岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及常见POS系统 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先 包吃住，月薪5-6千

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店长复合型人才，庸，懒，散，不服从工作安排的，勿扰薪资福利:工资3100-3600工作时间：夏季6.30-14.0014.00-22.00，冬季7.00-14.0014.00-21.30，两班倒工作地址:城市印象店（济宁路城市印象）

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求：市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备3-5年零售/快消行业门店管理经验， 3. 熟悉门店运营全流程，具备较强的销售推动、团队管理及数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识 5. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间

诚聘店长二名，要求有相关管理经验，能独立管理门店，其他面谈。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有店长经验者优先，学历不限

明天招聘2名持有应急管理局证的老师，薪资为350元。

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夜补岗大专以上学历，年龄25-45岁；接受倒班工作；心态积极上进、谦虚务实、有责任心、灵活、工作效率高，具有较强团队合作意识。薪资福利:副店长：5000元/月员工：4000元/月夜补岗：4000元/月(补助40元/天)工作地址:兰州市七里河区光华街仁恒美林郡北门层物美超市总部办公室

副店长大专以上学历，年龄25-45岁；接受倒班工作；心态积极上进、谦虚务实、有责任心、灵活、工作效率高，具有较强团队合作意识。薪资福利:副店长：5000元/月员工：4000元/月夜补岗：4000元/月(补助40元/天)工作地址:兰州市七里河区光华街仁恒美林郡北门层物美超市总部办公室

副店长大专以上学历，年龄25-45岁；接受倒班工作；心态积极上进、谦虚务实、有责任心、灵活、工作效率高，具有较强团队合作意识。薪资福利:副店长：5000元/月员工：4000元/月夜补岗：4000元/月(补助40元/天)工作地址:兰州市七里河区光华街仁恒美林郡北门层物美超市总部办公室

养生馆招聘店长岗位要求年龄：35-45周岁学历：初中及以上身体健康，有养生馆管理经验优先薪资：3500-5500元地址：徐水遂城电话：

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[岗位职责] -负责便利店收银、商品销售及日常运营工作 -协助补货、整理货架，保持店铺整洁有序 【职位要求】 -有销售或零售相关经验者优先 -能适应三班倒及夜班安排 【工作时间】 -实行三班倒，含夜班 -每月休息4天 【薪资福利】 -薪资3000-4000元/月

- 性格开朗，待人热情，沟通能力强，服务意识好 - 做事认真细心，责任心强，吃苦

招聘岗位】：儿童拓展教练员收银员【工作内容】：主要负责辅助场内小朋友安全顺利的通关游乐项目，需要不恐高，店铺日常收银性格需要外向一些，善于有耐心和小朋友沟通【薪资待遇】：1、实习期一个月固定工资40002、转正后2000基本工资+1500+300饭补+200满勤+整店业绩提成＋卡提成转正后每个月综合工资都在4000以上团队内部提升机制比较灵活硬要求：不得恐高，不得恐高，不得恐高，性格开朗善于沟通【工作时间】：根据营业时间，10点到22点，实习期4天转正6天休息，一周到周四安排休息。周五周六周天，法定节假日都需要上班（不得休息，）因为是儿童乐园平时工作很轻松。暑假寒假休息4天，联系电话：

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1、开元森博附近｜电影院检票员1名（男生）上班时间：早9:00‑晚19:00要求干完10月份，踏实稳定管吃，工作环境室内有意向联系：（）

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岗位名称：超市外卖拣货员；岗位要求：1.无学历和性别要求；2.能适应夜班工作，工作时间为时长10小时倒班制度；3.吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，无不良嗜好；薪资待遇：试用期7天，转正后工资4000+（底薪加提成），另有满勤奖，加班奖，优秀工作金牌奖，零失误能手奖等，工作能力超群者可晋升为店长。

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店长只要你有能力，薪资一定能让你满意薪资福利:待遇可谈招工人数:1

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求