算机操作能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）； 4、有零售行业工作经验优先考虑，优秀应届毕业生亦可。

全新健康服务部 招聘岗位 员工10名 岗位要求 招聘年龄35周岁~55周岁之间形象气质较好，为人热情，勤快，语言表达能力强 薪资待遇 试用期三个月1500参加培训合格3000+奖金+带薪休假2天，入职可免费汗蒸，调养身体，时间相对自由，人性化管理 工作地址：汾滨街莲池路西100米

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈缺货或滞销情况 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与应变能力 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 遵纪守法，无不良从业记录

1、负责门店管理及运作，完成公司下达的门店经营指标; 　　2、控制门店运营费⽤，负责门店的商品进货验收、库房管理，商品陈列、商品质量管理等; 　　3、协助上级对店员的⽇常管理和培训⼯作，日常⾏为、服务质量等，培养优秀的销售⼈员和店铺管理⼈员，建⽴稳定和战⽃⼒强的团队; 　4、协助店员对专业知识、销售技能和销售额的提升；进⾏销售任务的分配，激励店铺伙伴完成销售任务。 　　5、维护客情关系，处理顾客意见、建议及投诉问题。 　　6、完成上级安排的其他⼯作。

运城各移动营业厅招聘： 一、招聘岗位: 1.移动前台：8名 (受理入网/宽带//合约等) 2.业务主管：2名 (有相关管理经验者优先) 3.办公室文员：2名 二、薪酬待遇： 底薪3000+提成+奖励+月休4天+节日福利+缴纳社保 三、工作地址： 1.铺安街营业厅(天泰文华苑附近) 2.黄河营业厅(中心汽车站干休所旁) 3.永济营业厅(鸽子广场) 4.稷山营业厅(时代广场对面)

招 聘 根据运城联通分公司的用工要求，现向社会公开招聘 闻喜县智慧家庭工程师若干名（吃苦耐劳）高中以上文凭（18-40岁）闻喜工作 招 聘 营业员若干名要求大专以上文凭，五官端正，有较强的沟通能力18-35岁。 联系电话