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岗位名称：店长；电话客服；零售店员。岗位要求：1.热爱销售工作，喜欢与人沟通，有责任心，勤奋好学；2.有电话客服经验或零售经验者优先，会电脑简单操作；3.语言表达能力强，年龄40岁以内。薪资待遇：招聘人数共两人，底薪3500元，社保补贴1000元，另有提成。月收入六千以上。上班时间早八点至晚五点，调休制，每周休息一天，月度调休两天，总计每月休息六天。午饭为店内厨房自做。

本店写真旅拍正在筹备阶段，招1至2名懂实店经验的店长

5年理发经验，有技术并能自主设计发型，沟通能力优，有责任心。

【急聘】农资业务员 有相关经验或从事过销售工作的优先， 底薪3000+提成+奖金+餐补，月休6天。月综合工资根据个人能力，如果你热爱挑战，想拿高工资欢迎加入我们。 【急聘】农资店店长 主要负责区域门店的管理工作及销售工作。 工作发展路径为二： 一是往管理层级发展，更适合有管理与营销能力的你； 二是往销售层级发展，更适合只想赚钱赚更多的钱的你。 薪资：4000起+餐补+房补+年终奖 ​

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹菜品出品质量与出餐效率，确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时 3.管理库存与成本控制，合理订货、减少损耗，保障食材新鲜与供应顺畅 4.带领团队完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 5.营造积极融洽的团队氛围，做好员工培训与绩效反馈 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验者优先，熟悉中餐（尤其炒菜类）运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、抗压能力好 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同轻松务实的工作氛围 4. 具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用常用办公工具 5.认可企业价值观，愿与团队长期稳定发展

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招店长、店员,薪资2500元以上/月,有经验者优先!联系.

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.持有健康证者优先，无不良从业记录

招聘营业员 手机店营业员4名 试用期3600一个月 待遇优厚，男女不限 电话: 地址:龙陵

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玉米装卸车，计件算工资16/吨，工资月结，要听从安排，年龄55岁以内。有想法的联系

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樊文花因门店发展大量招聘，大量招聘，大量招聘招聘面部护理师店长（熟手优先）新手带薪培训，工资待遇5000－10000上不封顶诚工资架构底薪+全勤+提成+手工+员工福利+奖金.工作地址：兴文老城、光明坝可就近选择联系电话：（）

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北安特步店诚聘优秀店长，导购任职要求:.性格开朗、有亲和力、工作主动积级，有团队合作精神，长期稳定.踏实肯干、有责任心薪资福利:.底薪十社保补助十满勤十阶梯提成+连带激励电话:

RAPIDO(雳霹道)招聘啦招聘：店长/导购（名额有限）年龄：38岁以下工作地点：长春新天地韩国直营公司薪资待遇底薪+提成+效能奖+达成奖月均4000以上按照国家规定带薪年假入职满一年有春节奖节假日三薪五险一金入职一年四套免费工装工作时间：店长中班/导购早晚倒班要求:★有一年以上工作经历，（有大装工作经验者优先）联系电话：（同步）

青木堂台球俱乐部招聘店长1名：底薪2000元+10%提成负责门店整体管理、会员维护店内日常运营吧员2名：上24小时休24小时，月薪1800元有相关经验优先责任心强联系电话:

顾家家居，总部位于杭州，中国家居头部品牌。3000保底，提成高。做的好收入上万

有没有超市上班经验的姐姐，来一位小区超市，活少稳定，分班上

招聘临促一、岗位职责：1、主要负责公司产品的销售及推广，以白酒为主；在景洪市区餐饮，烧烤店做品鉴推广，特招聘数名。2，上班时间，每周五，周六，下午17点到00点，中途有1小时自由时间。3，薪资，120/天+销售提成。联系电话：

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

平时上上货把货摆整齐缺货的地方补上就可以了

富德生命人寿西双版纳中支人员招聘岗位:新人组训岗1名、业务督导岗1名、业务支持岗1名学历:全日制大学本科及以上学历年龄:30岁以内公司福利:五险一金及公司其他福利工资待遇:面议联系人:王老师联系电话:欢迎各位举荐

有意者请直接到店咨询 理货员工作内容 商品陈列与整理：‌理货员需要根据超市或仓库的陈列标准，‌将商品按照规定的陈列方式陈列在货架上，‌保持货架整洁有序，‌让顾客能够方便快速地找到所需商品。‌ 商品上架与补货：‌理货员需要将新到货的商品按照规定的流程进行上架，‌包括验收、‌分类、‌标价、‌上架等环节。‌ ‌库存管理与盘点：‌理货员需要定期对货架上的商品进行盘点，‌确保商品数量和价格的准确性，‌及时发现并处理商品的损耗和过期等问题。‌

负责前台的销售接待

工作轻松

岗位职责： 傣 1、接待顾客并提供专业的商品介绍和搭配建议，提升购物体验； 2、负责店内棉被的陈列、整理及补货，保持店铺整洁有序； 3、完成销售目标，主动跟进客户需求，促进成交与连带销售； 4、协助处理顾客退换货及售后咨询，维护客户关系； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，热情耐心； 2、有较强的团队协作意识，能适应轮班工作安排； 3、对时尚有一定敏感度，了解服装搭配基础知识； 4、有零售行业工作经验者优先，可接受适度加班；