连锁门店招聘店长1名。，35周岁以上。有药品、保健品相关销售经验者优先录取。薪资福利：底薪3000元加高额提成，综合月薪5000元以上。提供加班补助和餐补。每日提供午餐餐补，每月带薪休息4天。工作地址：吉林市永吉县口前镇站前路。

吉林万达广场一楼misswiss女装招聘店长1名：底薪合计3300元+2%提成-4%阶梯提成店员1名：底薪合计2800元+2%提成-4%阶梯提成月带薪休息2天，法定节假日三薪，连单奖励等福利......月工资5000++要求年龄40岁以下，有销售经验电话：

大型连锁烧烤店：招聘店长2名.工资5000一10000元前厅经理2名工资5000一8000元厨师2名工资5000一7000元烧烤师傅2名工资5000一8000元切肉穿串工4000元一10000元服务员生5工资5000联系电话

招聘销售店长，年龄不限，要求有销售工作经验，能熟练运用手机，具备责任心。薪资福利包括底薪3000元加提成、奖金及各种福利。招聘人数为5名。实行双休，法定节假日休息。能力优秀者待遇可谈。

招聘服务员1名工资4000+酒水提成招聘店长1名工资5000+酒水提成后厨杂活阿姨1名工资3800+满勤200公休1天要求：1.没有团队合作意识的不招2.爱抱怨有负能量的人不招3.店里不忙到号就开支4.能长期干，短期勿扰。5.干净利索有服务意识。联系电话

招聘店长/经理。薪资为5000-10000。公司为连锁手机卖场及手机配件门店，因业务扩张及新店筹备，定向培养储备店长。学成后新店开业直接上任店长，晋升透明快速。岗位职责包括：学习手机及数码配件销售、门店接待、售后维护；熟悉门店货品陈列、库存管理及日常运营；跟随店长学习团队管理、活动执行及客群维护；新店筹备上岗后，独立负责门店整体运营及业绩带队。任职要求：性格开朗，善于沟通，做事踏实；有零售或手机销售经验者优先，零基础亦可学习；上进心强，希望向管理方向发展，能长期稳定工作；执行力强，能接受排班，服从新店调配。薪资待遇为底薪加高提成、绩效、奖金及节日福利，综合薪资5000-8000以上。提供带薪培训、店长一对一带教、社保、月休及团建。晋升路线为储备店长、新店店长、区域督导。

【岗位职责】 1. 场地运营：全面负责自习室的日常运营管理，包括环境卫生、桌椅设施维护、水电安全检查。 2. 教务管理：负责学生签到签退、座位管理、自习纪律维持；协调老师与学生的排课事宜。 3. 物料管理：负责自习室文具、饮用水、茶饮等物资的采购、登记与发放。 4. 服务接待：负责自习室学生及家长的临时接待，处理突发状况，营造安静高效的学习氛围。 【任职要求】 1. 经验：有门店管理、教务管理或自习室/图书馆相关经验优先。 2. 能力：心细、严谨，具备良好的服务意识和情绪管理能力。 3. 素质：为人稳重，责任心极强，热爱安静的学习环境，中年稳重者优先。 【薪资结构】 - 底薪：3500 - 5000元 - 绩效：出勤率考核 + 满勤奖 + 年终分红 - 综合月薪：4000 - 6000元（稳定、规律） 自习室店长

吉林财富三楼斯凯奇儿童招聘店长一名要求，有服装销售经验，有两年以上带店经验执行力强，认真负责，有责任心综合底薪2300休息补助法定假日三薪年资联系电话同步

招聘：[爱心]吉林市《吉三福泡菜》市场店，招聘有经验营业员，[爱心]工休工龄：[爱心]店长4500_7000元[爱心]店员4000-5000元：48岁以下地址：龙潭区店，船营区临江门店：昌邑区天津街店联系方式[玫瑰]姜先生[OK]

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5. 认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

找烧烤替班林荫路2点到2点手把好的9号开始用20多天250一天基本一手活，三天五天一结帐联系电话

吉林市有桥架外包两千多米，单价18元，联系电话

招聘：炒菜副手一名工资6000，两天休息，改刀一名5300两天休息电话4

解放西路钟点工来一个，近的接

达利集团招聘大学暑假临时工人数：10名时间：10点~8点；12点~10点性别：不限要求：身材匀称，18岁以上，必须是在校学生，性格外向，开朗，活泼，工作能够积极主动，可以接受流动性工作地点，服从公司安排，如果你愿意，接受挑战性高薪销售类工作，可以来感受一下，提高自己的人生高度，拓宽人生的广度，绝对有益无害！工作地点：各网吧桌球等，风不吹，雨不淋，全屋恒温22度，空调开的都得穿长袖长裤交通工具：建议自行车，需自备，声明一下，需要各活动地方不断流动，不长期在一处日薪月结：日薪保底120元一天，不供饭，每日有2小时吃饭时间【，下午各一次】工作8小时每日提成模式：考察期【3天】按保底标准，考察期后，采取【提成模式】或【保底模式】孰高原则，底薪+提成=160元以上/天工作时间：以后~之前，如果表现优异，未来每周末可以长期固定干欢迎优秀的你加入达利事业！联系方式:【同步】

沪青平公路220号餐厅招店长一名，工资一万起步，有经验者优先。崔总，说范师傅

南宁东盟商务区招1名炒锅师傅50岁以下（要求可以上大夜班、会切鱼生）6000-6500，部长或店长1名上夜班，4500-5000十提成，有意者白天联系电话

急招自助餐店长。

招聘店长1名，男女不限，年龄25-40周岁。要求责任心强，善于沟通，做事利落，服从安排。负责门店日常运营管理、人员调配、客源维护、活动策划、账目统筹等工作，有台球厅或实体店管理经验者优先。薪资面议，含提成、全勤及福利，薪资优厚，排班合理，环境舒适，团队年轻，晋升空间大。工作地址：沂源县螳螂河东路鹏欢花语城沿街战域台球俱乐部。

古墩路木地板店招聘店长一名岗位要求：具有木地板、建材销售经验；擅长谈单拓客，自带行业资源者优先；具备团队管理能力；沟通表达能力良好，形象气质佳。岗位职责：全面负责门店日常运营管理，带领销售团队完成门店业绩指标；熟悉木地板产品，能独立接待客户、谈单签单，维护老客户资源；管理门店销售人员，负责日常工作安排及客诉处理。薪资福利：底薪6000-7000元加业绩提成，年收入15万以上。单休，上班时间9:30-17:30，周六周日18:00下班。有带薪年假，过年放假时间长。入职缴纳五险，团队简单无内耗，定期团建及节日福利。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品销售，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，包括收银操作、卫生维护及团队协作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务规范

烤肉店招聘店长，薪资7000--12000厨师长，5500--8000前厅经理，4800--6000服务员，4100--5000后厨厨工，3800--4200薪资福利。员工带薪休假三天免费提供食宿电话，

磐石市河南批发一条街食品商店招聘工人一名，早七晚五，一顿饭，会骑三轮电动车优先，电话号码

吉林吉林招聘理货员，月薪2000元以上，优先考虑有相关工作经验者。

招聘导购华联A+年龄40-55岁工资面议联系电话

[爱心]益拿通颈椎，腰痛养生馆急招店员，，年龄55岁以下，有从事过中医，保健，理疗者优先。工资待遇，底薪＋提成＋奖金。招聘电话：张经理

每天备货然后卖货，不累，累了可以休息

新天地东方米兰店招聘营业员。薪资为3500元，满勤奖200元，餐补300元。能长期工作者优先。

吉林财富三楼斯凯奇儿童招聘店长一名要求，有服装销售经验，有两年以上带店经验执行力强，认真负责，有责任心综合底薪2300休息补助法定假日三薪年资联系电话同步

招聘店员或营业员。薪资为每月2300元以上。有经验者优先。请联系梁亚晶。