管理门店细节问题，管理员工考勤，处理门店事情

1，负责门店日常来货整理上架，管理好商品的保质期，以及各自负责区域的卫生 2，店长要求有一年或以一年以上的便利店工作经验 3，年龄要求18周岁至40周岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，服从领导工作安排 4，工作时间：早班7：00-16：00，中班15：30—12：00，两班倒 5，薪资待遇底薪提成绩效全勤奖提成工龄工资月休3天，店长综合工资4000～5500，店员综合工资3000～4000，

招店长（贵州省·贵阳市）：薪资面议，定期体检，；做好现场交底与安全确认；有责任心｜常年有量；交通补助，能适应加班

一、岗位名称 滋补品门店店长（人参、鹿茸、虫草、海参等高端滋补品） 二、岗位职责 1、门店整体运营管理：全面负责人参鹿茸滋补品门店的日常经营、人员管理、货品管理、环境卫生及门店标准化运营，统筹门店日常事务，保障门店高效、稳定运转，完成门店月度、季度、年度销售目标。 2、产品销售与客户维护：精通人参、鹿茸等各类滋补品的品级、功效、适用人群、储存方法及鉴别知识，为到店客户提供专业的产品咨询、搭配建议、养生指导；维护老客户资源，挖掘客户需求，建立稳定的客户社群，提升客户复购率与口碑。 3、货品库存管理：负责门店滋补品进货验收、陈列摆放、库存盘点、有效期及品相管控，及时更新货品，杜绝货品积压、损耗、过期问题，做好库存台账记录，保障货品品类齐全、品相优质。 4、门店营销推广：根据门店经营情况及市场行情，配合制定线下门店促销、节日活动方案，落地执行各类营销活动；熟悉本地滋补品市场动态，分析客流、销售数据，优化经营策略，提升门店营业额与市场竞争力。 5、团队管理：负责店员的日常排班、培训、考核与管理，传授产品专业知识、销售技巧和服务规范，打造专业、优质的服务团队，提升门店整体服务质量。 6、账务与合规管理：负责门店日常营收统计、账务核对、台账登记，严格遵守门店财务制度；落实门店消防安全、货品合规售卖等相关规定，保障门店合规经营。 1、大学本科及以上学历，形象气质佳，谈吐得体，待人真诚稳重，有良好的服务意识和职业素养。 3、具备优秀的门店运营、销售管理、客户维护能力，能够独立制定门店销售计划并落地完成目标，具备一定的营销策划和数据分析能力。 5、诚实守信、责任心强，做事细致严谨，具备良好的团队管理、统筹协调能力，认同滋补品行业，有长期稳定从业的想法。 三、薪资福利 福利保障：月休可调、带薪节假日、带薪年假、定期团建、员工产品内购福利、专业产品知识免费培训。 四、工作地点 贵阳是观山湖区浦发银行后门 温馨提示：本门店主营高端滋补品，主打品质、诚信经营，欢迎踏实稳重、懂行业、有能力的有志人士加入，携手共赢！

井号贵阳杉杉奥莱招聘人才店长一名薪资：6000-10000+店员数名：5000-8000福利待遇：生日福利工龄奖金.各项激励奖四季工服五险岗位要求：能吃苦，有团队精神，有审美，亲和力强。年龄要求：40岁以下有女装销售经验优先：（王总）

招聘：店长薪资：3500-4500负责店内经营日常管理、线上线下运营，财务管理等相关工作

店长岗位（小王瓷砖连锁）招聘启事：招聘年龄30-45岁候选人，有建材销售经验者优先，需自备交通工具，工作地点贵州贵阳，共招2名，薪资待遇月薪5000元。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

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2 ，3，4 号招贵阳甲醛治理师傅 2 人，晚上八点到凌晨两点施工。干过这个施工的优先，最好是带设备，有采样器。

寻找有休息时间的家装泥工师傅，帮忙做几天活。

贵州贵阳白云区招聘外墙漆/真石漆工人，需要3至5人。

熟练工优先，工资面议，

副店长薪资福利:底薪6100元+业绩提成！试用期过后，可以上保险，带薪4天休招工人数:5名有意向请电话联系，不方便回复工作地址:密云城区

招聘：实习店长岗位职责:1.热情接待每一位进店顾客，根据客户需求提供专业的家居搭配建议。2.了解并解答客户关于产品材质、尺寸、价格等方面的疑问。3.为客户提供优质的购物体验，包括但不限于茶水服务、休息区引导等。4.根据公司促销活动及顾客需求，积极推荐适合的产品组合或套餐方案。5.参与制定个人销售目标，并通过有效沟通技巧达成甚至超越这些目标。6.定期跟进潜在客户，维护良好的客户关系，提高转化率和复购率。任职要求：1.具备高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。2.良好的人际交往能力和服务意识，能够耐心细致地处理顾客咨询。3.对家具行业有一定了解，熟悉各类家具风格特点者更佳。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化

贵溪天虹销冠品牌NIKE招人啦！运动爱好者速来集合！爱运动、有热情的你，这次机会千万别错过【热招岗位】‍♀店长25-40岁具备知名品牌店长经验至少一年薪资：底薪+绩效+提成=5000-12000元‍♀店员18-40岁，男女不限热爱运动事业，热情如火薪资：底薪+绩效+提成=3500-8000元注：年龄若为30岁以上要求有一年专业运动品牌工作经验联系电话：（蒋）工作地点：贵溪天虹购物中心L2层NIKE专卖店福利：带薪年假，法定节假日三薪，节日福利

龙陵刘哥头肉熟食店招人啦招聘岗位：店长1名年龄要求：28-45岁身份要求：员工薪资待遇：薪资面议联系电话：

木西里西餐厅由知名设计师操刀，以现代简约、工业复古融合艺术装饰为基调，现因业务拓展需要，特招以下人员： 岗 位：服务员、兼职员工 要 求：身体健康，责任心强，年满16-48周岁以内，男女不限，有相关工作经验者优先。 工作地点：未来方舟G4组团摩派生鲜旁木西里西餐厅 计薪方式： 服务员：3000元/月左右+包吃住+月休4天。 兼职员工：15元/时+包吃。 联系人电话： 程老师

观山湖区翠柳路荣祥禧粤楼招聘前厅主管1名，工资4500-6000 服务员5名，工资3500-4000 包吃包住，要求有包房服务经验，年龄20岁以上。短期工勿扰 电话 罗女士

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

运营督导●1.具有品牌连锁便利店工作经验者优先；●2.良好的沟通和表达能力，快速的应变能力；3.工作责任心强，学习力，沟通力，团队协作能力强；4.熟悉电脑办公软件操作；具备基本连锁便利店或大卖场店务知识；。●1.定期巡店。做好门店日常监督工作；●2.根据具体市场活动方案、推广公司或门店的市场活动；3.收集竞争品牌情报，进行市场资料整理、分析定期制作汇总报表；4.根据公司拟定的门店绩效考核目标，指导门店提升销售业绩并管控，确保门店营业利益最大化；薪资福利:4K-6K工作地址:贵阳市南明区花果园财富广场6号楼15层

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岗位名称：门店店长；岗位要求：具有1~2年的同行业工作经验；能够熟悉门店的工作；服从上级安排；薪资待遇：4000-8000元。职位详情：1.接待服务顾客，为顾客提供优质的服务；2.按照公司规范及要求，做好商品陈列；3.负责门店卫生及消毒工作；4.按照公司规范、操作流程进行商品销售。公司福利：1.提供优质住宿，宿舍设施齐全；2.生日福利、节日福利；3.完善的培训体系，良好晋升体系；4.每年至少有四次调薪机会。晋升渠道：门店店长—督导—区域经理—大区经理—区域总监。

饭店点餐，上菜

苗岭侗寨【机场店】招聘啦！招聘啦！只要你有梦想、积极向上、正能量满满！找的就是你！招聘岗位：前厅经理／店长晋升空间：店长~区域经理薪资待遇：7000（基本工资+绩效工资）+业绩奖金28-40岁1.餐饮同岗位工作经验5年以上2.懂线上运营：美团大众点评3.会营销，客户维护，团队培训，成本控制，服务流程门店地址：龙洞堡机场T3航站楼正对面（贵厨隔壁）联系电话：陈总