【急聘】农资业务员 有相关经验或从事过销售工作的优先， 底薪3000+提成+奖金+餐补，月休6天。月综合工资根据个人能力，如果你热爱挑战，想拿高工资欢迎加入我们。 【急聘】农资店店长 主要负责区域门店的管理工作及销售工作。 工作发展路径为二： 一是往管理层级发展，更适合有管理与营销能力的你； 二是往销售层级发展，更适合只想赚钱赚更多的钱的你。 薪资：4000起+餐补+房补+年终奖 ​

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹菜品出品质量与出餐效率，确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时 3.管理库存与成本控制，合理订货、减少损耗，保障食材新鲜与供应顺畅 4.带领团队完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 5.营造积极融洽的团队氛围，做好员工培训与绩效反馈 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验者优先，熟悉中餐（尤其炒菜类）运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、抗压能力好 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同轻松务实的工作氛围 4. 具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用常用办公工具 5.认可企业价值观，愿与团队长期稳定发展

招聘：韩氏伊人招店长店长薪资：7800～15000元招工要求：工作积极、勤快，想长期在此发展者优先。

招聘：店面主管薪资：3600元以上/月1.协助店长进行客户管理和日常运营；2.有大健康行业从业经验优先。

5年理发经验，有技术并能自主设计发型，沟通能力优，有责任心。

招聘配送店长一名，要求熟悉电脑操作或有相关平台运营经验，学历至少高中，工作地点在云南西双版纳勐腊水岸时光13栋301，月薪4500元，包含提成和交通补贴。

本店写真旅拍正在筹备阶段，招1至2名懂实店经验的店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.持有健康证者优先，无不良从业记录

黑龙潭有一锅火锅店招聘 店长2名 领班4名 服务员:6名 工资待遇:面谈 休息天:4天 工资待遇:面谈 联系电话: 地址:黑龙潭公园旁有一锅黑山羊腊排骨火锅店

昆明官渡区招导购

【曼阁水果批发市场招聘】招工人若干名，会打包的优先。要求：25~45岁，能吃苦耐劳者联系8:30至晚20:30，包饭和晚饭。薪资待遇：4500/月（只招长期工）联系电话

招聘3名小工，负责吊玻璃工作。

急需招聘力工一名。

明天需要一名小工。

有没有厨师？炒点家常菜五千保底拿提成在勐仑

点击投递查看企业老板电话可直接联系：好想来零食店【岗位】店员【薪资】3000-6000元【岗位】理货员和店长【薪资】3000-9000元【岗位】店长【薪资】6000-9000元【电话】

招聘：上上签串串店高薪诚聘多名岗位薪资：面议盐源上上签串串火锅店诚招多名岗位人员，工作稳定，氛围好，愿意踏实干就有发展机会。店长1名：负责门店日常运营、员工管理及顾客服务，有经验者优先，薪资5000元/月。墩子2名：协助厨房备料、切配食材，手脚麻利，责任心强，薪资4000元/月。收银2名：负责收银结算，认真细致，薪资3000元/月。服务员10名：负责点餐、上菜、清理桌椅等服务工作，勤快踏实即可，薪资3000元/月。洗碗工2名：负责餐具清洗、消毒及区域卫生，吃苦耐劳，工作简单，薪资3000元/月。以上岗位学历不限，经验不限，年龄合适即可。欢迎有意者直接联系：

招聘：岗位要求1：店长1名：服务员2名，年龄不限初中及以上学历，配菜一名，洗碗一名，形象气质佳身高不限热爱餐饮行业有团队精神具有一定的应变能力有餐饮经历者优先考虑店长薪资待遇：月薪2500-4500服务员2300-2800月休4天提供员工餐住宿有意者联系我

冯校长青海化隆店需要店长1名，有没有合适的店长推荐一下呢！有意向欢迎致电联系：期待有能力的你，一起共创佳绩！

【蜘蛛王皮鞋专卖店招聘】一、导购员18—48岁，有责任心，沟通表达流利2.积极与顾客交流，促进商品成交；3.配合公司管理，具备良好的服务意识；4.身体健康，积极向上，爱学习；5.公司有指定专人带教培训；6.薪资：3000—4000元（底薪++提成+奖金+季度奖+年终分红）；7.上班时间：早晚分班。二、店长薪资：4000—6000元；（底薪+保险补贴+提成+奖金+季度奖+年终分红）要求：有责任心，沟通协调能力强，有门店管理经验者优先，能配合公司管理，带领团队完成销售目标。地址：南北大街36号、92号蜘蛛王专卖店联系方式：钟督导

电信营业员招聘因业务扩展，诚聘电信营业员，共同服务客户、共创业绩。岗位职责-办理手机卡、宽带、缴费、套餐变更等业务-向客户介绍套餐与优惠，解答咨询-、做好客户跟踪-任职要求30--45岁，高中及以上学历-性格开朗、沟通能力强、服务意识好-会基础电脑操作，学习能力强，有责任心薪资福利-综合薪资3000底薪+提成工作信息8点上班，18点下班，月休4天-工作地点；金龙泉大道10号电信营业厅-电话/：苏

招聘收银员

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

伊利招聘促销员啦活动时间9.24-9.25薪资：130/天必须连做上班时间为：9:00-12:00下午3:00-9:00中途有吃饭时间上班地点：大润发要求：身高不低于160cm促销服最大尺码XL，能吃苦耐劳敢于推销，几个点位都为户外促销，有经验的来联系方式：云南西双版纳

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有意者请直接到店咨询 理货员工作内容 商品陈列与整理：‌理货员需要根据超市或仓库的陈列标准，‌将商品按照规定的陈列方式陈列在货架上，‌保持货架整洁有序，‌让顾客能够方便快速地找到所需商品。‌ 商品上架与补货：‌理货员需要将新到货的商品按照规定的流程进行上架，‌包括验收、‌分类、‌标价、‌上架等环节。‌ ‌库存管理与盘点：‌理货员需要定期对货架上的商品进行盘点，‌确保商品数量和价格的准确性，‌及时发现并处理商品的损耗和过期等问题。‌

上午班店员35～50岁，干净利索，要求长期薪资福利:工资2400招工人数:一名工作时间早7--14工作地址:北湖公园南门斜对门

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