【急聘】农资业务员 有相关经验或从事过销售工作的优先， 底薪3000+提成+奖金+餐补，月休6天。月综合工资根据个人能力，如果你热爱挑战，想拿高工资欢迎加入我们。 【急聘】农资店店长 主要负责区域门店的管理工作及销售工作。 工作发展路径为二： 一是往管理层级发展，更适合有管理与营销能力的你； 二是往销售层级发展，更适合只想赚钱赚更多的钱的你。 薪资：4000起+餐补+房补+年终奖 ​

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.统筹菜品出品质量与出餐效率，确保炒菜为主的中餐口味稳定、出餐及时 3.管理库存与成本控制，合理订货、减少损耗，保障食材新鲜与供应顺畅 4.带领团队完成销售目标，分析经营数据并提出优化建议 5.营造积极融洽的团队氛围，做好员工培训与绩效反馈 任职要求： 1. 有餐饮行业门店管理经验者优先，熟悉中餐（尤其炒菜类）运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、抗压能力好 3.学历不限，热爱餐饮事业，认同轻松务实的工作氛围 4. 具备基础财务与数据分析意识，能熟练使用常用办公工具 5.认可企业价值观，愿与团队长期稳定发展

，招聘云栖康养阁！招贤纳士，寻求志同道合有理想的合作伙伴共同发展！岗位：店长，店员年龄：25—50岁男女不限工作轻松干净一教就会本地人！要求：讲普通话，善于沟通，有服务意识，热爱大健康行业薪资：3000—5000+店长业绩提成工作内容：接待客户，店面维护，客户维护，有执行力！发传单专员：踏实肯干，吃苦耐劳，负责外出派发宣传资料工作地点：万达片区、曼弄枫区，两地可选联系电话：

，招聘云栖康养阁！招贤纳士，寻求志同道合有理想的合作伙伴共同发展！岗位：店长，店员年龄：25—50岁男女不限工作轻松干净一教就会本地人！要求：讲普通话，善于沟通，有服务意识，热爱大健康行业薪资：3000—5000+店长业绩提成工作内容：接待客户，店面维护，客户维护，有执行力！发传单专员：踏实肯干，吃苦耐劳，负责外出派发宣传资料工作地点：万达片区、曼弄枫区，两地可选联系电话：

【云端冒险家运动公园｜招聘门店管理员】爱玩、会带娃、靠谱的你，看过来！岗位：门店管理员（2名）地址：1735·奥莱小镇9栋二楼薪资：底薪2800元+提成，多劳多得时间：10:00-21:30，月休8天联系人：张经理

，招聘云栖康养阁！招贤纳士，寻求志同道合有理想的合作伙伴共同发展！岗位：店长，店员年龄：25—50岁男女不限工作轻松干净一教就会本地人！要求：讲普通话，善于沟通，有服务意识，热爱大健康行业薪资：3000—5000+店长业绩提成工作内容：接待客户，店面维护，客户维护，有执行力！发传单专员：踏实肯干，吃苦耐劳，负责外出派发宣传资料工作地点：万达片区、曼弄枫区，两地可选联系电话：

店长，1基础底薪全勤餐补300工龄奖全店营业额提成月度业绩奖励综合工资8000-15000

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、快消、餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，能适应灵活的工作时间安排 4.学历不限，具备基础办公软件操作能力 5.持有健康证者优先，无不良从业记录

本店写真旅拍正在筹备阶段，招1至2名懂实店经验的店长

岗位名称：店长；岗位要求：1.责任心强；2.有团队管理经验优先；3.招工人数：2名；薪资待遇：底薪4000+提成，做满3个月后可转公司正式员工，缴纳社保。

明天后天找个包饼师傅

直播出租房和康养待遇按提成结算

招聘低压电路架线工人，通信架线立杆，要求会爬电杆，和架线

西双版纳傣族自治州勐腊县招铝扣板吊顶、矿棉板吊顶有4000平

听从安排，能爬高，二保焊工，二把刀勿扰

招聘：安徽医科大学食堂：武太太店招聘：店长一名：底薪加提成：有意者电话联系：工资待遇底薪面谈：联系电话：非诚勿扰

乌鲁木齐新市区招聘店长一名，工资12000长期干，业绩好可以分红要有门店管理经验招的是店长，不是服务员，要有店长该有的素养没有管理经验不要联系，不浪费彼此时间

速冻食品商贸招聘，缴纳五险，白班，提供员工餐，工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 食堂做饭：做一顿饭，工资1800。 打单员：工资3400加提成。 店员：工资3200。 司机：工资4500加提成。 业务员：综合工资6000以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000。 工作地点可就近分配，位于妇婴附近。

小淘米养发馆招聘店长/副店长、头疗师/美容师、学徒任职要求：年龄22-45岁，善于沟通，有耐心生手可带薪培训上班时间：早班-9：00-12：00，下午13：00-19：00晚班-12：00-21：00月休3天薪资待遇：底薪+手工+绩效+各种奖励+团建综合工资3500-10000元/月地址：四川省广安市广安区内塔路283号小淘米养发馆联系人：冯女士

连锁超市招聘猪肉班长，25-45岁。要求，分割能力强，精品打包一条龙，会控损，懂管理，销售强，有责任心，重团结精神强，服从管理。薪资待遇.包吃住工资7000-7500元每月每天工作时长9小时。每月休息4天，法定节假日补休。像国庆节这个月休7天。地址。东莞南城电话或者

岗位职责： 1.负责电信业务（如号卡、宽带、合约机、增值业务等）的咨询、推介与销售工作 2. 熟练操作营业系统，完成开户、缴费、过户、补换卡等基础业务办理 3. 主动识别客户需求，提供个性化通信解决方案，提升客户满意度与复购率 4.维护店面整洁与物料陈列，确保宣传资料准确、时效、合规 5.配合开展营销活动执行、数据登记及日常报表填报工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有电信、通信、零售行业销售经验者优先 3.具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 4. 亲和力强，责任心强，能适应轮班及节假日在岗安排 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化

云南西双版纳招聘收银员，月薪范围3500至4000元。

年龄要求20-40，要求有售货经验。轻轻。

招聘：营业员薪资：2800-3500元/月职位详情：岗位职责：1.负责商品陈列饱满，保持店内卫生整洁；管理所辖区域商品，避免出现临期、过期产品，保持仓库整齐等；2.配合门店团队工作，服从管理安排。任职要求：·年龄20-40岁（有经验者可适当放宽），身体健康；·工作认真负责，有零售或服务行业经验者优先。

【招聘】 勐腊客运站售票厅饰品专柜招聘营业员，有无经验均可，免费培训在店里，无需押金，22-48岁，底薪3300+集体提成+奖金，月休3天，上班8.00-17.00长白班，联系

有意者请直接到店咨询 理货员工作内容 商品陈列与整理：‌理货员需要根据超市或仓库的陈列标准，‌将商品按照规定的陈列方式陈列在货架上，‌保持货架整洁有序，‌让顾客能够方便快速地找到所需商品。‌ 商品上架与补货：‌理货员需要将新到货的商品按照规定的流程进行上架，‌包括验收、‌分类、‌标价、‌上架等环节。‌ ‌库存管理与盘点：‌理货员需要定期对货架上的商品进行盘点，‌确保商品数量和价格的准确性，‌及时发现并处理商品的损耗和过期等问题。‌

招聘：恰货铺子营业员（实验中学店）薪资：2600-3000元/月岗位职责1.负责门店商品陈列整理及收银工作2.库存盘点，协助完成货物入库与补货3.维护店面环境卫生，保障运营标准合规任职要求1.年龄18以上，女士，熟悉电脑基本操作2.拥有良好沟通表达与服务意识3.工作细致耐心，具备较强团队协作精神工作时间：两班制8点-下午5点，下午2点-11点薪资待遇：实习期80元/天，转正后2600-3000元/月，月休2天联系电话：同步

招聘营业员1名岗位：邮政普服营业员，负责邮政普遍服务业务办理要求：45岁以内，会电脑，细心有服务意识，本地优先待遇：底薪（2500）+提成，岗前培训，地点：嘎洒东盟国际邮储银行有意向到网点现场咨询，或电联：

水果切配员，负责水果切盒打包，要求熟练使用刀具，认真负责，不能想来就来想走就走。

有意者请直接到店咨询 理货员工作内容 商品陈列与整理：‌理货员需要根据超市或仓库的陈列标准，‌将商品按照规定的陈列方式陈列在货架上，‌保持货架整洁有序，‌让顾客能够方便快速地找到所需商品。‌ 商品上架与补货：‌理货员需要将新到货的商品按照规定的流程进行上架，‌包括验收、‌分类、‌标价、‌上架等环节。‌ ‌库存管理与盘点：‌理货员需要定期对货架上的商品进行盘点，‌确保商品数量和价格的准确性，‌及时发现并处理商品的损耗和过期等问题。‌